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打包理货员分拣快递拣货员免费培训包住20人以上月结全职
岗位职责: 1. 京东直招:打包分拣理货盘点收货上架接等多个岗位招聘 2. 按要求准确完成拣货、复核、打包及发货操作 3. 部分岗位需要使用PDA或智能手机扫描录入系统,确保数据实时准确 4. 协同团队完成分拣区日常整理与动线优化,保障作业效率 5. 遵守仓储安全规范,维护作业环境整洁有序 任职要求: 1. 年龄25-40周岁,身体健康,能适应仓储作业节奏 2. 识字并能认识26个英文字母,会基础智能手机及电脑操作 3. 踏实肯干,责任心强,具备良好的执行力和团队协作意识 4. 接受长期稳定工作,无不良从业记录 5. 学历不限,有物流仓储经验者优先
分拣有提成3-5人周结兼职
岗位职责:接触的是蔬菜、水果、零食、生活用品等轻小商品 岗位福利: 1、前36个小时21元/时,过了36小时以后16元/时+提成(综合28+元/时),每周三准时发薪 2、室内工作,无需外出和配送,工作简单易上手 3、公司给缴纳意外险 4、正规面试,不收取任何费用
快递拣货员分拣打包免费培训6-10人月结全职
小象超市沙河东站 【大量招聘可长期稳定出勤全职兼职】 综合薪资:6000-9000(分拣时效越高时薪越高) 职位描述: 分拣员:按照用户线上订单进行拣货,现场打包、严格把控以及整体分拣时长等 任职要求: 1、18—40周岁,男女不限,有健康证(或在办理中)对服务行业充满热情、 无经验要求,小白一学就会。 2、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能力。 3、严格遵守公司各项规章制度,爱岗敬业、时间观念强。 特别注明: 该岗位为美团小象超市门店直聘,面试过程不会收取任何费用有意者可直接联系到店面试或投递简历
理货员20人以上日结全职
不是配送!!是理货员,白夜班可以自己选 【工作】商品上下架,查看日期等 【时间】白班8:00-20:00 夜班20:00-7:00点左右,上六休一 白夜班自己选 【薪资待遇]: 无责底薪2340+职级100-700/月+绩效800-1000+补助1800+计件3400/月,综合薪资8000-11000(夜班补贴30/天)综合8500-11000 每天预支210-230,或者每周二预支1200,差价月结,可提供住宿 全北京就近分配,需要面试
分拣有提成3-5人周结兼职
岗位福利: 1、底薪16+提成,每周三准时发薪 2、室内工作,无需外出和配送,工作简单易上手 3、公司给缴纳意外险 4、正规面试,不收取任何费用 岗位职责:接触的是零食、生活用品、蔬菜、水果等轻小商品 可以就近安排~
北京味香佳誉商贸有限公司
6000-7000元/月
配货员包吃有提成包住3-5人月结全职
库房配货 库房整理 送货
电商仓库打单子,打包装人员
4000-6000元/月
打包1-2人月结全职
上六休一。早八点半-下午6点。中午休息一小时
零配件点货
100-200元/天
分拣
长期招兼职,环境干净,上手简单,30 岁内手眼灵活优先,请直接加V (微信同号)
分拣包吃有提成交通补助免费培训20人以上月结全职
这是一个纯体力、无销售压力的分拣岗位,主要负责包裹分拣、称重与搬运,节奏稳定,上手快。 工作安排: 7:30-18:30 中午休息1小时 月休2天 岗位内容: 负责包裹分拣、称重、搬运 维护分拣区域现场秩序与卫生 服从现场管理安排 薪资说明: 5000-6000左右 福利待遇: 包两顿工作餐 提供4人间住宿(水电自理) 2周一次宿舍保洁 提供搬运辅助工具 有分拣/仓储经验优先,无经验可培训
打包理货员分拣快递拣货员包住20人以上日结
220-280/天 ,当天结算加班费, 年龄18-42周岁,拣货打包男女不限 白班夜班倒班,工期到6.25号 工作内容:生鲜仓理货拣货等岗位 --------------------------------- 住宿6人间,管住不管吃,
北京平谷区招石材安装粘接打磨!包吃住!
