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拓客陌拜外派客户维护， Br转成交 岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5. 协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应本地化业务拓展需求 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

招销售精英，

负责千问app日常维护

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，跟进合同签订与回款流程 4.收集市场与客户需求信息，协助优化销售策略 5. 配合团队完成跨部门协作及项目落地支持 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 目标感强，具备主动开拓和客户服务意识 4. 学历不限，热爱销售工作并愿长期发展 5. 熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

年龄18-40岁，男女不限。 精品咖啡豆推广，芒果冰淇淋产品市场推广。 走访餐饮、咖啡豆、洽谈供货 跟进客户订单，报价 收集市场行情，反馈客户需求。

招聘有能力的业务员工资面谈

岗位职责： 1. 负责金融咨询服务（债务咨询、货款服务、企业信用修复等）的客户开发与需求对接 2. 通过电话、面谈等方式向客户专业讲解服务内容，促成合作意向 3. 维护现有客户关系，定期回访并提供持续性解决方案支持 4. 协同内部团队完成方案定制、流程推进及服务落地 5. 完成个人销售目标及公司下达的业绩指标 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2. 有销售经验者优先，金融、财经类相关背景更佳 3. 具备较强的责任心、抗压能力及客户服务意识 4. 认同公司“以人为本，专业服务”理念，愿意长期发展 5. 普通话标准，具备基本办公软件操作能力

00后团队，年轻有活力!!!不打电话!不是电销，也不贷款!!! 一、工作内容: 1.公司老带新，熟悉公司业务、增强对公司产品的了解2.挖掘潜口客户，辅助0师结合公司的营造模式推广3.线上维护客户、增强客户粘性 二、任职要求 1、18-33周岁，大专及以上学历，接受应届毕业生; 2、具有销售相关工作经验者优先; 3、具备良好的沟通能力、理解能力，学习能力，善于与不同人群沟通、对话;具良好的综合分析、沟通协调能力。 4、能熟练运用常用办公软件，具有较好的文字录入能力。 5、爱岗敬业，具有良好的团队合作精神，承压能力强， 心理素质良好，工作态度积极乐观。 6、无不良从业记录，作风优良、无不良生活习惯，忠于职守，责任心强，工作认真负责。 三、薪资福利: 1、试用期一个月，薪资无责2500+500全勤;转正后，薪资无责3000+500全勤+300车补奖+团队奖综合薪资8k-2w+(能力决定上限)，每月15号发薪资;不拖欠薪资! 2、每个季度7-10天带薪休假+在职带薪培训5、不定期团队活动+下午茶+各种自由游戏 四、工作时间: 1、周一至周五，上午9:00-11:30，下午13:00-17:30，周末双休!不会占据周末双休时间!节假期正常休息; 2、每一个季度有一个月左右的时间下午5点后自由活动。 郑重承诺:公司直招不收任何费用，实行带薪培训，为员工提供好的发展平台;期待你的加入!

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贵阳冷库急招分拣10人 工作内容：给零食店下单的雪糕、冰淇淋、低温牛奶分拣，小件工作轻松。 要求：20-38岁，男女不限，需要有分拣经验，什么分拣经验都可以 薪资：4000元/月 10号发工资 休息：周二（固定） 上班时间：9:00-18:00 加班1-3个小时 有加班费 岗位职责： 1、接收系统下发的拣货订单，核对订单信息，进行低温、冷冻商品的分拣。 2、将拣选完成的商品按订单或批次分类整理，放入指定区域，确保货物堆放稳固，避免运输过程中损坏。 3、负责接收货物。 工作地址：贵阳花溪区贵储物流调度中心

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RockfishWeatherwear招PT【坐标】：北京西单大悦城（西城区）【薪资】：30/小时【工作时间】：全职做五休二【工作内容】：整理货品，辅助销售，能适应快节奏，有销售经验优先！工作要求：35岁以下联系方式：（同）

