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招聘无人零售运维店长。薪资为3001-5000元/月，或3000-8000元/月。岗位职责包括：运营统筹，负责无人零售终端的日常运营管理，制定并执行点位巡检计划，保障设备高在线率与稳定运转。运维管理，主导设备的例行巡检与预防性维护，快速响应并处理软硬件基础故障，建立故障处理记录。商品管理，统筹商品的补货、理货与库存管理，执行先进先出原则，优化商品陈列，降低货损率。数据运营，通过后台系统监控销售、库存与设备状态数据，分析运营指标，为选品、定价及补货策略提供数据支持。资产管理，负责点位资产与环境管理，维护设备清洁与品牌形象，协调物业及相关方关系。用户服务，处理用户售后咨询与投诉，对接并跟进异常订单，提升用户满意度。优化提效，基于运营数据与现场观察，提出点位布局、补货路线、商品组合等优化建议，持续提升单点产出与运营效率。完成上级交办的其他相关工作。任职要求为：大专及以上学历，1年以上零售门店、商超、无人设备运维或智能售货机运营经验，有无人店或店长经验者优先，优秀应届生可酌情考虑。熟悉无人零售业态与自助设备运营逻辑，了解AI自助结算系统原理，熟练操作各类后台管理系统，精通Excel制表与数据统计。具备基础设备故障排查能力，能独立处理网络通讯异常、系统卡顿、设备重启等常见软硬件问题。掌握零售进销存管理逻辑，包括库存盘点、商品陈列、效期管理与损耗控制。具备独立处理突发事件的能力，能自主完成巡检、补货、故障处理与客诉应对。沟通协调能力强，服务意识好，能有效对接物业、客户及公司内部各部门。

南宁市江南区招建筑木工小工拆模码材料

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啊有木工吗。