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招聘:巷子老火锅招聘店长,包吃薪资:3500-4000任职要求:1、要求责任心强,有团队协作意识,能适应快节奏工作环境,具备基本的沟通协调能力;2、熟悉火锅门店管理,有餐饮店长经验优先考虑。薪资待遇:包吃,月休2天综合工资3500-4000元/月地址:潼南桂林街道冬雪街200号巷子老火锅。
重庆店长4000-5000元有门店管理经验,责任心强,善于沟通,有经验者优先。
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店长月结
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【商业经济】adidas长江之星店阿迪达斯店长薪资:5000-8000元/月,购买五险,销售额提成,加班费、绩效奖金、工龄奖岗位职责:1.负责门店日常运营管理,包括人员调度、商品陈列、库存管理及销售目标达成;2.带领团队完成月度、季度销售任务,提升店铺业绩与客户满意度;3.监督店内服务质量,维护品牌形象,处理顾客投诉与售后问题;4.组织员工培训与例会,提升团队专业能力与服务意识;5.定期分析销售数据,制定促销策略并推动执行。任职要求:1.具备品牌服装零售行业店长工作经验,有团队管理经验者优先;2.熟悉门店运营流程,具备较强的销售推动与客户服务能力;3.良好的沟通协调能力与抗压能力,能适应快节奏工作环境。联系人:向(作者:草台班成员)
店长月结
招聘:【高薪店长】店长|五险+店铺分红薪资:6000-12000元/月我们要:有品牌服装店经验,懂销售、懂陈列、懂管理,能独当一面我们给:•五险+店铺分红(不是死工资)•待遇在同行业里绝对有竞争力•年轻人团队,沟通简单不内耗门槛不低,但值得你过来谈一谈。有兴趣直接聊,合不合适见了再说
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招聘:布草前整理工(床单被套分类)(包食宿+)薪资:2500-3500元/月岗位职责:1.负责布草的前期整理工作。2.对洗好的床单、被套进行分类。3.保障后续工作顺利开展。任职要求:1.身体健康,能够适应相关工作强度。2.品行良好,具备职业操守。3.服从工作调动安排,展现良好的团队协作精神。
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招聘:店助薪资:3000-7000元/月【工作内容】销售店里面的产品【招聘条件】工作认真,喜欢和人打电话
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【打电话的时候,麻烦说一下在上面看到的,感谢】----【招聘】好又多二楼郑辉鞋服招聘大众服饰导购员品牌服装导购员(店长)底薪提成综合工资3000-5000元另招聘储备管理干部工资福利面议年龄要求:18-45岁工作时间7~8个小时无加班节日福利年度旅游。
店长月结
▼【招聘信息】诚聘生鲜超市店长薪资:小店1.2W+大店1.5W+年龄:30‑45岁,男女不限任职要求:1、3年以上生鲜超市店长独立带店经验;2、精通蔬果、肉水产、熟食生鲜运营,懂订货、定价、陈列;3、擅长管控生鲜损耗、把控毛利;4、会人员排班管理,抗压,责任心强,执行力强。岗位职责:全面管理门店,负责全店利润,主抓生鲜经营;做好订货、陈列、标准;管理员工,完成销售目标;把控食品安全,处理客诉;落实门店日常运营及盘点工作。备注:小白勿扰,需要成熟店长,能力优秀待遇优厚。工作地点:北京其他福利:,提供食宿联系方式:
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急招店长1名、营业员5名—太湖服务区工作内容:1、接待顾客,积极做好销售、收银工作。2、负责来货、收货、上架陈列摆放、防损、门店卫生等日常工作。职位要求:1、对工作认真负责,有较强的沟通能力及服务意识,有一年以上相关的零售经验优先考虑。2、此职位工作能力优秀者可晋升店长上班时间两班倒:早班7:30-16:30,晚班13:30-22:30店长薪资:试用期底薪4200(含300全勤)+300店检绩效,2个月试用期,转正底薪4200(含300全勤)+300店检绩效+业绩绩效奖励店员薪资:试用期底薪3700(含300全勤)+300店检绩效,2个月试用期,转正底薪3700(含300全勤)+300店检绩效+业绩绩效奖励。不包吃住,做满一年享有年假、工龄工资等!联系人:曾工作地点:夹浦镇太湖服务区(长深高速长春方向,东区西区)大人门店
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江津李市镇招聘附近木工,从事农村建房工作。工期约5至6天,每天工作9小时,薪资为350元现金结算,包吃一餐。有意者请联系陈老板。
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