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任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达能力 2.有较强的目标感 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统培训 4.诚实守信，责任心强

西仑电气·配电箱下游资源合伙人招募启事‌ 我们是谁‌ 小公司，拥有自己的生产工厂，急需具备拥有相关下游公司资源（电力安装等）的人才 兰州西仑电气有限公司‌，扎根西北电气产业核心地带——兰州七里河八里镇五里铺155号，专注配电箱、高低压成套设备的研发、生产与系统集成，服务本地电力工程、工业厂房、商业综合体等多元场景，具备稳定供应链与技术背书。 我们寻找这样的你‌ 1:拥有兰州及西北地区‌配电箱下游渠道资源‌：如 2:电气工程公司、项目总包方、终端集成商、电力施工队、区域设备代理商等； 具备‌成熟客户网络‌：能对接政府项目、地产开发、工业园区、市政改造等用电需求方； 3:有‌创业精神与资源变现能力‌：不满足于被动接 单，渴望通过合作实现收益倍增； 4:无需坐班、无销售KPI压力，‌自由协作、按效计酬‌。 你将获得‌ 1:高比例利润分成‌：项目成交后，按实际利润30%-50%‌分润，月结月清，透明可查； 2:‌零成本合作‌：公司提供全套产品资料、技术方案、报价模板、投标支持，你只需对接客户； 3:品牌赋能‌：使用“兰州西仑”官方资质与工程案例背书，提升你与客户的谈判筹码； 加入我们，不是打工，是共建事业‌ 你手里的客户资源，是我们最稀缺的资产； 我们的生产能力和品牌信誉，是你撬动市场的杠杆。 无需重起炉灶，无需团队扩张——只需一次合作，就能让现有资源产生指数级回报。‌ 立即联系‌ 我们将在24小时内与你预约一场‌零压力资源对接会‌，共同规划你的第一笔合伙人收益。 ——在西北电气市场，真正的财富，属于懂资源、敢合作的人。 兰州西仑电气，等你掌舵，共启新程。

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品的核心优势、价格定位及市场竞争格局，结合市场实际需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、拟定并执行营销方案，确保销售任务达成； 3、拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户合作关系； 4、搜集行业动态与市场数据，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备优秀的沟通能力、团队协作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，抗压性强，行动力出色； 3、热爱销售事业，长期致力于销售岗位发展； 薪资详情： 4000-5000 五险一金 按销售额提成 岗位职责: 1.主动与客户交流，深入了解其需求，构建稳定互信的客户关系； 2.规划销售路径，落实销售计划，确保指标完成； 3.参与市场调研工作，及时反馈市场趋势与变动情况； 4.配合团队成员协同作业，合力推进销售业绩提升； 5.按时参加销售培训与工作会议，持续精进个人及团队销售能力。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力和团队协作素养； 2.对销售岗位有高度热情，能适应高强度工作节奏； 3.具备较强的市场洞察与分析判断能力； 4.责任心强，能够自主驱动目标达成； 5.乐于迎接挑战，追求个人业绩持续突破。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款跟进 4.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与公司组织的销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的沟通表达能力与抗压能力 2.有责任心和团队协作意识，能主动推进项目落地 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.普通话标准，熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息可根据企业实际补充完善 岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4.定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与项目顺利落地 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与业务知识学习 4.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 5.学历不限，经验不限，欢迎应届毕业生及转行新人加入

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约及回款流程 4. 定期整理客户信息与销售进展，及时反馈市场动态与竞品情况 5. 配合团队开展营销活动，参与培训学习，持续提升销售技能与行业认知 任职要求： 1. 1-3年销售类工作经验，有快消、互联网、教育、B2B等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力、抗压能力及目标导向意识 3. 熟练使用办公软件，能独立完成客户跟进与数据记录 4. 学历不限，热爱销售工作，具备较强的学习意愿与成长潜力 5. 诚信踏实，责任心强，认同公司价值观，愿长期稳定发展

销售专员家政业务员客服售后

招聘 储备店长4名，会计2名，库管2名，销售精英10名。 工资:底薪+提成+全勤+绩效。上班地点面议。 电话:

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著的市场竞争优势，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融及网贷平台债务：降低催收影响，处理过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对教学，助力从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务保障：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、联合多家律师事务所提供法务支持，以专业严谨的态度处理各类债务问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展可持续性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清楚，学习反应快，具备目标意识，能主动思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中贯彻执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作的，更易快速上手 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，长期维护客户关系 工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与主题分享活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

