顺义服装库房招聘仓库管理员 要求:男女不限18岁至38岁，工作认真，干活利索。 主要是负责仓内服装尺码分类和打包发货等工作内容。 上班时间:早8晚6， 中午休息1小时，每周日固定休息 薪资待遇:200元/天管三餐和住宿（全免费） 上班地址:顺义区红都路天文弘工业园（自行导航） 公交站：大官庄开发区公交站 备注: 1.必须住宿，不能住宿园区不接受。 2.只接受不吸烟的人员（硬性要求少吸或者有时吸的人员不考虑，为了库房安全考虑） 3.每月15日发上月工资。

南法信【手机·库房】 8小时➩日结172元 内容: 是手机、耳机打包，打包 轻松不累，不用体检，不用面试，可直接上岗 要求: 18-45周岁 早班: 10:00-19:00 中班：14:30-23:30 ★待遇：20/小时 8小时160+12元饭补=172元 ，最少干一个月 地址：南法信·地铁站附近

岗位：装卸操作工， 工作内容：装卸车，都是快递物流件， 上班时间：晚六到早六（长夜班） 月休四天，计件工资8000-1.2w，多劳多得的，家里有小孩上学或者部队退伍回来的，可以缴纳北京社保。

0费用入职长白班+上‮可班‬带手机+日‮工结‬资200 【顺义马‮服坡‬装衣服质‮包检‬装贴签】 长白班18-46岁 常年有活 工‮时作‬间：8:30-20:00上下班 三‮后天‬日结（前三‮新天‬人期200每天，三‮后天‬底薪180＋3/4毛计件）多‮多劳‬得综‮薪合‬资200-300，首月房补200 次‮全月‬勤奖300/月 主‮负要‬责品牌衣服质‮贴检‬标签包‮等装‬工作，工作‮松轻‬简单，一看就会，没‮任有‬何复杂工序。 要‮最求‬低工作一个月，不‮吃管‬住。 不体检包进0费‮入用‬职 工作地址顺‮马义‬坡秦武姚面试报名进行中

[玫瑰]工作岗位:拣货员，用手持枪拣货，蔬菜水果(不是流水线)要求最少能干够一个月，不管吃住[红包]薪资待遇：每天6小时，月薪6000-9500元，多劳多得，月休4天(全勤26天，全勤奖200元)入职试岗三天，试岗有工资，22元/小时饭补15，夜补15首月计时、计件哪个高发哪个，满一个月后计件，综合第一月5600左右，满一月后一般效率6500-7500元，高效率8500-9500元，计件工资，多劳多得，每月15号发薪（遇法假顺延）[福]20-44周岁，男女都可以[庆祝]上班时间：晚11:00-到早5:00，长期夜班，一天工作6小时地址：顺义高丽营

工作内容: 生鲜/日用品分拣、配货、打包，室内恒温工作。【薪资】8000-13000元，多劳多得，上不封顶!【发薪】每月10号准时发工资，绝不拖欠，干满1个星期即可预支工资，用钱不发愁! 【住宿】部分门店提供住宿，解决住宿难题 任职要求: 18-40岁优先，身体健康，无不良嗜好;工作认真负责，零基础可做，有人带。 其他福利: 正规直聘、就近分配、工作稳定、福利齐全，长期短期都可做! 想踏实赚钱、稳定上班的，直接联系!

整货分拣员1.初中及以上文化，可熟练使用智能手机；2.身体健康，吃苦耐劳，服从现场工作管理，良好执行力；3.熟悉货物打包及分拣流程优先，可接受长夜班制度；。1.负责按超市/便利店订单要求，通过PDA（手持）进行整货、散货分拣，安全、准时高效的完成分拣任务；2.分拣产品主要为休食、饮料、调料、日用百货等快消产品；薪资福利:1.综合工资6000-10000元（多种计薪方式可供选择：底薪+补助+计件/纯计件）2.；招工人数:5人用工形式：派遣；其他福利：社会保险、绩效奖金、餐补、带薪年假、住房公积金工作地址:北京市顺义区南彩镇彩园工业区彩祥西路7号

