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核心使命 为公司开拓高价值客户资源，完成核心销售指标，推动产品市场份额稳步增长，与团队共同打造行业领先的销售业绩。 关键工作职责 1.高潜客户挖掘 深度调研目标行业市场趋势与竞品动态，锁定高价值潜在客户群体，制定精准的客户开发策略，通过多渠道触达决策层，建立稳定的客户对接链路。 2.高端商务洽谈 精准把握客户核心需求，为客户提供定制化的产品/服务解决方案，主导商务谈判全流程，高效推动合同签订与回款落地，保障销售业绩高质量达成。 。 任职硬要求 1.学历与专业：中专及以上学历。 2.经验门槛：较强的社交能力。 3.能力硬核项 -具备极强的商务谈判能力与客户需求洞察能力，能独立对接客户决策层。 -目标感极强，能承受高压工作节奏，过往有超额完成销售指标的成功案例。 4.职业素养：诚实守信，具备优秀的职业操守与团队协作意识，对销售工作抱有持续热情。 我们提供的核心福利 1.有责底薪+行业顶尖提成比例+月度绩效奖金，收入上不封顶。 2.完善的岗前培训+一对一导师带教+定期行业前沿技能培训，助力职业快速进阶。 注：工作时间自由

负责店内电动车销售，，早9点-12点，下午2-7点，也可以3-7点，对工作时间没有强制要求，经过简单学习能够熟练介绍店内电动车产品，工资计算方式可以保底也可以销售提成

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4.及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径

招聘文员一名，待遇底薪1500加提成，年龄18到35岁，学历高中以上，敢露面直播，会简单电脑操作。 2.年后的业务员6名，底薪加提成，达到2500-6000，要求有直播能力，年龄18-40岁到店面试。 地址玛德名都B区4号商铺永鹏人力资源

招聘岗位：销售人员（钢结构围护产品等金属制品）年龄18-40周岁，男女均可。有销售经验可以外出者优先。 工作地点：邯郸北环中段 薪资待遇：5000-12000包吃包住 工作时间:十个小时。 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售，完成销售目标。 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，指定针对销售策略。 3.协同团队完成项目跟进、合同签订及售后服务等工作。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力、谈判技巧及团队协作精神。 2.有销售经验者优先，熟悉行业者更佳。 3.能接受高强度工作节奏，抗压能力强。 4.身体健康，吃苦耐劳，遵守公司劳动纪律，踏实肯干，有责任心，无不良嗜好，服从管理。 联系电话：郭经理 地址：邯郸市北环与107国道交叉口西行100米路北

世界五百强企业，平台稳定有保障。底薪3200-4000， 早8:30晚6:00，中午休息两小时，周末双休，节假日带薪休假，拒绝加班，到点准时下班，定期组织团建活动及提供下午茶。 晋升空间广阔 工作内容： 负责张家口市区划分的130个网格（区域），一人一格，满编130人，分配对应网格内的客户进行维护与二次开发。通过企业微信添加客户，管理所负责的企微社群，拥有平安旗下全系列产品销售权限（涵盖人寿、车险、理财、信托、平安银行、信用卡、信贷、证券、日化等），提成比例为20%-50%，是全国唯一具备全牌照资质的综合金融服务平台。 发展空间： 若持续深耕业务方向，可向TE精英岗发展，同时开放组长及主管岗位晋升机会，底薪随之提升；后期如有意愿横向拓展，如胜任培训讲师角色，还可获得额外授课提成奖励。 岗位优势 1、公司提供充足的客户资源支持 2、依托世界五百强的强大背景与平台赋能 3、契合平安居家养老与社区医疗的战略布局 4、承接200-400名高粘性、忠诚度高的存量客户资源 5、配备私人专属品牌Pad实现移动展业 6、完善的培训体系助力快速成长 7、收入结构兼具稳定性与无限增长空间 8、配置线上专属坐席协助客户运营 9、晋升机制公开、透明且高效 四、薪资构成 基础薪资 3200-4000（根据面试表现定薪，优秀者可更高）+续期服务津贴+福利补贴+激励方案+高比例提成，职级划分为普通-中级-高级-资深-主管-经理等多个层级，发展空间广阔，每三个月评估一次职级调整机会。 提成区间为10%-50%，依据具体产品而定。 入职满三个月员工平均综合收入达1W+，业绩优异者月入2W以上者众多，上不封顶。 五、公司福利 六险一金、享受所有法定节假日带薪休假、节日补贴及礼品、不定期组织团队建设活动、发放生日礼物。 另有额外激励政策，以现金、购物卡、加油卡、实物形式（如冰箱、洗衣机、烤箱、电动车、油、米、纸巾等）进行奖励。 六、入职资格 1. 大专及以上学历，需持有毕业证原件，学信网可查； 2. 年龄要求25-40周岁，具备相关经验者年龄可适当放宽； 3. 有金融、客户运营、房地产、教培等行业销售经验者优先考虑； 4. 具备较强的学习能力、出色的沟通表达能力和良好的应变能力，形象良好。 职位福利：不加班、六险一金、每年多次调薪机会、多次晋升通道、团队氛围年轻化、无需固定坐班

