分拣工 1.按照订单在库房找货品（零食，饮料，酱油醋调味品等） 2.有仓库/超市分拣工作经验者优先

出 "【需要你负责——】 1、严格遵守公司及拣货部门的各项规章制度，服从上级领导安排的各项工作； 2、严格按照后场流程拣货，控制拣货的准确率与时效； 4、遵循商品先进先出的原则，不随意乱翻货架商品，不可乱塞、乱放货架商品，拣货时注意检查商品保质期及品质； 5、合理使用设备，下班前检查设备是否正常，确保第二天工作能正常运行； 6、协助理货组盘点库

驾驶员带分拣，要求持C1以上驾照，年龄45岁以下，吃苦耐劳，适应夜班，做过蔬菜等分拣配送的优先。薪酬待遇：7000-8000/月，。联系电话：

岗位职责: 1.负责商品的上架工作，确保货品整齐有序地陈列 2.与团队协作，完成上架任务并保持工作区域的清洁 3.遵守公司规章制度，保证上架操作的准确性和效率 任职要求： 1.具备良好的团队合作精神，能够与同事协作完成工作 2.细心且效率高，能够准确无误地完成上架任务 3.遵守公司规章制度，保证工作的规范性和安全性

食材分拣，核检质量 + 杂工员工 薪资：150 元 / 天，可长期做联系电话： 工作地点：岳各庄附近上班时间：04:00-09:30 主要工作内容： 食材分拣、核验质量，加交店相关工作 另外还可以承接打扫+做饭工作（2000元/月） 工作时间为8：30之后-13：00之前（结束时间可根据以完成为主） 1、楼上区域卫生（周一至周五）：地面、柜子、垃圾桶清洁及办公区鱼缸养护； 2、总经理办公室保洁（周一至周五）：桌面擦拭、地面清扫、垃圾清理；绿植、鱼缸定期养护；初一、十五更换供果； 3、卫生间保洁（周一至周日）：目视可见区域擦拭 4、负责午餐菜单制作，每日三/四菜一汤（人数变动会提前通知调整），做好厨房日常清洁维护

长期招聘包装购物卡人员，完成工作任务后即可下班。 可两人或三人合作共同完成工作。不提供食宿。 工作地址位于丰台区马家堡亦庄科创十二街。 工作时间：早9点至晚19点半左右。 年龄要求：16岁至60岁以下，暑假工、寒假工均可。 报名后需等待通知，报名时请携带身份证原件。 工资为110元至320元左右，视个人工作能力而定，日结工资。

水产：海鲜，鱼类，贝类的处理，打包，称重 上班时间：长白班 工资组成：底薪+绩效，到手薪资6800-9000左右 果切：切水果，收纸箱，贴签 上班时间：长白班 工资组成：底薪+绩效，到手6500-8500左右 工作地址：不住宿的话可以就近分配，住宿的话朝阳，丰台，海淀，石景山，东城，西城提供住宿，不管吃，店里有速食，很便宜，有冰箱，微波炉，可以自己加热吃

蔬菜分拣员负责蔬菜分拣打包可免费培训 能上夜班的联系5个小时左右

2026 天天有活，你靠谱的话到我们这包你一年都不用换工作，年初干复工缺搬运/装卸数名，仓库管理员/物料员，打包/贴标签岗位。 岗位薪资： 一、 临时工 士 小件搬运 装车卸车 薪资 （350/天） 小件搬运大概在5到10斤以内重的有叉车工辅助。   扫码、打包，贴标签 薪资 （320/300/天）   薪资福利：  工资发放：临时工，第三天开始一天一发，第三天。 二、长期工 保底工资6500+全勤+绩效+加班月到手8500到9800/月， 给你交社保+五险一金。

果蔬分拣打包称重 长期小时工 25元/小时 21:00-凌晨3:00

站点直招 站点直招 站点直招 工作内容: 负责 配送。 工作环境: 优越自由 住宿: 小区房 三室一厅 两室一厅 薪资范围: 9000—14000 日薪资 400-480 人走账清 轻松自由。 工作时间自由。 提供车住 ，没有押金，入职没有任何费用。

