
店长工地学徒工
岗位:店长/业务员/学徒工/实习生,单位:大攀暖通,要求:有水电暖/空气能业务经验优先,地址:未提供,电话:
河南焦作店铺合伙人有带团队管理经验2年以上,能吃苦耐劳,有女鞋销售经验领先。负责对应岗位的
5000-10000元/月
店长月结
店铺合伙人有带团队管理经验2年以上,能吃苦耐劳,有女鞋销售经验领先。负责对应岗位的相关工作。薪资福利:2800+2-5%提成。综合薪资5000-10000/月。上班时间:8小时。工作地址:焦作各大商场专柜
店长月结
老街坊超市,部门主管,45岁以内,身体健康,服从安排,大专以上学历,吃苦耐劳,有商超行业相同岗位经验,薪资待遇:底薪+全勤+岗位补助+绩效奖金+社保+团建+节假日福利,联系人程经理,,地址月季农贸市场内老街坊超市、政二街新大厦一楼老街坊超市、解放路西城美苑对面老街坊便利店、新华南街老街坊便利店
床垫沙发店店长
3000-7000元/月
店长
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率
3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3.责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具
5.有连锁品牌门店管理经验者优先
店长月结
老街坊超市,部门主管,45岁以内,身体健康,服从安排,大专以上学历,吃苦耐劳,有商超行业相同岗位经验,薪资待遇:底薪+全勤+岗位补助+绩效奖金+社保+团建+节假日福利,联系人葛总,,地址月季农贸市场内老街坊超市、政二街新大厦一楼老街坊超市、解放路西城美苑对面老街坊便利店、新华南街老街坊便利店
店长店员
岗位:店长/店员,单位:衡优甄品,要求:20-45岁,3000-6000,地址:丽景新天地商业街,电话:
河南焦作店铺合伙人有带团队管理经验2年以上,能吃苦耐劳,有鞋销售经验领先。负责对应岗位的相
5000-10000元/月
店长月结
店铺合伙人
有带团队管理经验2年以上,能吃苦耐劳,有鞋销售经验领先。负责对应岗位的相关工作
薪资福利:2800+2-5%提成。综合薪资5000-10000/月
上班时间:8小时
工作地址:焦作各大商场专柜
焦作温县急招电焊工招电焊电焊数名电焊200元/天工作轻松,自由有意者可以联系
190-220元/天
电焊1-2人技术好
温县急招电焊工
焦作市温县招电焊
电焊 数名
电焊 200元/天
工作轻松,自由
有意者可以联系
小工电焊1-2人
温县急招
焦作市温县招电焊、工地小工/杂工
电焊,工地小工 数名
电焊 200元/天
工地小工 150元/天
有意者可以联系
小工电焊1-2人
温县急招
电焊,工地小工 数名
电焊 200元/天
工地小工 150元/天
工作轻松,有意者可以联系
上海招聘店长1名前台3名老师3名美容师5名销售多名服务多名宿舍近,下班早
店长1-2人
上海招聘
店长1名
前台3名
老师 3 名
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宿舍近,下班早
店长监理
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额敏昊辉装饰索菲亚全案定制
诚意招聘
1:店长1名
2:家装全案设计师3名
及设计师学徒2名
3:销售经理数名
4:工地监理1名
电话:
焦作沁阳市店长1.年龄25-35周岁;2.工作认真负责,有零售行业店长经验优先。负责门店日
5000-7000元/月
店长月结
店长1.年龄25-35周岁;2.工作认真负责,有零售行业店长经验优先。负责门店日常经营及员工管理薪资福利:5K-7K,福利待遇面谈工作地址:沁阳市沁园南路东方银座A5103
大健康店长(无责底薪5000+提成+话补)
3000-5000元/月
店长6-10人月结全职
大健康行业店长(无责底薪+提成+话补)
公司分别有伊利及恒利康两条产品线。伊利产品涵盖富硒高钙高蛋白羊奶粉、乳铁蛋白、牛初乳、益生菌、驼奶;恒利康产品涵盖柠檬酵素水、柚子酵素水、果蔬清、葛根茯苓植物原浆等。公司工作环境良好,行业前景广阔,公司发展迅速让有能力的你快速升职加薪。每一位员工都有无限的发展空间,真诚欢迎优秀的你能够加入!
店长招聘人数:6人
岗位职责:
1.门店运营管理:全面负责门店的日常运营工作,环境维护等,确保门店高效、有序运转;
2客户服务与关系维护:处理客户咨询与反馈,提升客户满意度,建立良好的客户关系,推动会员销售与客户沉淀;
3业绩目标达成:执行公司营销策略,带领团队完成门店销售及业绩指标,提升门店净利润。
任职要求:
1.有1-3年的大健康行业管理经验的(无经验勿扰)
2.有梦想、找平台、想挣钱的
3.具备良好的沟通能力和服务意识的,能够带领团队高效协作,推动业绩增长。
4.结果为导向,学习能力强,抗压性力强。
薪资待遇:
1、底薪3000-5000 + 团队提成 + 绩效 + 分红
2、节假日放假并发放节日福利
栏目概述
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