鑫鲜汇超市招聘1、食用品领班：1名、3500元+绩效奖（25周岁-40周岁）要求，有2年以上零售行业工作经验，有团队管理能力。果蔬营业员：多名3500+绩效奖果蔬营业员：多名2700+绩效奖4、急招保洁阿姨：1名2700元/月5、水产技工、1名，工资面议曾主管

岗位名称：便利店销售人员；紫金城中服务区工作人员（加油、商品销售等）；餐饮服务人员。岗位要求：1.身体健康，无传染病、无不良嗜好；2.年龄25-45周岁，大专及以上学历或具备管理服务工作经历，基本计算机技能；3.熟悉商品知识、卖场规范，掌握商品标价和陈列原则。薪资待遇：面议。

鑫鲜汇超市招聘1、食用品领班：1名、3500元+绩效奖（25周岁-40周岁）要求，有2年以上零售行业工作经验，有团队管理能力。2、收银员：1名（2700元+绩效奖（20周岁以上）蔬菜营业员：1名2700元+绩效奖4、水果营业员：1名2700元+绩效奖5、保洁阿姨：1名2700元/月任职要求：善于沟通协调，工作认真，服从管理，能够适应高强度的工作压力联系电话：张小姐，同步鑫鲜汇超市（凯旋店）

本店招聘店员1名，，45岁以下，一天工作9小时，月休三天，月薪3500.工作地点：雅居乐二期12栋一楼李婆婆糖水铺。有意者电联

门店店员薪资福利:底薪+提成（提成上不封顶）招工人数:各2名工作地址:南山大道中京东家电（萨米特瓷砖隔壁）

水果店员1.善于沟通、服务意识强，能热情接待顾客；2.具备团队协作精神，工作认真负责，能吃苦耐劳；3.熟悉常见水果品种及保鲜方法，有相关经验者优先。水果店岗位职责:1.负责水果的整理、陈列及补货，保持门店整洁有序；2.为顾客提供水果挑选建议，协助完成称重、打包及收银工作；3.协助完成日常销售、库存管理及品质检查工作。薪资福利:面议招工人数:2人东莞、河源有多家门店，可就近安排?月薪：3200-6000，月休两天工作地址:马口莲瑞鑫市场申通韵达快递总部

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招聘门店店员，，年龄不限。薪资为底薪加提成，提成上不封顶。各岗位招聘2人。工作地址位于南山大道中京东家电（萨米特瓷砖隔壁）。

营业员（会切配）Q40-55岁薪资福利:底薪4200元+全勤300元+提成包工作餐9：00-营业结束轮休工作地址:公司地址：紫金桥村勤丰北路9998号上班地址具体分配

招聘移动营业厅业务台席人员。岗位为行政班，提供五险。薪资为4000-7500元/月。任职要求：吃苦耐劳，抗压力强，有较强的沟通能力；服从管理，长期稳定，接受能力强，灵活者，学历高中即可。业务能力强可升级门店管理岗。薪资待遇包括4000-7500元/月，提供五险，加班补助，节日福利，免费培训，晋升空间，年度旅游。工作地址就近分配：吾悦广场店、紫金广场店、天逸华府店、琅琊金鹏玖玖广场。

河源市连平县招防水工

招启聘事河源高新饭区堂现招食聘堂厨工，诚您邀的加入！岗位要求：年龄60岁以下，身体健康，能办健理康证；服从理管安排，有任责心；具团有队合作精神，有堂食工作经验者优先。薪待资遇：3600元/月；月休2–3天。联系方式：古主管　

明天要一个泥工小工，会拌水泥，220一天包中餐，做事踏实附近联系

招长期河源市周边沥青摊铺施工队伍，能吃苦耐劳，熟悉施工工艺，服从现场管理指挥。

招吊胚行车工，八小时工作制，公司有饭堂，宿舍有空调，要求有证，年龄50周岁内，地址：广东河源

【招聘】店员3名长期，年龄25-45岁，工作轻松周末单休，要求人勤快有眼色，沟通能力强，有团队意识者优先，薪资面议!联系电话

招聘：超市打称员薪资：3800-4000超市打称员，工作11个小时，工资按月发放，具体面谈

招聘：乳山九龙汇华为招聘储备店长一名，店员1名，移动业务受理一名乳山九龙汇华为授权店，现招聘：岗位:储备店长1名，店员1名，移动业务受理1名（移动受理不限岁数，有经验即可）薪资待遇:底薪+提成+奖金+五险，4000元—8000元以上不封顶。年龄：25周岁-35周岁要求：学习能力强，工作认真，勇于挑战高薪，有责任心者。

【•本溪招聘信息】市区保健品店招聘福利亮点拉满，下班早，工资准，兼顾家庭！薪资福利：无责任底薪2800元，再加满勤奖+绩效奖金，多劳多得，收入上不封顶每月15号准时发薪，绝不拖欠，工作稳定靠谱每月固定休4天，法定节假日合理安排休息工作时间：早8:00‑16:00，下班时间早，方便照顾家里任职条件59周岁以下，学历不作要求性格亲和有耐心，责任心强，时间充足，出行方便有没有销售经验都可以，有人带教上手快工作门店：北地、东芬（市区）电话：（）

