保安消防管道交通指示牌安装
招聘：安品主管
薪资：4000-6000/月
公司：恒太商业管理集团股份有限公司
经验要求：1------3年
学历要求：大学专科
招聘人数：1人
工作性质：全职
职位福利:节日福利、餐补
职位描述:工作内容：1、做好项目安全管理工作；2、做好项目消防管理工作；3、做好项目交通管理工作；4、做好项目应急管理工作；5、做好项目基础保障工作；6、协助经理完成各项节点工作及其他工作安排，并及时汇报。职位要求：1、适合30以下；2、安保、环境管理同岗位2年以上。备注：1、该岗位与恒太商业管理的项目公司签订劳动合同；2、该岗位详细工作情况应以公司制度文本、最终签订的劳动合同等为准。
工作地点:四川省巴中市通江县壁州街道壁州大道18号通江恒太城招商中心1楼
风电安装长期月结
湖北天门叶片加强项目招人风电安装师傅，长期跟着公司干，工资到手1.2万，包吃住工资月结。。可以接收队伍
成都武侯区四川雪域昊睿新能源科技有限公司核心招聘岗位风力叶片维修/技改技术人员---职位描述您将负责
5000-10000元/月
风电安装长期6-10人月结
四川雪域昊睿新能源科技有限公司
核心招聘岗位
风力叶片维修/技改技术人员
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职位描述
您将负责：
对风力发电机叶片进行定期检查、故障诊断与评估。
执行叶片日常维护、清洁及防腐工作。
负责叶片前缘腐蚀、雷击损伤、开裂等缺陷的高空修复作业。
参与叶片增强、降噪等技改项目的现场实施。
严格按照安全规程和工艺标准进行高空吊篮/绳索作业。
编写维修报告，记录工作过程和所用材料。
我们期待这样的您：
具备高处作业证、电工证等相关资格证书者优先。
有风电行业、复合材料修复或高空作业经验者佳。
无经验但愿意学习，身体健康、无恐高症，可提供培训。
能适应经常性出差和户外高空工作环境，有良好的团队合作精神。
责任心强，注重细节和安全，勇于接受挑战。
我们为您提供(福利亮点，用图标突出)：
有双证的技术人员薪资10000+
新人培训后与公司签订劳动合同，保底4500+
以上岗位，待遇优厚，欢迎来电
巴中巴州区兴文，找消防水，消防电，大中小工，混日子勿扰。。。
260-300元/天
消防水小工消防电3-5人
巴中兴文，找消防水，消防电，大中小工，混日子勿扰。。。
320一天饮料厂可日结+新人奖5000！免费管吃住/长白班
9000-10000元/月
长白班饮料厂车间贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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1、订单多，工资320/天！
2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得
3、月综合收入到手8500-10000元！
4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清
5、包吃包住，入职缴纳社保
6,入职签合同，工资有保障
一、【薪资构架】
1.月收入:7800-8500
现在是旺季加班比较多
招聘正式工一小时工(自由选择)
纯工价32一小时!!!
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2、工作时间：早8晚8
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二、【待遇福利】
1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。
2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止
3、保险：缴纳五险一金
4、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。
5、上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员工作，工作在苏州公司每周提供班车到购物中心
6、岗位多、工作轻松、长白班、有经验可以自选岗位
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【招聘要求】
1、年龄：16周岁---48周岁（男女不限）
2、无传染性疾病，无不良嗜好。
3、经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。
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四，【工作内容】
产品包装，组装，扫码，贴标，质检，测试（恒温车间，坐着上班）
饮料厂32/小时可日结！急聘！质检/巡检/物料/仓管+奖金5000/包吃住/不压工资
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———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！
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【薪资待遇】：
32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000
32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000
32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000
1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调
2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资；
3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！
【招聘要求】：
1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。
2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可
【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】
【福利待遇】：
（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）
（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；
（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡
