中税网（ ），自2003年成立以来，现已有22年的发展历程。先后成立了60多家分公司。累计为30万余家企业，680万余人次提供现场培训。通过财税在线学习平台，每年为24万余人提供学习、分享、互动服务。 我们的优势： 企业财经教育领域领头羊（线上+线下+大数据人工智能） 1、快速发展期，晋升空间足，准上市公司； 2、扁平化的管理，简单直白开放的晋升渠道； 3、高额底薪，平均提成点在10%上下浮动，年收入20万以上。 4、五险一金、法定休假、合同保障统统都有。 5、一对一师傅带教，系统的岗前培训，保证每一个新人小伙伴的能力培养与快速成长； 6、节日礼品、生日祝福、团建、各种涨知识的培训。 我们的目标客户群： 1. 各类大型企业财务部负责人（CFO/总会计师/财务总监及高层职业经理人） 2. 各地中大型民营企业、国营企业、集团公司财会部门负责人/一把手（财务总监/财务部长) 我们能提供： 1、极具竞争力的薪酬：高额工资+高额提成+激励+补贴； 2、完善的福利：入职即缴纳五险一金、医疗保险、多样的假期（周末双休、法定年假、司龄假、福利带薪假、及其他国定假等）、员工活动； 3、丰富的荣誉评选：新人奖、销冠奖、团队奖、年度金/银军牌等，仪式感满满； 4、成熟的培训体系：新人训练营、业务专业培训、综合技能培训、小组内训、管理干训、日常培训等； 5、通畅的晋升通道：专业和管理双向晋升通道。专业路线-大客户销售（千万级业绩销售），管理路线-销售经理-总监-城市经理。公司飞速发展，晋升空间大、机会多； 6、人脉的积累：对接企业，客户均为企业端财务负责人等管理层人士； 岗位职责：根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 任职要求：大专以上学历，有同行或者1-2年的销售经验；有团队敢于挑战 高薪的精神。 工作时间： 8:30-17:30 周末双休 岗位福利： 入职即缴纳五险一金，还有带薪年假、病假、婚假、产假等，以及丰富的节日福利，全方位保障你的权益。

【长期稳定小时工・零售卖场】不用找短期临时工，我们长期要人！工作轻松简单，上手快时间可协调，适合学生、宝妈、空余时间多的朋友负责：商品整理、排面维护、卖场清洁、顾客引导薪资按时结算，发放准时，团队氛围好只要你踏实肯干，我们长期录用联系电话：联系人：王老师工作地址：上海市长宁区长宁来福士广场（地铁/2，中山公园地铁站）

职责： 1.结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施，达成销售目标； 2.维护现有客户关系，建立新客户联系，开拓新市场（江浙沪地区）； 3.跟进客户订单打样询单情况以及回款。 要求： 1.有3年以上销售经验，有客户资源者优先； 2.良好的沟通谈判能力，可独立拓客，陌拜，面销； 3.良好的自驱力及较高的职业道德； 4.能适应短期出差； 薪资： 薪资范围： 1、职位底薪：6000~8000元/月（具体面议）+提成（上不封顶） 2、奖金补贴：全勤奖、交通补助、话费补助、绩效奖金、达标奖金等等

1.具备1至3年销售领域相关经验 2.拥有出色的沟通表达能力及谈判水平 3.有市场业务拓展与客户维护经历，可独立开展市场营销工作 4.擅长挖掘客户潜在需求，掌握电话营销、陌生拜访等销售方式与技巧 优先考虑自带车辆者，需外勤（覆盖上海区域内及周边区域） 主要负责区域：杨浦、浦东

哈喽~正在寻找工作机会或计划换岗的投顾业务精英们，欢迎关注 here！ 我们正在紧急招人！岗位机会丰富，不妨多了解一个选择，也许这就是你的新起点！ 招聘岗位：金融投顾销售 【工作内容】 借助公司提供的高质量精准客户资源，通过企业微信与客户建立联系，开展沟通与拓展工作，核心职责是为客户提供专业的投资顾问服务。 【薪资福利】 薪酬结构：无责任底薪6000元+高比例提成（4%~12%），普遍月收入在2W至3W之间！不搞虚的，不画饼，实力决定收入，上不封顶！ 额外福利：五险一金、节日礼金或礼品、下午茶点、生日会、团队聚餐及团建活动等一应俱全。 【岗位要求】 学历要求：大专及以上（能力突出者可适度放宽条件） 资格要求：需持有证券从业资格证（如有相关经验但暂未持证，也可先沟通了解） @@@ 在外打拼，远离家乡，目标就是多挣钱。时间宝贵，别观望，主动出击，机会就在眼前等你把握！