1-1.1万元/月
石材安装长期1-2人月结
北京市平谷区招石材安装粘接打磨!包吃住!
小工打灰
日结210元 平谷区峪口招聘小工1名!罐车打灰!小工干杂活 上班时间7:00-17:30 自己到位置打电话
北京 平谷区
5月3日 20:16拨打电话
外墙保温油漆工外墙漆水包砂真石漆3-5人完工结算点工技术好专业师傅二把刀勿扰自备工具
北京市平谷区招油漆工、外墙漆/真石漆,水包砂,外墙保温。要三人,工资 400 一天,工资人走账清。正常九个点,包住不包吃。偷奸耍滑的不要。
北京 平谷区
5月3日 20:10拨打电话
北京平谷区招建筑木工
350-400元/天
建筑木工3-5人
北京市平谷区招建筑木工
北京 平谷区 平谷镇
5月3日 20:00拨打电话
北京平谷区大兴庄镇找一名小工挖坑,180一天有来的联系
180元/天
小工1-2人
北京平谷区大兴庄镇找一名小工挖坑,180一天有来的联系
北京 平谷区
5月3日 19:36拨打电话
汕头潮阳区快递打包员|米娜芬内衣实业有限公司|潮阳区棉城西门工业区|未提及|面议|
打包月结
快递打包员|米娜芬内衣实业有限公司|潮阳区棉城西门工业区|未提及|面议|
汕头 潮阳区
5月3日 20:58拨打电话
打包包吃20人以上日结
夜班日结临时工[嘉定化妆品妆包装]又开招了!!下班发工资!独家招聘名额40人[红包]备注:做流水线包装(不是物流电商)男女不限:18--45岁新员工100元包吃新员工100元包吃老员工100元包吃老员工100元包吃化妆品包装,做化妆品瓶盖,化妆品瓶子。包吃,工作简单,要求服从安排上班时间:11点-7点下班发工资(备注:需要有证件手机,可以带现在开始报名下午6点30开始来店里集报名电话
上海 嘉定区
5月3日 20:58拨打电话
打包分拣快递拣货员包住20人以上日结
:主推昆山千灯药品仓【昆山千灯药品仓】(常温车间18-20度)长白班为主|不用体检加班多|工资稳定不查纹身烟疤|工作简单轻松全额|实发无套路工期到人走账清员工点对点200元/天员工点对点200元/天[红包][红包]打卡2天后每天日结全额男女不限:18—40岁主要工作:拣货/上架/符合/打包/分拣,工作轻松简单打卡2天后日结,第4天下班发第3天的工资,以此类推/满3天随走随退吃饭自理,工资含餐补住宿免费,水电均摊(没钱可垫付)外宿三公里暂时自行上下班工期截止上班结束,做不到工期整体薪资按150/天结算(无任何理由)昆山集合点12点发车:打卡3天返50(打卡出名单员工在职)委托:昆山欢杰用工单位:启发智能产业园用工地址:黄浦江南路招聘人数:50人招聘岗位:普工。
上海 黄浦区
5月3日 20:58拨打电话
牡丹江海林市冷库包香梨需要一车人,有闲着的姐妹电话
分拣包住
海林冷库包香梨需要一车人,有闲着的姐妹电话
牡丹江 海林市
5月3日 20:55拨打电话
分拣
招工启事:内勤工作人员需要熟练使用电脑,掌握基础办公软件操作,有相关工作经验者优先,工作时间7:00-16:00,月薪3000元,每月带薪休假2天。库房分拣员身体健康做事勤快,工作时间8:00-16:30,月薪3500元,每月带薪休假2天。工作地点:乡居假日小区南梓安云仓,联系电话:
唐山
5月3日 20:53拨打电话
兼职3-5人日结
2.五一劳动节5天,下午五点到十一点左右,平谷万达需要5名兼职20-45岁做舒芙蕾和鲜榨果汁,简单干净易上手20一小时日结工资
北京 平谷区
4月29日 07:43拨打电话
平谷区鱼子山一欢乐农场,招两名六日节假日兼职人员,早八点半到5点半,130一天,有来的联系
130元/天
兼职1-2人
平谷鱼子山一欢乐农场,招两名六日节假日兼职人员,早八点半到5点半,130一天,有来的联系!
