销售顾问(储备店长) 【岗位职责】 · 负责门店产品的推介与顾客接待服务 · 配合开展日常销售工作及商品库存整理 【职位要求】 · 学历不限，经验不限，性别不限 · 性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识 【工作时间】 · 08:00-18:00 【工作地点】 金昌市金川区公园路realme授权体验店 金昌市金川区建设路OPPO授权体验店 金昌市金川区国芳广场OPPO授权体验店 【联系人信息】 刘经理 【薪资待遇】 保底底薪(4000元/月）+销售提成+五险一金+餐补(10元/天） 10、实习期工资100元/天，实习期最短1天，最长30天 11、每周一天休息，每月4天。(每天上班时间不超过10小时，若超过10小时将给予加班补贴) 12、表现优异者可晋升为店长，具备一定资金能力的优秀员工有机会成为企业合伙人！ 郑重承诺：收入水平由工作态度决定，付出与回报一定成正比 普通状态：6000元以下/月 踏实工作：6000-10000元/月 积极拼搏：10000元以上/月 总体而言，底薪加提成，年收入轻松突破8万元

知识产权销售顾问 职位描述 岗位职责： 1、负责与新客户进行沟通，拓展客户资源，承接公司专利、商标、著作权等相关申请服务； 2、通过电话方式与客户深入交流，准确把握客户需求，挖掘潜在合作机会并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升客户价值，激发客户深层合作需求； 4、定期回访合作客户，增强互动，促进长期稳定的合作关系建立。 福利及其他： 1、依法缴纳五险； 2、工作时间8:20-17:40（大小周休息），严格执行国家法定节假日休假制度； 3、团队拓展活动、每月生日会、定期聚餐，充实你在易正达的职场体验； 4、享受公司每年组织的一次国内游和一次海外旅行； 5、提供系统化专业培训，涵盖岗前培训、进阶培训及管理能力提升课程； 6、拥有广阔且快速的晋升通道； 无经验亦可，只要具备学习意愿和奋斗精神，我们将为你提供实现自我价值的成长平台！ 薪资构成： 1.无责任底薪（3200-5200）+13%～30%高提成+日激励+月激励+多项奖金+五险+节日福利+客户合作奖励+（每月举办销售大会，设立十余项表彰机制，包含丰厚现金奖励与礼品），综合收入6000-8000，表现优异者可达1-2万；整体薪酬水平高于同行1.5倍。 2.员工享有生日福利，定期安排旅游与团队聚会。 工作时间： 8:20-17:40（中午休息2小时），每月休息六天，同步享受国家规定的法定节假日 职业规划： 知识产权顾问—知识产权资深顾问—部门经理—项目总监—分公司负责人 培训安排： 公司统一组织正规带薪岗前培训

岗位职责： 1.销售计划的制定与落实：结合区域市场内各类客户群体的实际需求及公司年度销售目标，科学制定并推进销售方案，达成既定业绩指标，提升本区域市场占比； 2.回款管理：收集客户资料，评估其信用状况及合作价值，审定客户信用额度，并持续监控信用使用状态，确保在可控范围内；按月梳理应收账款数据，优化回款策略，保障货款及时到账； 3.市场拓展：围绕公司整体业务战略和销售团队目标，落地执行本区域市场开拓规划与具体措施，增强企业品牌影响力；关注客户需求变化，发掘潜在客户资源，并跟进开发进展，推动市场份额稳步提升； 4.客户关系维护：根据业务发展要求，搭建高效的客户沟通机制，实时掌握客户反馈与需求；快速响应客户疑问与投诉，提升服务体验，构建稳定、互信、长期的区域客户合作关系； 5.售后支持：依据公司售后标准及产品特性，协同内部相关部门，组织并协调所辖区域的产品到货安排及售后支持工作，确保售后服务高效执行； 6.销售信息整合：结合公司发展需求及区域市场特征，搜集本地市场行情变动、重点竞争对手营销手段等信息，开展分析研判，提出应对建议；对客户资料、交易历史等数据进行系统化整理与分析，确保销售信息的时效性、真实性和全面性，为采购、生产及销售决策提供有效支撑； 任职要求： 1.年龄25—45岁，具备驾驶能力； 2.具有较强的沟通、协调能力及创新意识； 3.能适应频繁出差，具备出色的市场开拓能力和抗压素质； 4.有3年以上销售工作经验者优先。

