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小时工:工价28元一小时,280一天,日结,周结,月结,月综合工资8500左右,,包食宿,入职20天可预支2000。
(工作时间10小时,采用12小时计薪
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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一、要求18~45周岁,回汉不限,无犯罪记录,身体健康,吃苦耐劳,对玻纤和树脂胶不过敏,能适应不定时倒班
面试通过之后体检,体检合格方可入职,体检费180元(自费)
二、工作时间:新入职无经验的员工有老师傅带,试用期内上班时间12小时-14小左右!倒班采取不固定倒班模式(提前3-6小时通知上班)
三、工资待遇
1.试用期薪资230/班(最长两个月试用期,试用期每个班次约230元)
试用期后采取班组计件薪资的模式,薪资在8K-10K以上,多劳多得上不封顶,订单充足,长期用工,工资可靠有保障!
2.定期体检+高温、防寒津各补贴3个月,各300元/月。
3、吃住情况:
员工餐补按照考勤补贴25元/考勤补到餐卡,餐费按照规定充值到卡。
住宿为六人间,房间有独立卫生间,24小时热水洗澡。,。住宿费100元/月(含水电费)。入住需自带被褥。
工作地点:内蒙、甘肃、新疆等地
新手和熟练工都招聘。
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普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,
例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:
主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,工作地点在无锡公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:江苏省无锡市梁溪区
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小时工、:30元/小时,综合收入9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底9000元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
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3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
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1.负责产妇产后护理,包括营养膳食搭配、伤口观察、情绪疏导及康复指导
2. 照顾新生儿日常起居,含喂养、洗澡、抚触、脐部护理、黄疸监测及睡眠引导
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4.保持母婴居室清洁卫生,定期消毒用品,营造安全舒适休养环境
5. 记录母婴健康状况,及时发现异常并协助联系医护人员
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1. 具备月嫂相关从业经验,熟悉产褥期及新生儿生理特点
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