该职位需要在外开发客户，后期做好客情关系的维护，能吃苦耐劳，会骑电瓶车 薪资待遇：底薪三千＋阶梯提成4-12个点的提成，购买社保，月休四天

一、我们是谁？—— 加入行业领军企业 绿业元（始于1989年）是全球农药提质增产剂品类的开创者与引领者。核心产品“芸保凯”为全国农药制剂第一大单品。集团集研发、生产、销售于一体，员工超千人，提供坚实的发展平台与广阔的职业起点。 二、你将做什么？—— 不只是销售，更是区域运营者 作为公司一线的“代表”，你将长期驻守市场前线，通过多元推广方式，负责亿元级冠军产品的区域运营与市场拓展。 1、市场开拓与客户服务：协助经销商开发并服务种植大户，建立稳定可靠的客户关系。 2、核心推广执行：主导实施“会销、店销、扎根销”三大推广模式。 ①会销：组织农民会、技术培训会、现场观摩活动。 ②店销：赋能乡镇零售网点，提供线上线下一体化推广支持。 ③扎根销：建设产品示范田，以实际效果赢得农户认可。 3、渠道与市场管理：维护各级销售渠道，规范价格体系与市场秩序，保障货款及时回收。 三、我们需要谁？—— 寻找具备潜质的你 我们更看重品格与成长潜力，而非单一经验。基本要求如下： 1、品行良好，诚实可靠，积极进取，具备吃苦耐劳精神。 2、年龄在30周岁以下，身体健康，能适应长期外派工作。 3、大专及以上学历（退役军人或有丰富实践经验者，学历可放宽至高中/中专）。 4、优先考虑条件（满足其一即可）： ①优秀毕业生：担任过学生干部、获三好学生、奖学金、党员身份者。 ②优秀退役军人：服役满5年以上或曾获嘉奖者优先。 ③有经验者：拥有农资领域或大客户销售从业经历者。 四、你将获得什么？—— 具备竞争力的回报与发展 1、稳定的起薪保障： 试用期无责任底薪6000-8600元/月（根据学历与经历核定）。 公司统一安排食宿，出差享有高额补贴4800-7400元/月（按地区差异），交通费用实报实销。 2、可观的收入空间： 转正后薪酬构成为：底薪 + 高额提成 + 年终奖金。 入职两年以上的市场人员，年均收入超20万元。 3、长远的发展支持： 晋升通道公开透明，配备系统化培训体系。 缴纳五险一金，享受节日福利、工龄奖励、通讯补贴等多重待遇。

【岗位描述】 -薪资： 平均薪资8k+薪资3-5k+绩效+高额提成，小白也能月入8k+ -福利： 缴纳五险，免费健身房可用；95后居多，氛围超轻松，部门聚餐、团建、下午茶、节日/生日福利样样有 -工作： 公司给精准资源，微信电话联系家长约试听、协助学员登官网/下APP，简单好上手 -发展： 晋升透明，从成交师到主管、校长、区域负责人，路径清晰 【任职要求】 大专及以上学历，25届小白也可；沟通、学习能力不错就行～有网销或招生经验的，学历还能放宽，优先考虑！