北京 平谷区
4月29日 12:28拨打电话
兼职1-2人日结
招聘兼职1.五一劳动节5天平谷萍东市集需要1名兼职18-45岁做蛋仔冰淇淋或者售卖炒酸奶简单干净易上手20一小时日结
北京 平谷区
4月29日 07:43拨打电话
平谷区大兴庄明天找小时工一名,电话
临时工1-2人
平谷大兴庄明天找小时工一名,电话
北京 平谷区
4月27日 22:06拨打电话
店员月结
书店店员 1.大专以上学历,年纪30以下,会做简单的PPT,能独立讲课,做手工。 2.月休4天,调休。 3.工资3000到3500,。
车队主管
7000-9000元/月
运输经理/主管3-5年学历不限
岗位概述 本岗位主要承担公司车辆全周期管理及租赁业务的运营与拓展,需依托扎实的车队运作经验与A2驾驶资格,全面负责车辆调度、维保、安全管理及租赁业务对接,构建规范、高效的运输保障体系,助力公司物流及其他相关业务平稳运行。 核心岗位职责 1. 负责车队日常运营管理,包括车辆调配、行驶路线设计、运力统筹,确保运输与租赁任务高效执行; 2. 主导车辆租赁业务的客户接洽、商务沟通与关系维护,开发新客户资源,推进合同签署、费用核对等环节,提升租赁收益; 3. 完善车辆管理体系,落实保养、维修、年审、保险等台账登记,定期开展安全检测与维护作业,减少故障率与运营隐患; 4. 统筹驾驶员等团队成员管理,制定岗位规范与绩效标准,协调处理日常运营问题,提高团队协作效率与服务水平; 5. 严格遵守交通法规与企业安全制度,组织安全培训与宣导,防范违章驾驶行为,确保行车过程安全可控; 6. 协同相关部门响应租赁客户的咨询、投诉及应急事件,及时妥善处理,维护客户满意度; 7. 完成领导安排的其他与车辆运营、租赁相关的临时性或专项工作任务。 任职资格要求 1. 年龄不超过40周岁; 2. 驾照要求:具备A2类机动车驾驶证,证件有效且无重大违法记录或严重交通事故史; 3. 实践经验:拥有3年以上车队管理经历,熟悉车辆运维流程、车队调度机制及物流行业基本标准; 4. 业务技能:具有车辆租赁市场开拓和客户维系能力,可独立完成业务谈判及合同执行工作; 5. 综合素质:具备良好的组织协调、语言表达和应变处理能力,工作积极主动,责任心强,适应一定强度的工作节奏,服从统一管理安排。 薪资福利体系 1. 基础薪酬:月薪8000元起,视个人能力与业绩表现可相应上调; 2. 福利保障:依法缴纳五险一金(或对应商业保险),享有法定假日福利、带薪年休假等待遇; 3. 食宿支持:公司提供免费住宿与工作期间用餐,减轻员工生活负担; 4. 其他待遇:依据公司年度经营情况发放年终奖励,并配套专业技能培训与职业发展机会。
车队队长运输主管
8000-10000元/月
运输经理/主管3-5年中专/中技道路运输
岗位概述 本岗位主要承担公司车辆全周期管理及租赁业务的运营与拓展,需依托扎实的车队运作经验与A2驾驶资格,全面负责车辆调度、维保、安全管理及租赁对接工作,构建规范、高效的运输保障体系,助力公司物流及其他相关业务持续稳定运行。 核心岗位职责 1. 全面负责车队日常运作,包括车辆调配、行驶路线设计、运力统筹,确保运输作业高效顺畅,满足内部使用与对外出租需求; 2. 主导车辆租赁业务的客户接洽、商务沟通与关系维护,开发新客户资源,推进合同签署、租金核算等环节,提升租赁收益; 3. 完善车辆管理体系,落实保养、维修、年审、保险等档案管理,定期开展车况检查与预防性维护,减少故障率与运营隐患; 4. 统筹驾驶员等岗位人员管理,制定岗位流程与绩效标准,协调处理日常工作中出现的问题,提高团队执行效率与服务品质; 5. 严格遵守道路交通法规及企业安全制度,组织安全学习与驾驶行为规范培训,防范违章操作,确保行车过程安全可控; 6. 协同相关部门响应租赁客户的咨询、投诉及应急事件,及时妥善处理,维护客户满意度与合作关系; 7. 执行上级安排的其他与车辆运营管理及租赁事务相关的任务。 任职资格要求 1. 