【岗位职责】 1、公司统一提供即将到期客户资源，无需自行开发客户。 2、在办公室通过电话、短信、微信等方式联系客户，沟通续费相关事宜，工作地点固定，无需外出。 薪酬待遇 1、薪资构成：底薪2500元+提成+免费早中餐，员工月收入普遍在7000-16000元之间，表现优异者可达25000元以上，上不封顶； 2、依法缴纳五险； 3、享受中秋节、端午节、春节等节日福利； 4、享有国家法定节假日（包括春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦）； 5、每月组织团队活动，提供清晰的职业发展路径及系统化专业技能培训； 6、享受带薪年假，新员工入职期间安排带薪培训，公司定期开展团建活动。 工作时间：上午8点30分至12点，下午14点至17点30分，午休2小时 公司地址：湖北省武汉市汉阳区汉阳大道与江城大道交叉口东北角万科未来中心

高薪招聘【销售专员】 职位详情 *工作内容：主要从事市场推广与客户维护，提供无押金、零门槛的带薪岗前培训 *上班时间：设有早班和晚班，每日工作时长不超过8小时 *薪酬结构：底薪+业绩提成+激励奖金 从事该岗位的人员更关注综合收入，普遍月收入区间为5000-15000元（表现优异者可达3.5万元） 团队定期组织多样化的业余活动，如团建聚餐、KTV娱乐、篮球比赛、户外烧烤、周末郊游，优秀员工更有机会被选派至全国多地参加专业培训与交流学习。若你渴望成长，期待融入积极向上的集体，这将是本年度不容错过的机遇 加入我们，实现月薪过万触手可及！

【工作内容】 - 负责食用盐及相关产品的市场拓展与客户开发，持续维护客户关系并提升合作质量； - 协同销售团队达成业绩目标，积极参与产品宣传推广及市场信息收集工作； - 需高频出差，开展客户现场沟通，深入了解市场动态并及时向公司反馈； - 参与销售方案制定，协助完成市场分析材料，为管理决策提供有效数据支撑； - 执行上级安排的其他销售相关工作，主动应对岗位调整及业务发展需要。 【任职要求】 - 欢迎应届生或毕业1-2年的求职者投递，不要求具备行业经验； - 具备优秀的表达能力与销售潜质，对市场开拓工作富有积极性； - 学习能力强，能迅速熟悉食用盐品类及市场运作模式； - 可接受频繁出差，拥有较强的适应力与心理承受能力； - 年龄无限制，符合条件者均可申请。 【薪酬福利】 - 上市公司，享有国家法定节假日。 - 入职即办理五险一金。 应届毕业生或毕业一两年人员，有销售潜力的高职技校学历者亦可考虑

【工作时间】 9:00-18:00（准时下班） 午休2小时，新人入职享两个月保护期 师傅一对一全程指导，出单无压力 不限学历，不限经验，朝九晚六 月休6-8天，无需坐班，可自由安排休息时间，支持连续休假 【工作内容】 1、协助房东将待出租房源发布至线上平台； 2、为租客推荐武汉市内合适房源，并安排实地看房，通常为门店周边几个小区 【福利待遇】 1、薪资结构：佣金全额计提，房东与租客双方各收月租金一半作为服务费（例如2000元房租，提成为2000元），平均月薪过万 2、公司免费配备小电驴供日常使用 3、老板亲自带教，手把手指导实操 4、员工享受租房福利，入职后在武汉租房免中介费 5、五险一金 + 开单奖励 + 季度销售冠军奖 + 定期团建 + 生日关怀 + 节假日礼包 【岗位介绍】 1、上班时段为早9晚6，早上9点前到门店打卡即可，其余时间自主安排，不设强制加班 2、每月可休6-8天，调休自由，支持连休，法定节假日正常放假不占用调休额度 3、管理宽松，无盯梢式管理，无业绩硬性指标 4、零基础可投递，有专人带教，团队成员互助氛围浓厚 5、行业属性为快消型，上手迅速，当天学习当天即可促成交易 6、团队氛围轻松融洽，沟通高效 【了解海居】 深耕武汉房屋租赁领域14年，业务覆盖从别墅、写字楼到合租单间各类房源，现有资源超42万套 提成比例位居销售行业前列，快消模式支持当日培训当日开单 【晋升机制】 1、每两个月开放一次晋升通道，达标即可晋级 2、晋升路径：业务合伙人 → 智能店长 → 人店长 → 部长