今晚面试高丽营蔬菜水果拣货员6小时月7000工作岗位:拣货员，用手持拣货，蔬菜水果(不是流水线)要求最少能干够一个月，不管吃住[红包]薪资待遇：每天6小时，月薪6000-9500元，多劳多得，月休4天(全勤26天，勤奖200元)饭补15，夜补15综合第一月5600左右，满一月后一般效率6500-7500元，高效率8500-9500元，计件工资，多劳多得，每月15号发薪（遇法假顺延）[福]18-45周岁，男女都可以[庆祝]上班时间：晚11:00-到早5:00，长期夜班，一天工作6小时地址：顺义高丽营

顺义夜班店员招聘 （不管吃住） 会使用PDA，有分拣店员经验 ，20-45 周 工作时间:下午7点到早6点左右，早完事早下班 工作时长不超过10小时，前7天，薪资240一天。 保护期为入职前7天。计件工资会比按天更高， 月薪7000-9000之间，发薪15号 位置：相各庄村头江河附近（美库仓库） 面试时间:周一到周五下午7点以后，面试试岗两小时。

招聘：库房操作员 地址：牛栏山世纪百强家具院内，男女不限年龄18一45岁以内。 工作时间：早8:30-下午17:30（中午休1小时）18点到21点算加班 每月6天休息，不休息算加班 工资：5000-8000元/月（工资组成：基本工资2000+加班补助+计件工资） 加班每小时20元，加班到8点10元饭补，到9点15元饭补，上班中午有13元饭补

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1.TMS系统货物信息跟踪 2.费用录入 3.温度计配置 4.运单上传打印及整理 5.货物进出港

航材管理员岗位职责 1.负责公司航空器材（航材）全生命周期管理，涵盖采购计划对接、入库验收、库存管控、出库审核、盘点清查等全流程工作，严格遵循航材管理规范及民航行业标准。 2.严格执行航材入库验收流程，对接质检部门，核对航材型号、规格、数量及相关资质文件，确保航材质量达标、手续齐全，杜绝不合格航材入库。 3.负责航材库位规划与管理，规范航材摆放，执行先进先出原则，做好航材批次、序列号追溯管理，定期开展库存盘点，确保库存数据真实、准确。 4. 对接航材需求部门，审核出库申请，规范办理出库手续，准确录入航材出入库信息至管理系统，实时更新库存数据，生成各类航材管理报表，为决策提供数据支持。 5. 负责航材仓储环境维护，严格执行安全管理、防潮防尘、消防防护等规范，定期检查航材状态，及时提报呆滞航材、过期航材及库存预警信息，优化库存结构。 6.协助对接航材供应商、物流承运商及相关监管单位，跟进航材采购到货、运输及退换货事宜，处理航材管理过程中的各类异常问题，保障航材供应顺畅。 7.妥善保管航材相关资质文件、台账及记录，熟悉航材行业标准、海关监管要求及相关法律法规，确保航材管理合规有序。 8.熟练使用Office、WPS等办公软件及航材管理系统，完成上级交办的其他航材管理相关工作。 任职优先条件： 1.具备英语读写及基础沟通能力，可熟练处理英文航材文件、开展简单英文对接者优先； 2.持有民航相关资质证书（如民航航材管理资质、航空器维修相关资质等）者优先； 3.有航材管理相关工作经验者优先。 公司福利待遇 1.社会保障：缴纳六险一金。 2.奖金福利：年终奖金，根据公司业绩及个人表现核定。 3.假期福利：公司入职满1年享受带薪年假、法定节假日正常休假。 4.工资待遇：4500-5000 5.职业发展：公司为各岗位搭建清晰可落地的晋升通道，结合个人能力、工作业绩及岗位适配度，提供广阔上升空间。 工作时间 1.周一至周五：9:00-17:30 周六、日双休。