【公司介绍】： 凌巨集团2007年成立，至今已进入成熟稳定发展阶段，全国设有22家分公司，员工规模近900人。 公司专注于企业线上信息咨询服务，致力于为建筑类企事业单位提供一站式解决方案，服务内容涵盖资质咨询、工商注册、税务代账、法律顾问及办公设备销售等多个领域。 【上班时间】： 周末双休，工作日时间为上午九点至下午六点半，法定节假日按规定休假。我们所言的双休是真正意义上的休息，不会在周末安排会议或加班，公司倡导高效工作，无强制加班文化。作为HR我真诚相告，办公环境与氛围均可实地考察，舒适宜人！ 【岗位职责】： 1. 客户资源由公司统一提供，无需自行拓客，主要通过微信与客户建立联系，跟进服务流程并推动合作达成，并非传统电话销售模式； 2. 无需外出拜访客户，所有签约流程在室内完成即可获得绩效，服务客户覆盖全国范围； 3. 负责定期维护老客户关系，促进续签合作，对成功转介绍者设有专项奖励，因此行业内的客户复购率和推荐率表现优异。 【薪资待遇】： 1. 薪酬结构：底薪 + 500元开单奖励 + 高额提成（比例区间为18%-40%）； 2. 综合月收入：7000-12000元； 3. 享有节日生日福利、团队建设活动、出国旅游机会及五险保障（提成点位居同行前列，在职员工平均月薪过万，优秀者月入3-5万元，历史最高月薪达11.7万元）； 4. 法定节假日正常休息，春节享受15天带薪假期，入职满一年可享7天年假； 5. 全面享有国家规定的各类带薪假期，包括年假、病假、产假等。 【你比较关心的一些问题】： 1. 能挣到钱吗？ 完全可以，销售冠军月收入可达5万元以上，行业发展空间广阔，无业绩上限，正式员工普遍月薪破万，集团整体实力雄厚，资源渠道丰富； 2. 薪资什么时候发放？ 每月15日准时发放工资，遇节假日提前到账，通过银行卡支付，流程规范透明； 3. 客户资源是公司提供吗？ 是的，所有客户资源均由公司统一分配； 4. 这个岗位是否需要打电话？ 会有电话沟通环节，但不属纯电销性质，无通话时长考核要求，若业务顺利可自主决定是否拨打电话； 5. 有晋升空间吗？ 晋升路径为：实习顾问→业务顾问→组长→主管→分公司经理→大区总监→业务总监； 公司坚持内部晋升机制，管理岗位不对外招聘，每月组织一次晋升评审，过程公开公正。

市场美导老师 岗位职责: 1、参与公司会议及商务接待，做好前期准备与后续跟进 2、准确传达和执行总经理工作指示，及时将执行结果向总经理汇报； 3、美博会、医美论坛，负责产品的推广和销售 4、负责公司品牌活动、培训会、招商会等线下活动的策划与执行； 5、完成产品宣讲、行业分享、客户沙龙会主持等任务； 6、解答客户技术问题，提供产品操作指导与售后支持 7、收集活动反馈，优化内容与形式，形成标准化活动方案。 任职要求： 1、大专及以上学历;有相关经验者优先；无经验也可 2、形象气质佳，懂商务礼仪，情商高，沟通表达能力强； 3、有经理助理/秘书+讲师/活动策划复合背景者优先 4、工作细致，责任心强，能够在快节奏环境中保持高效率。 5、有一定的交际应酬能力，能接受一定的出差频率; 6、抗压能力强，执行力强，具有较强的学习意愿和工作自驱力。 薪资：5-8K 实习期：3个月 周末大小休

任职要求： 一、专业技能：1.熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），能高效处理订单数据、制作统计报表；2.熟悉租赁车行业相关政策（如车辆保险、违章处理、年检流程）及常见问题解决方案；3.具备基础的车辆常识（如车型识别、简单故障判断、车辆保养基础）；4.掌握客户管理系统（CRM）、租赁车预订系统操作经验者优先；5.普通话标准流利。 二、综合能力：1.极强的客户服务意识，善于倾听客户需求，能快速响应并解决客户问题，抗压能力强；2.沟通协调能力突出，可高效对接客户、内部团队（调度、维修、财务）及合作方（如保险公司、救援机构）；3.细致严谨，具备良好的数据分析和问题解决能力，能及时发现订单或服务中的隐患；4.责任心强，具备团队协作精神，能适应服务行业弹性工作节奏（如节假日轮班）；5.诚信正直，有良好的职业素养，能妥善保管客户信息及公司业务数据。 三、经验要求：1.具备3年及以上服务行业、汽车租赁行业、旅游出行行业客户服务或运营相关工作经验；2.熟悉租赁车业务流程（订单咨询、预订确认、车辆交接、费用结算、售后跟进）者优先；3.有客户投诉处理、跨部门协调（如维修、调度、财务）经验者优先；4.应届生可放宽经验要求，但需具备较强的服务意识和学习能力，有相关实习经历者优先。 四、年龄：25岁-40岁最佳。 五、其他条件：1.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟，无重大交通事故记录；2.熟悉当地交通路线、旅游景点及商业配套者优先；3.能接受偶尔外出对接客户或处理车辆相关事务（如车辆交接、救援协调）。

