泰康前瞻布局长寿时代，创新打造“保险+医养康宁”商业模式，为客户提供覆盖全生命周期的产品与服务体系。 健康财富规划师（HWP）面向高净值人群，提供涵盖养老、健康与财富管理的一站式专业服务，贯穿客户全生命链条与财富周期。 树立行业标杆，引领服务新风尚，专注服务高净值客群 泰康集团世界500强企业： HWP健康财富规划师（聚焦高净值客户全生命周期健康管理与财富规划服务） 业务布局广泛，收入结构多元，包含高端养老社区、养老金计划、纪念园不动产、拜博口腔、汽车保险等多个板块，共同构成收入来源，全面满足不同层级客户需求。无需担忧客户资源问题，公司持续提供高质量客户支持，主要通过面谈、会议营销等方式开展服务。因本部门岗位需求旺盛，本次招聘仅开放两个月。 泰康高品质医养长寿社区+幸福有约方案融合呈现： ① 国际标准CCRC持续照护模式：实现从活力生活到专业护理的全流程养老服务，涵盖独立生活区、协助生活区、专业护理区及认知照护区，满足不同阶段养老需求。 ② 稀缺型医养结合社区：每个社区配套专属老年康复医院，直接为居民提供服务，构建紧急救治、慢病管理、康复护理三位一体的养老安全保障体系。 ③ 高品质文化养老生活：倡导精神富足的晚年生活，设有居民自治组织、长者俱乐部、老年大学、时间银行等成熟机制，打造心灵归属的精神家园。 ④ 幸福有约定制方案：提供个性化高端养老解决方案，整合资金规划与服务安排，兼顾家族资产传承需求，实现全方位养老保障。 与其他团队相比独具优势，若您有意尝试， 欢迎参加线下面试。 要求年龄25岁以上，大专及以上学历，不限工作经验，公司将提供法律、养老、金融、医疗领域的权威培训，HWP职业体系由泰康首创，并获武汉大学认证。 公司统一提供客户资源，薪酬待遇：月有责底薪40000-160000元，提成按单计发；奖金补贴包括自提奖金、季度职业化津贴、佣金+提成、专项奖励、绩效奖金、长期服务奖、续期奖励等，入职即享全面保障。 工作时间：每日早9点前至10点完成两次打卡，周末双休，定期举办超体活动，参与方式灵活多样。 每年多次组织团建活动，含国内旅行、海外游学等项目。 可携家人共同参与全球旅程，办公环境优越，团队年轻富有活力，成员积极进取，形象出众，收入可观。 若您具备潜力，可冲击最高16万底薪加提成超30万/月，或4万底薪加提成约10万/月，收入来源丰富多元，涵盖健康险、意外保障、高端医疗、养老规划、财富传承等领域。

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职责描述: 1、与顾客进行沟通; 2、负责拍摄后的看样、选片; 3、负责完成销售个人目标; 4、负责看样后的顾客管理及跟进等。 任职要求: 1、具有影楼同岗位工作1年以上经验; 2、具备较强的沟通表达能力和协调能力,思维敏捷; 3、欢迎想挑战高薪的有志之士加入!

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备同行业客户经理经验者优先 5.学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

营信商业地产销售招聘： 1，公司理念： 经营诚信，赢得信誉 2，企业文化： 雁阵精神，同事之间互帮互助，没有勾心斗角抢客户分业绩等情况 3，北京排名： 商业地产领域NO.1，龙头企业 4，薪资待遇： 无责任底薪4500~10000元，行业内最高佣金提成、五险一金。（业务员平均年薪40万-60万） 5，招聘要求： 年龄1995～2003年（22～30岁），有地产经验高中以上学历，无地产经验大专以上学历 6，工作环境： 高端写字楼，做线上营销和推广，环境优雅，不是传统中介公司，不做门店！不用跑业务，也不做发传单等低级体力劳动 7，产品信息： 北京各区域优质商业楼盘，直接跟开发商合作，没有中间环节，佣金高于同行，接触的都是高端的客户群体 8，学习晋升： 公司有系统化培训教程，从0基础开始，不同阶段不同提升培训，只要你有能力，踏实肯干，做事用心，就可以无限展示你自己的才能！ 9，公司福利： 月度组别出游，季度公司全体全国游，年度精英出国游 开单奖，月度现金奖，季度现金奖，年度豪华神秘大奖。 【五不招】 1、视金钱如粪土的。 2、开玛莎拉蒂的。 3、身在曹营心在汉的。 4、这山望着那山高的。 5、 。 【以下条件优先录取】 1、生活所迫，为钱所困，自觉生活没质量的。 2、负债累累，百十万不算多的。 3、有房贷、有车贷、