# 源达果链 深圳区域兼职业务员招聘合作方案 ## 一、岗位基本信息 1. 岗位名称：深圳兼职水果渠道业务员 2. 合作模式：纯兼职合作，**无底薪、无考勤、无需到总部线下报到**，全程线上对接 3. 作业范围：仅限深圳市全域（水果店、生鲜商超、社区团购、企业福利、餐饮、批发市场等） 4. 工作形式：时间完全自主，副业、自由从业者、生鲜行业从业者均可参与 5. 合作规则：自愿加入、随时可终止合作； ## 二、完整薪资激励制度（全部以客户全款回款订单为准，退换货不计业绩） ### 1. 阶梯销售额提成（长期分档） - 新开发客户成交起前6个月：该客户水果销售额计提 **1.5%** - 客户合作满6个月后永久提成：该客户水果销售额计提 **1%** - 约束：，原有客户后续所有订单不再发放任何提成 ### 2. 单笔现金即时奖励（按单结算） - 新客户首单开单奖：80元/单 - 老客户复购订单奖：50元/单 注：同一客户当月多次下单，每一笔订单单独发放对应奖励，可叠加提成 ### 3. 月度冲单达标奖励（按月有效订单总量核算，不叠加，取高值） 1. 当月有效订单满20单：额外一次性奖励500元 2. 当月有效订单满30单：额外一次性奖励800元 ### 收入参考示例 当月新开10家客户，每家当月复购2次，合计30单；单客户平均销售额10000元 1. 开单奖：10×80=800元 2. 复购奖：20×50=1000元 3. 全部订单均为6个月内新客提成：30×10000×1.5%=4500元 4. 月度30单冲单奖：800元 当月总收入=800+1000+4500+800=7100元 ## 三、岗位职责 1. 在深圳自主开发水果线下渠道、企业团购、社区团长等客户； 2. 线上对接公司询价、发报价、提交订单，无需到公司送货、备货； 3. 维护老客户，持续推动复购，提升月度订单量拿冲单奖励； 4. 线上登记客户信息，同步回款进度，配合公司对账； 5. 严格遵守统一报价体系，不、不跨区域飞单。 ## 四、任职要求 1. 长期在深圳生活，有生鲜、水果、门店、企业资源优先； 2. 沟通能力良好，能自主外出拓客或线上开发客户； 3. 微信保持在线，可线上对接订单、对账、培训； 4. 诚信踏实，无行业飞单、拖欠货款不良记录； 5. 接受纯无底薪合作模式，收入完全依靠订单提成与各类奖励。 ## 五、公司扶持政策（全程线上，不用跑总部） 1. 免费提供水果产品报价单、宣传图册、样品邮寄服务； 2. 仓储、分拣、物流、售后全部由公司负责，业务员只负责开发客户； 3. 线上一对一销售培训、谈单话术指导； 4. 专属内勤线上对接下单、对账、结算，全程无需线下报到； 5. 每月固定日期统一结算所有提成、现金奖励，明细清晰可查。 ## 六、结算与离职规则 1. 核算周期：自然月统计全部回款完成的有效订单； 2. 发放时间：（银行卡/微信均可）； 3. 业绩判定：仅全款到账订单计入业绩，退货、取消订单不计任何提成奖励； 4. 离职规定： ① 离职当月已回款订单正常结算； ② ，名下所有客户后续复购订单1.5%/1%提成、开单奖、复购奖全部永久取消，不再发放。 ## 七、招聘宣传文案（朋友圈/招聘平台通用） ### 标题：深圳水果兼职业务员｜无底薪不用坐班，在家/自主拓客均可 【工作区域】全深圳可做，不用去总部打卡报到，线上办公对接 【收益模式】纯提成+开单奖+复购奖+月度冲单大奖，收入上不封顶 新客户前6个月销售额提成1.5%，半年后长期1%提成 新客首单80元开单奖，老客每复购一单50元 月满20单奖500，月满30单奖800冲单激励 工作内容：开发深圳水果店、生鲜超市、社区团购、公司水果福利单 公司全包货源、仓储配送售后，你只负责谈客户！ 适合生鲜从业者、副业兼职、自由职业、有门店资源人群。 合作说明：无底薪，收益全部靠业绩；，所有奖励以客户全款回款为准。 有意向直接私信，线上沟通合作细则！ ## 八、合作核心协议条款（规避纠纷） 1. 双方为劳务合作关系，非劳动关系，无底薪、社保、考勤要求； 2. ，禁止跨区域接单、私自截留客户货款； 3. 全部提成、奖励以本方案标准执行，仅回款完成订单有效； 4. ，乙方不再享有名下客户任何后续收益； 5. 乙方低价乱价、飞单、私收货款，并终止合作； 6. 公司可根据市场调整激励政策，调整前提前线上通知全体兼职人员。

主要负责销售公司的快销品，工作简单，不用外出，拓展新客户及维护老客户，都在办公室上班，工作时间1天在8小时左右，每周固定休息，当天可以安排宿舍

江苏超耐轴承有限公司 招聘销售数名 1.任职要求： 25-40岁男女皆可，有丰富传统渠道业务经验，积极配合上级领导安排的工作，具有较长的工作能力及交际技巧，健谈外向、富有亲和力，表达能力强有上进心，有团队协作精神，有销售经验的优先。 2.工作内容： 1）.负责产品的销售及推广 2）.网络微信电话等开发客户，具有拓展业务的能力 3）.管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 3.薪资：底薪+提成，公司缴纳社保。 ，单休，提供工作餐。 工作地址：无锡滨湖区胡埭镇振胡路 联系

