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南充王府井一楼首饰店新店开业招聘店长和导购1.入职前两个月保足4000，与正常工资核算二者取其高2.综合工资：综合底薪28003000+个人提成3.56.0+奖金+节日补贴3.早晚班两班倒早班：9:3017:30晚班：14:0022:00吃饭时间：45分钟4.综合薪资约400080005.月休4天6.节假日薪资3倍7.带薪年假2天，工龄每增加一年多一天意者请联系（）

储备店长有门店管理工作经验者优先薪资福利:6000+元/月招工人数:3名工作地址:南充三区

店长导购

招聘:香妲儿女装品牌店长/高导岗位要求:1.薪资=底薪+阶梯提成+五险/社保补贴；综合薪资7000-12000（店长），5000-10000.（高导）还有额外激励；2.上班时间:店长月休四天，中班7小时2.年龄要求:25-35岁，高中及以上学历，专业不限；3.专业要求:3-5年以上的零售业管理销售工作经验，工作执行力强，有很好的沟通和抗压能力，个人销售业绩突出。4.福利：节假日补贴、加班费，各种活动奖励机制、有良好的晋升平台；5.技能要求:有陈列美感，懂穿搭，会拍照具有客资管理，抖音/小红书基础及直营女装经验者优先联系️:飘飘，微信同号！

新店招聘1.销售营业员数名年龄25-45岁，学历不限，有相关工作经验者优先，薪资面议。2.储备店长2名，年龄30-40岁，薪资面议。月休4天，提成面议！上班时间早8点-11:30.下午2:00-6:30点欢迎加入我们联系电话:地址:书院桥街146号陇源牧羊

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有管理经验！

珠宝店长上半天休半天底薪+提成+奖金+加班+年终奖+节假日三倍工资+购买五险(综合薪资：8000-15000元/月）购买五险负责管理店内日常运营，确保销售目标的达成。制定并执行销售策略，提升顾客满意度，同时监督员工的工作表现，确保服务质量。管理库存，以及参与市场调研等。至少拥有5-10年的零售管理经验，熟悉珠宝行业的运作模式；具备丰富的奢侈品销售经验，对珠宝产品有深入理解；熟悉财务知识，能有效地进行成本控制和预算管理。，出色的团队领导能力，能够激励员工提高销售业绩；良好的沟通技巧和客户服务意识，能有效处理顾客投诉和需求。

店长薪资福利:面议工作地址:天街2楼

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1、负责家电末端配送，需要自带配送栏板车，有较强的服务意识；2、吃苦耐劳，身体健康，有一定的体力可以搬家电上楼；3、待遇计件多劳多得

城里小挖机有没带班的来个人，

我们只做炒菜三炒三配，一共15个菜品下午4到凌晨2点打电话谢谢武汉市（新洲仓埠）长江新区仓埠街道（小金的院子）招聘：炒菜师傅，要求能炒土灶，做农家菜，工资7000-8500，配菜，工资5000-6000，休息两天 ，还招一名店长，有农家乐经验，工资面议，人员要求务实，服从安排，直接聊

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招聘：电动车巡店店长（五险+包吃）薪资：8000~10000元/月任职要求1.基本条件:·年龄18-40岁，身体健康，能适应长时间骑行及户外工作。·持有效电动车/摩托车驾驶证(根据当地法规要求)。2.技能与经验:·有零售、快消、物流行业经验者优先，应届生可培养。·熟练使用智能手机及办公软件(如 Excel、钉钉、企业)。3.核心素质:·责任心强，具备独立工作能力和问题解决意识。·沟通能力佳，能与门店店员、管理层有效协作。·对数据敏感，注重细节，执行力强。岗位职责1.门店巡查:·按计划骑电动车到指定门店(如零售店、合作网点等)进行日常巡查，确保门店陈列、卫生、服务标准符合公司要求。·检查商品库存、保质期、价格标签及促销活动执行情况。2.数据收集与反馈:·记录门店销售数据、竞品信息、客户反馈，并提交巡店报告。·拍照或视频记录门店问题(如陈列不规范、设备故障等)，及时反馈上级。3.客户服务支持:·协助门店解决突发问题(如缺货、客诉等)，提供现场指导或协调资源。·培训门店店员基础操作(如系统使用、陈列技巧)。4.设备维护:·检查门店设备(如充电桩、展示柜等)

招聘特产生活超市店长一名，店员不限年龄40岁以下， 男女不限 地点：城区泰欣街尚佳豪庭2b商铺（佳和商贸行）​工作时间：八小时倒班工作内容简单轻松，每月团建，节假日福利月薪3000-5000 联系电话： 靳

水果店新店店长招聘职位：水果店长（俩年水果店长经验）薪资待遇：-基本工资：6000元提成-详情面谈，待遇优厚！岗位要求：1.男女不限，年龄25-35岁；2.具备良好的沟通能力和团队管理经验；需要有水果店长在职一年时常。3.有社群运营经验者优先；4.热爱水果行业，责任心强，具备较强的服务意识；5.能适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力。工作时间：-月休4天，具体排班面议。工作地点：-佛山南海（具体地址面谈）应聘方式：有意者请携带简历至门店面谈或私信

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工地在陕西咸阳，招一个大班组过去做二构，由于一层的平方量大，一层二构面积一千五百多平方，需要十三十四个二木师傅

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