沙坪坝凯瑞商都Tommy、标记急需店长一名，欢迎推荐及自荐[勾引][勾引][勾引]。

招聘：超品店长/职业大店店长薪资：8000元以上岗位职责一、经营管理1、带领团队完成门店业绩目标。2、控制门店成本及损耗，控制人事成本、营运成本；3、负责门店的其他日常行政工作及门店财务管理；4、负责分析竞品信息，获取商圈最新信息；5、高效传达并执行公司下达的各项运营标准；二、团队管理1、负责门店人员各岗位专业知识、技能等的培训；2、负责门店人员的分工、考勤、绩效、晋升评估等的管理；3、协调门店伙伴之间的纠纷、提升团队的氛围；三、货品管理1、利用门店销售数据调整门店货品，提升销售2、负责门店所有货品陈列；3、负责门店所有货品的管理，盘点与调配；四、卖场管理1、负责监控门店收银工作管理、人员服务质量以及卖场陈列；2、门店顾客投诉及紧急情况处理；岗位要求一、4年以上工作经验，4年以上零售行业管理经验，大专以上学历，年龄26-36岁；二、性格外向、热情、积极主动，能吃苦耐劳三、成功欲望强，沟通表达能力、分析判断能力、计划条理性好

招聘：店员 薪资：3600-4600元/月 职位详情： 牛爷烧鲜肉饼新店开业需招聘： 店员（底薪3600，每月奖金0-1000） 店长（底薪4000，每月奖金0-1000） 月休4天，一天平均工作10小时，包住 联系电话：

招聘：重庆市-门店店长 (MJ004193) 薪资：7000-9000元 岗位职责： 1、以身作则，带领及激励团队严格执行公司各项规章制度，确保店面高质量运营； 2、店面日常运营管理，包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作； 3、针对店面主要损耗产品重点管理，降低损耗； 4、员工管理：包括但不限于人员招募、培训、发展等； 5、对外沟通协调，包括但不限于物业、现场客户投诉等 6、制作和提供品质如一的饮品和轻食； 7、突发事件处理。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、接受轮班制工作； 3、具备优秀的服务意识，团队管理能力，抗压能力强，高效的执行能力及问题处理能力； 4、两年以上大型连锁餐饮行业或零售行业管理经验。

重庆大学城某大学食堂招聘档口店长一名。主营产品为酸辣粉和牛肉粉。实习期薪资为4000元，转正后薪资为5000元加分红。每月休息两天。岗位要求吃苦耐劳，愿意与公司共同发展。有粉面类餐饮工作经验者优先录用。联系电话为。

重庆江津万达服装店岗位：  服装店长薪资：5000-8000工作地点：江津万达广场电话：

招聘：店长 薪资：3500-4000元/月 职位详情： 【岗位职责】 1. 负责餐厅日常运营管理，确保服务质量； 2. 协调团队工作，提升员工工作效率； 3. 与客户保持良好沟通，处理客户投诉； 4. 定期进行团队培训和评估。 【任职要求】 1. 1-3年餐饮/休闲/娱乐行业楼面管理经验； 2. 熟悉餐饮店运营流程； 3. 具备良好的沟通协调能力和团队管理能力； 4. 学L不限。 【福利待遇】 1. 提供营养工作餐； 2. 全勤奖； 3. 有提成。

本店急聘火锅店店长要求：28-45岁，有火锅店管理经验，懂前厅后厨、会带人、懂成本管控、能处理客诉。待遇：包吃住+底薪+业绩提成+绩效+福利，综合6000-12000，能力强薪资可谈，老板好相处，长期稳定发展。地址：重庆市两江新区电话：

【特步】重庆永川万达特步 招聘：店助+高销 1⃣高销2100 固定底薪➕3％～7%个提➕ 月休2天 班次：早晚班 月薪3000-12000 ❤永川万达1楼特步店铺面聊 美丽热线☎：（）

招聘：副店长/店长 有餐饮管理工作经验，沟通、动手能力强，适应倒班，有人员培训、门店管理经验优先 田一町各直营门店，南岸/老城区就近安排

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固原老街烧烤店招聘店长一名有5年以上餐饮管理经验工资面议服务员三名2800－3200包吃包住要求长期工。烧烤学徒2名工资面议暑假工短期工5名不包住要求满十六周岁有身份证下午两点以后打电话。

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