汽车太阳膜销售 4S店相关经验 销售公司旗下太阳膜、玻璃膜、车衣改色等产品，客户资源稳定，无需自主开发客户，依托4S店赠送膜品的升级转化机会，为客户推荐合适的太阳膜及车衣方案，从而获取相应提成。 试用期享无责任底薪，试用周期为一个月， 转正后实行底薪加提成薪酬结构 岗位职责：负责太阳膜与车衣产品的销售推广 完成审单、下单及跟进催单流程 及时安排客户预约贴膜及改色服务时间 任职要求：形象端正，气质良好，具备较强亲和力 具备良好的沟通表达能力 思维清晰，逻辑性强 年龄要求25至40周岁 工作时间早九晚六，不加班，每周工作六天，休息一天

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酒吧服务员 / 酒水销售 岗位职责 1. 负责客人接待、点单、上菜、酒水服务日常工作 2. 主动介绍酒水、套餐，完成基础销售任务 3. 维护桌面及区域卫生，保持环境整洁 4. 配合团队完成门店运营工作，服从管理安排 任职要求 1. 年龄18–30岁，男女不限，形象得体 2. 热情外向，善于沟通，有责任心 3. 能接受夜班、轮班及节假日工作 4. 有酒吧、餐饮、销售经验者优先，无经验可培训 薪资待遇 底薪+高额提成+全勤奖+业绩奖金 包吃/包住/住宿补贴（可面议） 月休2天，节日福利，晋升空间大 工作环境时尚轻松，同事氛围好 工作地点 上海市宝山区罗店镇上坤上街

企业服务类销售 团队销售岗 有经验者优先 有管理团队经验优先 欢迎销售精英高薪挑战

工作职责： 1. 结合建材行业市场动态与企业战略方向，规划可衡量的内容营销方案（涵盖品牌传播、用户参与、潜在客户获取等SMART指标）。 2. 主导全品类内容生产，包括社交平台图文、短视频、技术类文章、行业报告及客户应用案例，确保内容精准匹配品牌调性与营销目标。 3. 统一管理多渠道社媒运营，根据平台属性（如LinkedIn的专业定位、抖音的视觉表达）优化内容形态与发布频率，实现流量聚合与高效触达。 4. 建立并执行内容排期管理体系，保障内容输出的持续性与节奏控制，助力营销活动全流程传播落地。 5. 严格维护品牌形象统一性，规范各平台在视觉设计、语态风格及核心信息传达上的执行标准。 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、传播学、新闻学或相关专业优先。 2. 拥有3年以上B2B内容营销实战经验，具备工业品或建材领域客户决策链理解者更佳。 3. 熟练运用FABE营销方法论，能将钢材产品参数转化为客户可感知的价值主张。 4. 具备独立创作能力，胜任从深度稿件到短视频脚本的多样化内容输出，并掌握基本视频剪辑技能。 5. 熟悉主流社交媒体运营机制，能够及时应对平台算法调整并优化传播策略。 6. 具备出色的项目统筹能力，能在多任务并行环境下保证交付质量与进度。 补充说明 1. 加分项：曾打造过B2B爆款内容（如阅读量超10W+的行业报告、高转化率案例研究）或有效提升品牌行业影响力的实际案例。 2. 加分项：英语能力优秀，可胜任海外市场内容运营需求。

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

内部食堂：招聘厨工2名年纪30-50周岁、要求能吃苦耐劳、有厨房食堂经验就可以、福利待遇：做六休一时间6点-下午2点包吃联系人：刘先生联系电话：地址：长宁区西郊百联附近

公司招一名保洁员：年龄要求55岁左右，需要健康证工作轻松，工作时间7点至下午16:00，做六休一，工资待遇4000-4500元加班另算。地址：长宁区刘海粟美术馆。联系周老师

就近安排 离家近1-3公里安排 长期兼职 公司提供车 负责配送附近10栋楼小区只负责搬运送货 提供车 提供住宿: 每天保底300.其余次月15号结清， 可长期可短期人走账清 工作时间8小时一天400 提供住宿 没有押金招聘8人 月薪12000-14000招聘8人 每天保底300.其余次月15号结清

