岗位职责： 1、参与团队合作完成上级分配的任务 2、具备良好的沟通能力，能够有效地与团队成员交流 3、积极主动能够快速适应工作环境，不断提升工作效率 任职要求： 1、具备良好的团队合作精神，能够融入多功能团队 2、拥有出色的沟通技巧，能够清晰表达自己的想法 3、积极主动，愿意学习新知识

底薪2200+300全勤

职位描述 1、负责店内手机产品的销售工作 2、为客户办理电信相关业务 3、积极开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售覆盖面 4、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保销售目标达成 任职资格： 1、高中及以上学历，市场营销或相关专业优先 2、具备1-2年销售行业经验，有优秀业绩者优先考虑 3、思维敏捷、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力 职位福利：五险、节日福利、绩效奖金、带薪年假

职责： 1、年龄：***** 2、学历不限，欢迎应届毕业生投递 3、经验不限，具备销售经验者优先考虑，对销售工作有热情 4、具备良好的沟通能力，态度积极，能承受工作压力 5、学习与理解能力强，适应快节奏成长环境 6、无责任底薪+高比例提成+额外奖金 综合收入6000-8000，上不封顶，公司配备专业团队并提供系统化培训

此岗位是我们公司储备管理岗位，主要是线下团队运营，不招电商和新媒体运营！！ 为公司发展需要，现招聘运营助理/专员岗位。应届生优先，学生会干部优先，爱好体育者优先，退伍军人优先。 特别注意！！！：我公司该运营岗位属于公司储备管理岗位，后期往团队建设和团队管理方向发展，更多训练的是与客户、团队队员沟通交流，分工协作，团队运营管理等能力，所以只想往电商、新媒体等线上运营发展的同学勿投！！ 岗位介绍： 一、第一阶段市场运营。负责区域内新客户开发，了解公司产品，学习产品专业知识，公司内部营销系统，拓客宣传。薪资为无责底薪3500+1500绩效奖金+提成。 二、第二阶段团队运营。带领团队，参与员工培训，基础业务教导，目标制定，绩效考核，员工关系处理等工作，薪资为基础薪资+绩效+提成+每月管理津贴580-5000管理类岗位平均薪资8000-12000 三、第三阶段公司运营。接触中高层管理，参与行政运营，战略规划，招聘面试，人资考核及分公司拓展等工作，并且实现财务自由和时间自由，月薪达到28000-40000以上。 岗位职责： 1、进行有效的市场调研，并结合公司运营状况，不断提出提升业绩、提升品牌价值的营销策略； 2、负责运营部的整体管理，团队培训及发展员工、建立高效团队； 3、维护并提升品牌形象与公司形象； 4、配合公司的各项营销策略的实施，执行公司下达的各项任务，保证所有公司政策及流程得到持续的贯彻执行！ 职位要求： 1、大专以上学历，愿意吃苦，愿意从基层岗位做起，有零售行业、服务行业从业经验者优先。应届生无经验要求。 2、具有良好的口才和语言表达能力。 3、有良好的团队合作精神。 注：一经录用，公司会提供免费住宿，免费带薪培训，老员工亲自带。晋升机制透明且成长空间大，所有员工可清楚了解晋升制度。福利优厚且氛围轻松乐趣，每年享有3到5次旅游机会。

招聘水站业务员数名 工作内容：负责市场开发与销售，客户关系维护，渠道管理与拓展，信息收集与反馈，完成公司新客户开发任务 工作要求：，三无证明 薪资待遇：4-8k（多劳多得，上不封顶） 试用期1个月，月休四天 学历:大专以上 经验不限

工作内容 1、执行并管理房产销售全流程相关事务 2、与客户保持高效沟通，推动业务目标顺利完成 3、持续维护客户关系，提升合作的长期稳定性 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及强烈的客户服务意识 2、能迅速把握市场变化，具备较强的适应能力 3、工作态度积极，富有责任心并对岗位充满热忱

