新成立的生活服务有限公司、招5名事业心强，想创业，想当老板的业务员、不想被社会淘汰的可以来我这里应聘、困难多机会更多！

通过多种途径开发客户，完成客户拓展与日常维护工作 资格要求： 1）本科及以上学历，具备科技咨询服务领域或知识产权领域2年及以上项目实践经验； 2）了解国家及天津市关于科技、工信、发改、网信等方面的政策体系，可为客户制定匹配的科技咨询与系统规划方案。例如：熟练掌握高新技术企业、专精特新、小巨人、单项冠军、企业技术中心、科技进步奖、科技成果评价（鉴定）、ITSS等资质类项目的政策要点及申报程序； 3）具备自主开拓市场的能力，能运用电话、微信、合作渠道等方式，有效挖掘新客户，并持续维护、巩固和深化现有客户关系。 无需出差

【岗位职责】 - 负责企业客户的面销及陌拜工作，开拓新客户资源 - 根据公司要求完成销售目标，维护客户关系 【职位要求】 - 无经验要求，愿意接受挑战，能适应出差 - 面销/陌拜能力强，具备良好的沟通能力 - 有责任心，执行力强，能独立开展工作 【工作时间】 具体时间班次面议，周末双休 【薪资福利】 - 综合薪资5000_10000元，多劳多得 - 五险一金齐全，保障到位

纯网销！！非电销！非电销！ 客户顾问：无责底薪6500+1000房补，绩效奖金（3000-30000）＋提成（15-40%）＋年终奖＋季度奖 人均月薪3-5万 『年龄22-35』 公司运营模式相较同业具备以下优势： 1 客源均源自线上主动咨询，并已明确需求（无需外呼扰人，无需迎合客户，无需被动寻找，沟通更高效） 2 提成比例行业领先，最高达总业绩的40%，含新人在内平均月入2万起，普通表现5万+，专注投入可达20万+，全力以赴收入上不封顶！ 3 晋升节奏远超传统领域，2019年完成全国布局，现覆盖42城，开放上千主管岗、500经理岗、42城负责人岗位虚位以待！ 4 企业实力强，增长迅猛，汇聚众多优秀人才，成立不足一年即跃居同模式同行全国前列，部分区域已登顶第一，北京分公司全新启航，诚邀英才加入，有能力，这里就是你腾飞的起点！ 岗位职责 1．处理客户通过网络渠道提交的咨询申请。（无需电话推销） 2．分析客户背景与需求，制定个性化解决方案。（无需低声下气） 3．完成客户邀约、沟通洽谈、签约及后续流程跟进。（无需看人脸色） 4．持续提供专业服务，推动客户复购与转介绍。（无需盲目拓客） 福利待遇： 1、底薪＋提成＋奖金＋补贴 2. 公司独占一整层办公空间 3、享有法定带薪休假，定期组织户外团建活动 4、提供系统化培训支持及清晰的职业发展路径 5、配备空调、微波炉、冰箱、休闲办公区，甲级写字楼环境，营造温馨舒适工作氛围 6、团队成员以90后、00后为主，氛围年轻有活力 7、健全晋升机制：销售经理﹣团队主管﹣团队区长﹣总经理﹣分公司总经理 无经验亦可，全程提供培训与专人带教！

底薪也很高哦~~ 高启强除了有个弟弟叫高启盛、妹妹叫高启兰外，还有两个失散多年的至亲，一个叫高提成，一个叫高工资 薪资待遇：底薪5500＋奖金3万＋40%高提成（纯纯纯纯无责底薪！！不包含绩效，绩效额外奖励！！！） ps：找工作迷茫的私我 时间：8:30－18:00，午休1.5小时哦！（法定节假日按国家规定！年假超长！！） 岗位福利： 1. 每月组织团建，下午茶零食不断！生日还有专属福利！ 2. 晋升机制给力，短期内可晋升主管！！ 团队均为蛋蛋后、九五后，氛围轻松活跃，无压力不内卷～快来加入我们吧～～ 我们是正规合法合规企业，专注后期业务，无需对贷款行业有顾虑！！