我们的工作： 1.拜访商家，维护客情。 2.负责所属商家的开发和维护，与商家建立良好的客情关系。 3.市场拓展商家客户及维护。 我们的要求： 1.具备良好的沟通技巧。 2.积极主动，对销售工作态度积极热情。 我们的待遇: 1.丰厚的提成，高额奖金，销售奖励，收入上不封顶，多劳多得，业绩越好，收入越高。

嘉峪关找挖机代班司机一位，二把刀勿扰，联系电话

嘉东工业园区要二保焊工4人，长期活联系电话。

嘉峪关市招砌砖/石 要班组 ，可包工，可点工，年龄54以下

西台找水车司机一位，爱惜车辆，能外出的联系

酒泉市风电储能升压站安装，施工班组合作

招聘： 储备干部招募中 薪资：4000-7000元/月 岗位简介： 我们是健康行业中一家充满活力与创新精神的行业领先企业，致力于通过合理膳食、均衡营养、适量运动、营养补充的经营理念以及卓越的产品与服务，让老百姓收获健康。作为行业内的佼佼者，我们深知人才是企业发展的核心动力。因此，我们特别启动“储备干部计划”，旨在选拔并培养一批具有潜力、充满激情的年轻人，作为公司未来管理层的中坚力量。在这里，您将有机会参与公司的战略规划、业务运营，以及各类创新项目的实施，与一群志同道合的伙伴共同成长，实现个人与企业的双赢。 储备干部主要职责： 1、活动组织策划：负责公司销售类型的活动的策划与执行。从创意构思到现场执行，全程参与并主导，展现您的创意与组织能力。 2、产品讲解与推广：深入了解公司产品特性，为客户提供专业的产品讲解与演示，提升品牌形象与产品认知度。 3、市场调研与分析：定期进行市场调研，收集并分析竞争对手信息、行业趋势及客户需求，为公司决策提供有力支持。 4、跨部门协作：与销售部门紧密配合，推动活动落地，促进团队间的沟通与协作。 5、领导力培养：通过参与门店实际工作，提升您的领导力与决策能力，为未来晋升为公司管理层奠定坚实基础。 我们期望的你： 1、拥有大专及以上学历，市场营销、汉语言文学、管理等相关专业优先。 2、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力和创新思维。 3、性格外向有亲和力，学习能力强或者愿意学习。 4、责任心强，勇于担当，能够承受一定的工作压力。 5、有相关实习经验或学校活动组织经验者优先考虑，但非必需。 薪酬福利与发展： 1、提供具有竞争力的薪资待遇与福利体系，平均综合薪资K。 2、定制化的培训计划，包括领导力发展、专业技能提升等全方位课程。 3、广阔的职业发展空间，快速晋升通道，优秀者将有机会提前晋升为公司管理层。 4、丰富多彩的团队建设活动，让我们的工作也能开心、快乐。 加入我们，你将获得： 1、一个充满挑战与机遇的工作环境。 2、一群志同道合的伙伴，避免让你精神内耗。 3、学习健康养生知识，让你或你的家人收获健康的保障，生活过的更有品质。 4、多样化的职业发展机会，激发自身潜能，从而获取到更多的上升空间。 5、标准的8小时工作制，有充足的时间维护自己的亲情、爱情和友情。

1. 怀揣创业梦想，不甘平庸：有强烈的创业想法，渴望突破现状、追求高品质生活，有干事创业的决心与魄力，愿意为目标全力以赴。 2. 敏锐市场嗅觉，懂客户需求：具备敏锐的商业洞察力，能捕捉市场机遇，精准把握目标客户痛点，擅长挖掘资源、链接人脉。 3. 行业经验优先，资源可复用：拥有医疗健康、母婴婚介、医美整形、跨境服务、保险理财等行业经验者优先；有本地客户资源、社群资源、人脉渠道者，重点扶持、快速起量。 4. 肯吃苦肯执行，行动力超强：不怕挑战、不畏辛苦，有超强执行力和责任心，愿意全身心投入事业，脚踏实地拓客，不空想、不拖延。 5. 诚信合规，认同理念：遵守公司合规经营准则，为人正直、有契约精神，共同维护品牌声誉。 6. 年龄、职业不限。

