招聘：店长/经理薪资：3000.0-4000.0元职位详情："全面负责门店日常运营管理，统筹人员、服务、卫生、货品等各项工作。制定并执行销售计划，负责业绩达成、成本控制、利润提升。负责员工招聘、培训、排班、考勤、考核及团队管理。维护顾客关系，处理客诉及突发事件，保证服务质量。监督食材采购、验收、储存、出品质量，严控食品安全。负责门店财务管理、每日对账、盘点、数据统计上报。执行公司规章制度，配合完成营销活动，提升门店口碑。

招聘：店长（有管理经验） 薪资：3500-4000元/月 寻找店长一名！要求，**，带纱巾，责任性强，负责门店运行，有亲和力，提升顾客满意度。期待您的加入 联系电话，

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

汉堡店店长 3700-5000元/月 餐饮经验者优先

招聘：汉堡店店长（3700-5000+餐饮经验者优先） 薪资：3700-5000元/月 岗位职责 1. 负责汉堡店日常运营管理，确保服务品质 2. 制定促销计划，提升店铺销售额与知名度 3. 管理员工排班，确保各岗位高效协作 任职要求 1. 餐饮管理相关专业优先 2. 熟悉汉堡店运营流程，具备营销推广能力 3. 有良好沟通能力，抗压及团队协作能力强

汉堡店店长 3700-5000元/月 餐饮经验者优先

招聘：店长（新西路） 薪资：3000-4000元/月 岗位职责： 1. 全面负责数码店的日常运营管理，确保店铺高效运转。 2. 制定并执行店铺销售策略，提升店铺销售额与市场份额。 3. 管理店铺员工，进行培训、绩效考核与团队建设。 任职要求： 1. 具备丰富的数码产品销售与管理经验。 2. 熟悉数码产品市场，能敏锐把握市场趋势。 3. 拥有出色的团队管理与沟通协调能力。

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招聘：店长 薪资：2600-10000元/月 岗位职责 1. 负责店铺整体运营，制定销售计划并达成目标 2. 管理店员团队，培训指导并监督工作表现 3. 熟悉商品知识，为顾客提供专业的导购服务 4. 处理客诉问题，维护店铺良好形象和口碑 任职要求 1. 大专以上学历，市场营销等相关专业 2. 具备良好的沟通能力和团队协作精神 3. 熟悉零售行业，有店铺管理经验者优先