店长 岗位职责：有工作经验优先，要求会使用办公软件。 薪资福利:5k+ 招工人数:1名 工作地址:西递村大路街28号。

黄山鑫犇商贸有限公司，招聘岗位：店长2名。要求：高中。1.团队管理：根据门店销售目标，分配店员任务并监督执行进度，定期考核店员销售能力与服务态度；复盘日度销售及指标达成，优化销售话术与客户接待流程；2.运营管理：负责手机及配件的库存盘点、账目核对，确保库存周转率达标；处理客户投诉与售后问题，维护门店口碑及复购率；3.营销执行：落地品牌方促销活动，策划本地化引流方案（如社区推广、异业合作）；监控竞品动态，及时调整门店陈列与销售策略；4.熟悉主流手机品牌产品特性及销售技巧；5.具备基础财务知识，能独立完成进销存报表制作；6.执行力强，能承受销售业绩压力；7.沟通表达清晰，擅长团队激励与客户关系维护。薪资：5000-10000元/月。公司地址：黄山市屯溪区滨江中路18-1号（广交商务大楼二楼）。联系电话：魏女士。

黄山市誉航商贸有限公司招聘储备干部，1 名，大专学历，不限专业，月薪 5000-8000 元，要求大专及以上学历，全面协助店长做好门店人、财、物管理工作，同行业工作经验者优先，联系人：汪经理，电话：，地址：黄山市三区四县就近门店安排工作

岗位名称：1. 店长（歙县店）；2. 室内设计师（歙县店、屯溪店）；3. 定制设计师（屯溪店）；4. 设计助理（屯溪店）。 岗位要求：1. 店长：具有良好的管理能力和团队协作能力；有相关零售或店面管理经验者优先；对装饰行业有浓厚兴趣。2. 室内设计师：年龄25-35岁；熟悉室内设计相关软件；具有良好的审美和创意能力。3. 定制设计师：年龄25-38岁；熟悉定制设计相关流程；具有一定的创意和沟通能力。4. 设计助理：年龄20-25岁；具备一定的设计基础知识；协助设计师完成日常工作。 薪资待遇：1. 店长：薪资范围12000-20000元+提成。2. 室内设计师：薪资范围8000-10000元+提成。3. 定制设计师：薪资范围5000-10000元+提成。4. 设计助理：薪资面议。所有岗位另有全勤奖、社保、生日津贴、节日福利、各种奖金、团建、带薪年假等福利。

黄山市汇润嘉连锁超市有限公司，招聘岗位：储备干部5名。要求：大专。可以接受超市轮岗学习。薪资：4000-6500元/月。公司地址：黄山市屯溪区前园路2号（可根据求职者居住地就近安排门店就业）。联系电话：戴女士。

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行业概况: 个人债务领域提供全方位债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务: 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务协商:降低催收影响，调整过高利息，减免超出司法保护范围的利息支出 3、房地产相关解债综合服务:提供断供保房方案、担保责任解除、工资卡冻结解除、法拍房权益维护等专业支持 帮扶制度: 1、系统化培训机制:涵盖项目认知、推广方法与管理技能，全程指导新人快速入门 2、专属导师带教模式:实行师徒制一对一辅导，清晰规划从业成长路径 3、深度运营支持体系:向下延伸服务链条，全面赋能一线作业 4、客户服务响应机制:操作无忧，问题及时反馈与解答5、专业法律后盾支持:携手中国十大律师事务所，以专业严谨态度保障服务品质 6、持续创新机制:不断拓展新项目，确保业务生命力与可持续发展 岗位要求: 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态2、接受零经验入职(前期由资深员工带教) 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，情绪稳定，信念坚定 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容: 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护长期合作关系 工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段 (8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度: 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制(奖状、奖杯、奖金、奖品) 定期开展技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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招聘：KTV主管 薪资：3500-6000元/月 要有全面的管理工作经验

岗位名称：品质生活馆负责人（专卖店负责人） 岗位要求：1. 具有销售经验；2. 持有C1驾照，驾龄3年及以上，高中以上学历；3. 普通话流利，具备良好的沟通能力。 薪资待遇：底薪加提成，收入无上封。招聘人数为一人。该岗位位于云南丽江地区。

女装店店长 年龄25 - 40 薪资福利:底薪+店铺销售提成，综合月薪1w以上，节日福利+工龄工资+完善的晋升空间及薪酬结构 工作地址:吕梁离市区宏泰广场3层FEFY

预备店长 认真负责，有良好沟通、应变及创新能力。负责全店运营、日常清洁、饮品制作、店内推广 薪资福利:底薪+营业额提成，试用期1个月，工作时间：8:00-20:00，月休2天 招工人数:1名 工作地址:江口县太平镇抹桥院（梵净山景区周边）

店长 1、中专以上学历，专业不限，两年以上门店管理工作经验，有新零售家具品牌工作、或主动营销外拓经验优先；2、具备销售目标拆解、数据分析能力，擅长团队激励与客户谈判；3、抗压能力强，责任心强，良好的沟通协调能力和团队管理能力；4、能够带动店铺气氛活跃员工的积极性，传播正能量；5、情商高、性格好、能站在员工的角度看待问题；6、熟练使用基础办公软件、表格制作、订单系统等。1、负责店铺销售目标的达成，包括但不限于目标制定、分解、任务跟进、客资分配、监控成交率与客户满意度，对门店销售业绩、营业额负责；2、负责人员招聘、培训、绩效考核，搭建高效销售团队，提升专业能力，及相应的员工员工身体、心理健康关怀等工作；3、负责门店运营统筹:管理日常运营(陈列、库存、卫生等)；门店员工内部协调、内部纠纷处理等事务；门店各项开支把控、申请及报销流程；协调对接总部运营、订单、售后等各部门，降低运营成本；4、拓展新客户资源，维护客情关系，联动设计师、地产等渠道合作，提升门店影响力;5、负责店面外部对接事宜，能妥善处理各种突发情况。 薪资福利:9-14k 工作地址:二期3楼3037

木工支模板，挡墙，不能超过六十岁，有小段包工的也可以，

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岗位职责： 1.负责水库大坝模板制作、安装、加固及拆除等木工作业 2.按施工图纸及技术交底，确保结构尺寸与强度符合规范 3.配合混凝土班组完成仓面支模、预埋件定位及校正工作 4.对模板系统进行日常巡检与维护，及时处理变形、松动等安全隐患 5.服从现场管理，落实安全文明施工及环保要求 任职要求： 1. 具备建筑木工相关工作经验，熟悉水利水电工程模板施工特点者优先 2. 熟练掌握木工常用工具及测量仪器的使用方法 3.能识读基础施工图纸，具备基本计算与空间判断能力 4.吃苦耐劳，适应户外及高空作业环境，安全意识强 5.无学历限制，持有木工职业资格证或特种作业操作证者优先

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黄山市歙县招打爆模的木工一个，一天350，两天的活，一天一给钱，自己带打爆的工具！