（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！
(7) 报销：外地来我司工作的人员，
【包吃包住】
1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！工作在苏州免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..）
公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名
消防安装中控员
1.沂水县消防员招录要求中专高中及以上学历年龄18-28周岁录取统一一块培训培训有工资补贴五险一金三年一晋升，工资也提升机会难得，名额有限2.全国环境检测：临沂有岗位环保局执法合作单位国家指定检测机构工作内容，加油站检测，工厂检测，超市检测、年龄20周岁到30周岁，年龄，学历都可协调，出差费每天补助270-300，吃喝油钱全部报销.双休（分地区和公司）月综合工资6000-12000，到手最低4000-6000以上，不加油水要求会开车，能适应短期出差安置地区：全国地级市可以指定安置周期：1-3个月合同性质：环境检测公司直签合同咨询电话：
消防安装消防电
武汉市，东湖高新区，大量招聘天燃气报警器安装人员，简单易懂，上手快，男女不限，记件工资，多做多得。平均一天三百至六百，工资月结！
工程师，项目负责人
5000-8000元/月
消防工程师1-3年学历不限消防技术服务机构一级注册消防工程师消防设施检测与维护
一、技术管理与质量控制
1.维保方案制定与审核：
·负责编制或审核消防设施年度、季度、月度维保计划，确保符合《建筑消防设施维护保养标准》（GB25201）等技术规范。
·根据项目特点（如高层建筑、综合体、工业园区等），制定针对性的检测、维修、保养方案。
2.现场技术指导与监督：
·指导维保人员按规范操作，对消防设施（自动报警系统、喷淋系统、防排烟系统、应急照明等）进行定期测试、维修和保养。
·监督维保过程的质量，确保设施完好率100%，确保消防系统处于正常备战状态。
3.故障诊断与应急处理：
·对系统复杂故障进行技术分析，提出解决方案并组织修复。
·发生火灾报警或应急事件时，提供技术支援，确保系统快速恢复正常。
---
二、合规性与文件管理
1.报告签署与归档：
·对维保记录、检测报告进行审核并签字确认，确保内容真实、准确、完整，符合消防部门要求。
·建立并管理消防设施技术档案（包括设计图纸、验收文件、维保记录等），实现可追溯性。
2.合规性检查与申报：
·定期检查消防系统是否符合现行国家及地方标准，协助单位应对消防部门检查。
·需向消防机构报告备案的维保项目，确保及时提交合规文件。
---
三、培训与应急管理
1.内部培训与指导：
·对甲方单位消防安全管理人员、维保团队进行技术培训，提升其操作及应急处置能力。
·编制消防设施使用及简易故障排除手册。
2.应急演练支持：
·参与制定或优化消防应急预案，配合开展消防演练，确保设施在演练中有效联动。
---
四、法律与安全责任
1.责任主体意识：
·作为项目技术负责人，对维保质量承担直接责任，确保维保活动不违反消防法规。
·若因维保不到位导致消防设施失效，可能承担相应法律责任（包括行政处罚、信用惩戒等）。
2.风险识别与建议：
·识别消防系统老化、设计缺陷等潜在风险，向甲方提出改造或升级建议。
---
五、甲方沟通与协调
1.定期汇报：
·向甲方管理层汇报消防系统状态、维保进展及需整改的事项。
2.协调多方关系：
·与消防部门、设备供应商、施工单位等对接，解决技术接口或责任划分问题。
附：相关规范依据
·《消防法》第十六条、第三十四条
·《社会消防技术服务管理规定》（应急管理部令第7号）
·《建筑消防设施的维护管理》（GB25201-2010）
·《火灾自动报警系统施工及验收标准》（GB50166-2019）
一级注册消防工程师
5000-8000元/月
消防工程师1-3年学历不限消防技术服务机构一级注册消防工程师消防设施检测与维护
一、技术管理与质量控制
1.维保方案制定与审核：
·负责编制或审核消防设施年度、季度、月度维保计划，确保符合《建筑消防设施维护保养标准》（GB25201）等技术规范。
·根据项目特点（如高层建筑、综合体、工业园区等），制定针对性的检测、维修、保养方案。
2.现场技术指导与监督：
·指导维保人员按规范操作，对消防设施（自动报警系统、喷淋系统、防排烟系统、应急照明等）进行定期测试、维修和保养。
·监督维保过程的质量，确保设施完好率100%，确保消防系统处于正常备战状态。
3.故障诊断与应急处理：
·对系统复杂故障进行技术分析，提出解决方案并组织修复。
·发生火灾报警或应急事件时，提供技术支援，确保系统快速恢复正常。
---
二、合规性与文件管理
1.报告签署与归档：
·对维保记录、检测报告进行审核并签字确认，确保内容真实、准确、完整，符合消防部门要求。
·建立并管理消防设施技术档案（包括设计图纸、验收文件、维保记录等），实现可追溯性。
2.合规性检查与申报：
·定期检查消防系统是否符合现行国家及地方标准，协助单位应对消防部门检查。
·需向消防机构报告备案的维保项目，确保及时提交合规文件。
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三、培训与应急管理
1.内部培训与指导：
·对甲方单位消防安全管理人员、维保团队进行技术培训，提升其操作及应急处置能力。
·编制消防设施使用及简易故障排除手册。
2.应急演练支持：
·参与制定或优化消防应急预案，配合开展消防演练，确保设施在演练中有效联动。
---
四、法律与安全责任
1.责任主体意识：
·作为项目技术负责人，对维保质量承担直接责任，确保维保活动不违反消防法规。
·若因维保不到位导致消防设施失效，可能承担相应法律责任（包括行政处罚、信用惩戒等）。
2.风险识别与建议：
·识别消防系统老化、设计缺陷等潜在风险，向甲方提出改造或升级建议。
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五、甲方沟通与协调
1.定期汇报：
·向甲方管理层汇报消防系统状态、维保进展及需整改的事项。
2.协调多方关系：
·与消防部门、设备供应商、施工单位等对接，解决技术接口或责任划分问题。
附：相关规范依据
·《消防法》第十六条、第三十四条
·《社会消防技术服务管理规定》（应急管理部令第7号）
·《建筑消防设施的维护管理》（GB25201-2010）
·《火灾自动报警系统施工及验收标准》（GB50166-2019）
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供巴中风电安装找活做在线招聘信息，主要招聘巴中风电安装相关人才。作为风电安装工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
