兴隆6楼招聘导购1名要求:成手导购，懂搭配，性格活泼开朗，（无基础勿扰谢谢）底薪2300+提成+目标奖励+连单奖励（综合工资3000-6000）年节福利联系方式:（同步）

宽广超市急招聘:导购员底薪+全勤+提成+五险，3000+上不封顶，月休两天。，45岁以下，敢卖货，说话干脆利落，服从公司管理。联系电话：

金峰雨麦面包坊招聘：收银员、导购、裱花师、储备干部数名，长期稳定，有工作经验者优先。地址：双桥区金龙购物广场B座联系电话：

《梦金园》井号招聘导购 年龄25-39，有销售经验，具备较强沟通能力者优先 保障薪资：前三个月保10000元 底薪+提成+保险+带薪休假 想要在当地有份稳定、收入可观的工作，欢迎联系我们。 :，范店长

招聘优秀导购年龄：30-45岁薪资：底薪+提成，综合月薪3000元起，上不封顶！福利：要求：吃苦耐劳，敢于挑战，有强烈赚钱意愿，有销售经验优先录用！工作内容：负责门店产品销售、顾客讲解、货品整理维护。工作地点:双滦区，双桥区，兴隆县，围场县，承德县期待想踏实挣钱的你加入有意向欢迎拨打电话：

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与搭配建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时完成开单、收银及售后服务 3.保持陈列区域整洁美观，定期补货、调换样机/样品，确保货架丰满、标识清晰、动线合理 4.积极参与门店销售活动，配合完成业绩目标，主动挖掘潜在客户并维护老客关系 5. 协助开展日常盘点、报表填写及交接班工作，确保信息准确、流程规范 任职要求： 1. 形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 具备基础销售经验或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 学习能力强，能快速熟悉产品知识与业务流程，适应零售节奏 4. 责任心强，具备团队协作精神，能服从门店统一管理与排班安排 5. 学历不限，年龄18-40周岁，身体健康，能适应站立工作

热爱美妆行业，吃苦耐劳，能完成领导交代的任务，上保险，有经验者，长干者优先，年龄25到40岁，

上保险，两班倒8-下午4点，4点到晚9点

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金龙购物广场精品包专柜招聘导购一名，，有销售经验者。待遇：半天班+保险+提成+福利+工龄联系电话

月初找个打眼下垛工人，物流以北都可以，车接车送，钱把握，钱把握，钱把握，两个多月长活，

小时工:工价30元一小时，360一天，日结，周结，月工资保底9300+，随走随结，包食宿 每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、新人满月稳岗津贴5000元 4、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结，人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频!工作地点在芜湖

二小对面面食加工，急招勤杂工，要求会包包子揉馒头，干活干净利索

附属医院本院需找一名夜间女护工。要求有责任心。晚7点到早7点，工资120，不用自己带床。。

承德市平泉市招弱电/安防 安装施工

导购员年龄22到38岁，有经验者优先。销售商品薪资福利:薪资4k-8k，月休3天工作地址:站前李宁专卖店

导购员男女不限，有经验者优先薪资福利:工资面议招工人数:若干名

收费员丰天批售后勤服务人员、收费员、导购整理员、搬运、巡检员理货员，，25-55岁，，25-45岁；8:30—11:30，双休薪资福利:工资(底薪+奖金)

后勤服务人员丰天批售后勤服务人员、收费员、导购整理员、搬运、巡检员理货员，，25-55岁，，25-45岁；8:30—11:30，双休薪资福利:工资(底薪+奖金)

巡检员理货员丰天批售后勤服务人员、收费员、导购整理员、搬运、巡检员理货员，，25-55岁，，25-45岁；8:30—11:30，双休薪资福利:工资(底薪+奖金)

营业员乐观开朗，积极向上，有责任心，能吃苦耐劳，服从管理。薪资福利:2500-3500元/月招工人数:1名工作地址:兴安县兴隆二期萍萍文体（晨光文具）

加工/炸货制作员/售卖员招工人数:4名工作地址:东城店

兴隆街里好工作三星家电高薪招聘岗位1、店员：2名工资：3000-6000元以上，具备较强的语言表达能力和应变能力。待遇：底薪+提成+奖金+保险+月休等各种福利。要求：年龄26-38岁，条件好年龄可以放宽，性格开朗、善于沟通、责任心强、踏实肯干、有团队合作意识，有家电行业经验优先。岗位2、家电维修技师：1名，学徒：1名，待遇面谈。地址：兴隆县东大街玉兴百货底商/中医院西行50米路南。电话：

本店招聘店员一名，，30岁以上，有经验者优先。每月带薪休假两天，工资面议。工作地点为老上海蛋糕世界。

底薪3100+200满勤+同行业高提成（10%-40%）+福利+周奖团建+出单奖 （月综合薪资7000—30000上不封顶） 提成方式：销售额提成 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，全勤奖，工龄奖 职位详情 工作内容： 1、提供精准客户资源支持 2、承接公司短视频平台投放产生的客户法律咨询需求，推进案件签约并达成目标 3、主动联系当事人，保持高效沟通，准确把握客户需求，提供专业且高质量的法律服务方案 4、全程跟进客户服务，涵盖售前、售中及售后环节，完成咨询解答与后续回访工作 任职要求： 1、年龄在18至40周岁之间 2、具备独立作业能力，掌握基本谈判技巧，拥有良好的人际交往与沟通表达能力，应变能力强，学习速度快 3、性格外向，充满热情，具备团队协作意识，乐于合作，工作认真负责，积极乐观，踏实肯干，敢于接受挑战 4、有电话销售从业经历者优先，勇于冲刺高业绩指标（接受零经验新人，入职安排系统培训，专人带教）

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信，协助开展促销活动，主动推介新品与优惠信息 5. 及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好，会开车 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3. 工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

店员薪资福利:半天班，两班倒招工人数:两名

店员，年龄在25～45岁之间，有无经验均可，带薪培训薪资福利:底薪＋提成，月休两天，上班时间：全天班

招聘京东外卖BD：主要工作：1、走访、联络辖区内外卖店铺，拓展业务、维护商家关系；2、处理店铺运营过程中的问题，协商洽谈参与促销活动等;3、收集辖区内竞品信息，进行针对性营销策略调整；4、商家签约信息归档及管理；底薪+绩效+全勤+5险+法定节假日+团建详询电话：

1、配合店铺管理人员，通过高品质服务提升顾客体验，助力销售目标实现 2、维护店铺环境整洁与形象美观，负责日常备货及协助完成清洁任务 3、严格执行销售流程，落实公司零售标准、核心理念与发展目标 4、准确传递产品特点与优势，精准回应顾客需求，深化品牌认同感 5、高效完成商品整理与上架，及时补充货架库存，保障商品陈列完整有序 6、按要求完成销售数据记录、库存盘点及账目核对，规范执行各项销售统计，确保运营安全高效 7、关注店内安全状况，防范盗窃行为，发现问题及时上报处理 8、协助实施并保持视觉营销方案，维持店内陈列的标准化呈现 9、积极协作，尊重同事，营造良好的团队工作氛围 岗位要求： 1、性别不限，高中或中专及以上学历；女性身高165以上，男性身高180以上 2、气质良好，精神饱满，富有活力 3、对户外运动充满热情 4、认同体育品牌文化，对零售工作具有兴趣与热忱 5、至少1年零售门店工作经验（具备户外或时尚类门店经验者优先） 6、具备良好的服务意识，以及出色的学习能力、沟通技巧、销售能力和团队合作精神