岗位职责: 1.负责商品的上架工作，确保货品整齐有序地陈列 2.与团队协作，完成上架任务并保持工作区域的清洁 3.遵守公司规章制度，保证上架操作的准确性和效率 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作 2.细心且效率高，能够准确无误地完成上架任务 3.遵守公司规章制度，保证工作的规范性和安全性

日结320室内水果蔬菜分拣员（可提供住宿） 工作内容：给食品、水果装盒装袋，清点数量，切水果，水产处理 以上岗位自选 工作要求：男女不限18-35，水产/夜班岗18-40（留年优先） 工作时间：白夜班自选，白班7-2凌晨之间排班，夜班20-8，日出勤8-12小时 薪资待遇：底薪+计件工资+绩效＋各种补贴等，综合薪资7000-10000 五天后，休息节假日不预支，剩余工资15号结算 福利：室内冬暖夏凉，法定节假日三薪，过节福利，春节补贴，月休4-6天，个别站点协助提供房源 工作地址：东西城，朝阳海淀通州大兴顺义等全北京就近安排

驾驶员带分拣，要求持C1以上驾照，年龄45岁以下，吃苦耐劳，适应夜班，做过供应链蔬菜等分拣配送的优先。薪酬待遇：7000-8000/月，包吃住，缴纳五险。联系电话：

果蔬分拣打包称重 长期小时工 25元/小时 21:00-凌晨3:00

直聘快递库房后勤一名，包吃包住，轻松简单，欢迎加入我们

岗位职责: 1.负责商品的上架工作，确保货品整齐有序地陈列 2.与团队协作，完成上架任务并保持工作区域的清洁 3.遵守公司规章制度，保证上架操作的准确性和效率 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作 2.细心且效率高，能够准确无误地完成上架任务 3.遵守公司规章制度，保证工作的规范性和安全性

1、严格遵守公司及拣货部门的各项规章制度，服从现场工作安排； 2、负责商品的分拣、扫描； 3、控制拣货的准确率与时效； 4、合理使用设备，下班前检查设备是否正常，确保第二天工作能正常运行； 5、接受冷藏库作业环境：10度~15度

驾驶员带分拣，要求持C1以上驾照，年龄45岁以下，吃苦耐劳，适应夜班，做过蔬菜等分拣配送的优先。薪酬待遇：7000-8000/月，。联系电话：

蔬菜分拣员负责蔬菜分拣打包可免费培训 能上夜班的联系5个小时左右

岗位职责: 1.区域配拣货，确保物品安全到达 2.系统自动派单 任职要求： 1.18-50岁，吃苦耐劳 2.有无经验均可，开始有人带 岗位福利： 1.月均8000-10000元，上不封顶 2.各种新人补贴2000-3000

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多多买菜 招聘寒假工 岗位：分拣员（可兼职/寒假工） 待遇：1800/月或（按小时算），加班费另算。年底人走账清 要求：男女不限，凌晨3点开始，一天5小时，超过算加班，能接受凌晨上班，服从安排。 岗位：全职分拣员 待遇: 保底2000，要求：男女不限，时间凌晨3点上班，一天5小时，超过算加班，早完成早下班 薪资：另有全勤奖，工龄奖，员工福利。 岗位：送货员数名，待遇6000—8000/月 要求：自带箱式货车，送货到指定区域，送完下班 地址：县沙子岭工业园区泰昌工艺 联系：胡

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负责店内商品的美观陈列 接待顾客的咨询，了解需求并达成销售 工作认真负责，态度积极，热情有一定抗压能力职位 职位要求： 1、年龄18-35周岁 2、性别不限。 3、具有良好的沟通能力、服务意识和销售意识。 4、形象良好、性格开朗、诚实，责任心强。 岗位职责: 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、等工作 按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的上架陈列摆放、补货、退货、打包等日常营业工作; 4、完成上级领导交办的其他任务。

