招聘：餐饮主播 薪资：9000-14000元 岗位职责： 1、负责餐厅的直播活动，提升餐厅知名度和吸引顾客； 2、与观众互动，提供良好的用户体验，增加粉丝粘性； 3、展示餐厅特色菜品和文化，促进销售转化。 岗位要求： 1、中专或中技及以上学历； 2、具有1-3年相关行业工作经验； 3、具备舞蹈基础，能够进行简单的舞蹈表演； 4、性格活泼开朗，具有较强的沟通能力和亲和力； 5、熟悉直播平台的操作和规则，能够独立完成直播任务。

业务/销售4000-5000元 能服从安排，踏实肯干。

加装电梯业务员，基本工资加高提成

- 负责重庆区域内电梯检测业务的承揽与推广，对接各类电梯使用单位（如物业、写字楼、小区、工厂等），挖掘业务需求，达成业务合作； - 搜集重庆本地电梯相关市场信息、行业动态及竞争对手情况，及时反馈给公司，为业务优化提供参考； - 灵活运用自身渠道资源（物业、电梯维保、电梯生产厂家等相关渠道），拓展新客户、新业务，提升业务成交量；

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期: 停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台: 避免催收困扰，，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所“盈科”为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过 POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

工资6000元至9000元每月，年龄20岁至58岁，男女不限，工作时间：10点至22点，月休三天，详情面谈。，陈先生

0投入不收一分钱还有餐补+住宿补贴 钱多事少离家近最靠谱的兼职放心来咨询 现金日结300-600最高日入1000有师傅带无经验也能马上挣到钱想要挣过年钱的来 有负债想上岸想翻身的来想要时间自由的来全国可做想要轻松开心工作的来无考核国内本地生活领航品牌， 链接用户线上线下全场景消费。 你的用户在所有线上平台(淘宝京东天猫唯品会抖 音...)网购，包括在所有线下实体店360行任意消费额外还会有源源不断的管道收入。查看全部

招聘：保罗贵 族招聘销售（上一休一） 薪资：6000元/月 任职要求： 特卖熟手，会电脑手机收银系统，沟通能力强，有责任心 上班时间： 9：30-21：30 上一休一 薪资待遇： 综合工资6000元/月 上班地址： 融恒时代广场

永川万达1楼萱子快闪招聘 岗位：兼职 1名 薪资：18元/小时，日工作7小时 要求：做过销售的优先 肯学习积极向上、有责任心 欢迎咨询:

天燃气设备公司招聘销售燃气设备人员，带安装。要求吃苦耐劳，反应能力快。主要工作内容为上门安检，销售燃气管道，阀门及灶具。日薪300-600(现有工人每天都能赚这些)看个人能力。无底薪纯提成。有车接送，供住。工资日结。每天工作时间5-6小时左右。要求会开手动挡车。现剩2人名额，招满即停。有意向直接打电话，不怎么上这软件。

重庆市潼南区招光伏安装、工地小工/杂工

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招水电小工，工资220-240每天8小时，工资按月发。要求 55 以下，要求 50 以下

马上去:南岸区铂悦澜庭开荒钟点工4小时到手120元。。

招聘：应用工程师 薪资：10000.0-22000.0 职位详情： 负责产品应用方案开发与技术支持，解决客户现场应用问题；配合销售推广产品，收集市场反馈。

群康冷饮·移动售卖车 全城招募合伙人 无需投资｜公司配车配货｜月入8000-15000元 招聘区域 高密市 ✨ 合作优势 • 零成本创业：无需个人投资，公司全程提供冷饮产品+专用移动售卖车 • 收入可观：月收入 8000–15000 元，多劳多得，上不封顶 • 时间灵活：自由安排工作时段，轻松兼顾生活与收入 立即合作 电话/：

1.在三原、泾阳工作或者生活 2.有一定销售能力 3.宝妈优先 不用坐班、时间自由、居家办公、工资日结、待遇优厚 有意者请加微信 （备注推荐官）

正和兴大工匠槟榔招聘：   一：业务员多名 1. 年龄要求:45岁以下.男女不限。 2.有从事销售工作经验和退伍军人优先. 3前三个月保底5000元 综合工资均为8000至 20000，上不封顶 4.有返利 5... 1:有从事槟榔销售经验。有管理能力和沟通能力。 2:人品端正，勤劳有上进心，执行力强。 工作地址，东莞石排，茶山，石龙

