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风力发电远景机型、混塔电装、钢塔电装、需两证件未干过勿扰。

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招聘羊倌一名，俩口子也行。有想干的速度连系

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杭锦旗饭店下午需要顶班厨师一名，联系电话

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晋中市榆社县招风微风风电安装，每20台一签2200万每台开年进场，寻有实力的老板合作

长沙市岳麓区招强电、弱电/安防、风电安装，风力发电叶片加固，4人一组，需要证件:高空正，急救证，吊篮操作证，安全员证，电工证。出厂的9级防风，增加到11级防风。单价2.5万一台。有需要的电话联系。

塔城地区托里县招电装人员。正月十五进场。熟手12000.普工10000.小工8000.年后干电装的提前联系。

焊装、涂装、总装、冲压、物流配送、叉车工、检验、质量技术等整车制造相关岗位1.学历：高中、中专及以上学历（现场查验学信网信息）；2.年龄：20-35岁；3.证件：需提供有效身份证，临时身份证不接收；4.其他：身高160cm以上，不能太胖，犯罪前科，身体健康。焊装、涂装、总装、冲压、物流配送、叉车工(特殊工种持证)、检验、质量技术等整车制造相关岗位，按车间需求随机分配薪资福利:1.薪资构成：固定工资（3080-3740元）+加班费+津贴+五险一金，综合到手5000-8000元；2.餐补：每天18/28元；工作日工作8小时补助18元，当日加班超3小时额外补贴10元；3.住宿：免费6-8人间；外宿可乘免费班车（车程3-5公里约10分钟），，；4.食堂配套：设有清真食堂，均可报名工作时间8:00-16:00八小时，16:30-22:00算加班，工作时间根据生产计划统一安排！（）（）工作地址:内蒙古鄂尔多斯市东胜区

岗位名称：车间生产工；钢筋车间工人；装卸工；操作工；业务员。 岗位要求：1.年龄2050岁（业务员年龄不限）；2.具有叉车、行吊、泥瓦匠、钢筋工等相关技能者优先；3.招聘业务员需有销售水泥制品经验，具备驾驶证者优先。 薪资待遇：1.车间生产工、钢筋车间工人、装卸工、操作工薪资为450010000元；2.业务员薪资为保底加提成，最高可达15万以上；3.试用期一个月，过后签订正式劳动合同。

鄂尔多斯奇瑞招聘（企业直招）普工，检验员，叉车工，设备维修工综合薪资：7000-9000每月，管吃管住（提供清真餐），住宿6-8人间，上下班班车接送，面试通过当天安排住宿！五险一金，年13.5薪地址：鄂尔多斯市东胜区联系方式：李经理（）

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鄂尔多斯市伊金霍洛旗招风电安装(风电)、铆工/钣金工，风叶维修，地面工作

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岗位职责： 1、负责诊断与OTA开发方案的规划与实施 2、编制诊断检查表、EOL流程及整车配置参数等相关技术文档 3、主导诊断设备的开发与验证测试工作 4、主导OTA功能的开发与测试验证 5、处理车辆试制及下线阶段相关的技术问题 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，计算机类、车辆工程、自动控制类、电子工程类等相关专业； 2、具备5年以上主机厂网络通信、诊断、OTA相关工作经验，有量产项目开发经验者优先

鄂尔多斯市准格尔旗招风电安装地面人员月开工资8500联系电话

岗位工作内容： 1. 供应商技术对接，涵盖定点前与潜在供应商的技术交流、工程方案评估，输出设计需求、设计规范、初版BOM等技术文件，以及定点后对供应商设计方案的评审工作； 2. 负责线束数据的审核，协同相关部门开展技术沟通，进行设计方案可行性评估并确认最终方案； 3. 负责接口定义信息的收集，以及系统原理图、2D图纸的技术评审； 4. 协调内部团队与外部供应商，推动项目开发进程，确保整体项目按计划推进； 5. 审核供应商提交的产品测试报告、子零件DFMEA、试验大纲等关键技术文档； 6. 负责线束系统设计变更管理，编制相关技术文件，并完成资料与数据的归档工作； 7. 制定并落实线束系统的VAVE优化方案； 8. 支持线束产品在试生产及量产阶段的问题分析，提出整改措施并参与可行性验证； 9. 完成部门安排的其他技术能力提升相关工作。 岗位任职资格： 1. 本科及以上学历，电气工程、电力系统及自动化、电机与电器、电子信息工程等相关专业； 2. 具备6年以上相关领域工作经验，有主机厂或开关类、电子零部件制造企业从业经历，具备主机厂经验或良好英语能力者优先； 3. 熟悉汽车产品开发流程及开关类产品相关的法规标准要求； 4. 掌握整车开关类产品结构与技术规范，对产品软硬件具备基本认知； 5. 熟练操作3D、2D设计及工程软件； 6. 具备较强的责任心和主动性，拥有良好的沟通协调能力。

岗位工作内容： 1.参与供应商技术对接，定点前与潜在供应商开展技术交流，组织工程方案评审，输出设计需求、设计规范及初版BOM等技术文档，定点后主导供应商设计方案评估； 2.承担线束数据的审核工作，协同相关职能部门进行技术沟通，评估设计方案可行性并完成最终方案确认； 3.组织接口定义信息的收集与整理，负责系统原理图及2D图纸的技术评审； 4.协调内部部门与外部供应商，推动项目开发工作的顺利实施，确保项目节点按计划推进； 5.审核供应商提交的产品测试报告、子零件DFMEA、试验大纲等关键技术文件； 6.负责线束系统的工程变更管理，编制各类技术资料，并完成相关数据与文档的归档工作； 7.主导线束系统VAVE（价值分析/价值工程）方案的策划与落地执行； 8.支持线束产品在试生产及量产阶段的问题排查，制定整改措施并协助完成可行性验证； 9.完成部门安排的其他专业技术能力建设任务。 岗位任职资格： 1、本科及以上学历，电气工程、电力系统及其自动化、电机与电器、电子信息工程等相关专业； 2、具备6年以上相关领域工作经验，有主机厂或开关类、电子类零部件企业工作背景者优先，具备主机厂经验或良好英语能力者更佳； 3、掌握汽车产品开发流程，了解开关类产品相关的法规与标准要求； 4、熟悉整车开关类产品结构与技术规范，对产品软硬件架构具备一定认知； 5、熟练操作3D、2D设计类软件工具； 6、具备较强的责任感与主动性，拥有良好的沟通协调能力。