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山楂树下直招 ：物美.永辉.盒马 促销员 工作内容：卖场临促（饮料） 要求：必须有健康证 年龄：55周岁以下 工作时间：按档期 工资：170/天 区域：丰台区，石景山区，门头沟区，房山区 超市系统：物美，可就近分配。 联系：（同步）

本店近期改造，急需各种年轻有零售经验的人才

店助（店长助理）是店长的核心协助者，职责围绕辅助店长运营、分担日常事务、衔接团队与客户展开，具体可分为以下几类： 1.经营辅助：助力业绩达成 -协助店长制定销售目标，跟踪每日/每周业绩数据（如销售额、客单价），整理数据报表并反馈异常。 -参与促销活动执行，包括物料准备、活动宣传、客户引导等，确保活动落地。 -管理库存基础工作，如盘点商品、核对进出货记录，协助店长处理缺货、临期品等问题。 2.日常事务：保障门店运转 -负责门店日常排班、考勤统计，协助店长协调员工休假、调班，确保人力充足。 -处理门店行政琐事，如整理文件、采购办公用品、维护店内设备（如收银系统、照明），发现问题及时上报。 -衔接上级或总部事务，传达通知、提交报表，跟进总部要求的执行进度。 3.客户与团队：补位服务与协作 -补位客户服务，如接待到店客户、解答咨询、处理简单投诉，提升客户体验。 -协助店长管理团队，如新人入职引导、传达工作要求，反馈员工诉求，营造协作氛围。 -维护店内环境，监督卫生清洁、商品陈列规范，确保门店形象符合标准。 4.应急补位：应对突发情况 -当店长不在岗时，临时接管门店管理，处理紧急事务（如设备故障、客户纠纷），并及时向店长汇报。 -协助处理突发问题，如商品损耗、客流高峰疏导，保障门店正常运营。

岗位职责: 1.负责商场货品的整理和摆放，确保货物整洁有序； 2.对货品进行适当的分类和标记，以便顾客和工作人员快速识别； 3.定期检查货品的存货情况，及时补充货架上的商品； 4.协助商场促销活动的执行，包括促销商品的摆放和推广。 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能适应快节奏的工作环境； 2.对工作细节有较强的把控能力； 3.具有良好的服务意识，能够提供优质的客户服务； 4.能够有效沟通，与团队成员和顾客保持良好的互动。

1、负责配送员的入职培训及上岗资格考核 2、汇总并上报配送站点每日早报、晚报与日报数据 3、现场监督管理配送作业，跟进调度分配执行情况，及时协调处理各类异常问题 4、管理门店配送物资的申领、使用及发放流程 5、负责配送员考勤记录，依据运营需求合理排班并安排人员轮休 6、在配送主管缺勤期间，代理履行站点日常管理职责 7、对接门店所辖的社会众包及兼职人员，落实具体工作安排与运营质量跟踪 8、完成配送主管交办的其他工作任务 【我们需要你具备——】 1、高中及以上学历； 2、具备2年以上物流配送领域相关工作经验； 3、认同企业工作氛围，具备较强的抗压能力； 4、有带领10人以上团队的实际管理经历。

果香四溢理货员收银员，包吃包住，月薪4500到5000元联系电话，请拨打应聘电话，年龄45岁以下，，招聘3名，能简单应用电脑就行了，工作地址，丰台区西南四环正阳桥北公交站

1、负责配送员的入职培训及上岗前的考核工作 2、每日汇总并上报配送站点的早报、晚报和日报数据 3、现场管理配送作业，监督调度分配执行情况，并及时协调处理各类异常问题 4、管理门店配送物资的领取、使用与发放流程 5、负责配送员考勤管理，依据实际运营需求合理排班并安排人员轮休 6、在配送主管缺勤期间，代理行使现场管理职责 7、对接本门店的社会众包及兼职人员，落实日常任务分配与运营质量监督 8、完成配送主管交办的其他工作任务 【需要你具备——】 1、高中及以上学历； 2、具备2年以上物流配送行业相关工作经验； 3、能够适应快节奏工作环境，抗压能力强； 4、有带领10人及以上团队的实际管理经验