1、犍为本地人 2、男女不限 3、年龄50岁以内 4、性格外向、具有较强的沟通能能力及交际技巧 公司培训:新员工入职公司，期会有老员工带，部门培训。 薪资待遇 综合薪资10000+节日福利+团建 期待你的加入！ 公司地址:铜雀台御府营诚建筑材料有限公司 联系电话:刘女士

你考虑的，别人已经考虑过了你担心的，别人已经验证过了 你犹豫的，别人已经入职工作了机会，永远是给愿意尝试的人的 你还在犹豫吗？ 无责底薪加提成加奖金，新人小白前期1-2个月综合6000+后期月均薪资8k+ 写字楼办公室上班，每天工作8小时公司下午茶零食福利多多工作内容轻松，不复杂有人带。 前期带薪培训 岗位职责: 公司有自己的平台，不需要你去开发客户，只需要在平台上面审核客户主动提交的资料，完善不完整的地方即可，资料准确无误后对接经理 不需要你多优秀，一样能拿高薪 节假日带薪资休假，晋升空间大 每年国内旅游老板好公司氛围轻松 双休，国家法定节假日休息，无业绩要求

一、岗位职责： 1.市场开拓与销售目标： 负责自研AI创新生态平台（kymo）及AI大模型产品的市场推广与销售工作，通过地推、陌拜、电话等多种方式积极开发客户资源，制定并落实销售方案，确保达成既定业绩指标。 2.客户关系管理： 持续建立并维护客户关系，深度挖掘客户需求，识别潜在合作机会，推动项目落地。 3.市场动态与策略调整： 主动跟踪行业趋势与市场变化，收集有效市场信息，灵活优化销售策略，提升市场响应效率。 4.其他事宜： 按时完成上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求： 1.年龄与教育背景： 本科及以上学历，具备出色的市场拓展能力。 2.销售与管理经验： 拥有2年以上客户销售工作经验。 3.行业背景： 熟悉网络安全、数据安全、IDC、SDWAN或系统集成领域者优先，具备SaaS系统、钉钉、飞书代理经验者亦可优先考虑。 4.沟通与协调能力： 具备良好的沟通协调能力，擅长资源整合，能高效搭建内外部协作通道，保障项目顺利推进。 5.市场分析与销售技巧： 具备较强的市场洞察与分析能力，掌握专业的销售方法，拥有敏锐的市场判断力和应变能力，可独立完成项目策划、客户谈判与成交闭环。 三、工作环境 1.工作时间：9:00-17:30，午休1.5小时，周末双休 2.办公配置齐全，配备冰箱、微波炉、茶水间等便利设施 3.团队氛围：年轻活力、注重成长、结果导向 四、我们提供 1.高比例提成机制，奖金激励丰厚 2.五险一金，享有年假、病假等带薪休假 4.各项补贴支持：交通补贴、通讯补贴、客户招待费用报销 5.提供专业培训，每年两次晋升调薪机会

全成都招聘 不打电话、无需穿工装、不发传单、无地推任务 薪资待遇： 6000-32000（可查工资明细） 上班时间：9:30-17:00 招聘三个岗位 （可任选其一，也可根据情况灵活调整） 1. 小红书抖音运营： 月入6000-12000轻松达成 负责内容拍摄与新帖发布，维护流量用户互动及信息归集。无需外勤暴晒。 2. 租房管家： 平均收入不低于8000-24000 负责客户带看房屋（开门操作简单易上手），协助合同整理及签约陪同。 3. 资源整理岗： 居家办公，收入12000-34000 维护房东、业主及合作公司的房源信息（通过手机登记资料，将业主和公司提供的信息准确录入即可，操作简便） 薪资详情 薪资范围：6000-34000元/月 职位底薪：4500元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成 薪资详情 薪资范围：7000-12000元/月 职位底薪：4500元/月 社保类型：五险 提成方式：按单提成