诚交职场达人，携手共创未来 杜绝无效面试，不为面试而凑人头，为每一个面试小伙伴节省盲目面试时间 我们是90后的团队，有努力，有欢笑，更有凝聚力 从事成人资质提升教育行业稳定项目 公司每天投流广告数据，不需要自拓 成熟销售自然明白数据重要性 岗位要求:最低近期一年以上电销经验，或者成人教育近期半年以上电销经验 工作时间9：30~19:00 午休一个半小时 告别早高峰，早上赖床的，大小周休息 薪资：底薪4~5.5k+提成7%~15%，新员工首月月平均薪资5~6.5k，入职两个月有客户累积沉淀和技能技巧的提升平均薪资8k~1.2w 杜绝无效面试，不为面试而凑人头，节省相互时间～

天津有三个分公司：津南西青北辰都可入职 *岗位介绍： 1带领客户实地查看房源，完成看房服务即可！ 2分析客户实际需求，精准匹配合适房产资源！ 3无强制业绩指标，收入与付出直接挂钩！ 4公司提供充足现成房源，无需自行找房，零经验也可快速上手！ *公司制度： ①每周三固定休息，休息日成交享额外奖金激励 ②每日仅需上午8:30参加早会，无需坐班制，不强制着装，时间灵活，下班无需打卡！ *岗位福利：每月组织团队聚会，定期聚餐，季度安排外出旅游，丰富团建活动不断，享有餐补、房补、交通补贴，节假日加班补贴，年终奖及绩效奖金等多重补助 *薪资待遇：月薪8000至2万元不等，晋升通道公开透明，半年可晋升为经理，享受团队提成25%，一年内可晋升店长，两年有望晋升城市总监，敢于梦想，这里有触手可及的发展平台，期待你的加入！ 招聘年龄：18-30

任职要求： 1. 年龄20-30岁，欢迎无经验者加入 2. 不限学历（应届毕业生亦可）；专业不限；性别不限；可提供实习证明！！！ 3. 具备基本人际交往能力，表达清晰，沟通顺畅 主要职责： 1. 从事钢材类产品销售，包括光伏支架、农业大棚用各类规格钢管（焊管、方矩管）及镀锌管等 2. 公司自有生产工厂与办公场所，日常在办公室内通过电话、微信及网络平台等方式开发客户资源 薪资待遇： 底薪2500元+提成（三七分成）+年终奖金 综合收入月均2W-3W，年收入约50-60w 每月安排休息8天 福利：法定节假日休假、免费午餐、节日礼品、定期团建活动，工作氛围轻松，收入可观~ 工作时间： 夏季：上午8:30-下午17:30 冬季：上午8:30-下午17:00 周末双休 期待优秀人才的加入，年初项目资源丰富，机会多多！

岗位职责： 1.负责指定区域的销售及客户开发。 2.完成日常订单的配送任务，确保商品及时、准确送达。 3.维护现有客户关系，处理客户咨询及售后问题。 4.收集市场信息，反馈客户需求，协助优化商品策略。 5.负责接收、保管、配送货物并完成公司交代的其他相关工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识，有销售经验者优先。 2.具备客户开发和维护能力，能独立开展销售工作。 3.，并确保车辆符合交通法规、安全可靠。 4.熟悉当地路线，能高效完成配送任务。 5.吃苦耐劳，责任心强，能适应灵活的工作时间安排。 6、自备不低于10平方储货空间 7、外卖骑手、货拉拉师傅均可。 8、详询

