工作有事业心，

工作内容： 1、负责系统数据核算，每日运营报表、月报表统计； 2、三方人资商对接与费用核算 3、监控站点数据、人员管控等 要求：大专以上学历，需要熟练操作办公软件，特别是擅长Excel表格数据处理和函数运用‌，年龄20-30岁 工作时间：9点-18点，中午休息1小时

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的执行与跟进，保障办公流程有序运行； 2、协助开展会议及各类活动的筹备工作，如材料准备、会场安排等； 3、负责文件资料的分类、归档及保密管理，确保信息规范安全； 4、办理员工考勤、休假等人事相关行政事务，营造整洁高效的办公氛围。 任职要求： 1、具备较强的组织协调能力与良好的沟通表达能力； 2、熟练操作常用办公软件，具备扎实的文字撰写与处理能力； 3、工作细致认真，责任心强，能高效应对多项工作任务； 4、具有积极的团队协作意识，能适应快节奏的工作环境。

做好日常工作，听从指挥，服从安排，熟悉文档使用流程

会基本的电脑操作

协助公司负责人起草公司文书，合同协议，起诉状，答辨状，整理诉讼材料，负责前台接待。 岗位要求 吃苦耐劳，工作责任心強，思维敏捷，表达能力佳，熟悉新媒体公众号排版PsPR软件，精通网络推广，电脑打字熟练，大专以上文凭，身高1，。 工资，每月6000一7000元，有社会保，免费提供工作歺，每周双休，特殊情况需加班必须配合。

根据公司提供的客户电话、微信、邮件等联系方式，向客户推介公司产品与服务，负责跟进客户回访、电话邀约、引导客户到公司面谈并促成成交，主要提供工商注册、代理记账、公司注销等相关业务咨询；全程线上签单，无需外出跑动。 【薪资福利】 1、底薪4000-7000（依据业绩浮动）+业绩提成（10%-30%）+奖金，阶梯式高提成，上不封顶 2、工作时间09:00-18:00，周一至周五，法定节假日正常休息 3、晋升机制灵活，结合个人发展需求安排考核，能力达标即可晋升 4、缴纳社保五险，提供带薪培训、节日福利、生日礼品、带薪年假等福利待遇 5、每月设有多种激励方案（含个人奖、团队奖、周度奖、月度奖）+员工聚餐+团建旅游等活动 6、清晰晋升通道：业务员—主管—经理—总监—总经理 我们期待你具备良好的工作态度，踏实认真，积极学习，吃苦耐劳，经验不限，入职前提供带薪培训，专人一对一指导，不限性别、不限年龄*******， 欢迎无经验者加入，应届毕业生亦可投递

文件整理，物料采购管理，费用核算，领导交代的其他工作

橙绩：阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。 目前开放平台招商岗位，该岗位主要承担阿里渠道招商入驻业务。 工作内容 1.开展新客户拓展，通过电话联络、实地拜访、行业峰会等形式，推进商家招商与签约落地； 2.对已合作客户进行店铺运营扶持，助力打造标杆型外贸商家； 3.达成新签、续签任务及配套生态产品的销售指标。 一、工作内容： 1.通过电话预约、现场走访等方式，推动区域内外贸企业达成合作，成功入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）； 2.维护已入驻商家的长期合作关系，提高续约比例；协同商家分析运营需求，定制精准流量产品方案，提升询盘转化效率，助力订单增长，实现商家可持续发展； 3.深耕区域市场，挖掘品牌实力强的优质大客户，联合开展全球品牌出海计划，推动优质国货走向世界，建立国际品牌认知度； 岗位要求 1.大专及以上学历，具备挑战高收入销售岗位的意愿，专业不限； 2.目标意识清晰，性格积极外向，擅长人际互动与沟通； 3.具备良好的抗压能力、思维能力和自主学习能力； 4.年龄范围为22至30周岁； 5.有销售类岗位从业经历者优先考虑。 待遇 1、薪酬结构：底薪（6000-9000）+销售提成（a:新签15%-25%；b:续签3%）+新签阶梯奖励+季度绩效奖金 新人首月综合收入9k-18k，入职两年后月均收入可达2万以上 2、弹性工作制+带薪年假+节日福利+团队建设活动 3、健全的培训成长机制，配备专属导师一对一指导 4、每年提供两次晋升机会 上班时间 8:40-，每季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休假。 注：需自备电脑，能接受适度加班。 上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