岗位介绍 不用你身怀绝技，但求认真负责 不用你八面玲珑，但求真诚友善 薪资不抠门，福利不敷衍 工作有奔头，日常有乐子 别犹豫啦，再犹豫岗位就被抢啦 快投简历，我们等你入伙～ 工作内容：信用卡升级岗 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 岗位要求： 1、服务意识：以客户为中心，具备良好的服务意识和态度 2、沟通表达能力：具备优秀的口头和书面表达能力 3、抗压能力强 工作地点：兴义路8号万都中心 工作时间：9：00-19：00（中午休息一个小时） 休息日：月休6天左右+法定节假日 薪资及社保 ①、薪资：2590底薪+1144餐补+3300绩效工资（保护前3个月） 前两个月，要求通时2.5和3.5小时） 关于提成：最低60/张 最高110/张 年费680和1500两种，办了680算1张，1500算2张 新人2-3张/日均 4-6个月4-6张/日均 能力强者8-10以上/日均 成熟后可升级60-280张之间 培训：入职后带薪培训6个工作日 用人要求有电销经验者优先 1.年龄：25-39周岁 2.学历：中专以上学历 3.通勤时间：单程通勤1.5小时以内 4.普通话：基本标准，不能有口音 5.身体因素：健康（不能有需要休养的慢性疾病，不能有影响正常工作的视觉、听觉障碍）

月底干的不顺心的，广州和佛山急需销售，销售，半销，半销，服务。工资能力匹配。☎

熙地港王府井安踏特卖招聘‼ 职位：销售 1⃣要求:有销售经验者优先 2⃣工资：日薪130➕2% 3⃣地址：西安市未央区熙地港3楼王府井 4⃣上班时间:8小时；4月28- 电话： 石女士（同步）

大家好!我们是一家成熟的房地产公司，目前公司大量招聘！琉璃河三街店！ 年龄要求: 30~50周岁 工作时间: 早9:30~11:30 晚13:30~15:30（午休两小时）双休！接受无经验，每天四小时工作时间，不耽误您接送孩子照顾家庭。 综合薪资:5000~10000，（具体可面议，收入可观） 欢迎加入我们️联系方式:(微信同号)

寻找大兴区各村超市愿意做旧衣服代收点的（一村一代） 超市有一半利润 超市够二百公斤就去拉 （以第一次去拉货为准） 可以下班 或者周六日去拓客 时间不限制 年龄不限制 可以当副业 也可以当主业 （最好加我微信聊）

1。负责客户接待，维护和服务，产品讲解工作 2。为客户细致的讲解产品让顾客更加了解自身需求 3。负责店面产品的陈列、摆放整齐

浦发分期项目 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容： 客户为浦发银行信用卡持卡人，客户在刷卡消费后，我们通过电话方式诚挚邀请其将消费金额办理分期还款业务。同时推广浦发银行的万用金、分期付等相关金融服务，款项由银行直接放款，所有业务均属正规银行业务范畴。 系统自动拨号接通后转接至人工坐席。客户无需到店，我方也无需外出拜访。无需自行寻找客户数据，也不涉及手机卡办理。全程依托电脑操作，线上完成业务办理，单笔业务处理时间最短约5分钟，最长约30分钟，以提升业务量为核心目标。 即使无相关经验也无需顾虑，公司提供系统化培训，帮助新人快速掌握技能，顺利开启职业发展新阶段。 工资情况： 试用期前3个月享有薪资保障机制。保障期内，综合底薪与保护性绩效合计为7100元。 正式薪资结构为底薪加提成，若前两个月实际收入高于7100元，则按实际发放；若低于则仍按7100元补齐。 最终收入由4300元综合底薪叠加提成构成，每月15日准时发放工资。 部门总人数2000人，所在团队20人，团队中业绩最低者月收入亦达1万元，团队平均月薪1.3万元，最高可达3万元以上。 以上薪资均为税后实收金额，数据真实可查。 工作时间： 上午9点上班，晚上7点下班，实行轮休制（一周双休，一周单休），国家法定节假日全部休息。 新员工入职初期需参与晚间培训及能力提升课程，下班时间可能稍晚。待业务熟练后，可恢复正常下班时间。 职位要求： 1. 大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件 2. 普通话表达清晰，具备良好的学习能力和沟通技巧 3. 性格坚韧，思维灵活，具有较强的应变能力和抗压能力，有强烈的增收意愿 4. 有保险、账单分期、金融类电销工作经验者优先考虑 工作地址：长宁区兴义路8号万都中心19楼

