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招聘：猪肉分割师薪资：3000-3600元/月岗位职责：负责猪肉分割加工，确保操作符合卫生标准，做事勤快认真

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卤菜柜台营业员，需切磋，配色，有服务意识

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黄鹤楼景区某文创店，招营业销售员、，年龄在20～40岁左右，有过销售工作经验者优先，工资按业绩提成，月保底4500以上，月休2天，有意联系

孝感招聘：分割师工作地点：孝昌工作时间：11个小时，月休息3天。包吃包住工作要求：有大型商超肉区主管经验，会精细分割，能独立完成台面，会叫买，有责任心，服从安排。薪资待遇：底薪6000+500（全勤）+销售提成联系电话：

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随州焊工/油漆工日薪400每天包吃住不要证，不看技术 职位描述： 随州焊工/油漆工日薪400每天包吃住不要证，不看技术，工资32/小时，月综合工资10000以上，包吃住，不要证，二把刀也可以，油漆工32/小时，会用大枪，主要是生产储能柜的，长期有活，工作比较稳定

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明天在应城需要一名安装门窗的师傅。

熟食店招工主要负责熟食售卖、要求：爱干净，待人热情，有无经验均可，工作很轻松，时间9点到12点半，下午5点到7点，有意向的朋友欢迎联系，也欢迎帮忙介绍！电话：华府新天地一期西68米路南卤班长熟食

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三都南旭人力店员招聘 1. 年龄18-40岁，男女不限，学历不限 2. 性格开朗，沟通能力强，有服务意识，做事认真负责，能吃苦耐劳； 3. 服从管理，有团队精神，愿意配合线上线下工作安排。 薪资待遇 综合薪资5000-6000元/月，底薪+全勤+绩效+销售提成，多劳多得！ 地址：三都汽车站后面车子进口处对面（新南旭人力）

1. 薪资待遇：底薪3000元+饭补200元+车补200元+满勤奖200元+门店业绩2%提成，节假日福利，满一年有工龄奖100（逐年增加），可提供住宿。 保险福利： • ，每月额外补贴1200元 • ，。 2；上班时间早七晚八，月休两天，20日开工资 3；3天试岗期、30天试用期，。 试用期内工资为底薪跟补助无门店销售业绩提成，熟练上手操作后次月按正式工资及门店提成方式开支。 4；请假需提前一到两天提前沟通。离职需提前一个月申请离职。 5；每月月末需进行盘点，有差异需自行承担。 工作内容；叫卖，收银，清洗货品，拌菜，切肉 ，检查商品质量，回锅加热，订货，收拾卫生，盘点。（活杂但是不累，下午不忙可以坐着休息） 需要到大连培训学习；学习周期3—7天左右，公司提供住宿及工作餐，次月报销。 同时招募储备管理人员，需从店员做起，有晋升空间，公司有发展趋势，作为沈阳新入驻企业，公司计划今年开设百家店，后期建设工厂。后期可入股或加盟门店自己做老板。

简U服饰诚聘：店长（2名）导购（5名）要求：喜欢穿搭，有耐心就好，有责任心、团队协作能力强、敬业爱岗，善于沟通交流、气质佳、有服装销售优先；年轻20-38岁，联系电话

水果理货员薪资福利:工资面议月休4天招工人数:1名联系此人时请告知在平台看到此信息。

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招聘：营业员 薪资：3000-5000元/月 超市卤菜柜售卖员

招聘：茶叶店营业员+3000~6000薪资：3000-6000元/月岗位职责：1.负责茶叶店日常营业工作，包括茶叶产品的陈列与展示。2.热情接待顾客，为顾客提供专业的茶叶知识咨询与选购建议。3.熟练完成茶叶销售交易，确保账目清晰准确。任职要求：1.对茶文化怀有浓厚兴趣，具备一定茶文化知识者优先。2.能够通过直播平台展示茶叶产品特色。3.形象好，性格开朗大方，口才好，善于沟通。3.工作认真负责，有良好的沟通能力和服务意识，能够耐心解答顾客疑问。上班时间下午1点到9点

 9月11-12号，华科韵一店，10-19点，两个临促，，18-25岁，身高162以上，不能胖，积极主动，形象好，130一天，两天做完现结，有意者联系：（）

招聘：门店导购薪资：2130-3000元/月任职要求：30岁以上，根据销售工作经验确定职级工作时间：8:00-12:00,14:00-17:30，月休四天薪资待遇：保底3000+销售提成，交社保

收银需有经验者薪资福利:月薪3000+提成招工人数:一名月休2天，工作地址:新河服装城汉正大道

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2.识别并核对各类支付方式（现金、移动支付、会员卡等），防范假币及支付风险 3.做好商品扫码、价格核验与小票打印，及时处理退换货及消费纠纷 4.保持收银台及周边区域整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 5.配合门店完成日常巡检、促销支持及基础客户服务工作 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和责任心，能适应轮班制工作安排 2.具备基本数学能力与沟通表达能力，无不良从业记录 3. 有零售、餐饮或超市收银经验者优先，接受应届生实习上岗 4.熟悉常用办公软件及收银设备操作，学习能力强 5. 形象端正，耐心细致，具备良好的情绪管理与团队协作能力

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及售后协调，确保销售流程顺畅闭环 4.定期整理客户信息与销售数据，提交销售分析报告，为策略优化提供依据 5.配合市场与运营团队开展促销活动，提升品牌区域影响力 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有责任心和目标感，能承受一定业绩压力并自我驱动 3.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 4.具备基础办公软件操作能力，有销售经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入