招数控车工师傅2名。工资8000至11000元。包食宿。工作时间9时，工资月结。联系电话张

张家口市宣化区国家电网特高压换流站招架子工长期工，正月初十到十六到岗具体时间待定需要有国家应急管理局的登高架设证件，工资次月发当月工资有意者联系

招聘牛馆，两口子，吃苦耐劳，有责任心，年薪十万，电话微信

岗位名称：垃圾清运者； 岗位要求：1.持有驾驶证；2.具备垃圾清运工作经验或相关技能；3.能够负责多个小区的垃圾清运工作（包括新建小区）。 薪资待遇：每月承包为27000元；负责3个小区的垃圾清运工作，其中1个小区正在建设中，开放后的清运费另行计算；具体薪资待遇可面议。

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成都个人店招销售两名，半销2⃣名。 服务2⃣名，电话

长期售卖员 会包会卖，做事认真负责，勤快，速度快，服从安排，年龄不超过40岁。售卖包子 薪资福利:住单间，空调房，有餐补，日工作9小时，工资商议 招工人数:1名 可， 工作地址:东莞

招募吃苦耐劳有一定销售性质 能完成老板的各项工作任务

纱线开发工程师 纱线开发工程师的核心职责是了解面料趋势和纤维动向，结合公司产品定位开发满足公司面料开发要求的纱线，并解决生产过程中与纱线相关的技术问题。趋势跟踪：关注行业发展趋势，搜集市场上纱线产品及原料情报（如新纤维、新纱线技术），定期输出研发建议。需求对接：与业务员、客户或内部部门沟通，了解需求，制定纱线开发计划。工艺设计：研究开发纱线生产工艺和流程，设计纱线组织结构，制定工艺参数。 招工人数:若干 工作地址:浙江省杭州市萧山区党湾镇永红路2号

岗位职责： 1.负责客户维护，完成日常耳部护理和 销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与阶段性考核 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5.学历不限，踏实肯干、诚信守责是核心素质

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工作内容： 1、有岗前培训，产品易上手。 2、通过电话开发客户并最终达到成交 任职要求： 1、有企业图心，进取心，愿意付出并拿到哦结果 2、年龄不限，口齿清晰，有优秀的沟通能力 3、对销售工作热爱，有强烈的挣钱欲望 4、电话销售经验优先（接线客服不算，要外呼联系陌生客户，有销售属性的。） 工作时间： 标准工作时间；国家法定节假日正常休息。设置有专门的宝妈班（早下班，方便接孩子） 公司介绍： 主营注册公司，代理记账等代办服务；公司工作氛围活跃活跃，新人可以快速融入到集体中，人性化管理公司核心人员均出自上市公司有丰富的管理经验追求简单高效的工作。 写在后边的话：都说高考是人生中唯一相对公平的一件事，如果还有第二件，那应该就是销售吧！因为他是一件一份付出换得一份收获的事。只要你想挣钱，且付诸行动。如果你愿意承担销售的压力，困难，繁琐，那你必然可以享受他带给你的富足、自由、更加睿智。

岗位职责: 1.通过电话渠道开展财税产品的销售及推广工作 2.回应客户咨询，提供专业化的财税服务方案建议 3.持续维护客户关系，保障服务品质符合公司规范 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与说服技巧 2.能在团队协作中积极投入，具备较强的适应能力 3.对财税领域有基础认知，且有持续学习与发展的意愿

岗位职责: 1. 通过电话渠道开展财税类产品的推广与销售工作 2. 回应客户疑问，提供专业化的财税咨询服务与解决方案 3. 持续跟进客户动态，维护良好客户关系，保障服务品质符合公司规范 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力及沟通说服力 2. 能够融入团队协作氛围，具备较强的适应能力 3. 对财税领域有基础认知，具有持续学习与发展的意愿

职位描述： 岗位职责： 依据客户实际需求，提供专业化的信息科技解决方案。 任职要求： 拥有良好的沟通技巧与服务意识。

职责 ·开发新客户，维护现有客户关系 ·完成销售目标，跟进订单交付与回款 ·收集市场信息，反馈客户需求 要求： ·1年以上销售经验，具备机械/工业品行业背景优先 ·沟通能力强 ·优秀应届毕业生（市场营销、机械电子等相关专业）可适当放宽经验要求。 上班时间： 8：30—17：00 薪资待遇：底薪（2500-5000元/月）+高额提成+绩效奖金，综合薪资范围6000-15000元/月（上不封顶，业绩优秀者薪资可大幅超出）。

岗位职责: 1.负责老客户的日常维护，推动客户复购。无需拓展新客户 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，语言表达清楚流畅； 2.有团队协作意识，能适应高效工作节奏； 3.热爱销售岗位，具备抗压能力

1.有销售经验者优先 2.热情大方

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