光纤熔接，2-4根光纤对接，300块钱，去的电话联系我

上海市奉贤区招腻子/大白/墙漆、工地力工、油漆工

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过年特惠福利:单班车租80/天，啥都不包，赶快来挑车，不要犹豫了，全地球最低 日结~日结~日结~每天日结不锁流水 公司直招网约车司机，单班/双班可自由选择，不看学历，不挑经历，有驾照就行。 可试跑，车辆由司机自行保管，自由安排上下班时间； 入职签订正规合同，多种平台任选，，免费换电瓶、充电； 任职要求：驾龄满1年以上，无不良记录，年龄21-55周岁

1直招给公司开车司机.无押金租金2每天结算 3车子24小时自由保管.不用每天来公司报道·4公司提供车辆， 1.有驾驶证21-59周岁 2.工作时间为8-10个小时左右多劳多得 3.我们公司直招司机，驾驶车辆全程统一派单)下班车子可以开回家，无需到公司报道公司提供，小刮小蹭，道路救援，轮胎爆胎换胎公司全包!车管24小时服务!司机负责文明行车，安全驾驶。工资日结提成底薪奖金不压工资。 5.提供住宿(环境优美，干净卫生)工作地点全上海

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近；

本伟壹公司 招聘 熟悉电力工程资料员 结算员 电气项目文员

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4. 协助人事开展入职/离职手续办理、考勤统计及简单招聘支持工作 5.维护办公环境整洁有序，协调内外部沟通联络，展现良好企业形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.具备1-3年文员或行政类岗位工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

全职单休，工涢面议。要求有较好的写作能力，能熟练使用办公软件，有一定的英语基础。

招聘：文员 工资模式：底薪4000元＋提成月薪6000- 12000 无任何销售性质 不用任何费用 零元入职 《工作要求》：会打字，与人亲和力正常沟通交流， 年龄要求16—32周岁 男女不限 良好的沟通能力，普通话流畅，你可以哒 《工作时间》：早上9：00-下午6：00恒温办公室；午休1.5小时， 环境舒适 安静 工作轻松简单 新人刚来有人带 公司晋升空间大 无需学历，文化，背景 有想法你就来，有冲劲你就来； 公司不定期组织免费旅游 聚餐 缴纳社保。 为每位员工提供晋升， 每年升胑加薪 文员_组长-主管-经理

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作； 2.制定并落实市场营销方案，达成既定业绩目标； 3.拓展新市场区域，开发新客户资源； 4.维护客户关系，提升客户满意度与合作黏性； 5.参与市场调研与行业分析，为公司运营提供可行性建议。 任职要求： 1.具备2年及以上销售相关工作经验； 2.具备较强的心理承受能力与坚持不懈的毅力； 3.擅长人际沟通，能够精准把握客户需求，具备良好共情力。 薪资待遇： 1.定期组织团队建设活动 2.提供系统化团队培训机会 3.五险一金、享受法定节假日 4.销售业绩提成奖励 5.月收入5000-15000

岗位职责: 1、负责公司产品的销售与市场推广工作； 2、依据市场营销计划，达成部门下达的销售目标； 3、积极开拓新市场，发掘潜在客户，扩大产品覆盖范围； 4、收集所辖区域市场信息，开展竞争对手分析； 5、策划并执行区域内销售活动，确保销售任务顺利完成。 职位要求: -统招专科或以上学历。 -具备较强的销售意识，善于团队协作，工作态度积极主动。 -掌握基础销售技能，包括产品演示技巧、销售策略等。

薪资福利： 无责底薪6000+个人提成+浮动奖金，综合月薪10000-15000 晋升机制： 3个月一次晋升机会 晋升通道： 销售顾问—销售主管—销售经理—储备店长 福利待遇： 包住+五险+带薪培训+团建+旅游 岗位职责: 1、公司具备稳定的线上线下客户获取方式，客户资源精准，成交率高； 2、通过地推、面谈、会议营销等方式与客户进行高效沟通； 3、负责新客户开拓与老客户关系维护，分析并掌握客户需求，提供个性化产品搭配方案； 4、配合门店组织的品鉴会、促销活动等，开展客户邀约及现场跟进工作； 5、定期参与门店安排的学习培训（涵盖专业技能、健康知识及产品知识）； 6、入职后提供系统化培训，并由资深员工一对一辅导带教。 任职要求： 1、需具备1年以上销售工作经验（有食品类销售经验者优先）。 2、具备优秀的沟通表达能力与人际交往技巧，执行力强，抗压能力突出，服务意识良好，工作认真细致有耐心。

