详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历成长的历练，接受市场的实战检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多元发展通道：提供管理序列与专业序列双轨晋升路径； 客户主管（1年）- 办事处主任（2-3年）- 办事处经理（3-4年）- 大区总监（4-5年）- 省总（6-8年）- 总经理（9年以上） 2. 全周期培养体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多样化轮岗实践机会，持续创造岗位价值；④建立系统化人才储备机制，突破职业发展瓶颈；⑤开放广阔的晋升空间。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：享受年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。

诚聘销售精英 招聘！招聘！ 冠领公司 岗位：业务老师多名 薪资待遇：底薪+包吃+包住+工作量奖金+提成，缴纳社保等福利 任职资格：性格外向，沟通能力强。熟练使用电脑打字，高中或中专及以上学历，年龄25-40周岁。 工作内容：负责与客户对接，协调阿姨资源，完成签约流程，提供持续售后服务，长期有效。

【公司介绍】 广州醇鲜然乳业有限公司成立于2014年5月13日，自成立以来一直专注于羊奶，生产、销售、配送一条龙服务，是一家全国直营的羊奶企业，服务全国近6000万顾客，赢得了美誉度和口碑。醇鲜然旗下拥有品牌：羊大师，羊达人，纯宇，吾幕等。直营羊奶公司，正在招聘鲜奶摆摊销售员，各城市，各区域可就近安排！ 【工作内容】 1、负责给小区家庭、学校、办公室、医院订奶和送奶（早晚各1小时/次，小朋友需早晚喝一次奶） 2、鲜羊奶的摆摊推广活动及销售 3、新客户开发及维护老客户，跟进续订、转介绍等工作。 （注：前期有师傅带、会骑两轮的电动车） 【福利待遇】 1、免费培训,经验均可，有师傅带教 2、新人第一个月综合薪资6-10K，多劳多得，不封上限。公司80%的员工月收入8000以上 ，工作轻松自由,收入丰厚,晋升空间大。 3、提供住宿，集体宿舍4-6人/间，氛围特别好，（没地方住，经济紧张，在这里都不是问题） 4、时间:早晚各配送一次，其余时间自由安排，中间休息5个小时，每个星期天放假。 5、不定期团建，生日福利等等。 6、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，管理内部提拔-晋升（不看学历，只看能力），您不会没有关系，我们有培训，让您从组长开始管理，到主管，再到区域经理！ 【在这里，只要你愿意付出，就能得到你想要的！全国300多家门店，就近安排】

招聘销售有能力有工作经验

岗位职责: 1. 为客户提供全面周到的服务支持 2. 持续跟进并维护客户关系 3. 结合客户实际需求制定个性化服务方案 4. 推广公司相关产品及服务内容 任职要求: 1. 具备良好的抗压能力，90后优先录用； 2. 高中及以上学历，条件优秀者可适当放宽； 3. 能快速响应加工厂现场问题，并及时处理解决； 4. 坚持原则，维护公司权益，吃苦耐劳，积极配合上级工作安排； 5. 具备团队合作意识和出色的沟通能力； 6. 熟悉电动车轮胎领域的，上述条件可酌情放宽； 岗位福利： 入职即缴纳五险一金！提供中餐、住宿、节日礼金、年终奖等完善福利。 行业经验：有自行车、电动车行业工作经验者优先考虑

一、任职要求： 1.性别不限，形象良好，大专及以上学历优先，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2.具备良好的沟通表达与逻辑分析能力，能灵活应对各类情况，抗压性强； 3.为人正直，工作踏实，具有较强的责任意识和团队合作精神； 4.对销售工作充满热情，勇于接受挑战，心态积极，目标感强，渴望成长与突破。 晋升通道：初级销售—高级销售—销售组长—销售主管—销售经理—销售总监。 注：若您拥有一定的院校、行业等大客户资源，可直接应聘销售经理岗位。 二、岗位职责： 1.依托公司提供的客户资源，通过电话或面对面方式开展客户对接，达成公司设定的销售任务； 2.做好客户信息记录与关系维护，推进业务进程及相关跟进工作； 3.深入挖掘客户需求，为其量身定制专业的无人机培训课程解决方案； 4.积极参与公司定期安排的各类培训，持续提升个人销售能力与专业水平。 三、福利待遇： 1.缴纳五险，提供午餐补助及通讯补贴； 2.享有国家法定带薪年休假； 3.定期组织团建活动，发放节日慰问福利； 4.提供系统化培训支持：包括入职培训、岗前带薪培训、专业技能提升培训、晋升发展培训及企业管理类课程。 上班时间：上午9:00-12:00，下午13:30-17:30；每周实行大小周休息制度。