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

地坪漆销售 一、前期电话销售为主，后期微信维护为主。使用电话为客户进行业务解答、推广和签单。压力有点的，但是做顺了会很好做。 二、任职资格：，18-36周岁，普通话标准，适应能力强。工作经验不限，公司提供带薪培训，接受应届毕业生，有经验者可以适当放宽 条件。 三、薪资待遇： 1.试用期：3-7天，工相互选择的过程。 可以直接转正。 2.转正：3000无责任底薪＋500全勤＋提成＋年终奖。薪资水平6000-15000之间。 3.，公司确保你有稳定的工作，老有所养，病有所医，各个保障都涵盖 4.福利待遇：各种节假福利、团队活动、聚餐、旅游等。 5.工作时间：（周一到周五）上午9:00-12:00，下午 13:30-18:00 6.工作地点：中京国际B栋

工作地点：黑龙江哈尔滨、贵州贵阳 岗位职责： 1、负责辖区内或指定行业的一体机、打照机等商事登记智能设备的销售任务，达成既定销售指标； 2、开发潜在客户及渠道资源，维护现有客户及合作渠道关系，独立推进市场拓展，发展新客户，构建并保持稳定的客户网络，保障业务目标顺利实施； 3、按照工作计划和规范开展客户拜访，及时做好后续回访记录，并完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，逻辑清晰，学习能力较强； 3、有销售相关经验或政务系统从业背景者优先考虑； 4、适应出差安排，具备较强的环境适应力以及基本的沟通技巧与人际交往能力； 5、具有一定市场洞察与判断能力，服务意识佳，责任心强，能够承受较高强度的工作压力。

一、职位描述： 岗位职责：接听回拨客户的咨询电话，解答客户疑问，帮客户预约时间 二、任职要求： 1. 男女不限； 2. 学历不限 3. 逻辑思维良好，沟通无障碍； 4. 良好的个人素养，抗压能力高。 三、薪酬福利： 1. 薪资7500+年终奖金+团队奖励+开单奖励 2. 不定期下午茶、KTV、看电影、打球、体育馆各种户外等活动； 3. 个人、团队月度年度奖金、现金发放； 4. 公司培训；新员工入职后有带薪培训、部门培训、专业技能培训 5. 职业发展：健全良好的职位晋升通道、多线路选择、广阔的职业发展平台； 6. 福利保障：工作环境舒适，员工生日会、不定期下午茶、团队聚餐、团建活动、红包雨等。

我公司作为行政事业单位的服务商，主要为单位客户提供资产清查、专项审计、内控建设、绩效评价、工程决算审计等相关业务。在省内做专职政府服务有近10年经验，具有全面的客户管理系统及服务团队。 工作职责： 1、根据公司分配的客户资源，做好客户信息维护了解及更新； 2、利用电话、微信、面销等方式开发新客户； 3、介绍公司业务，挖掘、收集意向客户资源； 4、客户群体都是行政事业单位群体，精准目标客户； 岗位要求： 1、良好的沟通能力和表达能力，具备销售技巧； 2、对销售不排斥；偶尔需出差（实地了解客户情况）； 3、有较强的逻辑思维能力，表达能力； 4、学习能力强，前期以电话销售为主、快速的接收业务知识、积累资源，后期需转入市场销售。 工作时间： 早九晚五点半，午休1.5小时，周末双休、法定全休

缺工作的看过来！公司内部直招！无需正装！拒绝加班！ 工作内容 1. 通过电话邀请客户到公司，并完成新老客户的回访工作 2. 根据客户需求进行分析，提供个性化解决方案 3. 整理并挖掘潜在客户信息，持续跟进推动业务推进 薪资待遇 无责任底薪4000+2000绩效+高提成（8%-50%）+精准资源支持 我们的优势： 1. 大型平台支撑，拥有专属渠道，客户资源精准！无需外出跑动！ 2. 法定节假日正常休息 3. 接受零经验、跨行业人员加入 4. 试用期全额发放薪资，绝不克扣或拖欠 5. 入职即安排培训，入组后由主管一对一指导 6. 晋升通道顺畅，新分公司起步阶段，工作压力小 7. 工作时间朝九晚六，每周日单休 福利： 1. 每周提供下午茶点 2. 节假日发放专属礼品 3. 办公地点位于5A级写字楼，环境舒适，冬暖夏凉~ 团队氛围轻松融洽 要求：性格外向，表达清晰，对销售岗位有热情，渴望高收入！ 欢迎有意向的伙伴加入我们~~

