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品质主管岗位职责： 1、协助组织工厂各项质量目标（产品质量、生产工艺、部门流程等）的完成，贯彻质量方针； 2、负责对检验员工作的指导、监督、调配、考核； 3、供应商的品质标准的制定和沟通； 4、处理相关部门的品质异常和沟通协调（供应商和客户的沟通以及品质异常的解决）； 5、拟定品质管理规划、实施；品管新技术之开发引进； 6、品质系统定期稽核与提升； 7、量规、检验器材的管控和校正；品管手法与统计技术的分析改善与督导执行； 任职要求： 1、25-40岁，统招大专或以上学历，具备良好的沟通、协调和组织能力，熟练使用办公软件，英文熟练； 2、熟练使用各种检测工具；如：千分尺，二次元，二点五次元，卡尺等量具； 3、3-5年五金/制造业品保、管理经验； 4、五金/机械/工业相关专业优先。

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任职要求： 1、熟悉质量体系，从事质量5年以上经验； 2、对于项目开发的理解；熟悉OTS认证及PPAP、APQP等制造质量过程； 3、精通QCC、8D、PPAP，熟悉IATF16949及五大核心工具； 4、出色的沟通协调、责任心及团队合作精神。

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岗位职责： 1、主导核心管理体系的建设与运行 负责公司一体化管理体系（涵盖ISO 9001质量管理体系、ISO 14001环境管理体系、ISO 45001职业健康安全管理体系、ISO 50001能源管理体系等）的策划、实施、维护及持续优化，统筹内部审核与管理评审工作，牵头应对第三方外部审核，确保体系合规、有效并顺利通过认证。 2、配合招投标开展专项体系认证 协同招投标团队推进其他专项管理体系（如绿色供应链管理、绿色电力认证、产品碳足迹核查等）的建立与维护，组织相关内部审核、管理评审及外部审核准备工作，提供招投标所需的体系资质支持。 3、支持企业资质申报 协助完成企业各类资质申请事项（包括行业准入许可、高新技术企业认定、绿色工厂评定、节能认证等），主导体系相关材料的编制、整理与审核协调，保障申报材料完整、准确并按时提交。 4、跨部门协调与体系落地 联动各职能部门，推动各项管理体系在实际业务中的贯彻执行，组织开展体系培训与宣导活动，监督运行成效，识别改进机会，提出优化方案，不断提升体系的适用性、充分性与有效性。 任职要求： 教育背景：本科及以上学历，质量管理、环境工程、能源管理、工业工程或相关专业优先。 工作经验：5年以上制造业或相关领域体系管理工作经历，其中至少2年担任体系主管或同等职能管理职务。 专业能力： 掌握ISO 9001、ISO 14001、ISO 45001、ISO 50001等标准要求，具备多体系整合运作经验； 了解绿色供应链、碳足迹核算、绿色电力等相关新兴体系规范，有实际认证或核查项目经验者优先； 熟悉企业资质申报流程（如绿色工厂、高新技术企业等）及对招投标工作的体系支撑要点。 资格证书：具备ISO 9001/14001/45001/50001内审员或外审员资质，拥有注册审核员资格者优先。 核心技能：良好的沟通协调能力、文档撰写能力、问题分析与闭环解决能力，能独立主导内审和管理评审工作。 其他要求：具备较强抗压能力，可高效处理多项任务；熟练操作常用办公软件。

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岗位职责: 1. 负责质量管理体系文件的规划、起草、更新与优化； 2. 监督并检查质量体系的运行情况，推动持续改进工作； 3. 组织实施内部审核及管理评审等相关活动； 4. 开展与质量体系相关的培训工作，提升员工体系意识； 5. 按照第三方审核计划，统筹安排审核流程并做好前期准备； 6. 制定质量目标，并对达成情况进行跟踪与监控； 7. 负责新客户导入过程中的审核应对、日常客户审核准备工作，以及客户反馈问题的闭环管理； 8. 完成上级交办的其他任务，积极协同相关部门及团队成员开展工作，参与现场改善并提出建设性建议。 任职要求: 1. 本科及以上学历，机械、质量或相关工科专业背景； 2. 具备3年以上质量体系管理工作经验； 3. 持有ISO9001、IATF16949体系内审员证书； 4. 熟悉ISO9001、IATF16949标准要求，具备内审资质； 5. 能独立编制质量管理体系相关文件； 6. 有实际参与质量体系建设的经历； 7. 具备良好的沟通能力及内外部协调能力； 8. 熟练使用办公软件进行数据统计与分析。

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