高级餐厅招聘服务， 年龄18～37岁以下，需要踏实、努力 包吃住，月休四天，工资面议。 联系电话：（，请自己联系）地址：河东仁里场东礼季。

岗位：帮厨 岗位职责 1。协助厨师完成食材清洗，择菜，切配，粗加工 2。负责餐具，厨具清洗消毒，灶台，地面，操作区卫生清洁3。做好食材归类，冰箱整理，后厨杂物收纳 4。配合出餐，打餐，餐后收尾，服从后厨安排 5。遵守食品安全与卫生规范，完成交办的其他工作任职要求 年龄35-55岁，身体健康，能办理健康证手脚麻利，爱干净，吃苦耐劳，责任心强服从管理，团队配合好，无不良嗜好有食堂/餐馆帮厨经验优先，无经验可教能稳定长期做，短期勿扰。 薪资：2500---3000元。联系电话：，包吃住， 上班地址:物流港阖忻钇精密有效公司厂内

遂宁市射洪市招吊顶，水电，卫生间

招聘：遂宁琪龙科技有限公司诚聘塑料检测员 薪资：3500-3500元/月 岗位职责： 1、负责塑料材料的常规物理性能检测，包括但不限于拉伸强度、冲击强度、密度等指标； 2、按照标准操作流程完成样品测试，确保数据准确、记录完整； 3、协助维护实验室设备，保持工作区域整洁规范。 任职要求： 1、大专及以上学历，材料、化工、检测等相关专业优先，欢迎应届毕业生及无经验者加入； 2、工作认真细致，具备良好的耐心和责任心，能适应重复性工作； 3、学习能力强，服从管理，积极主动，具备团队协作精神。 薪资待遇： 1、月薪3500元，具体面议； 2、提供午间工作餐。 公司提供规范化培训体系，帮助新人快速成长，欢迎有志于检测行业发展的朋友加入，共同进步。

招长期车位2名车面料，货源充是

公司提供名单，你上门办理 公司提供点位，你摆点营销用户 任职要求： 1.学历不限，沟通表达能力强，具备亲和力与服务意识 2. 有市场推广、地推、电销或支付/金融类销售经验者优先 3.自备交通工具，能适应高频次外出拜访及灵活工作节奏 4. 责任心强，具备基础商务礼仪与独立解决问题能力 5. 认同公司“安全、高效、创新”理念，愿长期深耕支付服务行业

我们的工作内容是跟想去香港工作的人说清楚流程和，并促成成交

掌银商服是以聚合支付技术为基础，专注于为实体商户提供聚合收单、扫码点餐、零售A1称重、智慧加油站、集市分账等解决方案。助力商户数字化转型，我们坚持以科技为基础.以产品为驱动，聚焦商户关注的经营压力和挑战，为商户提供有竞争力的数字化商业服务解决方案。 岗位职责： 1. 负责餐饮、便利店、零售、商超等实体商户地推陌拜，推广支付宝碰一下NFC收款设备。 2. 向商户讲解产品优势、政策、使用流程，完成签约、激活、安装全流程服务，及时处理商户问题。 任职要求： 1. 有地推、面销、商户拓展、销售、支付行业经验优先，接受应届毕业生，无经验也可。 2. 性格外向，具备良好的沟通能力，责任心强，愿意长期稳定发展。 3. 能接受外勤跑街工作，自律性强，目标感明确。 4. 熟悉本地商圈路线、有商户资源者优先录用。 福利待遇： 1.工作时间：8：30-18：00 2.周末双休，节假日正常休息 3.薪资构成：底薪+奖励+提成 4.包住，有员工宿舍，高温补贴，购买五险 5.师徒带教制，包教包会 6.每个月都会有1-2次的团建，大家聚在一起聊聊天吃吃饭 你怀才不遇？正好，我们老板怀财不遇

