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月嫂的岗位职责 产妇的日常照料：1.‌生活照料与卫生管理‌：协助产妇进行‌个人清洁（如擦身、洗头），保持房间通风消毒，并单独清洗产妇衣物（内裤、袜子除外）。‌‌ 2.‌科学饮食与营养搭配‌：根据产妇体质‌定制月子餐，每日5-6餐，兼顾‌催乳和恢复需求。‌‌ 3.‌‌产后恢复与心理疏导‌：观察‌恶露变化，指导产后操促进子宫复位；通过沟通缓解焦虑，预防产后抑郁。‌‌ 新生儿‌‌日常照料‌：1.负责‌喂养、‌拍嗝、换尿布、‌洗澡、‌抚触及脐带消毒，并记录奶量、大小便等数据。‌ 2.‌‌健康监测与疾病预防‌：每日监测体温、‌黄疸、‌湿疹等常见问题，发现异常及时建议就医。‌‌ 3.‌‌潜能开发与习惯培养‌：通过‌黑白卡、‌摇铃等工具促进感官发育，调整作息规律。‌‌ 育婴师的岗位职责： 生活照料 育婴师需确保婴幼儿的日常生活需求得到科学、细致的满足，主要包括： 1.‌饮食管理‌：合理进行‌人工喂养，按月龄添加‌辅食，并制作营养均衡的餐食。‌‌ 2.‌睡眠与卫生护理‌：营造适宜睡眠环境，正确包裹婴儿，定期洗澡、抚触，并做好皮肤清洁、衣物更换及尿布处理。‌‌ 3.‌环境维护‌：保持居室卫生，定期对卧具、餐具、玩具等物品进行消毒（“四具消毒”）。‌‌ 保健与健康管理 育婴师需关注婴幼儿的身体健康，预防常见问题： 1.‌‌生长监测与疾病预防‌：定期记录生长发育数据，协助预防‌接种，观察常见疾病迹象（如‌发热、‌腹泻）并及时处理。‌‌ 2.‌‌安全防护‌：识别环境中的危险因素（如尖锐物品、高温源），预防意外伤害。‌‌‌‌ 3.‌日常保健‌：通过“‌三浴锻炼”（‌水浴、‌日光浴、‌空气浴）增强婴幼儿体质。‌‌ 早期教育与能力培养 育婴师通过互动游戏和训练促进婴幼儿全面发展： 1.‌‌动作技能训练‌：包括‌大动作（如抬头、‌爬行、‌行走）和精细动作（如抓握、涂画）的引导。‌‌ 2.‌‌认知与语言开发‌：通过讲‌故事、听‌音乐、‌看图书等活动刺激听觉、视觉和语言能力。‌‌ 3.‌‌社会行为培养‌：帮助婴幼儿建立生活自理能力、‌情绪管理及‌社交习惯。‌‌ 养老护理岗位职责： 生活照料 养老护理员需协助老年人完成日常基本生活活动，包括： 1.‌饮食起居‌：协助进食、饮水，确保营养摄入；帮助老人起床、穿衣、如厕等。‌‌ 2.‌清洁卫生‌：协助老人洗澡、梳头、剪指甲，保持个人卫生；定期更换床单、衣物，维护居住环境整洁。‌‌‌‌ 3.‌‌睡眠照料‌：帮助老人建立良好睡眠习惯，解决睡眠障碍问题。‌‌ 健康与安全护理 1.‌‌健康监测‌：观察老人身体状况，监测生命体征，及时报告异常情况。‌‌ 2.‌‌用药与护理‌：协助老人按时服药，进行简单的伤口消毒、冷热应用等护理操作。‌‌ 3.‌‌安全防护‌：采取防跌倒、防走失等措施，预防意外伤害；确保居住环境安全。‌‌ 4.‌‌急救与康复‌：在紧急情况下协助急救，并配合康复计划帮助老人进行康复训练。‌‌ 情感支持与心理关怀 1.‌‌情感陪伴‌：与老人交流谈心，缓解孤独感和焦虑情绪。‌‌ 2.‌‌心理疏导‌：关注老人心理状态，提供心理支持和安慰。‌‌

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招聘月嫂。薪资为10800-13000元/月。要求身体健康、会说普通话、接受过专业培训、具备月嫂专业证书、诚信记录良好、无犯罪记录等。工作内容为专业护理产妇与新生儿，服务以月子护理为主，其中新生儿护理占80%，产妇护理占20%，包括但不限于制作月子餐、乳房护理、新生儿日常护理、新生儿潜能开发等。

招聘月嫂和育儿嫂。薪资为7000-10800元/月。要求身体健康、会说普通话、接受过专业培训、具备专业证书、诚信记录良好、无犯罪记录。月嫂负责专业护理产妇与新生儿，服务内容以月子护理为主，其中新生儿的护理占80%，产妇的护理占20%，包括但不限于制作月子餐、乳房护理、新生儿日常护理、新生儿潜能开发。育儿嫂负责从事3个月至3岁宝宝的生活照料、日常护理和早期教育开发，包括但不限于宝宝奶粉添加、辅食制作、衣服清洁、抚触按摩、早教游戏。

招聘医院月嫂。薪资为6000-10000元/月。岗位职责包括：新生儿护理，负责新生儿日常喂养、洗澡、抚触、脐部护理、臀部护理，观察宝宝体温、精神及睡眠状态，及时反馈异常情况；产妇护理，协助产妇产后休养，指导母乳喂养、乳房护理，协助产妇清洁、翻身，进行基础产后恢复照料；日常消杀，严格遵守医院院感规定，做好母婴床位、用品清洁消毒，保持病区整洁卫生；辅助工作，配合医护人员开展工作，记录母婴基础情况，耐心解答产妇及家属基础护理疑问。任职要求：资质方面，持有月嫂、母婴护理相关证书，有医院母婴护理经验者优先；素养方面，持有有效健康证，品行端正、细心耐心、责任心强；规范方面，熟悉医院院感流程，遵守医院规章制度，服从医护人员管理；能力方面，掌握基础母婴护理技能，具备基础应急预判能力，沟通顺畅。

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