招聘店长，要求有相关工作经验 1. 深度理解新中式女装的文化内核、设计理念与工艺细节，向顾客传递东方美学穿搭哲学，精准解读服饰的面料肌理、版型剪裁、纹样寓意及搭配逻辑，为顾客提供专业且具文化感的穿搭建议； ​ 2. 负责门店日常顾客接待、咨询答疑、试穿引导等全流程服务，建立良好客情关系，精准捕捉顾客需求（如日常穿搭、商务宴请、节日礼赠等场景），推荐适配产品，达成销售目标； ​ 3. 维护门店陈列美学，根据品牌调性与季节主题，参与服饰陈列调整，确保橱窗、展架呈现东方意境与产品质感，营造雅致舒适的购物氛围； ​ 4. 负责门店货品管理，包括库存清点、补货申请、商品养护（如真丝、刺绣等特殊面料护理），确保货品摆放规整、尺码齐全、状态完好； ​ 5. 记录顾客消费偏好与反馈，定期整理并同步至上级，为产品优化与营销活动提供参考； ​ 6. 积极参与品牌组织的新中式文化、产品知识、销售技巧等培训，持续提升专业素养与服务能力； ​ 7. 遵守门店运营规范，管理店员及与销售相关的工作。 任职要求： 1. 年龄25-45岁，形象气质佳，着装得体，具备东方审美底蕴，对新中式风格、传统服饰文化有一定认知与热爱者优先； ​ 2. 1年以上高端女装或精品零售行业销售经验，熟悉零售服务流程，具备良好的沟通表达能力与客户需求洞察能力； ​ 3. 热爱销售工作，目标感强，具备较强的抗压能力与团队协作意识，能积极配合门店完成销售指标； ​ 4. 具备优秀的服务意识与同理心，善于倾听顾客需求，能提供有温度、有专业度的服务体验； ​ 5. 了解服装面料、版型基础知识，具备基础穿搭搭配能力，能根据顾客身形、气质推荐合适产品； ​ 6. 可接受轮班制，节假日正常上班（后续可调休）。 品牌福利： 1. 薪酬结构：底薪+高提成+月度奖金+年终奖金，综合薪资6000-12000元/月，能力突出者上不封顶； ​ 2. 福利保障：带薪年假、节日福利、生日福利、员工内购福利（新中式服饰折扣）； ​ 3. 成长体系：定期开展新中式文化培训、产品知识培训、销售技巧进阶培训，提供清晰的晋升路径（销售顾问→资深销售→门店主管→店长）； ​ 4. 工作氛围：雅致舒适的新中式门店环境，氛围融洽，定期组织文化沙龙、穿搭分享会等集体活动； ​ 5. 其他福利：交通补贴、餐补、全勤奖，入职满1年可享受年度体检。

一、岗位职责 ⁠1. 顾客服务：热情接待顾客，解答咨询并推荐合适商品，完成销售目标； ⁠2. 商品管理：负责水果陈列、补货、保鲜及日常理货，维护货架整洁与丰满度； ⁠3. 收银操作：熟练完成收银工作，核对账目并降低财务风险； ⁠4. 店面维护：保持店内环境清洁，执行防损及安全检查； ⁠5. 团队协作：配合店长完成订货、库存盘点、促销活动等任务。 ⁠二、任职要求 ⁠1. 基本条件： 有经验熟手，年龄18-45岁，形象端正，初中及以上学历； ⁠2. 能力要求：沟通能力强，服务意识佳，吃苦耐劳，具备团队精神； ⁠3. 其他：能适弹性工作时间。

工作内容:密室逃脱npc.扮演演绎。最好是有工作经验的。男女不限

全职晚班，工作时间晚11点到早9点。主要负责，接货，上货架。搞卫生。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，收款、找零及票据管理，确保账款日清日结 3.参与商品陈列、补货、盘点及库存整理，保持货架整洁、标识清晰、货品充足 4.协助开展促销活动执行与氛围布置，及时反馈市场信息与顾客意见 5.维护店内环境卫生与设备安全，遵守服务规范与公司各项管理制度 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，踏实肯干，具备责任心和团队协作精神 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度与管理

熟食销售，保底加提成

有鞋服销售5年以上经验，认真负责，能吃苦耐劳，有责任心，有上进心，为人处世地道，本地优先

本店是做生鲜蔬菜的 每天早上帮忙给食堂饭店配一下菜 菜上上架 然后纠正一下价格 工作时间早上5点到8点 工资面议

一、基本任职要求 1. 年龄18–27岁，形象整洁、举止大方，口齿伶俐、亲和力强。 2. 学历不限，初中及以上即可，有无经验均可，新手可带薪培训。 3. 身体健康，能适应站立上班、轮班、早晚班、节假日上班。 4. 性格开朗热情，有耐心，抗压能力强，不怯场，善于主动沟通。 二、岗位职责 1. 接待进店顾客，主动问好、介绍产品卖点、材质、价格、活动优惠，引导成交。 2. 维护门店陈列：整理货架、叠货、补货、挂版、保持货品整齐美观。 3. 负责店面卫生、柜台、地面、橱窗整洁干净。 4. 做好客户登记、简单售后解答，维护老顾客，做复购引流。 5. 执行门店活动、促销政策，完成个人及门店销售业绩目标。 6. 盘点货品、核对库存，防止丢货、损耗。 三、技能能力要求 1. 会主动开口销售，懂察言观色，能快速抓住顾客需求。 2. 熟悉产品知识，能熟练讲解款式、搭配、性价比。 3. 简单会用收银、扫码开单、微信维护客户。 4. 有搭配审美优先（服装、饰品、百货类导购更吃香）。 5. 有团队意识，服从店长安排，配合门店日常工作。