五险一金，带薪年假，试用期全额发放，晋升空间广阔！ 您的工作职责包括： 1.熟悉培训课程的详细内容，向潜在客户准确讲解课程信息，并协助制定科学的学习规划； 2.提供专业的课程咨询服务； 3.根据任务安排制定社群运营计划； 4.及时掌握学员学习进度，协助解决学习中遇到的问题，与学员保持良好互动； 5.按时完成客户回访及后续跟进工作； 6.工作中注重礼貌沟通，维护公司形象，建立稳定的客户关系。 我们需要您具备以下条件： 1.大专及以上学历，年龄32周岁以下，能力优秀者可适当放宽要求； 2.专业不限，大健康、社群运营或教育相关专业优先考虑； 3.具备销售工作经验者优先录用； 4.具备良好的沟通表达能力，亲和力强，应变能力佳，普通话标准； 5.身体健康，仪表端正，气质良好。 我们为您提供： 1.薪酬结构：底薪+订单提成+奖金激励+实物奖励 2.完善的五险一金，待遇优厚； 3.试用期间工资全额发放；

1、负责向客户普及5G通信技术、AI产品应用等服务。 2、为客户提供5G+AI系列业务及产品的体验和销售工作。 岗位优势 1、5G改变社会市场前景广阔 2、敢于挑战高薪，拥有创业老板梦 3、薪资给力，挑战老板 4、工作无忧，培训上岗 5、AI赋能未来，重塑智慧生活 6、福利不缺，奖励丰富 7、职业发展，晋升加薪

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.能熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

1月27号，去欧江口搞卫生9小时，230，要5个工人，

关于收件员的薪资福利，具体待遇面议，工作时间为上午八点半至下午六点的弹性工作制，短期勿扰，工作地点位于贵州铜仁鸭背鑫联兴工业园区（原盘兴石材仓）。

铜仁市思南县有没有过完年去新疆吐鲁番招建筑木工、泥瓦工、工地小工/杂工、钢筋工、砼工/打灰/浇筑

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，不限年龄不限学历不限经验，要求有上进心责任心，还要有感恩的心

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

奖金绩效： 整体业绩跳点+周结 职位详情： 1.政务电话回访。 2.微信管理模式，积累客户。 岗位要求： 1.普通话标准，沟通无障碍。 2.服从公司培训和任务安排，有电话销售或者销售经验优先录用。 薪酬福利： 电销岗位（纯内勤） 1.双休，日工作时间6.5小时 2.底薪2500，提成10-15%，全勤200 3.丰富多元化奖金体系，奖金最高可达2500/月，综合平均月薪6K-12K，业绩稳定者 4.法定节假日休息 5.公司提供全方位培训。上岗秩序培训一天

岗位名称：收银捡货员（江口昔多购线上超市）； 岗位要求：1.年满18周岁；2.会使用智能手机；3.能接受两班倒，负责门店工作（顾客接待、商品陈列环境卫生、解答顾客咨询、收银结算）；具有良好的沟通能力、服务意识和亲和力。 薪资待遇：面议。

岗位名称：收银捡货员（江口昔多购线上超市）;线上超市客服人员。 岗位要求：1.年满18周岁；2.具备智能手机应用能力；3.具备良好的沟通能力、服务意识和亲和力。能接受两班倒，负责门店工作（顾客接待、商品陈列环境卫生、解答顾客咨询、收银结算）。 薪资待遇：面议；具体薪资根据经验和能力面议。

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电玩城玉屏旺加惠店招聘啦 游导1名 岗位要求 1、，年龄20-35岁。 2、责任心强，具有优良的服务意识，人际沟通，团队协作能力，服从安排。 3、为客户提供游玩指导和帮助，处理客户咨询，解决客户在游玩过程中遇到的问题。 4、有电玩城工作经验者优先 薪资:2800（底薪）200（全勤） 岗位职责： 1、负责区域环境&机台卫生清洁，处理简单的机台故障，为客人提供机台引导及协助服务。 工作地点：旺加惠三楼星际超乐场

收银员 ，性格开朗，有较强的销售和服务意识，工作认真，责任心和执行力强 招工人数:一名

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母婴销售导购 性格开朗，热爱销售行业，爱学习，敢挑战，有销售经验优先。 薪资福利:3000-6000元 招工人数:8名