岗位职责Responsibilities: 1、通过电话沟通、面对面交流等形式，开发并维护企业、事业单位及政府机关等B端客户资源，结合客户需求提供定制化的员工福利解决方案，推动福利产品的销售落地； 2、全面掌握公司产品信息与销售策略，严格执行销售流程，确保销售任务的达成； 3、负责订单回款跟进，定期开展客户回访，收集使用反馈并及时传递至相关部门，持续提升客户体验与满意度。 岗位要求 Requirements： 1、统招专科及以上学历（全日制），具备1年以上相关行业销售经验，有卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动、办公用品、猎头、咨询、体检、团体保险等领域经验者优先； 2、具备较强的商业策划能力、谈判技巧和语言表达能力，职业素养良好，责任心强； 3、擅长人际交往，熟悉大客户开发流程与营销方法，拥有一定的市场资源积累。 福利多多material benefits： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、班车直达往返接送； 3、季度团建基金； 4、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游等； 5、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 6、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉； 7、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围。 工作时间work time： 每日：朝9晚6（9：00-12：00；13：00-18：00） 每周：周末双休 晋升成长Promotion and growth： 1、一周新员工入职带薪培训； 2、leader带教，每日大讲师分享； 3、每周专业技能衔接训练； 4、定期产品直播培训； 5、定期更新工作技巧课程秘籍； 6、公司设立东福学院精心打造E-learning 学习平台和线下课程，提供丰富的企业客户营销、大客户管理及方案式销售等课程； 7、晋升方向：销售经理—资深销售经理—销售总监—城市总经理；公司内部90%的管理岗由内部晋升产生，正处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。

销售蔬菜水果，会收银，工资5500以上，做六休一，有奖金有加班费，升职空间比较大，福利待遇好，有年终奖，有住宿每个月，吃饭店里可以做饭，有想法的，可以联系我，手机号欢迎您的加入，赶紧来哦！

岗位描述： 1、通过电话联系有意向的客户，向其详细介绍银行信用卡相关产品及服务内容。 2、回应客户咨询，协助客户完成信用卡申请或营销分期等业务办理流程。 3、严格遵守各项作业规范与合规要求，确保工作流程标准化、合规化执行。 4、落实上级下达的各项业务指标，积极完成既定业绩任务。 5、客户资源由我行统一提供，无需自行开拓。 任职要求： 1、具备大专及以上学历（表现优异的实习生可优先转正）。 2、语音表达清晰，富有亲和力，不限户籍，年龄****以下。 3、具备良好的心理承受能力，善于沟通，表达能力强。 薪资福利： 公司提供具有行业竞争力的薪酬待遇，涵盖系统的岗前培训、持续的在职技能提升课程以及管理人才培养计划，支持多通道职业发展路径，并设有丰富多样的员工社团活动，节日慰问金、定期关怀礼包等福利齐全，致力于打造助力员工实现职业价值与生活理想双重成长的发展平台。 1）基本工资＋绩效奖金＋各类补贴＝税后月收入稳定在15000元-30000元（依据个人绩效表现，年收入可达18万-24万元）

岗位福利： 1.高底薪+高业绩提成，月度冠军奖励+特定节日业绩翻倍； 2.上班时间：周一至周五9:00—18:00，周末及国家法定节假日休息； 3.公司福利：年底双薪、五险一金、带薪年假、团建活动、周末双休、定期调薪、节日福利等； 4.销售福利：模范销售奖励、业绩PK奖励、团建基金、管理提成、营销费支持、季度升舱、内部推荐奖励等； 5.购买社保：按照国家规定购买五险一金。 岗位职责： 1.拓展大客户销售渠道，根据客户需求完成福利相关产品的销售； 2.通过公司培训，完成部门销售任务； 3.主要服务对象为企业客户，负责接洽、谈判、协商并促成合作； 4.执行公司的销售政策，完成销售目标； 5.跟进订单回收款，并及时做好客户回访工作记录； 6.以专业的沟通、谈判，进行客户拓展等。 任职要求： 1.男女不限，有半年以上销售经验，本科及以上学历； 2.具备良好的商业策划、谈判能力和语言表达能力，具有较高的职业素养和责任心； 3.社交能力强，熟悉大客户营销程序和技巧，具有丰富的市场资源； 4.员工福利（卡券类、消费卡类、礼品类、健康类）、办公用品、猎头、咨询、团销、地产、保险金融等行业从业经验者优先。 关于培训： 1.安排全国优秀的销售总监分享优质培训素材或远程培训到各分公司，各地由人事部牵头组织培训工作； 2.培训内容分为技能类和知识类培训，每月会更新培训排期表；培训讲师为公司销售总监，根据各自擅长领域开发除不同的精品课程。 有关晋升： 晋升通道：销售经理——资深销售经理——销售总监——城市总经理 您是我们的宝贵财富 我们热忱的欢迎您的加入 我们提供让您展现才能的平台 我们提供让您发挥才能的平台