西仑电气·配电箱下游资源合伙人招募启事‌ 我们是谁‌ 小公司，拥有自己的生产工厂，急需具备拥有相关下游公司资源（电力安装等）的人才 兰州西仑电气有限公司‌，扎根西北电气产业核心地带——兰州七里河八里镇五里铺155号，专注配电箱、高低压成套设备的研发、生产与系统集成，服务本地电力工程、工业厂房、商业综合体等多元场景，具备稳定供应链与技术背书。 我们寻找这样的你‌ 1:拥有兰州及西北地区‌配电箱下游渠道资源‌：如 2:电气工程公司、项目总包方、终端集成商、电力施工队、区域设备代理商等； 具备‌成熟客户网络‌：能对接政府项目、地产开发、工业园区、市政改造等用电需求方； 3:有‌创业精神与资源变现能力‌：不满足于被动接 单，渴望通过合作实现收益倍增； 4:无需坐班、无销售KPI压力，‌自由协作、按效计酬‌。 你将获得‌ 1:高比例利润分成‌：项目成交后，按实际利润30%-50%‌分润，月结月清，透明可查； 2:‌零成本合作‌：公司提供全套产品资料、技术方案、报价模板、投标支持，你只需对接客户； 3:品牌赋能‌：使用“兰州西仑”官方资质与工程案例背书，提升你与客户的谈判筹码； 加入我们，不是打工，是共建事业‌ 你手里的客户资源，是我们最稀缺的资产； 我们的生产能力和品牌信誉，是你撬动市场的杠杆。 无需重起炉灶，无需团队扩张——只需一次合作，就能让现有资源产生指数级回报。‌ 立即联系‌ 我们将在24小时内与你预约一场‌零压力资源对接会‌，共同规划你的第一笔合伙人收益。 ——在西北电气市场，真正的财富，属于懂资源、敢合作的人。 兰州西仑电气，等你掌舵，共启新程。

一、 市场拓展与销售推进 1. 销售任务落实：依据公司下达的年度、季度销售目标，制定个人执行方案并扎实推进，确保指标按期完成。 2. 新渠道开拓：主动开发经销商、种植合作社、家庭农场及规模种植户等销售通路，持续提升市场渗透率。 3. 老客户关系维护：定期走访现有客户，巩固合作关系，掌握客户动态，及时回应需求与反馈，提高客户满意度与复购意愿。 4. 合同与订单跟进：主导销售合同的洽谈、签署及履约过程，全程跟踪订单执行进度，保障货款安全、准时回笼。 5. 竞争情报整理：采集并上报竞品在产品、定价、促销等方面的信息，为公司制定市场策略提供有效参考。 二、 产品宣传与技术服务 1. 精通公司主推玉米品种的特性（如生育期、抗病性、抗倒伏能力、产量表现、适种区域等），能结合实际为客户精准推荐适用品种。 2. 策划或参与乡镇、村级层面的产品推介会、农户培训会及田间观摩活动，面向经销商与种植户开展种植技术、田管措施、病虫害防控等知识讲解。 3. 配合或牵头建设品种示范田，通过实地展示作物长势与收成效果，直观呈现产品优势，增强农户信任感。 4. 提供覆盖选种、播种至收获全过程的技术支持服务，协助农户解决实际种植难题，提升种植成功率。 三、 渠道运营与市场规范 1. 协助经销商规划区域销售方案，对其销售团队进行业务培训，提升其市场运作能力和销售主动性。 2. 监控所辖区域市场运行状况，规范销售行为，维护品牌声誉和统一价格机制。 3. 支持经销商拓展并管理基层零售终端，推动产品向一线市场深度覆盖，保障渠道畅通。

有销售经验的优先。工资加提成。最高的月入过万。男女不限，不限年龄。 主要在小区内销售万合灶具，卖一台给一台提成，工资日结，一天一结账。

1、负责接待到店顾客 2、为顾客讲解商品信息并协助完成购买 3、维护指定区域的环境卫生 4、持续学习和掌握产品相关知识 优秀的你值得拥有更好的发展平台，诚邀你的加入

名樽酒业高薪招聘 （山丹销售处） 1.销售经理:1名，(工资面议） 2.白酒业务员5名，底薪3500+提成+奖金+社保 要求：从事过市场营销工作者 地址：山丹盛泰园小区A座 电话