水滴保险 工作内容是处理公司后台水滴用户的订单信息，遇到支付问题的时候回访，确保订单支付正常运转的，其次水滴属于公益平台，要查看用户是否属于这个平台申请资质，不符合驳回工作时间：朝10晚19 不加班 周末正常休息 节假日带薪全休。 底薪3650 熟悉后5k-8k 岗位会涉及电话回访，有人找就系统回复或者电话沟通，没有数量的要求相对比较轻松自由。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

销售工作

从基层做起，用于中层干部培训 岗位职责： 1.负责公司产品的销售推广、市场拓展及新老客户开发与维护，达成个人销售目标 2.深入目标区域开展客户拜访，传递品牌价值与产品优势，建立并巩固长期合作关系 3.收集整理市场动态与客户需求，定期提交销售数据及分析报告，为业务决策提供支持 4.参与公司组织的培训学习与团队协作，持续提升专业能力与服务水准 5.配合完成日常销售管理事务，包括客户档案更新、合同跟进及售后服务协调 任职要求： 1.年龄18-30周岁，学历不限，无销售经验亦可，公司提供系统化带教培训 2. 性格积极坦诚，具备良好的沟通表达力、抗压能力及客户服务意识 3. 责任心强，吃苦耐劳，有意愿在销售领域长期发展并追求职业成长 4.退伍军人优先考虑，认同公司文化，遵守职业道德与企业规范

拓跋科技正在招募充满活力与创意的新成员加入我们的队伍！ 福利待遇： 1、无责任底薪3000元，转正后3300元+全勤奖200元+六险+提成+后期收益（每月10号准时发薪），综合收入1W-2W，上不封顶，多劳多得； 当日个人业绩冠军可获200元以上微信红包奖励，表现优异者有机会晋升为团队负责人； 2、工作时间：早上九点至下午六点（下班外出打卡，时间安排灵活）+每月四天休息（可自由调休）+法定节假日全部休息+区县出行可报销交通费用； 3、发薪日为次月10号，准时到账； 4、配备资深导师一对一指导，确保掌握全流程操作，培训期间随时答疑解惑，定期组织专项培训，持续提升业务能力。 项目亮点： 1. 支付宝平台全新推出的产品项目，市场尚属空白，设备体积小、便于携带，商户接受度高，推广难度低，每日服务约100家商户；免费为商家安装，不改变原有收款方式，不收取任何费率，每完成一笔交易商户即可获得平台激励； 2. 工作时间自主灵活，无需固定坐班； 3. 官方认证直营服务商资质，已对接多家连锁门店及渠道资源，落地支持强。 任职要求： 1. 具备相关工作经验者优先考虑，应届毕业生亦可报名； 2. 具备良好的沟通表达能力，执行力强，富有责任心； 3. 具备团队协作意识，工作积极主动，抗压能力强。 岗位职责： 主要负责NFC“碰一碰”技术设备（N5-N8型号）的推广工作，无需收取押金或点位费，全程免费铺设；支持全职或兼职模式，无需坐班，时间自主安排； 适用场景广泛，涵盖菜市场、餐饮店、便利店、商超、商场、医院、校园、社区、景区、博物馆等各类场所； 同时，“碰一下”设备还可应用于点餐、小区门禁开启、自助货柜取物、票务核验等多种生活场景； 无论是收款场景还是身份识别需求，支付宝“碰一碰”设备均具备广阔的应用前景； 诚邀渴望增收、追求高收入的新伙伴加入，携手共创佳绩，实现收入突破！

该岗位收入上不封顶，业绩优异者收入可观，特别欢迎富有创新思维的人才加入。 岗位职责： 1、及时精准地识别并获取客户信息与需求，开展深入挖掘； 2、通过实地走访渠道或电话方式与客户高效沟通，了解实际需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标； 3、负责客户跟进、商务谈判、合同签订、回款及客户关系的持续维护； 4、定期与合作客户保持联系，巩固并发展长期稳定的合作关系； 5、工作积极主动，具备良好的团队协作能力。 任职资格： 1、大专及以上学历，1年以上销售工作经验，反应敏捷，具备较强的团队合作意识； 2、具有销售思维，能承受工作压力； 3、沟通表达能力强，善于应对各类情况，有集体荣誉感，热爱销售事业； 4、心态乐观积极，充满活力与激情，敢于追求高收入； 6、职业发展方向清晰，目标坚定，责任感强； 7、表现突出者可适当放宽录用条件。

岗位职责：业务方向：法律咨询服务；主要处理经济类纠纷（以民间借贷、工程货款、工资劳务费为主）。 上班时间：10:00-19:00，法定节假日按国家规定执行。 薪资待遇：无责任底薪4500元+提成。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力； 2、性格踏实，有耐心，服务意识强； 3、无需担心经验问题，提供专人一对一指导，快速上手（一天内即可独立操作）； 4、有销售相关从业经历者优先考虑。 不加班！不加班！

