工长工程师拆除绿化兽医种植工
因近期有职工对送清凉物资发放产生疑问，请向本单位向领取物资的各分场场长、各场站、合作社、各种植小组负责人介绍一下送清凉物资分发情况，以便他们解答职工疑问。（也可以转发下面的介绍）六月底，农发集团统计送清凉物资需求，要求必须是户外一线职工，我单位统计并上报530人（包括兢诚合作社6人、日光温室基地8人、产业基地种植工作小组7人、兽医站8人、林业站15人、农业职工486人），7月中旬，农发集团向省总工会争取到1200份物资，按照集团内各单位上报数量，按比例分配给我单位372份，我单位专程前往农发集团领取慰问物资，产业园工会召开委员会会议，考虑到公平性，通过把372份拆分成530份的分发方案，并制定拆分计划。拆分物资工作量较大，为尽快把物资发放到位，各单位均大力支持，出人出力，快速完成了拆分工作，因物资经过拆分，虽无法实现每份物资内容一样，但价值基本均衡，切实把集团的关怀送达给了每位户外职工。同时也感谢全体一线职工的理解和支持。。
建筑木工1-2人
长春市宽城区招建筑木工。1到10人。散人也用。干活好的。纯日工。供吃供住。早六晚六，有干活的联系。急用人。偷奸耍滑不要。
吉林白城袁记串串香（开发区店）招聘后厨穿菜工3900—4200以上岗位每月2天公休，工龄奖
3900-4200元/月
配菜1-2人月结
袁记串串香（白城开发区店）招聘后厨穿菜工3900—4200以上岗位每月2天公休，工龄奖：每满半年增加50元，300封顶。应聘电话：
工长月结全职
招远核电站项目招工简章
招聘单位：陕西义海建筑工程有限公司
工作地点：山东招远（国家核电站项目）
招聘性质：长期稳定用工，短期工、无熟练现场工作经验者恕不接收。
年龄要求：50周岁以下，身体健康，无职业病、无重大疾病，服从现场管理。
政治要求：无任何犯罪记录，政审合格，可顺利通过核电项目背景审查。
一、招聘工种及薪资标准
1、木工工长：10000元/月–11000元/月
2、钢筋工长：9600元/月–10500元/月
二、薪资定级说明
所有持证上岗人员进场后统一进行技术考核，根据个人技术能力、实操水平、工作效率综合定级定价。员工进场满一个月，统一签订劳动定价合同，薪资按考核定级标准执行。本项目仅招聘长期稳定务工人员，短期务工人员请勿报名。
三、离职薪资结算标准
1、乙方入职签订1个月试用期合同，试用期考核不合格人员，按试用期合同标准结算工资（三个月内薪资统一通过中国银行工资卡支付）。
2、入职满三个月以上离职：需提前一个月提交离职申请，工资按合同定级标准全额正常发放。
四、工资发放方式
1、入职前两个月：每月发放生活费3000元；
2、自第三个月起：按实际出勤核算，每月发放当月工资的50%作为生活费；
3、剩余全部薪资统一于当年春节前一次性结清，无拖欠。
4、薪资发放要求：所有务工人员需办理中国银行工资卡，统一银行卡，薪资透明、有保障。
五、员工福利待遇
1、入职统一签订正规劳动合同，劳动关系合法合规；
2、，保障施工安全权益；
3、提供免费住宿，住宿条件完善；
4、施工现场统一班车接送上下班；
5、正规核电项目岗前培训，统一考试取证，持证上岗。
6、员工个人工资薪金所得产生的个人所得税，按照国家税务相关规定由个人承担，，。
六、进场须知及工作制度
1、进场前需参加项目统一培训、考试，培训周期约一周，取证合格后方可正式上岗作业；
2、进场必备资料：个人有效体检报告（核电指定医院体检）；
3、能合理安排员工，熟悉施工图纸，合理安排班组日常施工任务，调配制作、安装、拆除、修补人员，保障工期节点顺利完成。
4、熟练使用电脑、手机办公设备，能够独立完成作业资料申报、日常台账整理等相关工作。
郑重提示：本项目为正规核电工程，工程稳定、薪资靠谱，只招长期踏实务工人员，混工期、短期过渡人员请勿报名。
工长工程师
脚手架HSE工程师预计8月中-9月初分批进场1-2个月具备8年以上炼化企业或炼化工程企业项目工作经历，2次及以上第三方监管项目专业工程师经历小于58岁，注安或C证，和脚手架相关证书
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