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招聘强电工1名。要求大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、供用电技术等相关专业优先；持有有效的低压电工特种作业操作证（应急管理部核发，证书可查、在有效期内），持有高压电工证者优先；具有2年以上商业综合体、酒店、写字楼或大型物业强电运维经验，熟悉高低压配电柜、变压器、发电机、ATS自动切换及照明动力系统；能识读电气系统图、二次回路图，熟练使用万用表、钳形表、摇表等检测仪表，具备独立排查常见电气故障的能力；了解国家电气安全规范及消防联动要求，有物业设施管理（FM）或酒店工程开业筹备经验者加分；责任心强、安全意识强，能适应倒班、夜班及节假日值班，服从应急调度；无不良从业记录，无违章操作史。 岗位职责包括：负责综合体强电系统的日常运行、巡检、维修与应急处置工作；负责高低压配电房、变压器、配电柜（箱）、应急柴油发电机组及UPS电源的日常巡检、运行监视与记录，确保供电系统安全稳定；严格执行倒闸操作、停送电审批及工作票/操作票“两票”制度，配合完成配电设备预防性试验、维保检修及换季保养；负责客房、公区、办公区、会议区、餐饮厨房及后勤区域的照明、插座、动力回路的日常维修与故障排查，及时处理跳闸、断电、线路发热、漏电等异常；负责电梯、消防、暖通、给排水、厨房设备等机电系统的强电供电配合与接口检修，参与新设备进场的送电调试与竣工验收；建立并维护电力台账（配电系统图、回路标识、维保记录、能耗抄表统计），定期分析用电异常并提出节能降耗建议；执行夜间及节假日值班、24小时应急抢修，遇市电中断、火灾等突发事件按应急预案启动发电机、切换电源并第一时间上报；严格遵守电工安全操作规程及高空作业、动火作业规范，正确使用绝缘工具及个人防护用品，做到工完场清；完成工程部经理/主管交办的其他工作，能适应两班倒、夜班值守及应急待命。 薪资福利：税前月薪6000元，五险一金，每周双休，包吃住，一日四餐。工作地点在海南三亚。

招聘弱电工1名。 岗位要求： 1. 所学专业：计算机网络、楼宇智能化、弱电工程、自动化等相关专业优先。 2. 教育程度及相关工作经验：大专及以上学历，有酒店/商业综合体智能化机房运维经验优先。 3. 基本素质：2年以上酒店/写字楼/商业综合体智能化机房运维经验，熟悉整套楼宇智能化系统架构，熟练掌握核心交换机、路由器配置及机柜配线管理，能独立排查局域网故障；熟悉监控NVR、门禁梯控、公共广播、会议系统及客房RCU智能控制系统，能独立处理设备离线、黑屏、断网、智能联动等常见故障，具备弱电机房管理能力，懂机房温湿度、防尘、防静电、防火规范，会机房巡检、设备状态判断、基础重启复位及台账记录；学习能力强，能对接智能化维保单位并区分软硬件故障，可配合会议保障及消防系统联动排查；持有智能化/弱电相关从业资质者优先，持有低压电工证者优先。 4. 工作态度与能力：责任心强、沟通表达良好，无不良从业记录。 岗位职责： 1. 负责全楼网络系统（核心交换机、路由器、机柜配线、局域网）的日常运维与故障排查，处理设备离线、断网、网速异常等问题。 2. 负责安防监控系统（摄像头、NVR、存储、平台）的日常巡检、画面调试与故障维修，确保监控全覆盖、录像完整可查。 3. 负责门禁、梯控、访客系统的日常管理与维护，处理刷卡无效、门锁异常、权限配置等问题。 4. 负责楼宇自控（BA）系统、客房智能控制（RCU）系统的运行监视与故障排查，处理智能联动失效、设备离线、场景模式异常等。 5. 负责公共广播、背景音乐、会议音视频系统的日常维护与会议保障，配合重要会议的设备调试与现场值守。 6. 负责弱电机房的温湿度、防尘、防静电、防火管理，执行机房日常巡检、设备状态判断、基础重启复位及台账记录。 7. 对接智能化维保单位，区分软硬件故障边界，跟踪维保进度与质量，参与消防系统联动排查及新设备进场验收。 8. 完成工程部经理/主管交办的其他工作，能适应两班倒、机房值守、夜班及节假日值班。 薪资福利：税前月薪6000元，五险一金，每周双休，包吃住，一日四餐。 工作地址：海南三亚。