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吉虎乐购招聘招聘岗位:理货员工作内容：1、外卖订单拣货及分装2、外卖订单售前、售后、异常订单跟进及处理。3、到货产品整理及上架4、保证产品陈列、门店卫生整洁度性别：男女不限年龄：20-45岁职位要求：服务性行业适应能力强，能值夜班薪资详情薪资范围：底薪+全勤奖+绩效奖金，综合薪资3000以上，上不封顶，多劳多得！升迁机会：店员-副店长-店长（享有分红激励政策）积极向上有野心有经验符合以上条件者优先。福利待遇：底薪+全勤奖+绩效奖金+零食福利。上班制度：24小时营业。3个班次，十小时一班，中间休息一小时。工作地点：楚雄龙川江旁边新华书店仓库内联系电话：雷

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

现招聘餐饮促销员多名【公司名称】广州珠江啤酒股份有限公司【薪资待遇】综合工资3000-4000+，底薪+提成（有保底）每月休息至少4天。【工作时间】每天工作时间4小时，每月工作不超过26天（20：30~00：30）【工作内容】在餐饮场所进行促销，产品生动化陈列、活动促进、冰箱陈列、产品推荐、占有率提升。，身高156以上，年龄18周岁-35岁（有促销经验者可放宽年限）五官端正，有责任心，善于沟通，有促销经验优先，有团队精神服从公司领导调动和安排。【工作地点】～龙川县城【联系方式】谭（）欢迎推荐或自荐

岗位职责： 1. 热情接待顾客，了解需求并提供专业、精准的商品推荐与咨询服务 2. 熟练掌握所售商品信息（功能、规格、卖点、促销政策等），主动介绍并促成销售 3. 负责商品陈列、补货、盘点及货架清洁，保持专柜整洁有序、形象统一 4. 协助完成收银、开单、退换货等基础服务流程，确保操作规范、账实相符 5. 及时反馈顾客意见与市场信息，配合店长开展销售活动与业绩达成 任职要求： 1. 亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 责任心强，能适应零售行业弹性工作时间及节假日排班 3. 学历不限，有快消、美妆、数码、服饰等行业导购经验者优先 4. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用POS系统及移动终端 5. 形象端正，举止得体，认同品牌服务理念

招聘门店:江津紫金天街《掌门土豆》[礼物]薪资待遇：面谈工作时间:9-10小时任职要求：吃苦耐劳，有激情，有奋斗目标，年龄：18-40联系人：阿东

招聘店员，要求工作认真负责、吃苦耐劳，有销售行业经验者优先。薪资面议，月休4天。工作地点位于河源市源城区万联电脑城。

招聘服装导购。要求：18-35周岁，初中及以上学历；愿意从事服饰零售行业工作，性格开朗，诚实可靠；有良好的沟通意识、服务意识。工作内容包括服务顾客、销售、商品梳理、卫生清理。薪资福利：底薪2600元（前三个月2500元）加提成、大单奖金、100元绩效，综合工资4000-7000元/月。购买社保。工作时间：月休4天，轮班制，每天8小时。工作地址：河源万隆城2FTTL。

岗位职责 1。负责顾客接待，点单，上菜及结账等全流程服务工作2。保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生3。主动了解顾客需求，提供礼貌，热情，细致的服务体 验 4。协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系5。配合店长完成日常运营支持及临时交办任务

岗位职责： 1.核心分割与加工:负责按照标准对猪肉等肉品进行精细化分割、剔骨、修整、去皮、切块、切片、绞馅等操作，以满足销售或顾客需求。 2.品质与验收:对到货的肉类原料进行质量检验,检查新鲜度和检疫证明，确保原料合格。 3.卫生与安全:保持操作台、刀具、设备及工作区域的清洁与消毒，严格遵守食品安全规范，防止交叉污染。 4.陈列与包装:将分割后的肉品进行整理、包装、贴标，并在冷柜中陈列，同时负责日常补货和鲜度管理。 5.设备与损耗管理:正确使用和维护分割工具及设备，并通过规范操作控制损耗，提高出肉率。 任职要求 1.经验与技能:通常要求有1年以上的肉类分割经验，刀工熟练，熟悉猪肉各部位及分割流程。 2.身体条件:要求身体健康，无传染性疾病，能持有有效健康证。由于工作环境可能为低温、潮湿，需要能适应体力劳和站立作业。 3.个人素质:强调吃苦耐劳、责任心强、服从管理安排，并具备一定的安全意识。

您好，本岗位招聘门店管培生，工作前期需要在门店基础岗位轮岗两个月（表现优秀会外派学习） 收银岗：负责门店收银工作和账务管理 陈列岗：负责门店形象整齐整洁，货品摆放，库存管理 管培生：主要负责彩妆护肤介绍，美容体验工作 第三个月为门店带班店长：主要负责门店店务工作和人员管理 岗位资质：应届毕业生或毕业一年内，做过零售及销售行业优先考虑，有无经验均可，会有专人带教薪资范围:5500-8000+元/月 发薪日期:20日 社保类型:五险 奖金补贴:工龄奖、包住、节假日福利、生日福利 工龄奖： 一年香、三年醇、五年陈、十年爱 入职满一年：颁发手表 入职满三年：颁发5克金戒指 入职满五年：颁发10克金项链 入职满十年：颁发15克金勋章 【晋升方向】 管培生（入职1-3个月）—储干（入职3-6个月）—店长（入职6-12个月）—主管（入职1-2年）—区域经理（入职3年以上）