维修工三班倒薪资：6000焊工气割铆工钳工汽修均可

有没有带操作证的铆工，来一个。

忻州市忻府区招铆工/钣金工

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山西招聘钣金工，薪资面议，看个人能力。人数1人

钣金技师在山西忻州从事车身损伤评估与修复工作，根据客户需求进行剪板、折弯等操作，薪资范围为每月2000至20000元。

钢结构，大铆工一天350-400一天，要2-3人，钢漆工。

太原市小店区招铆工1名，要有钢结构经验的二铆师傅2名，会气割，能积极配合大铆工作，开航车技术熟练，能吃苦耐劳，公司包吃包住

太原市小店区招铆工干换热器，主要负责干管束这块，要求会看图纸，有独立干活能力，工资8个小时450，每个月25日发放，技术好的工资可以在高些，只要你技术好，待遇可以谈，不是专业的不要打电话

铆焊工

招会电焊，会氧气切割的联系电话 ，

忻州市忻府区招建筑木工，做过酒店装修的，会贴墙板的，有的联系，没做过酒店装修的勿扰

能开了 60 小挖机，项目管吃住

忻州市忻府区招拆除/运渣找垃圾车清运

线路基础支模找班组。

菏泽市巨野县招钢结构电焊工、铆工，有工作经验，工资面议

南通市崇川区招氩弧焊、二保焊/气焊、铆工/钣金工，

招卯法兰工人一名

招出门合管人员2名要求熟练用铆钉机联系

9点集合高工资350元一天焊工二保焊需要带证焊钢结构铆工一天10小时，300-350元不管吃，班车接送工作地点津南鑫尚小柴

繁峻市招聘电焊工，从事彩钢工作。工作地点位于繁峙高速西出口附近。

山西忻州哪位师傅有焊工证，需要住建厅颁发的焊工证，联系电话：，工地在偏关县万家寨，招聘人数:4人

一、职位概述 负责公司3PE焊接钢管生产所有原材料、辅材、焊材、防腐材料的技术标准管控、入厂验收、台账管控、质量追溯及不合格材料处置，建立完善材料质量管控及追溯体系，保障生产用材合规达标，满足特种设备原材料可追溯管理要求。 二、岗位职责 1、材料标准与供方管理：贯彻落实特种设备及管道材料相关标准，制定公司原材料验收、选用规范；参与材料供应商技术评审、准入管理及年度质量评价。 2、入厂材质检验判定：审核原材料随货资质资料、炉批号、检测报告；监督原材料取样复检、理化试验，对材料材质、性能进行技术判定，对不合格材料提出拒收、隔离、整改处置意见，杜绝不合格物料投产。 1、工艺制定与优化：研发新的热固性环氧粉末/聚乙烯粉末，提高涂层附着力，延长老化周期，提高上粉率，降低生产成本；持续优化现有工艺，提高涂层质量稳定性、生产效率，降低生产成本与不良率。 3、现场材料技术管控：规范材料存放、领用、使用全流程管理，排查解决材料引发的焊接、防腐质量缺陷，合规开展材料选型优化，助力降本提质。 4、质量异常闭环管理：针对原材料批次质量异常、使用缺陷、客户异议等问题，牵头溯源分析、制定整改及预防措施，跟踪供方闭环整改，配合不合格品评审及质量问题复盘。 5、体系合规与日常工作：落实材料控制系统体系要求，配合内审、监管抽查、客户审核等各类迎检整改工作；配合开展材料技术培训，完成上级交办的专项技术、质量优化工作。 三、任职资格 1、 2、学历：理工科专科及以上学历，材料、机械、化工相关专业优先。 3、工作经历：3年以上钢管制造、管材防腐行业材料质控工作经验，熟悉压力管道元件原材料管控标准，熟悉特种设备材料管控规范优先。 4、职业资格：具备助理工程师及以上职称。 5、本岗位实行单休制度，存在加班情况。 6、工作地点：忻州生产厂区全职在岗。 四、能力要求 1、熟悉碳钢、合金钢管材、焊材及3PE防腐原材料性能、验收标准及行业规范。 2、熟练掌握原材料检验流程、资料审核要点、质量追溯管理方法。 3、具备基础数据分析、台账整理能力，工作严谨细致、原则性强。 4、具备良好的问题处置能力，可快速识别物料质量风险并落实整改。 五、岗位薪资待遇 1、工资项（合计6000-9000元/月，其中绩效工资占比23%-26.5%）。 2、加班项：调休或加班补助。 3、津贴项：免费就餐+通讯津贴。 4、奖金项：绩效考核奖金、材料优化奖励、质量改善奖金、年度超额业绩奖金。 六、社保福利 1、社保：五险一金。 2、福利项：春节福利、夏季福利、中秋福利。 3、假期：法定节假日。 七、补充说明 1、试用期2个月。 2、试用期第一个月工资按工资项的80%计算；第二个月工资按工资项的90%计算。

东北要焊工，来的打电话，自己商量

要一名焊薄料的焊工现场离山西河曲近准旗龙口镇沙坪梁村

山西省忻州市忻府区田村标识厂，金属标识批原子灰、喷涂汽车漆！

原平附近需要有焊工证和登高证两个人，每天干六小时350联系电王总

来个保德焊工，高庄子俩天营生，明天六点打电话

忻州市原平市招光伏安装、电焊 会穿脚扣爬柱子 会做电 能上高 看好再联系

有没有师傅焊钢筋的，对接焊，着急用，需要自己带设备联系电话