招聘暖通岗位1名。 专业要求：无硬性要求，工程类专业优先。教育程度：中专及以上学历，暖通、制冷相关专业；有酒店或商业综合体开业筹备经验，持有制冷与空调作业证者优先。 工作态度与能力：需具备3年以上酒店暖通工作经验，熟悉空调、风机盘管、新风系统；能够独立排查机组、水泵、冷却塔常见故障，看懂暖通图纸；接受倒班，吃苦耐劳，有成本意识。 岗位职责：负责酒店空调机组、冷却塔、水泵、风机盘管、新风排风系统、锅炉、热泵、通风排烟系统的运行巡检、维保及故障检修；制定暖通设备预防性保养计划，控制空调能耗，根据经营情况调节温度，落实节能降耗；处理客房、大堂、餐厅空调不制冷、不制热、漏水、噪音等报修，处理冷冻水、冷却水系统故障；监督暖通外包维保单位施工质量，做好设备运行记录及台账；配合消防排烟系统检查，参与酒店改造暖通部分的现场跟进与验收。 薪资福利：税前月薪6000元，缴纳五险一金，每周双休，包吃住，提供一日四餐。 工作地址：海南三亚。

海南塘格木招聘220挖机司机一名，负责田间水渠工作，工资9000元。

招聘18号夜班人员，工作时间为20:00在店里集合后发车前往会展。要求年龄在18至50岁之间，薪资为一天一结，点对点240元，8小时之内保底160元，即使只工作两个小时下班也按160元发放。超过8小时按加班计算，每小时20元，夜班不扣吃饭时间。必须服从加班安排。工作内容为小工拆装打杂，轻松好做，但打酱油者请勿报名。提供车接车送，包吃喝。名额有限，报名速度。报名需发送身份证照片及电话号码，鸽子勿扰，必须持有身份证原件。

招聘夜班工作人员，工作时间为18号，20:00在店里集合后统一发车前往会展。年龄要求18至50岁，薪资按日结算，一天一结，点对点240元。8小时之内保底160元，若只工作两个小时下班也按160元发放。超过8小时按加班计算，每小时20元，夜班不扣除吃饭时间。工作内容为小工拆装打杂，轻松好做，但要求服从加班安排，打酱油者请勿报名。提供车接车送及包吃喝，名额有限，报名从速。报名需发送身份证照片及电话号码，必须持有身份证原件，鸽子勿扰。

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昌江黎族自治县招工地小工/杂工，男性55以内220一天，女性55以内200一天，包住不包吃，长期招工

招工，一剪一翻，要老手，上班时间凌晨一点到六点一个小时轮着上，工资8000包吃包住位置在:海南电话联系，电话同步

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电线管道预埋开槽，打孔。

高薪诚聘光缆布放施工人员 **招聘岗位：**通信工程师傅 **工作地点：**海南美兰区 **薪资待遇：**月薪8000-9000一个月 *^0^有电工证和登高证优先录用* **岗位职责： 1.负责工地光缆搬运、铺设、固定等基础布放工作 2.协助技术员完成光缆线路的测量与标记 3.遵守现场安全规范，配合团队完成每日任务 **任职要求：** 年龄20-50周岁，男女不限 身体健康，能适应户外体力劳动及高空作业 吃苦耐劳，服从管理，有团队协作意识 有通信工程或建筑工地经验者优先（无经验可培训） **福利保障：** 免费提供空调宿舍 每日三餐食堂供应，荤素搭配 发放安全帽、反光背心等劳保用品 表现优异者可长期合作或推荐至其他项目

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海口市龙华区招工地小工工【招聘】因业务拓展需要，现诚聘施工跟车工人2名。 岗位职责 主要负责随车前往施工场地，工作强度较低，大部分时间在车内待命，辅助施工相关事务。 任职要求 1.年龄40-62周岁； 2.吃苦耐劳，责任心强，服从公司统一调度安排。 薪资福利 试用期：首月3000元，次月3200元； 餐饮保障：每日提供免费中餐； 薪资增长：每满一年月薪增加200元； 年终奖励：工作满一年额外发放1个月工资作为年终奖。 应聘方式 认可薪资待遇后，欢迎致电李先生详询： 期待踏实肯干的您加入我们！

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