一周左右活，丰台丽泽商务区招一个50岁以下的小工，会安全使用角磨机，给旧管打磨刷漆，味道刺鼻，混子，受不了有味的不要打电话

用扑砖，马路牙师傅，电话活在北京

丰台区现招聘中工一名，薪资为450元。

职位详情 无酒驾及重大交通事故 无一次性扣12分违章 公司提供车 全职 日结，每天结算，当天流水第二天就能提现，用钱灵活，不用，炎炎夏日打车订单量暴增，趁着行情好，赶紧挣钱吧。 接受无经验者，完全不用担心，公司车管对接，一站式服务，入职后负责到底 1.本公司提供住宿，设施齐全环境好 2.公司提供车，全部自动档车辆，车都是近1年的准新车,十多种车型（电秦，埃安，红旗；混动雷凌，卡罗拉）平台派单不用抢单，司机按照导航接送乘客即可 3.订单多（多到踩不过来）收入高（综合收入达到2W）工作自由（时间自己决定） 4，时间自由，公司负责车辆维修，保养，保险； 5、门槛低，不限地区，不限户籍，给您实实在在的优惠 职位要求： 1、年龄22--60周岁，无犯罪记录、三年以上驾驶经验。 8、能熟悉使用导航操作，无经验者公司可免费培训。

 日结18，明早6:00挑水果补20名女工，包吃扣30分钟一餐，不是冷库，高照附近明早8点打包水果礼盒再补20名女工，10名男工，22-52岁，日结17一个小时，月结18一个小时，包吃，吃饭时间30分钟一餐保险3元一天不能穿凉鞋、拖鞋工作地点：王店镇。

急招打包员负责仓库快递打包需要有一定体力，手脚麻利（要有经验，）地址：谷饶协盛服饰电话联系

岗位职责： 1.负责仓库内商品的分拣、库存核对工作 2.按订单准确完成拣货、复核、打包操作 3. 使用PDA或系统设备实时更新物流信息，确保数据准确及时 4.保持作业区域整洁有序，遵守安全操作规范 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关经验者优先 2.能适应快节奏作业环境，具备较强责任心和执行力 3.身体健康，能胜任站立、弯腰、搬运等基础体力劳动 4. 无不良记录，服从管理，团队协作意识强 5. 接受轮班制或旺季加班安排

招聘岗位：快递分拣数名要求：员工，无犯罪记录。工作内容：快递分拣工作地点:浩彤现代园区工资待遇:4500-6000联系人：王

【招聘】招生鲜分拣一人，工作时间：下午2点到8点（管饭），要求：熟悉蔬菜水果，会简单切肉、杀鱼，切菜，会做饭！年纪不超过50岁，熟手可适当放宽！工资2000-2200，月休3天！工作地点：马壕电话：刘

岗位职责： 1.负责门店日常接待与顾客服务，主动招呼进店顾客，提供热情周到的咨询与引导 2. 执行饮品制作与奉茶工作，确保出品质量与服务标准统一 3.积极开展新客引流与会员拉新，熟练使用线上工具完成用户转化与信息登记 4. 维护店内环境整洁与商品陈列规范，保障营业秩序与品牌形象 5.配合店长完成销售目标、库存盘点及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有零售、餐饮或茶饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础学习能力，能快速掌握产品知识与操作流程 5. 责任心强，注重细节，具备团队协作精神

岗位职责: 1.负责电商订单的拣选和包装，确保订单的准确性和及时性； 2.检查订单中的商品，确保商品符合发货标准； 3.与团队成员协作，优化打包流程； 4.监控库存水平，确保库存充足； 5.处理客户的查询和问题，确保客户满意度。 工作时间早5：30-17:30 福利待遇：每年不定期团聚、每月不定期聚餐。 提供住宿、每天管2顿饭 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和团队协作精神； 2.对电商行业有一定的了解，能够处理相关工作； 3.能够在忙碌的环境中保持高效的工作状态； 4.具有高度的责任心和耐心，能够处理工作中的挑战； 5.能够遵守工作流程和公司规章制度。

