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招聘物业工程电工，全职，负责维修和巡检工作，工作地点为新建元数智湾二期。 招聘要求：持高低压证，年龄18-55周岁，具备2年以上物业维修和高压值班经验，无安全责任事故记录。 工作时间：上六休一，8:30-17:00。 工资待遇：月薪5800-6200元，缴纳社保，预计上岗日期及具体事宜面谈。 有意者可报名。

工作内容： 1、负责配电房10kV以内开关柜和主变的预试、巡检以及检修任务，解决客户存在的用电问题 任职要求： 1、能够独立完成涉及10kV以内开关柜和主变的预试、巡检以及检修任务，解决客户存在的用电问题，具体包括但不限于： （1）主变温度、油位、负载率巡视、无水硅胶巡视、套管局放巡视、主变注油等；主变耐压测试；绕组直阻测试；变比测试等； （2）10kV高压开关柜局放巡视、指示灯巡视、开关特性测试、开关耐压测试、开关绝缘测试、CTPT特性测试；保护校验、传动测试； （3）400V元器件巡检，电容柜巡检，解决上光伏后或者因为某些原因造成的功率因数不达标问题（主要），更换衰减或损坏的电容或相应器件；观察谐波含量（无功控制器中）； （4）巡视铜牌、支架机械强度、压接点温度，巡视末端机台启动后电压； 2、会开车，能接受浙江省范围内出差 3、吃苦耐劳，责任心强，服从管理 工作时间：8:30-17:00，双休 公司提供车辆，需要有驾照会熟练开车 其他福利：餐补，五险一金，过节费，生日福利，年终奖金 办公地点：宁波 杭州 温州 台州 绍兴 嘉兴 义乌 均有办事处地点，这几个地区都招人，可以沟通备注要去哪个城市；

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武汉市汉阳区招强电 岗位职责： 1.负责强电系统（高低压配电、变压器、发电机、UPS等）的日常运行、巡检与维护 2.执行强电设备的安装调试、故障诊断与应急抢修，保障供电安全稳定 3.编制并落实设备保养计划、运行记录及能耗分析报告 4.配合工程验收、消防检查及电力主管部门相关合规工作 5. 参与强电系统升级改造方案制定与实施支持 任职要求： 1. 具备强电相关领域工作经验，熟悉国家电气设计规范及安全操作规程 2. 熟练掌握高低压配电系统原理与常见故障处理方法 3.持有有效高压电工操作证，具备电气工程师职称者优先 4. 责任心强，具备良好的风险预判与应急处置能力 5. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成运行文档编制

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国家电网～供电局～供电所！ 岗位：智能电网运维人员 1.招聘要求：年龄在20-30岁，大专及以上学历，电力，计算机相关专业优先，有高压和登高证和低压证 2.薪资待遇：转正后综合薪资4500-6000元，提供住宿有餐补，，双休，节日福利，通讯补贴等福利均有，具体以企业规定为准。 3.工作内容：运维，调试等 工作地点：全国都有岗根据户口所在地就近分配 :