年龄不超过40周岁; 2. 驾照要求:具备A2类机动车驾驶证,证件有效且无严重交通违法或重大事故记录; 3. 实践经验:具有3年以上车队管理实际工作经验,熟悉车辆运维流程、安全管理要点及物流行业基本运作模式; 4. 业务技能:掌握车辆租赁市场开拓方法,具备独立开展业务谈判和客户对接的能力; 5. 综合素质:拥有良好的组织协调、语言表达和应变处理能力,工作认真负责,抗压性强,能配合公司整体工作部署。 薪资福利体系 1. 基本薪资:月薪起步8000元,视个人能力与业绩表现可上调; 2. 福利保障:依法缴纳五险一金(或相应商业保险),享有法定假日福利、带薪年休假等待遇; 3. 食宿支持:公司提供免费住宿及工作期间用餐,减轻员工生活负担; 4. 其他待遇:依据公司年度经营情况发放年终奖励,并提供专业技能培训与职业发展机会。
兼职日结
五一开始长期用人,下午五点到十一点,平谷万达需要个兼职25-45岁做舒芙蕾简单干净易上手20一小时日结电话
北京 平谷区
4月26日 08:51拨打电话
北京平谷区域招聘:销售人员,去各村销售水卡,长期、兼职、均可。联系电话:请加:
销售兼职饲料销售员
平谷区域招聘:销售人员,去各村销售水卡,长期、兼职、均可。联系电话: 请加:
北京 平谷区
4月24日 07:42拨打电话
运输经理/主管3-5年高中中大型供应链管理经验仓储管理熟练使用ERP系统
一、岗位概述 作为基地供应链车队队长,我全面负责车队运输资源的管理与优化,保障物流运作高效顺畅。在组织架构中,我处于供应链管理的核心环节,与仓储、生产、销售及项目等相关部门紧密协作,共同推进公司物资配送任务的顺利完成。 二、管理车队 1. 运输资源管理  负责车队车辆的日常维护与保养监督,确保车况良好,满足各项运输需求。  科学规划车辆调度,结合订单量、货物属性及运输路径等因素,合理配置运力,减少空驶情况。  实时监控车辆运行状态,快速响应并处理故障问题,保障运输任务准时达成。 2. 物流工作优化  与仓储团队协同配合,优化装货、打包等作业流程,提升装载效率,控制运输支出。  制定并落实行车方案,避开拥堵路段和高峰时段,提升整体运输效能。  动态跟踪货物在途信息,确保按时交付,满足客户交付要求。 三、安全保障措施 1. 货物安全保障  建立货物防护机制,防止运输过程中出现破损、遗失或被盗现象。  定期开展货物检查与清点工作,确保数量准确、质量达标、安全可控。 2. 行车安全保障  定期组织驾驶员参加安全培训与考核,强化安全意识与驾驶能力。  严格执行交通法规及公司安全管理规定,对违规行为进行相应处理,保障行车安全。  定期核查车辆安全装置,如制动系统、照明系统等,确保车辆处于安全行驶状态。 四、协调与沟通  统筹仓储、配送等相关环节的工作衔接,保障物资及时出入库及送达。  保持与客户的有效沟通,掌握服务需求,提供高质量的物流支持。  面对突发状况,如道路拥堵、恶劣天气等情况,迅速调整运输安排,确保任务顺利推进。 五、成本控制与效率提升 1. 成本控制  分析运输费用结构,探索降本空间,例如优化路线设计、提升装载率等措施。  与运输服务商洽谈合作价格,争取更具竞争力的运输条件。  严格管控车队运营中的各项开支,杜绝非必要消耗。 退伍军人优先 A2驾照
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鱼泡直聘为工人提供平谷区仓库配货员招工3800一月在线招聘信息,主要招聘平谷配/理/拣/发货相关人才。作为配/理/拣/发货工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解配/理/拣/发货的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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