【岗位职责】 在医院照顾自理和不自理的老人，无需做饭和打扫卫生，有其他护工协助。 【职位要求】 - 55岁以下 - 学历和工作经验不限 【工作时间】 根据业务需求灵活安排，不休息有额外补贴。 【薪资福利】 - 薪资约12000元，不休息有补贴 - 包吃包住，周末双休，年底双薪，话费补贴

工作内容：主要照顾住院的病人，负责一起去体检，生活护理。 职位要求：有耐心，爱心，亲和力强，懂基本的护理知识 工作时间：24小时制，只要病人休息就可以休息 工作地点：成都各大医院都可以安排 工资待遇：280到580一天，有小组模式，有，一对多模式 年龄要求：60岁以下，男女不限

五险，白班，老人陪护，就近分配。 病人陪护 一上门为老人提供基础的护理，如量血糖，量血压，煎指甲，剪头发等 _陪老人聊天，心理疏导及关爱活动，协助完成日常照护任务。 （职位要求） 一身体健康，无传染病，有责任心，会骑电动车，有无经验均可一55 岁以下（部分岗位） （工作时间） 长白班，早九晚六，做完即走，时间灵活。 薪资：7000~9000，多劳多得，入职买社保。。 提供交通补助，饭补，话补，房补，包吃住，买社保，五险

1、协助照顾医院及居家病人的生活起居； 2、协助病人康复锻炼； 3、协助病人就做检查；

急招医院护工(成都各大三甲医院)成都华西总院，华西分院，省人民医院，省中医院，市二医院，416医院，市一医院，八一骨科，市县各级医院 一对一：180--380一天 小组模式：6000--12000+元/月 多劳多得，要踏实肯干，肯吃苦，有爱心有耐心，有责任心，有证优先

成都三甲医院招聘护理员，做一对一或者小组，一对多模式，综合工资6000-11000，服从安排 符合条件联系李老师（微信同号）

急招社区长护险护理员!政府合作项目+!内容:岗位职责: 为社区老人提供生活护理、康复训练，剪指甲，测血压等服务。任职要求: 1.可无经验，有老师带。 2.有长护险服务经验优先,责任心强。 3.9-5点，周末双休。 薪资待遇:月薪6000-10000元，缴纳，提供岗前培训。 工作地点:成都市（武侯、青羊、锦江、成华、金牛、天府新区、高新区、温江、郫都、新都、青白江、龙泉驿）各社区，就近分配

成都各大三甲医院养老照顾病人或老人，包吃包住，买保险。 工资8000—12000 要求吃苦耐劳 身体健康

【岗位职责】 1.负责为老人提供日常生活照料，包括饮食起居，个人卫生，衣物清洗等； 2.协助老人进行康复训练，提高其生活质量，与家属沟通协调，了解老人需求，及时反馈情况； 【任职要求】 1.具有良好的沟通能力和耐心，能够理解并尊重老人的需求； 2.你有爱心和责任心，具备一定的护理知识和技能；

住院陪护护工招聘 【工作内容】为客户提供住院陪护服务，适配不同医院场景，保障客户住院期间生活与康复需求。 【工作要求】 1. 年龄50岁以下，男女不限，中专及以上学历； 2.持有有效养老护理员、医疗护理员；或市级以上政府部门、护理协会、事业单位颁布的初级及以上专业资质证书，证书需国家官网可查询（https://jndj.osta.org.cn），同时具备健康证； 3. 能学会使用手机app，具备良好的表达和学习能力。 4.工作地点：成都 泸州 宜宾 自贡 【薪资待遇】稳定有保障

取货地点固定的，不会跑来跑去取货，轻松好上手，对小白友好。 入职不需要费用，0元入职提供住宿和电瓶车，面试了就可以上班 【薪资待遇】 保底6000+综合单价6~12元/一天最少40-50单，上不封顶 综合7000-12000，单量稳定多劳多得，上不封顶。 【工作时间】 （10：30-13：30）（15：00-17：00）（17：00-20：00）一天8小时在线。 会骑车，会看导航，没有案底，当天可安排住宿，安排车子，当天就可入职跑单。 【吃 住】 站点提供住宿有社保，发放餐票，站点就近餐馆吃饭

1：任职要求：没有案底，18岁以上 2：工作内容:App派单，负责配送外卖到客户位置，主要工作范围3公里内，开始有师傅带，站长培训，上手快 3：薪资待遇：底薪3000，提成6-10/单，系统派单，每天40-60单以上，月入6K-12K 4：福利补贴：0元入职，中午，晚上提供饭票，部分站点现金生活补贴15/天，新手奖励600-2000，等其他奖励。 5：站点就近安排，愿意挣钱的来

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诚顾白天护工（男、女均可）陪护男老人在河北铭权医院做康复[玫瑰][玫瑰]早8点到下午4点工资可日结，周六周天也可休息电话

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1、协助病人挂号； 2、协助病人就诊； 3、协助病人做检查； 4、协助病人取药；

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招聘一般管理岗位工作人员。

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1、全面负责门店的日常运营，推动门诊业绩增长及客户服务水平提升 2、对外：协助运营总监开展外部资源整合，涵盖线下商户沟通协商，以及线上资源对接与成效转化 3、对内：依据公司规范，监督门诊医生与护士的日常工作执行情况，及时发现问题并优化改进，积极营造良好的团队协作氛围 4、保持与卫生局等相关政府职能部门的良好沟通与关系维护 岗位要求： 1、无需具备医疗行业背景，需有门店管理及团队带领相关经验 2、有教育行业工作经验者优先录用