工作职责： 1、负责市场相关信息的搜集与整理。 2、参与公司日常运营项目的管理，协助策划、组织及执行各项事务。 3、协同项目经理维护外部客户群体关系，保持业务渠道畅通，提升客户服务质量与满意度。 4、依据业务实际需要，准备并提供所需资料（如成本明细、报价文件、投标书、协议文本、合同等）。 5、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，欢迎应届毕业生应聘，物流管理、通信类等相关专业者优先考虑。 2、熟练操作计算机，精通常用办公软件，工作认真细致，具备较强的责任意识。 3、性格稳重踏实，勤奋敬业，抗压能力突出，可接受加班或短期出差，执行力佳，恪守职业操守。 4、思维清晰敏捷，富有进取精神和强烈的责任感，具备良好的团队合作意识，品行端正、诚实守信。

物流公司招聘内勤一名。每周工作6天，，工资面议。。工作地址：顺义南环路。电话：

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和咨询服务，促进销售达成 3.准确完成收银操作，核对账目，确保款项无误 4.定期盘点库存，及时上报损耗与差异，协助维护商品安全 5.积极参与门店促销活动，配合完成销售目标及客户维护工作 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的服务意识和沟通能力 2.工作认真负责，能适应轮班制和节假日上班安排 3.有零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.具备基础电脑操作能力，熟悉办公软件基本使用 5.团队协作意识强，能承受一定工作压力，积极主动完成各项任务

有物流公司运营经验，熟悉城配及零担整车业务者优先投递！！！ 与物流行业无关的求职者请勿投递！！！ 高薪诚聘具备丰富经验、运营能力突出、沟通表达流畅、逻辑分析清晰的专业人才！！！ 需接受夜班工作安排 熟悉物流运输运营全流程，包括城配、干线、零担、整车等业务场景， 熟练操作电脑，具备数据分析能力。 能及时处理运输过程中的各类异常情况，具备良好的协调沟通能力。 掌握物流市场整车及零担运价动态。 具备商务报价能力，熟练使用各类操作系统软件

1、依据部门目标，拟定具体执行计划并落实相关实施方案。 2、统筹管理所辖项目的运营工作，编制并管控部门运行预算，全面负责项目成本与收益。 3、按照项目管理标准，建立工作规范、操作流程及相关管理制度。 4、识别并管控项目执行中的各类风险，及时应对突发状况，并提出有效解决措施。 5、制定自有车辆及承运商的管理机制，完善操作规程与管理体系。 6、定期开展部门工作复盘与总结，并向上级进行汇报。 7、组织开展本部门人员的业务培训与绩效考核。 8、完成上级领导安排的其他工作任务。

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岗位职责： 1、负责客户仓库现场的协调与管理，保障作业流程规范，确保服务质量，提高客户满意度。 2、保持与客户的顺畅沟通，及时应对现场突发问题并响应客户需求。 3、执行客户现场的订单提货、单据交接、货物查验、数量清点及系统录入等相关操作。 4、定期向上级汇报现场运营情况，切实维护公司权益。 5、配合完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、掌握电脑基础办公软件的使用操作。 2、具备较强的沟通协调与应变处理能力，持有驾照并能熟练驾驶4.2米货车。 3、了解医药物流领域的作业规范与工作流程，学习意愿强亦可。 4、责任心强，能够胜任高强度、快节奏的工作环境； 5、具有同行业相关经验者优先录用。 上班时间：下午1点出发，2点前抵达客户现场提货

工作职责： 1、搜集整理市场相关动态信息。 2、负责日常运营项目的事务管理，参与公司日常的策划、组织与执行工作。 3、协助项目经理维护外部客户群体关系及业务渠道客户关系，提升客户服务体验与满意度。 4、根据实际业务需要，准备并提供相应资料（如成本明细、报价文件、投标书、协议文本、合同等）。 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，应届毕业生，物流管理或通信类相关专业优先考虑。 2、熟练操作计算机，掌握常用办公软件，工作认真细致，具备较强的责任意识。 3、性格踏实肯干，吃苦耐劳，抗压能力佳，可接受加班或短期出差，执行力突出，具有良好的职业操守。 4、思维清晰敏捷，富有开拓进取精神和强烈的责任感，具备优秀的团队合作意识，为人诚信正直、品行良好。