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

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岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

因业务拓展，扩展新团队，现急缺优秀选址顾问数名，欢迎有志之士加入！ 上班地址： 1.丰台区六里桥 2.大兴区旧宫， 3.朝阳区慈云寺桥东100米 可就近选择 薪资详情： 薪资范围：10K~~~50K/月，多劳多得，上不封顶 基本工资：5K~~7K/月 提成方式：按个人回款额提成20%--50% 试用期薪资：6K加提成20%，整体综合薪资可以达到15000元及以上！ 岗位职责： 1、负责商铺租赁转让房源的开发与积累，负责信息收集与登记，与甲方建立良好的业务合作关系; 2、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的商铺选址咨询代理服务; 3、了解客户选址需求，提供合适房源，陪同客户实地考察，进行商务洽谈，促成商铺租赁转让交易业务; 4、负责的催收回款、业务跟进及租赁转让手续办理等后续服务的工作。 任职资格： 1.年龄20--38岁，学历中专高中及以上，条件优秀者学历可适当放宽； 2.有销售等相关工作经验优先录取； 3.对北京丰台、大兴、东西城、海淀、朝阳等区域熟悉者优先； 4.性格开朗，具有良好的沟通能力、执行能力，具有责任心。 公司简介： 铺江湖商业地产，是一家商业地产经纪代理、资产投资托管运营、自营APP推广运营等为一体的综合类商业地产公司。目前公司主营北京临街店铺、商业综合体等租赁代理招商，为品牌连锁企业客户精准匹配商铺资源，提供优质的商业租赁服务！公司信息资源共享，制度完善，因公司战略调整，需扩大市场规模，诚聘商铺经纪选址业务销售及管理层岗位。欢迎有梦想、图发展、挑战高薪的人才加入，非管理层综合月薪1万-5万及以上。欢迎您的加入！ 周边交通：公司楼下多路公交及地铁，上下班及外出出行非常便利。 公司优势：晋升机会多，完善的职业晋升计划及空间。靠自身实力公平发展，没有“关系户“门槛”条件，接收应届生、销售“小白"。从进公司起，1对1贴心指导便一直伴随你成长；福利及公司特色：良好的工作氛围，每月团建聚餐娱乐，定期外出旅游，我们懂商铺，更懂你！希望和你并肩作战!创造辉煌！ 上班地址：大兴旧宫

中认国准（北京）计量科学研究院因业务发展需要，现面向社会公开招聘，2024年招聘岗位及相关信息如下： 一：课程销售代表 1、普通话流利，具备良好的沟通能力，工作认真负责，吃苦耐劳，心理素质佳 2、薪酬待遇：3500-4000元+全勤奖+补贴+业绩提成 3、中专或高中及以上学历，性别不限，接受零经验人员（入职后安排专人一对一指导培训），有电话营销工作经验者优先录用 4、工作时间：上午8:30-下午5:30，无需加班 二：晋升通道 依据公司内部晋升机制：初级员工—部门主管—市场部总监 三：福利保障 享有国家法定节假日休假、每周双休、团队建设活动、员工集体聚餐、客户资源由公司统一提供。 四、联系方式：刘老师 ***********（微信同号），欢迎来电咨询或预约面试