[庆祝]招兼职： 私域客户转换，学历不限，时间自由，简单易懂，可在家，日收入180以上。

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 转正后5000元—8000元+上不封顶多劳多得，另有年底奖金，节假日休息。 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

【高薪急招】旅you卡项目合伙人，不限经验，手机即可操作！ 还没找到工作的看过来! 看得懂的来!不懂别来!! 全国都可以做！ 在家一部手机就可以做! 全程陪跑! 旅you卡项目， 轻松开启“线上旅xing舍”！ 无需门店、不雇人工，自己就是老板。 持卡用户免费出游，你同步赚取收益！ 轻资产、易操作，一步到位当老板。 【怎么做？】 【对于客户：】一卡畅游全国数十条热门线路（如云南、三亚、哈尔滨等），持卡享受六天五晚全程免费服务：全程住宿、每日餐饮、当地交通、景区门票、旅游保险、接送机服务；。 【对于合作伙伴（您）：】 1、直接零售，利润全享：您可将旅you卡直接销售给客户，单张定价自主灵活（建议599-1299元区间），销售额即您的利润。 2、赋能实体商家，批量批发 例如，与足浴店等商家合作：客户充值满5000元，商家即赠给客户“六天五晚双人游”卡，助力提升客单与储值。您可以50-100元/张的价格批发给这些商家，单张利润明确，商家通常批量采购，收益可持续、可复制。 （注意：具体合作模式与收益细节可进一步详谈，感兴趣的朋友可私聊。）

招聘：招聘店员，店长 薪资：3000-6000元/月 急聘 ??都市气息男装嘉峪关店即将盛大开业 特招聘 ①导购3-5名 ②优秀店长2名 岗位职责 1.?接待客户，推荐男装产品，提供搭配建议，完成个人销售目标。 2.?维护店铺陈列，协助盘点补货，配合执行促销活动。 任职要求 1.?18-**岁，高中及以上，形象佳 2.?性格开朗，爱时尚，能适应零售排班，有服务意识。 - 薪资：3000-6000元/月（底薪全勤+提成+奖金） 联系人: 姚*士 联系电话: 186****8618）

！！！工作地点在上海！能接受再打招呼！ ！！！工作地点在上海！能接受再打招呼！ ！！！工作地点在上海！能接受再打招呼！ ▲薪资待遇： 1、24年毕业实习生底薪5690（签署三方协议+提供实习证明+），大专毕业或退伍军人底薪7000，本科毕业底薪8000+就近分配+提供住宿； 2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成，租赁提成35%（单均到手2-4k起）买卖提成15%-45%（单均到手提成4-6w起） 转正后平均薪资：12000-18000元/月 一年及以上平均：15000-40000元/月 两年及以上平均：50000元/月（不封顶） 3、入职即享受9-10天带薪年假，定期带薪培训 4、新人月均租赁单2-6单，转正周期快、提成比例高 5、700家门店上海各大区域就近分配解决住宿！ ▲晋升空间： 每月内部选拔，每三个月一次晋升考评，绝无“空降”情况！我们拥有清晰透明的晋升路径，每季度开放晋升通道： （1）横向发展：（业务专业序列） 初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人 （2）纵向发展：（管理序列） 初级经纪人→储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理 【公司简介】 太平洋房屋1994年成立于上海，历经28年稳步发展，现拥有超650家直营门店，8000余名专业经纪人，已成为上海领先的房地产经纪企业。每年服务家庭数以万计，2021年交易总额突破千亿，位列上海前二、全国前五，且连续18年荣获上海市房地产经纪行业最高奖项——金桥奖，是行业内唯一获此殊荣的企业。自2020年起，集团启动长三角战略布局，在持续深耕上海的同时，逐步拓展南京、杭州、苏州，并布局宁波、无锡等城市，致力于将高品质房产服务覆盖更多区域。 职位亮点： 工资待遇优厚，晋升机制公开透明，团队氛围融洽。 无需经验，全程带薪培训，只要愿意学，我们就愿意教。 工作职责： 1、负责房源开发与信息登记，积极拓展业主资源，建立稳定合作关系； 2、接待客户并提供专业咨询，解答疑问，匹配合适房源； 3、深入沟通客户需求，安排看房，协助完成商务洽谈及成交流程； 4、跟进交易全过程，负责租赁或买卖合同签署及后续交接服务。 职位优势： 1、无责任底薪+高比例提成+奖金+分红+开单激励，月综合收入15k-25K； 2、培训体系完善：包含公司统一培训、长期人才培养计划、商圈全流程指导及导师一对一辅导； 3、晋升机制明确：每季度依据业绩表现可提升底薪档次，达标即晋升，团队环境简单纯粹； 4、月度现金奖励与实物激励同步发放； 5、每月组织团建活动，定期安排旅游，节日礼品、生日福利齐全。 工作地点在上海！！！！能接受的再打招呼