主要负责店内高端的销售，底薪3000＋提成，一月休4天，上社保，，25-40岁左右，性格外向，善于沟通，有一定的销售经验，踏实勤快

工作时间15：00—次日01：00 月休两天 岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

工作内容 1：处理常见小问题：卡币、吞币、卡彩票、不出票，现场快速处理 2；解答顾客疑问，讲解娃娃机、赛车、投篮等各类机台玩法，教新手操作 3：清理地面垃圾、饮料杯，保持区域干净 包吃不包住

负责网吧大厅、包间、桌椅、设备、过道等区域的日常清洁，及时清理桌面烟缸、垃圾、杂物，做到随脏随清 1. 主动为顾客提供上机协助、外设调试、游戏登录、网络连接等服务，态度热情、有问必答，主动帮助顾客解决上网遇到的各类问题。 2. 全程巡场维护店内秩序，及时制止顾客吸烟、喧哗、打闹、违规上网等行为，保持店内安静、安全、有序的上网环境。

丰台本地岗位分享找员工，18–45岁，身高175cm以上，体态匀称上班时长：8小时左右，时间灵活（大多数不到8小时）薪资：5500，每月25号准时发薪休息：每月休2天任职小要求：打算长期做，最少能干满3个月；工作内容：事情很轻松，配合拍照、简单训练一会，其余时间在室内待着，有空调，空闲可以玩手机，不用一直站或者一直坐，不辛苦食宿：包吃包住，被褥免费提供，不用自己准备手机号

美缝剂和美容胶批发，需要理货发货。调色

招聘 北京稻香村六里桥店招聘营业员，要求: 1、年龄：18-----40岁，优先 2、普通话标准 3、能吃苦耐劳，态度好。 工资待遇 包住，有饭补，五险一金，一天工作8小时，每月休息四天，工作满一年有带薪年假。试用期1个月工资4000，满试用期后4300―7000元，满一年有工龄津贴、带薪年假。 有意者请来店面试

一、岗位职责统筹公司物流全链路运营工作，依据销售订单规划仓储管理、干线运输及末端配送的落地执行方案，确保客户订单按时交付履约。 主导第三方物流服务商、运输车队等承运资源的商务沟通、报价评估、合同签订、日常管理与绩效考评，持续优化运输渠道结构，降低整体物流成本。 全程跟踪订单发货、在途运输、到货签收等各环节，及时应对货损、延迟、错发等异常情况，联动业务团队妥善处理客户投诉，提升物流服务体验。 负责每月物流运费审核、账务核对及费用报销工作，定期编制物流运营数据分析报表，围绕时效、破损率、成本等关键指标制定改进措施。 建立并优化物流操作流程与仓储出入库管理制度，统一团队排班安排、人员调配与岗位培训，规范现场作业标准与执行效率。 协同销售、业务、仓储等相关职能部门，提前对接订单需求，科学配置运力资源，预防物流拥堵、高峰期订单积压等运营风险。 熟悉海运、陆运、空运三大板块运作流程，具备相关从业背景者优先考虑。 二、任职要求 大专及以上学历，3年以上物流领域工作经验，有第三方物流企业或商贸行业物流管理经验者优先； 精通干线运输、仓储运作、承运商开发与维护、物流对账等全流程管理，具备良好的成本控制及异常事件处理能力； 具备较强的商务沟通与谈判技巧，能独立完成物流资源的开拓与合作关系管理； 熟练运用Excel进行数据整理与分析，具有优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力及抗压性； 有团队管理实践经历，思维条理清晰，工作责任心强，能够高效整合内外部资源推动问题解决。