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

通过电话邀约、现场接待、社交媒体推广等多种渠道，积极开发潜在客户资源。热情、专业地接待每一位到访客户，了解其健身需求、身体状况和目标，建立良好的第一印象。

岗位职责： 1.通过电话主动开发房产行业潜在客户，精准传递项目信息与优势 2.定期回访已联系客户，建立信任关系，提升客户转化率 3. 准确记录客户意向、需求及跟进状态，及时更新CRM系统 4. 协同线下团队推进客户到访、认购等关键环节 5. 参与销售话术优化与市场反馈整理，助力策略迭代 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.有电话销售、房产中介或相关行业经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 4. 工作积极主动，目标感强，能适应阶段性业绩挑战 5.学历不限，欢迎踏实肯干的新人加入

任职要求：16~25岁，团队年轻有活力 1. 欢迎零经验加入，不限学历与过往经历 2. 热爱销售工作，具备积极投入工作的态度 3. 有拼劲、有目标，相信付出越多收获越大 4. 渴望通过销售实现收入增长，追求高薪回报 销售模式：融合线上线下的新零售方式，公司采用线上线下协同推广策略 工作内容 1. 学习并熟悉公司产品，掌握核心卖点 2. 负责公司产品的市场推广与销售工作 薪资待遇 底薪6000元+提成10%-30%，综合月薪8000元以上，上不封顶，多劳多得 公司提供免费住宿及用餐，房间配备齐全家电设施 定期组织团建活动，夏季安排免费集体出游 工作时间：早9:00-晚7:30，周一固定休息，法定节假日正常休假 晋升通道：业务员→销售主管→销售总监→副经理→区域经理 员工福利 包食宿，定期团建聚餐

1. 本科及以上学历，年龄30周岁以下，具备销售或技术支持相关经验者优先考虑， 2. 具备良好的学习能力与沟通表达能力，形象端正，能够在公开场合开展培训或演讲者更佳， 3. 文字功底扎实，逻辑清晰，擅长撰写各类方案材料， 4. 性格外向积极，乐于钻研与分享，有志于成长为兼具培训、路演与营销能力的技术营销工程师。 1. 学习并掌握管道产品的核心知识、竞争优势及卖点，了解产品在各类工程应用场景中的实际运用， 2. 掌握不同工程营销场景下的技术支撑要点，承担营销技术支持、方案设计以及培训宣讲、路演推广等工作， 3. 负责中财管道产品在工业园区、公共建筑、市政建设、电力系统、农林牧渔等领域的市场拓展工作， 4. 成长方向：逐步胜任内部培训讲师角色——独立完成大客户路演任务——具备输出全场景技术营销解决方案的能力。

五金电料灯具插座品牌渠道销售.

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历:全日制大专以及本科，具备较强学习能力与抗压能力

工作职责: 1、积极开拓并对接政府单位、中业、国有企业及事业单位客户，推进相关销售业务； 2、推动平台化运营的福利、劳保用品、办公物资等项目合作，达成公司下达的市场开发与销售目标； 3、熟悉能源领域或具备央行业背景者优先，拥有相关资源或从业经验者更佳； 任职资格: 1、大专及以上学历（学信网可查），具备3-5年工作经验（无经验者不受理），有能源行业、、、政府、军队系统客户资源者优先，曾在事业单位工作者优先； 2、擅长大型客户开发，具备独立拓展企业客户能力者优先； 3、熟练操作Office办公软件，有为客户量身定制专业解决方案经验者优先； 4、掌握市场动态与客户需求，及时反馈行业信息，持续做好售后维护与客户关系深化； 5、具备团体培训、团队建设、体检服务、员工福利等领域经验者优先； 福利： 1.薪酬福利：底薪5000-12000（弹性制），高比例业绩提成，综合年薪可达30-50W； 2.工作时间：周一至周五9:00-18:00，周末及法定节假日正常休息； 3.专业培训：提供系统化专业培训，助力员工高效成长； 4.企业福利：定期组织员工团建活动，享受每月生日福利及节日关怀； 5.假期福利：享有带薪年假、婚假、丧假、产假、哺乳假等各类假期； 6.社保福利：缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、商业保险，提供住房公积金，并定期安排员工健康体检； 7.职业规划：公司建立公平、公正、公开的晋升机制，按季度开展调薪与晋升评估。