【高薪急招】旅you卡项目合伙人，不限经验，手机即可操作！ 还没找到工作的看过来! 看得懂的来!不懂别来!! 全国都可以做！ 在家一部手机就可以做! 全程陪跑! 旅you卡项目， 轻松开启“线上旅xing舍”！ 无需门店、不雇人工，自己就是老板。 持卡用户免费出游，你同步赚取收益！ 轻资产、易操作，一步到位当老板。 【怎么做？】 【对于客户：】一卡畅游全国数十条热门线路（如云南、三亚、哈尔滨等），持卡享受六天五晚全程免费服务：全程住宿、每日餐饮、当地交通、景区门票、旅游保险、接送机服务；。 【对于合作伙伴（您）：】 1、直接零售，利润全享：您可将旅you卡直接销售给客户，单张定价自主灵活（建议599-1299元区间），销售额即您的利润。 2、赋能实体商家，批量批发 例如，与足浴店等商家合作：客户充值满5000元，商家即赠给客户“六天五晚双人游”卡，助力提升客单与储值。您可以50-100元/张的价格批发给这些商家，单张利润明确，商家通常批量采购，收益可持续、可复制。 （注意：具体合作模式与收益细节可进一步详谈，感兴趣的朋友可私聊。）

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

因公司销售市场扩大，向社会招聘优秀销售人士，年工资15万左右，有工作经验优先。

能吃苦耐劳，有快消品，白酒，网络销售渠道者优先

时间自由，不限制地点，零投资，零风险

热爱白酒行业，认同五粮液文化，形象气质佳，市场销售与商务管理。具有岀色的商务沟通与谈判能力。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结 2. 核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上交营业款 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理现场突发情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及基础数据录入工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 3.无不良信用记录，能严格遵守财务制度与门店管理规范 4. 有零售/商超/餐饮等行业收银经验者优先，接受应届生实习转正

岗位职责: 1. 负责信用卡优化、网贷优化及相关诉讼案件的事务处理 2. 与客户保持沟通，明确其实际需求，并提供专业化的信息咨询支持 3. 协助客户推进问题解决，保障服务过程顺畅及客户满意 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧和客户服务意识，能高效完成客户交流与协调工作 2. 具备团队协作精神，能够与团队成员密切配合，共同达成工作目标 3. 具备较强的学习能力与问题应对能力，可迅速理解并运用相关知识技能

职责： 1. 开发并拓展客户资源 2. 拜访新客户，日常维护客户关系，提供售后回访服务 3. 熟悉公司产品，完成产品展示与讲解，掌握销售流程并有效处理客户疑虑 4. 负责销售合同签署，跟进应收账款回收及后续相关工作 5. 编制销售报表，进行销售数据分析与统计汇总 6. 开展市场调研，完成行业分析及销售预估工作 7. 完成上级安排的临时性工作任务 要求： 1. 大专及以上学历； 2. 有瓦楞纸包装行业纸板、纸箱类产品销售经验者优先考虑； 具备良好的责任心以及沟通协调能力。 双休 五险一金 年假 国定节假日 咨询电话:**************（微信同号）

无经验要求。可接受兼职。每天工作4小时。

四川遂宁南津桥汉堡店招聘三名熟练小哥哥小姐姐，欢迎熟手加入。

销售人员待遇及要求： 1，无责底薪2000+全勤200+绩效工资1800+阶梯性目标达成奖励。 2，工作时间：8：30—18：00，周末单休。 3，出差：80-120/天包干，自有车可另议. 4，工作性质：开发新客户，维护老客户，上门拜访。 5，试用期3个月，。 任职要求： 1，高中以上学历 2，年龄不超过35岁。 3，持C照，有实际驾驶经验，自有车优先 4，踏实肯干能吃苦 5，有食品或快消品，B2B业务，上门拜访业务经验一年以上。