会CAD或者酷家乐，形象好，会卖货

任职要求 持有C1 有效驾照，驾驶熟练，驾龄 1 年以上； 熟悉本地路况，无重大事故、无严重违章； 吃苦耐劳、为人踏实，服从管理，长期稳定干活； 有无货运经验均可。 薪资福利 综合月薪：8000–10000+，多劳多得 工资月结不拖欠 + 补助 货源稳定，短途为主，不用长途奔波 工作自由，氛围轻松，长期合作优先 可当天面试、即日上岗，有意直接联系，非诚勿扰！ 原标题：《招聘C照司机，不装卸只开车，京津冀周边》

天津市西青区招消防电

西青中北镇足疗店招聘做饭➕打扫卫生阿姨一名 工资4000全勤200公休一天 工作时间11:00-18:30 ☎

1.送4家驿站 2.上6点下6点 原标题：《快递驿站面包车装卸司机工资6-7000》

超市直招（非中介）不交押金，不忽悠无套路，诚信招工，中介跟广告商勿扰！ 公司提供电车和住宿 我们的要求！ 1、18~50周岁，身体健康； 1、无不良记录，征信案底； 3、会骑电动车，看手机导航。 我们的工作！！ 1、一个门店取货，给客户送货； 2、系统派单无需抢单，日均50-90单 ； 3、配送范围3公里固定区域。 我们的待遇！！！ 1、提供电车和宿舍，入职即购买保险； 2、高温补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴，满勤奖励,优秀员工奖励，夜宵订单补贴，各种过节福利，公司门店这就是你第二个家； 3、只要你有能力，我们这就给你舞台 骑手--组长--副站--站长--城市经理--区域经理--合伙人

售卖 45以下，手脚麻利。售卖必须熟练，可以不用包包子 招工人数:1名 搞雅白勿扰（7点后不要联系） 工作地址:上海松江区

1.在三原、泾阳工作或者生活 2.有一定销售能力 3.宝妈优先 不用坐班、时间自由、居家办公、工资日结、待遇优厚 有意者请加微信 （备注推荐官）

正和兴大工匠槟榔招聘：   一：业务员多名 1. 年龄要求:45岁以下.男女不限。 2.有从事销售工作经验和退伍军人优先. 3前三个月保底5000元 综合工资均为8000至 20000，上不封顶 4.有返利 5... 1:有从事槟榔销售经验。有管理能力和沟通能力。 2:人品端正，勤劳有上进心，执行力强。 工作地址，东莞石排，茶山，石龙

水滴保险 工作内容是处理公司后台水滴用户的订单信息，遇到支付问题的时候回访，确保订单支付正常运转的，其次水滴属于公益平台，要查看用户是否属于这个平台申请资质，不符合驳回工作时间：朝10晚19 不加班 周末正常休息 节假日带薪全休。 底薪3650 熟悉后5k-8k 岗位会涉及电话回访，有人找就系统回复或者电话沟通，没有数量的要求相对比较轻松自由。

招连做陈楚生演唱会场内售卖志愿者38人 日期：5月16日 -17日连做 班次①：13:30-23:00 (30人男女不限)100/天 班次②：10:00-23:00 140/天 内容：演唱会周边售卖工作人员（理货、导购、收银），可以看到明星！ 要求：18-28岁，男女不限，需要接受班次调配，反应灵活，性格开朗会主动与人沟通！有责任心！ 地址：广州大学城体育中心 报名发姓名年龄电话+，进群收集个人信息制作工作证，鸽子勿扰！

丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业办公场地，员工可享丰富的食品饮品福利，合作场景客户还可获得销售返利。 业务流程清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户资源拓展较为顺畅。 【业务场景】 涵盖写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多元化场所。 【工作内容】 1、负责智能零食柜在指定区域的业务拓展，通过地推、上门拜访、客户转介绍等方式开发新客户。 2、独立完成客户接洽、需求沟通、合同签署，保障项目顺利落地；并负责后续激活跟进及客户关系维护。 【工作地点、时间】 1、负责天津区域，外勤打卡灵活，按就近原则分配 2、早9点至晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、有赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B经验者更佳 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效5K起，当前在职员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在12K-20K 每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助你快速适应并成长。 2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每阶段晋升均可叠加补贴/提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