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与搭配建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3.协助完成开单、收银、退换货等销售流程，确保账实相符、服务规范 4.保持陈列区域整洁美观，定期补货、调换样机/样品，维护良好购物环境 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场与客户需求 任职要求： 1.形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2.具备基础销售经验或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.学历不限，有零售、女装相关行业经验者更佳 5.具备学习意愿与团队协作精神，服从门店日常管理与工作调配

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职资格： 1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、对销售工作有较高的热情； 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力； 4、有相关电话销售工作经验者优先。

工作地点在上海的哈！工作地点在上海的哈！ [选择太屋] 1.太屋集团扎根上海30年，荣获超100项企业荣誉，曾获上海市颁发的白玉兰纪念奖、上海市雇主企业奖，并连续18次斩获上海房地产经纪行业金桥奖。 2.太屋是以“服务于人类居住”为核心理念的集团化企业，始终坚持师徒传承模式，拥有健全的内部培训与人才发展机制。 3.集团坚持“先培养店长，再开设门店”的发展战略，不设外部空降主管，所有管理岗位均从内部提拔，平均晋升周期为六个月，每季度考核一次，晋升评审过程公开、公正、透明。 [薪资待遇] 1、应届毕业生：本科底薪7200元+800元房补，大专底薪5200元+800元房补（退伍士兵5200元+800元房补，党员退伍士兵/士官5200元+800元房补） 2、25届实习生：入职保障5690元（学信网信息更新后可调整至对应学历薪资） 3、转正后：底薪+提成，租赁业务提成35%，买卖业务提成15%-45%； 正式员工综合收入8000元+15%~45%业绩提成 正常干：8000-15000元/月 努力干：15000-30000元/月 拼命干：50000元/月以上（上不封顶） [工作内容] 1、维护线上平台的房源信息发布与更新 2、熟悉所负责区域的商圈情况，为客户进行专业讲解 3、提供高品质的购房咨询服务，提升客户体验 4、定期跟进客户与业主，维护良好关系 5、推动买卖双方达成交易，协助完成合同签署及产权过户等流程 [岗位要求] 1.高中及以上学历，年龄20-34周岁，专业不限，经验不限 2.具备较强学习能力，有管理潜质和进取意识 3.性格积极乐观，踏实肯干，有目标、有抱负 4.心理素质良好，善于团队协作 5.对营销管理方向感兴趣，愿意向管理岗位长期发展

导购员（15名）： 任职要求： 1、性别不限，对销售工作有热情； 2、具备良好的服务意识和团队协作能力，执行力强，善于沟通，工作认真负责； 3、有相关销售经验者优先考虑。

对客户进行酒水销售

职位描述 1. 负责目标城市区域内门店的日常拜访与客户关系维护； 2. 承担公司划定片区零售客户的业务对接，推动产品进场、陈列管理及货款回笼； 3. 开展区域内门店的拓展、日常维护与客户服务，提升客户合作满意度； 4. 收集并及时上报所辖区域市场动态信息。 岗位要求 1. 有1年以上快消行业从业经历者优先考虑； 2. 具备良好的职业操守与市场拓展能力，责任心强，工作积极主动； 3. 拥有较强的沟通协调能力，能快速融入市场环境； 4. 吃苦耐劳，作风踏实，具备进取精神。

中国十大品牌万合厨电。天然气热水器，全国排名第一。天然气灶具。 嘉峪关市；招销售员10名，也可以招小区代理商。 销售天然气热水器和天然气灶具。 男女不限，不限年龄， 工资加提成，一天一结。

今麦郎食品有限公司厂家招聘（嘉峪关区域） 管培生3人，大专及本科学历（统招，学信网可查），28岁以下 保底薪资：专科5500元，本科6000元 入职即缴纳五险一金，享受节假日福利等 具体事宜面议