大润发招聘白酒、红酒导购 【地址】大润发奉贤店 三林大润发 嘉定麦德龙 长促：【薪资】3500底薪➕3个点提成+社保（男女不限） 临促：260/天+（男女不限） ⚠【要求】 做过酒类促销，有大型超市工作经验，吃苦耐劳！ ☎（戳私聊）

任职要求： 1、本科及以上学历，食品、生物、医药、化工等相关专业背景； 2、具备食品添加剂领域或肉制品、乳制品行业商务经验者优先考虑； 3、综合素质良好，学习能力突出，语言表达流畅，善于沟通交流，服从工作安排； 4、提供具有竞争力的项目激励，需具备1-3年食品配料行业工作经验，表现优异的应届毕业生亦可接受，有意愿长期发展于食品配料领域。 岗位职责： 1.负责收集乳品及饮料类新客户信息，并开展有效沟通。 2.制定个人销售方案，按计划执行客户拜访任务。 3.参与商务洽谈、产品推介，组织并开展技术层面的交流活动。 4.根据项目特点跟进客户产品应用情况，定期向上级反馈工作进展。 5.依据公司下达的年度销售指标，细化分解目标并制定相应销售策略，确保任务达成； 6.具备良好的协调沟通能力，有2年以上食品添加剂相关工作经验者优先。

岗位职责: 1.负责销售活动的策划与执行，实现业绩目标 2.维护客户关系，提升客户满意度 3.分析市场动态，制定有效的销售策略 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和商务谈判技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的市场分析能力 3.积极主动，对销售工作充满热情，能够承受工作压力

前台的接待工作、收发信件、会议室预订等、务必会财务的简单记账凭证，后期可能涉及调岗（是财务最好）

每日跟进客户，保持沟通，独立完成合同签订， 交易完成后及时回应客户提出的问题

本公司招聘纸管销售2-3名。分纸师傅1名，学徒2名，普工2名，联系电话，

线下招收客户资源

一、薪资待遇： 底薪 5.2K -7.6K+永久提成+季度奖金 1 万 - 3 万+开单回款激励奖 + 年终奖 二、福利保障： 工龄奖：每满一年 +100。 其他福利：生日惊喜礼物、全勤奖、通讯补贴、下午茶等。年底设有万元销冠奖励。 假期福利：享受国家规定的婚假、产假、法定假、带薪病假等有薪假期。 保险福利：缴纳上海五险一金。 团队活动：节日活动、年会、团建活动、年度旅游等。 三、岗位职责： 1、负责公司人事外包、岗位外包、灵活用工类产品的市场推广与销售，深入挖掘企业客户的实际用人需求，提供定制化解决方案，协助企业应对用工难题与合规风险，助力企业降低人力成本、提升运营效率。 2、通过多种渠道自主开发新客户资源，持续维护现有客户关系，提升客户满意度与合作黏性，推动长期稳定合作。 3、积极参与各类市场拓展活动，收集行业动态与客户反馈信息，为产品迭代及市场策略优化提供有效支持。 4、达成个人及团队设定的销售指标，定期总结并汇报销售进展与成果。 四、任职要求： 1、具备 2年及以上面向企业的销售经验，能独立完成商务沟通与谈判流程。 2、具备优秀的表达能力和客户导向意识，能够精准识别客户需求并提出有效应对方案。 3、学习能力强，抗压能力佳，敢于冲刺业绩目标，同时具备良好的协作意识与团队精神。 4、热爱销售岗位，积极进取，拥有强烈的成长意愿和自我推动力。 五、职业发展： 1、每半年开展一次人才评估，晋升路径清晰透明，表现突出者可获得快速晋升机会。 2、入职初期安排系统化的带薪培训，内容涵盖产品知识、销售方法、企业文化等模块，帮助新人全面了解公司运作，迅速进入工作状态。 3、在职期间配备一对一导师指导谈单过程，团队主管与 HR 全程跟进成长进度，确保无经验断层，只要愿意投入学习，即可实现持续提升。