岗位职责: 1. 负责民宿退房检查工作，确保退房流程的准确与高效执行 2. 与住客保持良好沟通，及时解答各类疑问，提供高品质服务体验 3. 协助解决退房期间发生的各类情况，保障住客满意 任职要求: 1. 具备较强的沟通技巧和服务意识，能妥善应对住客需求 2. 工作态度严谨细致，能精准完成退房核查任务 3. 具有团队协作精神，能与同事紧密配合，共同推进工作开展 薪资详情 薪资范围:11000-20000元/月 发薪日期:10日 职位底薪:9000元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成;4500以上百分百全提 奖金补贴:交通补助、夜班补助、加班费、绩效奖金、房补、餐补、全勤奖、工龄奖

租房管理员 双休+朝9晚6 工作轻松无压力 到点准时下班 无业绩考核负担 公司提供海量资源 接受零经验新人小白 只需手机在线沟通 轻松实现月入过万 不限学历 不限经验 公司氛围融洽 我们拥有全武汉丰富房源 客户主动咨询对接 前两个月新人保护期 主管全程一对一指导出单 入职员工享受全武汉房源中介费全免福利 包资源 包资源 包资源 岗位职责 1. 公司提供覆盖全武汉的房源信息 通过平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动联系） 2. 安排带看客户看房 公司配备电动车 外勤时间灵活自主安排 3. 带领租客实地看房并推动成交 协助签约专员完成租赁合同签署 提成比例100% 客户通过你租赁多少金额的房子 就有多少收入直接到账 薪资待遇及福利 1. 月薪范围8000～50000元（上不封顶）提成全额发放 （公司人均实际到手收入超1万元） 2. 公司免费提供电动单车使用 4. 新员工入职即享培训支持 首月配发辅助订单 安排专人全程带教 无需担忧初期无成交 5. 租房福利 入职后在全武汉范围内租房均享中介费全免 6. 设立月度奖励 季度奖励 团队激励 优秀者有机会参与公司分红 员工福利 交通补贴 生日礼金 高温津贴 通讯补助 团建活动 聚餐安排 零食供应 下午茶 餐饮补贴 员工旅游

福利待遇： 薪资：10000-25000 发薪日：15 工作日：早九晚六 调休6-8天 岗位职责: 1.开展房产租赁服务的销售工作 2.与客户积极互动，明确需求并匹配合适方案 3.持续维护客户关系，保障服务过程优质高效 任职要求: 1.拥有良好的沟通表达能力和说服力 2.可独立推进销售流程，按时完成既定业绩指标 3.具备团队协作意识，能与同事协同达成工作目标

岗位职责： 1、根据公司提供的白名单，通过电话沟通或实地拜访，收集当事人的基本信息并了解其实际需求，为其匹配相应的法律服务方案 2、借助上门拜访、微信、电话等多种方式跟进案件进展，推动当事人完成委托流程 基本要求: 1、普通话标准，表达清晰，性格开朗有耐心，待人诚恳热情，具备积极主动的工作态度 2、具备良好的学习能力，能适应高强度工作节奏，拥有较强的抗压水平及情绪调节能力 薪资待遇及福利: 1、综合收入由3.5K底薪+案件提成10%~20%+奖金500~12000构成； 2、每日工作时段：8:30-18:00 3、提供五险、节日福利、各类绩效奖励以及定期团队聚餐活动

1、微信添加好友，发展下级，获得佣金和奖金 2、成为代理商，获得卖货佣金及下级的佣金，获得奖金 3、让卫生院和中医诊所、医院入住app，拍视频，170一单。 4、让网商贷客户成功领到米一单70-80 5、送霸王手表，送出一个就有收益，还有以后的管道收益，送的越多收益越多

