【the green party精品店招人】 岗位职责：负责店内货品补货、卖场巡检整理、日常环境卫生打扫。 工作轻松易上手，无需相关经验。 要求：做事认真，诚心想长期稳定工作。 有意向可直接到店面试。

北京房山龙湖天街我喜我生店（主营果干肉脯）急招：上一休一，保底3500+5%销售提成（5万内按5%提；6万-7按6%提，7-8万按7%提8-9万按9%提，10万以上超出部分按10%提） 法定假日每天补贴150 联系电话：朱先生

我们的工作： 1. 了解产品，销售产品 2. 遵守公司规章制度，维护公司品牌形象； 我们要求你： 1. 至少一年销售经验，热爱销售工作，勇于不断挑战自我； 2. 学习及适应能力强，能快速适应销售工作 3. 有销售经验经验者优先。 工作时间： 1. 早班：7 点到晚上 6 点 2. 晚班：上午 11 点到晚上 10 点

招聘大肉师傅1名保底9000--12000＋提成月休2天，时间11小时，包吃住，二刀手勿扰，不会销售的勿扰，酒蒙子勿扰，没有服务意识勿扰，电话(备注应聘)应聘地点:房山区(优品悦佳生鲜超市)工作地点:朝阳区

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赵一鸣零食店 店长（薪资：6K-8K） •年龄25-45周岁，负责门店日常经营及员工管理 副店长（薪资：5.5K-6K） •年龄20-50周岁，负责门店日常收银、理货，协助店长带教员工及处理日常事务 •工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业1年以上工作经验优先 店员（薪资:4.5K-5.5K） •年龄18-50周岁，负责门店日常收银、理货 •工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业工作经验优先 另：招兼职若干 岗位职责： 1、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、防损等日常营业工作； 2、做好所负责区域的卫生清洁工作。 地址：房山区朱岗子村

招聘店员一名 1.负责店内商品陈列、销售及顾客接待。维护店铺环境整洁，完成日常货品清点与补货； 协助处理收银、订单核对等基础工作。 1.年龄50—20岁，形象端正，沟通表达能力强；热情开朗。有相关经验者优先，无经验可带薪培训； 长期稳定者优先。 工资面谈， 地址：北京房山区良乡大学城

，35-50岁左右，身体健康，无不良嗜好，工作轻松。有收银，销售工作经验。

中国联通招聘店员3名[玫瑰]工作地点：房山农职学校（短期3个月）石景山八宝山（长期员工）亦庄次渠（长期员工）工作时间：早9点-晚8，每周周中休息一天，缴纳五险，底薪4000+提成，多劳多得，综合工资6000-8000，年龄22岁-40岁、会电脑，会智能手机，身体健康、服从安排，亲和力强善于沟通工作轻松，坐班。店里没人的时候可以玩手机

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北京市房山区招工地小工/杂工

北京房山招聘十几名安装熟练工，从事机房相关工作。工作非长期，可能无法持续一整天。不提供工路和路费，薪资需电话联系。要求通过政审，政审时间约10天。工作可延续至年底。有意者可在秋收后到岗。

北京房山新工地开工，需要做大料师傅5-6人，小料师傅2-3人，套丝师傅3人。工作可延续至年底，有意者请速速联系，人员有限。

北京市房山区招弱电/安防，拆装服务器

北京房山招聘升降机司机1人，丰台招聘升降机司机2人，要求年龄54岁以下。

永辉超市小时工-西充县城北新区（22元/小时）

零食店小时工-晚班

水果销售小时工（15元/小时，长期）

超市小时工-临泽县新乐超市

小时工-熊岳站前正大超市（上下午班）

京东城市旗舰店良乡店预计5月开业、现招聘格兰仕微波炉专职促销人员一名！

北京房山生鲜超市招聘啦[庆祝]本超市诚聘[庆祝]果蔬理货员，工资4500元加提成（年龄55岁以下）有责任心，能吃苦耐劳，有团队意识，长期。有工作经验者优先有意者请致电:许总