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岗位职责： 1. 负责定西市区域内林内壁挂炉、龙巍净水机等建材产品的市场推广与销售工作 2. 开发并维护本地经销商、家装公司及终端客户资源，提升品牌覆盖率与市场份额 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍、方案推荐及售后协调服务 4. 定期收集市场信息与竞品动态，及时反馈至公司并协助制定区域营销策略 5. 配合完成销售目标、回款任务及日常销售数据提报工作 任职要求： 1. 销售经验不限，有建材、暖通、净水设备或家电行业销售经验者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 3. 熟悉定西市本地市场，能独立开展区域业务拓展 4. 具备较强的学习能力与抗压能力，适应短期出差与灵活工作安排 5. 诚信务实，有责任心，认同公司产品理念与价值观 岗位职责： 1. 负责定西市区域内林内壁挂炉、龙巍净水机等建材产品的市场推广与销售，达成个人及团队销售目标 2. 开发并维护本地经销商、家装公司及终端客户资源，提升品牌覆盖率与市场占有率 3. 深入了解客户需求，提供专业产品讲解、定制化方案推荐及售后协调服务 4. 定期收集整理区域市场信息、客户反馈与竞品动态，及时向上反馈并参与营销策略优化 5. 准确提报日常销售数据，按时完成回款任务及公司要求的各类业务报表 任职要求： 1. 销售经验不限，有建材、暖通、净水设备或家电行业经验者优先 2. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与主动服务意识 3. 熟悉定西市本地市场环境，能独立开展客户开发与业务拓展 4. 具备较强的学习能力、抗压能力及灵活应变能力，适应短期出差与弹性工作安排 5. 诚信务实，责任心强，认同公司产品理念与长期发展价值观

招聘: 1.天车工，持桥式Q2证，工资5800（5400➕400全勤奖）。 2.普工，工资6100（5500➕600全勤奖）。 3.焊工，持焊接与热切割证，工资7500（7000+500全勤奖） 要求：年龄57岁以下，长白班，非文盲，能开具无犯罪记录证明、吃苦耐劳，服从安排，有通勤车，工作地点：嘉北工业园区。联系电话李

1、合伙人，对半，不用投资 2，发型师 工资底薪1000，加提成，50% 或保底，4000--10000不等 3、助理工资，3500，到5000不等，30%的提点 4、学徒工资2500，到4000不等，20%的提点。

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【电商版块负责人】 招募人数：5名，工作区域：海口市龙华区域（原则就近安排），薪酬待遇：享受业务佣金、奖励及额外物质奖励，升职空间大，绩效工资优厚；任职要求：品行端正、身体健康、具备完全民事行为能力，年龄22-55周岁（特别优秀者可放宽），具备一定管理与营销能力，有电商销售经验者优先，需参加公司培训考核，熟悉电脑操作者优先

中国太保35周年司庆「卅五载·共未来」英才招募计划： 岗位：管理岗（室经理） 年龄：25-50岁 学历：大专以上 经历：有销售/管理经验 双重底薪：3万+3.6万 创业基金：3万-30万+ 福利待遇：意外/医疗/养老 工作内容：售后服务+ 联系电话： 入职即主管，圆你管理梦 起步即领跑，马跃新征程

售卖 40岁以下，速度快，责任心强。售卖，不用端蒸笼 薪资福利:包吃住，工资6000元 工作地址:湖北武汉

食百主管 能适应商超倒班及节假日加班节奏 薪资面议 全面负责超市食品区（粮油调味、休闲零食、酒水饮料、冲调乳品、速冻食品等）日常运营管理，保障商品充足、陈列规范、区域整洁。，负责商品订货、补货、库存管控，做好盘点工作，有效控制损耗，优化临期与滞销商品处理；执行公司促销活动、价格调整及陈列标准，优化排面、地堆、端头布局，提升销售与毛利；管理食品区员工及促销员，合理排班分工，做好带教与日常考核，提升团队执行力；严格落实食品安全管理制度，做好保质期管理、卫生清洁及三防工作，配合各类检查；对接采购、供应商及门店各部门，完成商品退换货、活动落地、数据统计与报表提报；关注销售数据与市场动态，及时提出商品调整、促销优化等建议。，3年以上超市/商超食品区管理相关工作经验，熟悉食品品类及营运流程，具备商品陈列、库存管控、损耗控制及基础数据分析能力；有团队管理经验，沟通协调能力强，执行力与责任心突出；熟悉食品安全相关法律法规；熟练使用Excel及商超进销存系统，熟练使用Excel及商超进销存系统 25岁以上，持有有效健康证，高中及以上学历

岗位职责： 1. 维护老客户关系，提供保单保全、理赔协助等售后服务，提升客户满意度； 3. 参与公司组织的产品培训、营销活动，学习保险行业知识及销售技巧； 4. 收集市场及客户需求信息，反馈给团队，协助优化产品及服务。 任职要求： 1. 年龄25-45岁，学历大专及以上 2. 具备良好的沟通表达能力，有较强的责任心和客户服务意识； 3. 认可保险行业价值，有积极的工作态度和团队协作精神； 福利： 1. 无责底薪+高额销售提成+绩效奖金，月收入2000-10000元（上不封顶）； 2. 清晰的晋升路径：客户经理→团队主管→部门经理； 3. 弹性工作时间，自主安排客户拜访节奏。