一、职位：销售专员（储备销售管理岗） 二、部门 市场部 三、薪资福利  高薪激励：新人5-9K，老员工8K-15K+高额提成（上不封顶），具体面议！  福利优厚： 六险一金+高温补贴+差旅补贴+保费补贴+绩效奖金 生日礼金+现金奖励+团建活动 四、成长支持： 专业话术培训+1对1师傅带教 团队年轻化（95后为主），氛围轻松，弹性工作制 五、岗位职责 1.市场调研：深入驻点大区，收集行业动态、竞品信息及客户需求，助力公司策略制定； 2.渠道拓展：挖掘市场商机，开发新客户，提升行业市场占有率； 3.客户维护：定期回访客户，解决反馈问题，提升客户满意度和复购率； 4.品牌推广：通过线上线下渠道宣传公司产品，强化品牌影响力。 六、任职要求 硬性条件： 1.大专及以上学历，市场营销/工商管理类优先； 2.1-3年市场或销售经验（优秀应届生可放宽）； 3.适应长期出差工作，有驾照者优先。 核心能力： 1.沟通能力强，能高效对接客户与合作伙伴； 2.具备市场分析能力，擅长数据收集与策略制定； 3.抗压能力强，结果导向，富有团队协作精神。

应城有3套木门需要安装，有在附近的师傅可以联系我

花山有一套老房子，没有电梯，在六楼，需要拆除，运拉，上材料靠人工搬运上下楼，年内报价，过年就开工，有愿意做的联系我

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岗位职责： 1.负责室内空气中有害气体（尤其是甲醛）的检测与采样工作，确保数据准确可靠 2.根据检测结果制定科学合理的甲醛治理方案，使用专业设备进行综合治理 3.向客户讲解甲醛危害、检测流程及治理效果，提供专业的环境健康建议 4.定期回访治理客户，跟踪空气质量改善情况，确保服务满意度 5.维护检测与治理设备，保证仪器正常运行并做好使用记录 任职要求： 1.对甲醛治理/检测行业有热情，愿意从事环保健康类技术服务工作 2.具备基本化学常识和仪器操作能力，学习能力强，能快速掌握专业技能 3.服务意识强，沟通表达清晰，具备良好的客户接待与答疑能力

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一、【任职要求】 男女不限，18岁至48岁 二、【待遇】 高提成+奖金。综合收入5000-7000元，公司员工80%收入在8000-20000，多劳多得，上不封顶 三、【内容】 1.与同事一起在社区、广场做摆台免费试喝促销，地推等。 2.服务好自己区域内的客户，跟进后期续订。 （注：前期有师傅一对一带） 五、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，2、3人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境好。 另外：公司提供做饭工具，时常聚餐，气氛好！ 六、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 七、【就近安排】门店10公里以内可以就近安排区域

感兴趣可主动联系！ 一、岗位职责： 1．公司提供客户资源，负责通过电话、微信等方式与一些大中型企业客户沟通财税方面的相关业务，促成合作 （无经验要求，无专业要求，入职会有相关培训，可以学习到财税方面的相关知识）; 2．负责解答客户财税方面一些简单的咨询和疑问（经过前期的相关培训基本都可以胜任）; 二、任职要求： 1．经验不限，接受优秀应届生 2．年龄：23-45岁 3．专业不限 4．头脑灵活，喜欢从事拓展及挑战性的工作； 三、工作时间： 8:30-12:0013:30-18:00 周末双休，节假日正常休息 四、薪资构成及福利待遇： 薪酬待遇：无责底薪＋业绩提成＋签单奖金＋激励奖金，综合收入5000-13000／月，能力非常优秀者薪资面试可谈； 福利：双休＋法定假日＋带薪年假＋过节礼品＋生日礼物＋周年礼物＋每周下午茶，不定期团建，公司氛围超好，快来跟我们一起做同事吧~

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1、年龄32周岁以下，中专及以上学历，具备销售或业务拓展经验者优先考虑； 2、协助餐饮类商户完成门店线上化入驻及后续运营维护工作； 3、通过实地交流，推动餐厅实现信息化与数据化管理升级； 4、负责区域内既有客户的维护及新餐饮商户的开拓； 5、工作时间：09:00-12:00 13:00-18:00，每月休息4-5天 7、薪酬结构：底薪+绩效奖金+全勤奖励+业绩提成+五险

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我们的工作： 1.开发潜在客户，推广产品并推动合同签订； 2.持续跟踪、落实销售进度与计划执行； 3.完成上级安排的其他相关工作 我们希望你具备： 1.大专及以上学历，欢迎应届毕业生投递，热爱销售岗位，渴望高收入，敢于突破自我； 2.具备销售经验者优先考虑 我们提供： 1.五险＋话费、交通补贴＋法定节假日+餐补+高额提成＋晋升空间＋团队建设活动！ 2.月薪4000-10000元

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