岗位职责及要求： 1. 具备较强的学习能力，公司将安排经验丰富的经理进行一对一指导，帮助全面掌握在售业务内容，熟悉常用办公软件操作，积累检测领域的专业知识； 2. 具有积极的沟通意识，配合资深经理完成日常事务，对当前项目进行跟踪推进，及时汇报进展并协助应对执行过程中的突发问题，保障项目顺利交付； 3. 拥有良好的客户服务思维，检测服务属于技术型服务领域，需善于从客户角度出发，探寻切实可行的解决方案； 4. 具备良好的团队协作素养，协助上级与各职能部门对接协作，提升内部协同效率，确保项目交付的时效与准确； 5. 培养目标为资深销售工程师、销售经理方向； 6. 大专及以上学历，电子信息、通信工程等相关专业背景，具备良好外语口语能力者优先考虑； 7. 熟练操作MS Word、Excel、PPT等办公应用软件。 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、定期体检、弹性工作、员工旅游

（非地推、非电销） 一、职位职责： 1. 负责所辖区域新客户开发及老客户关系维护，完成投标支持、订单跟进与执行等全流程工作； 2. 拟定销售策略与实施计划，推动销售目标达成； 3. 配合编制产品报价单、合同及相关商务资料，协助客户顺利完成签约流程； 4. 提供售后支持服务，配合客户按时完成产品交付与验收工作； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 二、任职资格： 1. 大专及以上学历，年龄在25至34周岁之间； 2. 具备1至3年销售岗位工作经验者优先考虑； 3. 具有较强的市场分析能力、营销策划水平、谈判技巧及销售实战经验； 4. 具备良好的沟通表达能力、团队协作意识与组织协调能力。 三、薪酬待遇： 1. 无责任底薪+销售额3%提成；缴纳五险一金； 2. 薪酬保护机制； 3. 综合年收入区间为15万元至30万元以上。 四、奖励与补贴： 提供工作午餐、年度奖金、出差期间补贴。 入职即享系统化专业培训。

岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推荐适合的金融产品； 2.跟进客户反馈，解答疑问，处理异议，促成交易； 3.定期参加公司组织的培训，提升业务能力。 任职要求： 1.22-35岁之间,大专及以上学历，专业不限； 2.有金融行业销售经验者优先； 3.良好的沟通能力和谈判技巧； 4.适应电话销售工作节奏； 5.有责任心，能承受一定的工作压力。 福利待遇： 1.底薪+高额提成，绩效奖金； 2.提供专业的销售技能培训； 3.五险一金，节假日福利，单双休，法定节假日休息； 4.优秀员工可获得晋升机会及年终奖。

岗位职责： 1. 开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，具备独立开拓及管理渠道的能力 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业解决方案 5. 有责任心、抗压能力强。 6.主要有五金建材销售经验。 7.会开车，河北、山东、河南优先。

岗位职责： 1、销售推广：通过电话推广互联网服务产品招聘端口，销售对象为企业用户； 2、平台运营：指导客户入驻公司平台，教客户维护会员后台（使用、信息发布、置顶、刷新等），处理商家遇到的各种平台问题； 3、售后维护：维护客户，和客户保持良好关系，保证客户的转介绍和续签。 任职资格： 1、18-29岁，大专及以上学历，优秀可放宽至高中学历; 2、能吃苦耐劳，不甘于平凡单调的生活；