招聘：服装店导购员（长期干至少半年以上）薪资：2500-7500元/月岗位职责：1、负责店铺日常商品陈列与整理，保持门店环境整洁有序，营造舒适宜人的购物氛围。2、主动接待顾客，精准了解需求，提供专业的产品介绍与搭配建议，提升客户体验与满意度。3、协助完成销售目标，规范执行收银流程，确保账目清晰准确，保障运营效率。4、积极参与公司组织的培训及团队活动，持续提升服务意识与业务能力。5、遵守公司各项规章制度，服从工作安排，具备良好的沟通能力和团队协作精神。任职要求：1、年龄不限，学历不限，有零售服务经验者优先，无经验可带教。2、工作积极主动，责任心强，能适应轮班制工作安排，具备长期稳定工作的意愿。3、具备良好的服务意识与亲和力，善于与人沟通，能够配合团队高效完成任务。福利待遇：餐补、加班补助、全勤奖、生日福利等，具体以实际政策为准。

职位描述 1. 负责目标城市区域内门店的日常拜访与客户关系维护； 2. 承担公司划定片区零售客户的业务对接，推动产品进场、陈列管理及货款回笼； 3. 开展区域内门店的拓展、日常维护与客户服务，提升客户合作满意度； 4. 收集并及时上报所辖区域市场动态信息。 岗位要求 1. 有1年以上快消行业从业经历者优先考虑； 2. 具备良好的职业操守与市场拓展能力，责任心强，工作积极主动； 3. 拥有较强的沟通协调能力，能快速融入市场环境； 4. 吃苦耐劳，作风踏实，具备进取精神。

公司招聘劳务社保业务员，学历:中专以上，年龄:20~45岁，要求:敬业爱岗、吃苦耐劳、沟通能力强，薪资面谈。

今麦郎食品有限公司厂家招聘（嘉峪关区域） 管培生3人，大专及本科学历（统招，学信网可查），28岁以下 保底薪资：专科5500元，本科6000元 入职即缴纳五险一金，享受节假日福利等 具体事宜面议

招聘：导购 薪资：4000-8000元/月 岗位职责： 1. 负责珠宝产品的陈列展示与客户接待，提供专业的产品介绍与购物建议； 2. 协助完成销售流程，维护客户关系，提升顾客满意度； 3. 配合团队完成日常运营工作，及时反馈销售数据与市场信息。 任职要求： 1. 高中或中专及以上学历，具备良好的服务意识与沟通能力； 2. 形象端正，性格开朗，有责任心，能适应轮班工作制； 3. 有零售、销售或珠宝行业经验者优先，无经验可接受带薪培训。 公司提供： - 系统化带薪培训，助力快速成长； - 定期团建活动，营造积极和谐的工作氛围； - 明确的晋升通道与绩效激励机制； - 节日福利等人性化关怀。 欢迎热爱零售服务行业、追求职业发展的你加入我们！联系电话：180****9408

家居，家装销售，

1 负责公司产品的市场推广与销售工作 2 定期参与产品知识培训并完成考核任务 3 认同企业品牌理念，具备责任心与职业态度

导购员（15名）： 任职要求： 1、性别不限，对销售工作有热情； 2、具备良好的服务意识和团队协作能力，执行力强，善于沟通，工作认真负责； 3、有相关销售经验者优先考虑。

职责： 1、全面分析公司销售产品，涵盖产品核心优势、价格体系及市场竞争格局，结合市场动态推进产品优化升级，提升销量与市场占有率； 2、策划并实施营销方案，确保销售任务顺利完成； 3、积极拓展新市场，开发潜在客户，持续维护并深化客户关系； 4、搜集行业动态与市场情报，为业务决策提供支持。 要求： 1、具备出色的沟通协调能力、团队协作意识及问题处理能力； 2、性格积极乐观，抗压性强，行动力强； 3、对销售工作充满热情，愿意长期深耕销售领域； 薪资详情： 10000-12000元/月 五险一金 按销售额提成 岗位职责： 1、负责店内商品的推介与销售工作，推动销售业绩增长； 2、维护客户关系，洞察客户需求，提供专业的咨询与服务支持； 3、参与销售策略制定，落实各项销售计划，确保目标达成； 4、汇总市场反馈信息，为产品优化和新品研发提供参考建议； 5、配合完成店铺日常运营，保障店面环境整洁及商品陈列美观。 任职要求： 1、具备良好的表达能力与服务意识，善于与客户互动交流； 2、熟悉食品相关领域，热爱销售岗位，有销售从业经历者优先考虑； 3、目标导向明确，执行能力强，能独立开展工作； 4、工作主动性强，责任心强，适应快节奏的工作环境； 5、具备团队协作精神，能与团队成员协同合作，助力门店发展。