岗岗位职责: 1.负责公司果酒的销售工作 2.负责果酒市场的开拓与客户资源的深度挖掘，通过小红书，快手，抖音等渠道开拓市场引流客户 ，发展客户，完成销售。 3.公司提供手机，微信，（不需要用私人的） 任职要求: 1.对酒类行业有热情，有酒类销售工作经验者优先。 2.具有良好的表达能力，沟通能力及谈判能力，能够有效的与客户，公司各部门进行沟通和协作。 3.具有较强的学习和适应能力及抗压能力。 薪资待遇: 无责底薪2500+阶梯式提成，（提成为了易懂建议到公司面试了解） 上班时间: 10:00-18:30 午休时间:12:00-13:30 保证不加班，到点准时下班.固定休周日，国家法定节假日正常放假。 我们需要新鲜血液的融入，而你需要一个稳定赚钱的机会，公司氛围轻松愉快，办公环境宽敞，没有职场勾心斗角，大家都是80.90后，年轻有活力好沟通。

我们正身处一个充满变化的时代，在经济增速放缓的背景下，人们比以往更渴望稳定与保障。源于对家庭的责任与关爱，我们需要为客户提供覆盖全生命周期、全财富周期的健康、理财与养老综合规划服务。现诚邀具备远见的你加入我们，共同为客户量身定制科学方案，构筑坚实的家庭风险防护体系。 【任职要求】 1．年龄：25--50岁 2．学历：本科及以上 3．过往收入：10万／年及以上（需提供收入证明或银行流水） 4．从业背景：金融、医疗、养老、健康及相关行业优先 5．品质要求：学习能力强、具备创业精神，拥有利他思维，诚信正直，心怀理想，业务表现良好，无不良从业记录及刑事、金融等违法记录。 【产品范围】 公司围绕长寿、健康、富足三大核心，打造完整的大健康产业生态闭环。 【结构化培训体系】 1. 优秀新人培训体系：从客户开发到产品服务，循序渐进，层层夯实； 2. 卓越行销培训体系：聚焦客户经营与专业营销，四位一体，重塑职业路径； 3. 卓越管理培训体系：优质增员选拔，辅导激励并重，提升领导力与管理能力； 4. 健康财富培训体系：培养兼具“全科医生”与金融理财师能力的复合型人才，助力获取HWP认证。 【薪酬／福利保障项目】: 1. 薪资：责任底薪+合伙人津贴+年终奖； 2. 保险公积金：商业险+公司公积金； 3. 贯穿职业生涯的免费系统培训，支持个人持续成长； 4. 工作时间灵活，双休制； 5. 全勤奖、开单奖、团队发展津贴等多项激励。

我们的工作主要就是地推水卡、很简单的、能吃苦耐劳优先

工作时间： 上午：09:30-12:00，下午：14:00-17:00； 周末双休，节假日正常放假。 任职要求： 只要你能沟通，经验不限，公司有专业导师系统培训辅导，入职后有导师带，个人也可以自由发展，不出差，不应酬，不加班。 岗位职责： 负责省酒全国范围品牌推广、产品招商以及产品批发、零售。 薪资待遇： 补贴+高提成+零售差价（工资无上限） 岗位福利: 不定期团建，节假日发福利 工作地址： 贵阳市南明区双子塔东塔23楼整层。 岗位经验: 做过销售行业、有白酒销售经验、退役军人优先

1. 工作内容 • 制定鸭货产品市场推广策略及销售目标，拓展线下渠道（零食商超、便利店、经销商、餐饮合作等）。 • 对接客户，维护合作关系，洽谈供货条款，确保产品顺利铺市。 • 分析市场需求及竞品动态，优化产品定价、渠道布局。 • 协调生产部门与销售渠道，保障供货稳定，避免库存积压或缺货。 • 后期组建销售团队，制定销售考核机制，推动团队业绩达成。 2. 任务要求 • 具备1-3年快消品/食品行业销售经验，熟悉鸭货、休闲零食类产品渠道者优先。 • 具备较强的市场拓展能力、客户谈判能力，能独立开发新渠道、维护老客户。 • 具备数据分析意识，能根据市场动态调整销售策略，对业绩目标负责。 • 沟通协调能力强，能高效对接生产、仓储等部门，保障供货顺畅。 • 具备团队管理潜力，后期可承担销售团队搭建与考核管理工作。