【岗位职责】 1、负责二手工业设备拍卖平台的销售工作，开发并维护卖家客户资源； 2、对接客户安排现场验货、保证金缴纳、线上投标等相关流程协调； 3、对物资的品类、特性、市场价值等基础属性进行评估，并提供可行性建议； 4、熟悉平台系统操作，积极应用并反馈优化建议。 【任职要求】 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备1年以上客户服务经验，或有生产型企业销售、采购相关经历者优先； 3、工作积极主动，条理清晰，具备良好的服务意识； 4、具备较强的应变能力、组织协调能力与沟通技巧，能独立解决各类问题。 【背景加分项】 具有工业品领域资源对接经验者优先，涵盖五金工具、电工电气、安防劳保、机械设备等品类，熟悉产业带、行业头部品牌或区域服务商资源者更佳。 【常见问题】 1、薪酬构成：基本工资+绩效奖金+综合补贴 2、福利方面：入职即缴五险一金，享受国家法定节假日及带薪年假 3、工作时间：9:00-18:00，午间休息1.5小时 4、培训计划：本岗位具备一定专业门槛，部门重视人才培养，采用“老带新”模式开展理论与实操结合的系统培训 【福利亮点】 1、背景的快速发展平台：公司处于业务快速扩张阶段，提供五险一金、带薪假期和节日福利，团队年轻化，协作氛围轻松高效。 2、具竞争力的薪酬机制：底薪+提成+业绩激励+差旅补贴，设有年度调薪机制，高绩效员工享有较大薪资增长空间。 3、持续成长支持：提供入职专项培训+定期技能进阶+管理潜力培养，晋升路径明确，表现优异者可快速进入核心岗位。 4、优质办公环境：现代化办公场所（地铁10号线上盖写字楼），周边餐饮与商业配套完善，通勤与日常生活便利

【工作时间】 双休！弹性上下班，上午10:30前到岗均视为正常出勤 【公司实力】 深耕净水与大健康领域23年，集研发、生产、销售及服务于一体的国家高新技术制造企业。2022年入选天津市重点培育的国际自主品牌，2023年亮相中国品牌日展会。 在全球拥有12家全资子公司，产品远销80多个国家和地区，北美地区每年超1000万户家庭使用公司产品。 年度投入百万级预算参与国内外大型展会，B2B线上平台布局完善，资源协同能力强。 【核心优势】 1.覆盖12大品类超2000款产品，涵盖滤芯、整机及运动健康类，其中滤芯产品几乎兼容全部主流净水材料。现有3个年销售额过亿产品系列，8个年销售超千万产品系列。 2.通过NSF、IAPMO、WaterQuality、TUV等国际权威认证，为国内净水行业少数全面覆盖国际顶级认证的企业之一，全球专利累计近400项。 4.提供管理与专业双通道发展路径，配套动态调薪机制与高额绩效奖金激励。 岗位职责： 1.拆解并落实销售计划，确保销售业绩与利润目标达成； 2.深入挖掘客户痛点，提供定制化产品解决方案，主导合同谈判及回款进度跟进； 3.分析市场动向，借助展会、线上渠道等资源拓展新客户群体； 4.维护重点客户长期合作关系，推动新产品合作落地，提升客户生命周期价值。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备1年以上制造型企业工作经验，有净水行业背景者优先； 2.拥有3年以上销售实战经验，熟悉电销与面销结合的复合型销售模式； 3.客户开拓能力优秀，精通B2B销售全流程（从询盘到成交及复购）； 4.思维条理清晰，抗压性强，熟练操作Office办公软件及CRM系统； 5.具备销冠经历者优先考虑，具备良好的团队协作意识。

负责天津市以及周边城市销售工作

工作职责 1、负责公司产品及系统解决方案在指定城市区域内的市场推广与销售工作，达成个人业绩目标； 2、识别核心客户并持续跟进，及时向上级主管汇报客户需求及市场动态； 3、拓展新客户资源，推动其与公司建立稳定的合作关系； 4、维护客户日常沟通，协助完成货款回收等相关工作。 任职要求 1、本科及以上学历，电气、自动化、通信或相关强弱电类专业优先； 2、具备电表、微机保护、系统集成等相关领域工作经验者优先录用