
污水处理管道安装水电工1-2人
天门市岳口镇招污水处理设备安装团队,要求接触过污水处理设备安装。管道安装/维修工、水电工。工作时间联系
湖北天门招泥瓦工、贴砖。水电工能看懂图纸
300-400元/天
贴砖泥瓦工水电工15-30天1-2人周结技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
天门市招泥瓦工、贴砖。水电工能看懂图纸
湖北天门城区诚招,水电预埋师傅多名,会看图,能独立操作,侍遇从优。半瓢水勿扰。
9000-10000元/月
水电工长期3-5人月结点工专业师傅技术好
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湖北天门数码印花诚聘熟手设计2名滚筒师傅带班拉边,打卷,打纸,各1名联系电话:地址:大川产
数码印花1-2人
数码印花诚聘熟手设计2名滚筒师傅带班拉边,打卷,打纸,各1名联系电话:地址:湖北天门大川产业园
充电桩安装长期3-5人月结
湖北天门招-家庭充电桩安装工程师
岗位职责
1. 熟悉家用充电桩产品性能、技术参数及安装规范,负责现场勘测、安装布线与调试。
2. 为客户提供简单设备培训,及时响应并处理客户服务需求。
3. 与客户沟通确认施工方案,配合团队完成现场协调与进度落实。
4. 服从公司及领导安排,吃苦耐劳。
任职要求
1. 大专及以上学历,电气、等相关专业优先。
2. 新能源行业1年以上相关经验,持有电工证,有充电桩安装经验优先。
3. 自有车辆,持有 C1 驾驶证,2年以上实际驾驶经验,可独立驾驶。
4. 沟通协调能力良好,服务意识强,具备问题分析与解决方案能力。
5. 工作认真负责,执行力强,吃苦耐劳,服从管理。
维修电工机修工
机修工/电工
45岁以下,高中及以上学历,3年以上医药化工行业工作经验,能熟练操作和使用设备,并及时解决设备运行故障,保障生产的正常进行。
薪资福利:月收入6000元以上;提供全天免费工作餐和夜宵,市区以外员工免费提供住宿;员工享受五险一金:养老、医疗、工伤、生育、失业保险和住房公积金;5天8小时工作制,一线员工按国家规定计发加班工资;活动设施:台球桌、乒乓球桌、篮球场等文体设备设施齐全;其它福利:年终绩效奖金、带薪年休假、工龄工资、月交通补贴、中夜班津贴等。
招工人数:2人
工作地址:天门市经济开发区,西湖路以南,与发展大道交界处。市内可乘坐12路公交车,到“华世通医药站”下车即可。
企业管理
6000-11000元/月
厂长/主管10年以上大专公司管理
工作职责
1、在总经理的领导下,全面主持公司生产运营工作,所有管理行为对总经理负责。
2、协助制定公司发展战略与年度经营计划。
3、监督公司各项业务运营与管理工作,确保业务战略有效落地执行。
4、统筹协调人力、生产、品质及工艺优化等相关事务。
5、组织推进并监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标达成。
6、主持召开生产调度会议,审批生产工具、耗材采购申请,对质量事故进行责任认定与处理。
7、主导质量管理体系及其他管理体系、管理制度的建设、运行、监督与持续优化。
8、实时掌握生产过程中的质量动态,推动各部门间沟通协作,及时解决生产中出现的各类问题。
9、牵头组织公司各类规章制度、流程的编制、执行及监督落实。
10、加强团队管理,推进人才培育、梯队建设、培训实施与绩效考核。
11、完成总经理交办的其他工作任务。
任职要求:
1、35-42岁,全日制专科及以上学历,工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关专业。
2、具备10年以上管理工作经历,其中同岗位工作经验不少于5年。
3、熟悉工厂生产运作模式,具有丰富的生产管理、现场管控、成本控制、质量管理及物料管理实践经验。
4、具备优秀的领导力、决策力、计划力,较强的综合协调能力与现场组织管理能力。
5、具备良好的职业素养,执行力强,富有担当精神。
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
工作职责
1、根据公司整体战略规划,制定并落实工厂年度生产方案,组织编制、审定年度、季度及月度生产计划,并跟踪监督执行进度与实施成效。
2、统筹编制各部门运营费用预算,把控工厂成本支出,确保资金合理使用,强化过程监管与审批机制,严格管控所辖部门各项开支。
3、制定并推行工厂成本管控措施,推动各职能部门高效落地执行。
4、不断优化生产系统与作业流程,提升制造效率,有力支撑企业战略目标的实现。
5、建立完善的质量管理体系,设定清晰的质量方针与目标,确保产品满足行业规范及客户期望,实施全过程质量监控,并结合实际动态优化相关流程。
6、跟踪评估生产计划执行效果,快速响应市场变动,及时调整生产策略。
7、定期召开生产调度会议,对生产、采购、研发、仓储、品质等环节进行必要督导;加强跨部门协作,保障生产运行顺畅。
8、主导团队搭建与人才发展工作,参与人员招聘、培训体系构建、绩效评定及激励制度设计。
9、打造积极健康的工作环境,增强员工归属感与满意度,促进部门间协同联动,全面提升团队战斗力。
任职要求:
1、年龄30-40岁,具备5年以上汽车零部件或氧传感器行业全面运营管理经验,具有质量管理背景者优先考虑。
2、精通生产运作、品质管理、成本管控等核心业务模块。
3、掌握质量管理体系(ISO9001&IATF16949)标准内容,熟悉APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC等质量五大工具。
4、具备战略思维、职业操守和强烈的责任意识,富有进取心,拥有出色的组织协调能力、决策判断力及团队协作精神,能承受高强度工作压力,敢于推进质量变革。
栏目概述
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