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蒙牛低温酸奶长促，五险一金，基本工资+提成。工资6000以上，上不封顶，有低温酸奶或超市工作经验者优先

招导购

岗位招聘 为适配门店快速发展节奏，壮大核心运营团队，助力品牌规模化、标准化发展，现面向社会公开招聘优秀人才，本次招聘岗位包含店长、储备店长、业务合伙人、曲总多个核心岗位，诚邀有梦想、有能力、敢拼搏、想长期稳定发展的有志之士加入团队，携手并肩、共同发展、共创高薪未来！ 本次所有岗位均采用底薪+阶梯提成的优厚薪资模式，薪资透明、上不封顶，多劳多得，全力保障每一位团队成员的劳动收益。具体提成规则清晰明确：个人业绩3500元以内部分，享有20%业绩提成；业绩超出3500元的全部部分，享受100%全额提成。提成结算简单直观，无套路、无克扣，业绩越高、收益越高，只要肯努力，就能收获远超行业平均水平的薪资回报，非常适合想要突破收入瓶颈、靠能力赚钱的小伙伴。 团队为在岗员工提供贴心住宿福利，免费提供员工宿舍，不包餐饮，解决外地求职、本地通勤不便人员的居住难题，让大家工作无后顾之忧。规则统一规范：入职第一个月，超低门槛轻松入住；入职次月起，住宿费统一调整为每月500元，价格亲民，远低于市场租房价格，最大程度为员工节省生活开支，降低就业成本。 【各岗位发展介绍】 店长：负责门店整体运营、人员管理、业绩统筹、日常统筹工作，具备独立带队能力，有相关门店管理经验者优先，拥有成熟晋升和涨薪通道。 储备店长：面向零基础、想学习门店管理的求职者，全程有人带教培训，学习门店运营、销售、管理技巧，考核通过即可晋升正式店长，适合想长期稳定发展、稳步提升的年轻人。 业务合伙人：主打灵活合作、共同创收，依托平台成熟资源开拓市场，自由度高、收益空间大，适合有资源、有执行力、想自主创收的伙伴。 曲总：核心统筹岗位，参与团队整体规划、业务布局与团队管理，拥有广阔的发展平台和自主发挥空间。 我们秉持公平公正、共赢共进的发展理念，不唯学历、只唯能力，不管你是行业老手还是求职新人，只要你积极上进、踏实肯干、渴望成长，我们都热烈欢迎！在这里，没有复杂的职场内耗，只有透明的薪资体系、清晰的晋升路径和团结友好的团队氛围，期待与你携手同行，聚力共赢！ 需要我帮你微调语句更接地气，让招聘吸引力更强吗？ 年龄限制18——40

中国联通招聘店员3名[玫瑰]工作地点：房山长阳农业职业学校（短期3个月）石景山八宝山（长期员工）亦庄次渠（长期员工）工作时间：早9点-晚8，每周周中休息一天，缴纳五险，底薪4000+提成，多劳多得，综合工资6000-8000，年龄22岁-40岁、会电脑，会智能手机，身体健康、服从安排，亲和力强善于沟通工作轻松，坐班。店里没人的时候可以玩手机

招服装导购形象好气质佳

招聘：理货员薪资：4500-5000元/月细心负责，对待工作认真。理货，收银。

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配客户需求与目的地资源 2.熟悉国内外热门旅游目的地、签证政策、交通住宿及当地文化，及时更新产品信息 3. 主动跟进客户咨询与订单进展，高效处理预订、变更及售后问题，提升客户满意度 4.协同供应商（酒店、地接社、航司等）落实服务细节，保障行程顺利执行 5.参与旅游产品策划与推广，协助开展线上线下营销活动，提升转化率 任职要求： 1.热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 具备旅游顾问、旅行社计调或相关岗位工作经验者优先 3.普通话标准，具备基础英语沟通能力者更佳 4. 熟练使用办公软件及旅游预订系统，学习能力强 5.形象气质佳，责任心强，能适应灵活工作节奏