工作职责: 1、开拓并维护中大型企业客户，整合内部资源，达成个人季度与年度业绩目标； 2、精准把握客户需求，提供涵盖企业福利管理的综合解决方案，包含百福得平台在内的定制化服务； 3、持续挖掘客户深层需求与潜在价值，深化战略客户合作关系，提升客户合作贡献度； 4、与企业HR及预算决策部门保持高效沟通，拓展行业资源网络，推动大客户运营策略落地执行； 5、掌握行业动态与竞品信息，为公司市场布局与业务升级提供可行性建议。 任职资格: 1、本科及以上学历； 2、具备半年以上销售岗位工作经验； 3、熟练掌握商务谈判与顾问式销售技巧，能通过专业表达与沟通获取商机，赢得客户信任并维系长期合作； 4、主动进取，学习意愿强，拥有良好的沟通能力与抗压能力； 5、自我驱动力强，追求高绩效，愿意持续投入以精进专业水平与综合能力。 工作时间： 每日：朝9晚6（9：00-12：00；13：00-18：00） 每周：周末双休 额外福利： 1、六险一金（含补充医疗保险）； 2、班车直达往返接送 3、季度团建基金； 4、生日会，节日福利，零食下午茶、福利体检，社团活动，带薪年假，年度旅游，“安居计划”，租房补贴等； 5、东福内买活动，超低折扣，超大优惠； 6、人脉：企业级客户，从业期间积攒高质量资源人脉； 7、氛围：互联网公司，90后，95后年轻化团队，open愉悦的工作氛围，务实高效。 晋升成长： 1、一周新员工入职带薪培训学习； 2、扁平化管理，师傅一对一带教； 3、每周专业技能衔接训练； 4、定期产品直播、客户案例直播分享：“大王直播”，“小王直播”等； 5、定期更新工作技巧课程秘籍； 6、公司设立东福学院精心打造E-learning 学习平台和线下课程，提供丰富的企业客户营销、大客户管理及顾问式、提案式销售等课程； 7、晋升：每年都有晋升加薪机会，销售经理—销售总监—城市/BU总经理；公司内部80%的管理岗都为内部提拔，公司处于预上市扩张期，晋升发展机会多。 在东福，关注你全方面的成长提升。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、表达清晰，普通话标准，声音富有亲和力，能熟练使用电脑并准确录入客户资料。 2、具备销售相关经验者优先考虑。 3、热爱销售工作，拥有较强的学习意识与人际沟通技巧。 4、意志坚定，反应迅速，具备较强的适应能力与抗压能力。 5、具有高度的事业心、责任感以及积极主动的工作作风。

1.确保有关目标完成 2.在和客户沟通中不断发现客户需求找到业务拓展机会 3.和运营团队一起不断提高客户的履约效率，降低履约成本 4.向上游品牌商及时反馈客户需求及有关信息，和品牌商协同拓展品牌的业务机会

1、通过电话与客户建立高效沟通，准确把握客户需求，细致解答客户疑问，并结合公司产品和服务提供专业推荐； 2、及时掌握企业客户的实际需求，为其量身定制企业福利管理整体解决方案，包含百福得平台在内的系统化服务支持； 3、持续挖掘客户深层次需求与潜在合作机会，深化重点客户关系运营，提升客户长期合作价值； 4、密切关注行业动态及竞争对手情况，结合市场变化为公司业务拓展和战略优化提供有效建议。 任职资格 1、全日制统招大专及以上学历，专业不限； 2、具备3年及以上销售工作经验，有TOB或TOC教育领域电话销售经验者优先； 3、积极主动，学习能力突出，具有良好的沟通技巧和较强的抗压能力； 4、自我驱动性强，追求高标准，愿意持续投入以提升个人专业水平与综合能力。