1.工作内容：负责卖场的卫生、理货、上货、收银、设备卫生清洁等 2.工作时间： 18小时门店： 早班：6：00-15：00 中班：15：00-24：00 薪资待遇： 计时工/兼职： 早、中班16元/小时。 正式工： 3000-5000元/月。有五险一金、餐补、住房补贴、生日福利、节假日三倍工资等，满一年的正式工还有父母生日福利等。 发薪日：每月24日发上个月工资。 3.要求： 年龄：18-45岁 五官端正；态度端正，积极向上，有责任心；适应力强，能适应三班倒工作；身体健康，无重大疾病和手术，无遗传病史等。 证件：（） 发展方向：有上升空间，可往上发展，也提供加盟平台 有经验者优先

舟山市普陀区招光伏安装

定海凯虹广场招聘厨师2名，煲房一名，切配一名电话，。

舟山市定海区招电焊 任职要求： 1.熟练掌握焊接技术，有碳钢管道焊接经验者优先，有焊工证并在有效期内，能适应短期高强度工作。 2.具备基本识图能力，能理解简单机械图纸和焊接符号。 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作精神。 4. 身体健康，适应舟山市定海区现场作业环境 工作地点： 浙江省舟山定海区—中化六建金塘荣盛。 薪资待遇： 日工资550-600，包吃住。 联系方式： ，微信同号。

浙江舟山要个包月随车吊司机要求证件齐全工资月发招聘人数:1

浙江舟山普陀区船厂工程，办公楼、车库总建筑面积45000平方，八月还有新的工地开工。一栋主楼封顶，一栋主体10层，现在招木工点工350一天，每个月休息少，有兴趣的木工师傅速联系，人满截止

兰州杉杉奥特莱斯达衣岩女装招聘：导购【薪资】：底薪4500+提成【福利】五险一金，月休4天1.口头表达力强、沟通能力强，能吃苦耐劳2.做事认真、负责，有团队意识，服从安排有女装销售经验优先考虑4.年龄要求：38岁以下有意者请联系：（）联系人:甜芯

戴布拉芬女装招聘[庆祝][庆祝][庆祝]销售高手：2名底薪：3800-4500（含月度增量奖励）提成：4-7提综合薪资：6000-8000以上薪资结构：底薪增量底薪店铺提成[礼物]入职即缴纳：[礼物]五险+工龄工资年假[礼物]月休4天年龄要求：35-42岁身高：160以上有2年以上大女装店长经验联系电话：同步工作地点：新华百货、王府井百货大楼想要赚钱的来[勾引][勾引][勾引][勾引]的勿扰

blancvert品牌青岛海信店需招1名导购,任职要求：1、高中或中专以上学历，年龄在25--40岁之间2、工作认真细致，勤恳耐劳，性格开朗，亲和力强，形象气质佳.3、具有较强的责任心，沟通能力，销售技巧，团队精神和客户服务意识.4，具有一年以上商场，专卖店服饰销售行业的营业员，导购工作经验。5，底薪3500-5000，提成2%--8%，五险一金，早晚班制，每月休息四天。综合薪资：8000+若您或您的朋友有意向，请致店铺填简历（海信3楼blancvert专柜）咨询电话：

招聘导购。薪资为2000元每月，按月结算。要求应聘者形象气质佳，有服装销售经验者优先。

招聘导购薪资：200/4提要求：年龄40以下，有女装经验、会做连单,形象好优先，手机控勿扰档期:长期时间：随时可以上班电话：

商场小吃店招聘店员若干名或者学徒。做六休一。工资4500到5000。工作轻松，具体详情电话咨询陈先生

招聘收银员。主要负责店内活动，日常按时巡场，保持前台及内部干净卫生。负责大厅及包间内的卫生清洁工作。工作简单。工作地址位于广场中国邮政旁。

店员 4 名，要求工作认真，做事严谨，无不良嗜好，年龄不大于45岁，工资4500-6000

急招便利店店员2名20-45岁，有健康证优先。身体健康，五官端正，手脚麻利，性格外向。有工作经验者优先。工资待遇：月薪4000-5000（交五险），享受饭补、全勤、夜补、高温费等各种福利。工作地点：金塘东堠服务区超市工作时间：12小时(月休4天)联系人：阳女士

回头客超市招人，正常班8点到17点钟）。，也可做兼职（13点到17点钟）电话联系

东港凯虹城市超市水果招人工资3800有经验优先电话

水果店营业员

收银岗位工作

岙山岛书店店员招营业员，时间早8点一晚5点，年龄:22~37岁学历:高中以上待遇:社保+工资+双休+提成要求:勤奋好学、吃苦耐劳、对工作认真负责、团队协作能力强，负责图书、咖啡、茶歇、茶饮销售等工作(会开车优先)联系：

收银员，主要负责收银充值