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电话销售经理岗位职责和任职要求 岗位职责： 1. 负责电话销售团队的日常管理与业务指导，拟定销售目标与执行方案，并跟进落实进度； 2. 负责拓展并维护电话销售渠道，持续提升整体销售成果； 3. 负责客户关系的运营与维系，增强客户体验与满意度； 4. 负责销售数据的整理、分析及汇报，为公司优化销售策略提供决策参考； 5. 负责团队成员的能力培养与职业发展，推动团队综合能力提升。 任职要求： 1. 不限学历，市场营销、管理类相关专业优先； 2. 具备3年以上电话销售团队管理经验，精通电话销售流程与实战技巧； 3. 具备出色的沟通协调能力与团队领导力，能有效引导并激发团队积极性； 4. 具备扎实的数据分析与报告撰写能力，可为销售战略制定提供有力支持； 5. 具备较强的客户服务理念与协作意识，能够与各部门高效配合开展工作。

岗位职责： 1. 利用公司提供的潜在客户资源，通过电话、企业微信等线上工具与客户建立联系，并促成成交； 2. 达成团队每月设定的销售业绩目标； 3. 搜集客户购车意向信息，整理并完善潜在客户档案，评估客户购买意愿强弱； 4. 全流程跟进有购车意向的客户，引导并协助客户完成进件、签约及车辆交付； 5. 完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 学历不限，具备汽车电销或网销经验者优先考虑； 2. 抗压能力强，能踏实肯干，有强烈的收入提升意愿； 3. 工作态度积极，责任心强，热爱销售岗位； 4. 具备良好的沟通表达能力与应变能力，声音清晰悦耳，待人礼貌，富有亲和力。 工作内容： 1、客户来源：面向全国三四五线城市的刚需购车人群，客户由公司旗下三个抖音账号通过精准投放获取，线索质量高，无需自主开发客户； 2、作业方式：非传统电销模式，电话主要用于初步接洽，后续以添加微信为主进行转化，了解客户需求，在花生好车APP选车、制定购车方案、支付定金，最终线下提车，交易流程简便高效； 3、产品优势：花生好车APP覆盖市面上80%车型，支持999元首付、低月供、以租代购等多种金融方案，征信记录不佳也可申请，适用范围广，满足多样化购车需求。 福利待遇： 【高底薪、高提成】无责任底薪3500元，入职即享200元培训补贴+500元开单奖励，按订单数量计提提成，每台车均有提成，固定提成为1500-2000元/台，人均月销3-5台；定期设置额外激励，10月每成交一台车额外奖励1000-3000元；新人首月出单薪资普遍可达7000元左右，收入透明可观，实际平均月薪超1W； 【重培训、重成长】配备一对一业务指导，系统传授销售技巧与专业知识，不限学历、不限经验，只要你肯学，我们就培养，线上线下结合，专人带教，快速上手； 【完善的晋升机制】当前组长、主管岗位空缺，表现优异者可竞聘管理岗。晋升路径为：专员-组长-主管-经理，通道畅通，公开公正，发展空间广阔。目前网销中心在全国设有5个运营点，由北京总部直管，是公司从线下向线上转型的核心战略布局。未来可期，公司正筹备上市，欢迎加入成为创始团队成员； 【轻松氛围、自由办公】朝九晚六，不强制加班，工作节奏高效有序。团队成员涵盖80后、90后、00后，充满活力，彼此协作共进，期待志同道合的你加入我们

1、完成负责区域内医美产品的销售任务及回款目标，推动新客户开发并达成拓展指标； 2、维护区域内的客户关系，构建稳定高效的协同合作模式；全面掌握品牌信息，统一传递品牌形象； 3、结合公司各阶段营销策略与政策，高效执行落地相关业务动作； 4、结合市场实际需求，策划并组织专家会议、培训会及学术交流活动； 5、分析市场竞争产品动态，输出具有可行性的应对建议； 6、坚持职业操守，遵循公司价值观，严守行为规范底线； 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上B端销售经验，曾获销售冠军者优先； 2. 有医美上游产品销售背景，具备服务KA客户经历者优先； 3. 目标明确、自我驱动力强（有成功打造医美机构深度合作案例者优先）； 4. 学习能力强，熟悉科室项目搭建逻辑，具备一定的动销活动策划思维； 5. 承压能力好，擅长人际沟通与协调； 6. 形象良好，气质端正 每日工作9小时（含1小时午休），周末双休，入职即缴五险一金