
月入7000看机器按按钮管吃住年龄50以内
6000-7000元/月
机加工操作机台免费培训包吃包住6-10人月结
【石家庄机加工】
干够10天可以预支工资,
年龄:18-50周岁,男女不限。两班倒(身体健康,无三高无疾病)
工作内容:主要生产新能源汽车配件,操作数控机台
薪资:
8-8两班倒
白班19/小时
夜班20/小时
吃住情况:住宿4人间,独立卫浴
来的联系康姐️
石-医疗器械厂|纸箱小件包装搬运|320一天按天发|包吃住|长白班坐班
290-300元/天
长白班操作工车间普工器械厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住11-20人日结
【厂区签合同,无任何套路】
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【旺季开工新人奖6000!】
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【长期工、短期工、学生工】
(急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。
月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住)
厂区福利待遇[礼物]:
【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱
【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路)
1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时
3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上260一330个工时,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【二】工作岗位:
普工/操作工,我们厂区【主做产品】(包含苹果手机,华为配件,华为汽车中控视屏配件,小米手机配件,小米产品代加工,小米汽车中控视屏组装加工,其他品牌蓝牙耳机,电子烟电子产品,数据线,平板电脑,等等产品)主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【三】工作时间:
1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天
2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00
3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,白班10.5计算工资,夜班按11小时计算工资。
4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。
【四】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。
2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。
【五】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
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1、订单多,工资300/天!
2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得
3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元!
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5、包吃包住,入职缴纳社保
6、入职签合同,工资有保障
7、工作地址江苏苏州。
普工/操作工,手工活汽车内饰包覆,包吃包住
6000-7000元/月
操作工普工包吃夜班补贴20人以上月结
工作:汽车内饰包覆、软包包覆,手工轻活无重体力,上手快,要求(只招 18-45 岁)。
工作时间:
早 8:00-20:00,两班倒,实际在岗 10.5 小时。
吃住情况:
食堂免费吃饭,宿舍水电全免,没有押金
藁城上12休24车间普工
5000-7000元/月
车间普工免费培训包住11-20人月结
工作内容:车间辅助设备生产,登记报表辅助机器生产
薪资待遇:前三个月5500+车间绩效,第四个月后6000+车间绩效
上班时间:三班两倒,一个月折算21个班次
食宿:管住宿,福利食堂,
上12休24的好工作来啦!月入6千~管住宿
5000-7000元/月
普工包住11-20人月结
新厂环境好,招聘社会工,可接收毕业的大学生,工资稳定,18-50周岁
随时安排住宿
薪资:5500-6500元/月
上12小时休24小时
食宿:免费住宿和WIFI,水电费均摊,有空调,可洗澡,厂区福利食堂
石 饮料厂/小件搬运/300一天下班拿钱/包吃住/活轻松
290-300元/天
长白班饮料厂操作工车间用品厂普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,
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②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
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G:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴
标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1) 免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假
15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1) 衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提
供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物
中心
(5) 工作地址:苏州异地招工,
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公司直招9K+包吃包住招普工操作工0费用
7000-10000元/月
普工操作工免费培训包吃有提成夜班补贴保险餐补高温补贴包住20人以上月结
岗位职责:操作工岗:3-4人一组负责操作现场货物,大货重货有叉车辅助;
普工操作分拣:用电动托盘车将货物分拣到指定位置男女都能干轻松,公司进行免费培训,30分钟可上手
岗位薪资:1、普工操作岗:综合到手工资8k-10k;2、普工操作叉车分拣:综合到手工资5k-7k
福利待遇:包吃【食堂免费包3餐】:包住【4-6人间,独立卫浴、空调、热水器】
节假日:各类带薪休假(年假、婚复、产假、陪产假等)、劳动保护
奖金补贴:内介奖金,介绍朋友入职满1月,奖3百-1千1人:夫妻工可享外宿补贴
直招:公司直招,非中介,不收任何费用,工资有保障
任职要求:18-54周岁,识字,有体力劳动经验优先
工作地点:石家庄市藁城区内丽路8号安能石家庄分拨中心
面试/应聘导航:内丽路8号(556大同北下车,555/517可口可乐下车)
车间,普工,要求(因为长期用,最好别超过45岁)
200-300元/天
车间普工免费培训包吃交通补助高温补贴包住1-2人完工结算
1,往设备上粘橡胶板,按照工序,需要会用角磨机打磨,然后粘结橡胶板
2,此工作需要去外地出差,一般去太原,管吃住,一次性出差时间(时间短的话2-3天,长的话半月左右)
啤酒厂装箱「320元/天」长白班/公寓住宿+随走随结
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签包吃夜班补贴五险一金包住20人以上月结
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⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
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(1)衣:上班不需要穿无尘服
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招聘成手师傅,要求细心、靠谱。从事断桥铝制作安装工作。薪资福利为月结工资,具体工资面议。工作地址位于和谐路南赵村口旁東来门窗。
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烟台福山区明天上岗。刚出院的24小时月嫂单,明天干到19-20号,工资一个月到手14200
14200元/月
月嫂月结
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太原小店区招聘母婴护理师。年龄要求在25至50岁之间,身体健康,需持有健康证。要求有责任心
6000-13000元/月
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太原小店区招聘月嫂。年龄要求为25至50岁,身体健康,需持有健康证。要求有责任心、爱心、耐
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招聘,南二环燕赵金融中心写字楼招聘保洁若干名,公休4-5天,一天工作8小时,长期工,要求身体健康,年龄65岁以下,薪资2400联系电话位置,维明大街南二环交口西行一百米路北燕赵金融中心。
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