【薪酬福利】： 1、入职即享无责任底薪8000元，高比例提成，综合月收入15-20K，业绩突出者可达50K，上不封顶； 2、新员工入职满半年，随薪资发放一次性补贴3000元+优秀新人奖励； 3、提供岗前带薪专业技能培训，快速掌握岗位核心能力； 4、公司统一配备办公笔记本电脑及工作手机，实现高效办公与生活平衡； 5、每月根据公司经营情况及个人绩效表现发放绩效奖金； 6、外出拜访客户期间，享受行政专车接送服务； 7、依法享有法定节假日、带薪年休假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期； 8、丰富多彩的员工活动（国内外旅游、月度生日会、节日礼品、不定期团建、运动会、K歌、素质拓展等）。 【晋升通道】： 1、建立完善的内部竞聘体系，晋升路径为：销售助理—销售经理—销售总监—大区高监—总经理，表现优异者最快6个月晋升经理岗，管理岗位均从内部选拔，不对外招聘； 2、开展岗位技能等级评定，通过考核可获得中、高级技能认证，并享受对应级别津贴； 3、定期组织进阶培训课程（如商务礼仪、高情商沟通、大客户开发等），持续提升职场综合竞争力； 【岗位职责】： 1、负责收集新客户信息并进行有效沟通，积极开拓新客户资源，新员工将分配优质客户助力快速成长； 2、通过深入交流了解客户需求，挖掘合作机会，推动成交并达成销售目标； 3、维护现有客户关系，处理日常沟通与异常问题，持续开发潜在需求，建立长期稳定的合作纽带； 4、负责月底跟进客户回款进度，确保款项及时到账。 【任职条件】： 1. 大专及以上学历（能力优秀者可适当放宽条件） 2. 熟悉常用办公软件操作； 3. 性格开朗外向，具备良好的语言表达和人际沟通能力； 4. 反应灵敏，态度积极，责任心强，具备较强的学习意识与抗压能力； 5. 热衷销售工作，有强烈的事业心及挑战高收入的意愿。 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月 底薪：8000元/月 社保类型：五险 提成方式：按回款金额计提 奖金补贴：绩效奖金、优秀新人奖、新人奖 试用薪资：8000元/月 岗位福利：配发工作手机卡，通话费用由公司承担；配备笔记本电脑；外出客户拜访享受行政车辆接送；安排一对一导师带教 餐饮：办公楼下二楼设有食堂，用餐安心、便捷、省时

岗位职责: 1、开发并维护国际货运物流领域的客户资源，提供专业化的销售支持服务； 2、通过电话、网络、展会、实地拜访等多种渠道拓展业务，积极挖掘潜在客户，并建立稳定的沟通与合作关系； 3、与客户高效对接，讲解国际快递/海运/空运等业务流程，提供精准的咨询建议和解决方案，推动合作达成； 4、定期进行客户回访，深入了解客户当前及潜在需求，提升满意度，助力客户持续合作。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、优秀应届毕业生或具有一年以上销售经验者（有物流行业背景者优先）； 3、性格积极乐观，具备出色的沟通技巧和市场拓展能力； 4、抗压能力强，认同团队协作价值。 【公司福利】 1. 基本福利：五险+高比例提成+其他福利； 2. 薪酬待遇：薪资水平较同行业高出20%； 3. 专业培训：新员工入职即享系统培训，配备老员工一对一指导，团队主管协助客户洽谈；公司将为新人分配客户资源，并提供高质量的精准客户线索（有助于快速签单）； 4. 工作时间：弹性工作时段（09:00-12:00, 13:30-18:30），依法享受国家法定节假日（如国庆、五一、春节及带薪年休假等）； 5. 员工活动：为丰富员工业余生活，增强团队凝聚力，定期组织各类文体娱乐活动（如团队聚餐、户外登山、郊游、文体竞赛等）； 6. 节日关怀：每逢传统节日发放礼品，新年开工发放利是等福利；

【公司提供精准客户资源，配备完善的培训体系，入职即享专业产品培训】 【销售产品】 自主研发的专注于纺织行业、服装行业的SaaS系统（纺织、服装管理ERP），属于垂直领域软件产品！ 【薪酬待遇】 1.薪资构成：底薪+提成+业绩奖金+其他激励 2.底薪区间：4000-8000元（面试确定具体薪资） 3.提成比例：13%-22%（客户单价2万-10万） 4.社保公积金：五险一金（试用期即缴纳） 5.公司提供系统化专业培训 【上班时间】 9:00-18:30，午休1.5小时，每月休息6天，实行大小周，节假日按国家规定执行 【工作内容】 1.利用公司提供的精准客户资源，进行上门拜访并现场演示公司产品。 2.深入了解客户需求，提供针对性的解答与解决方案。 3.按照公司安排参与产品知识及相关培训。 【职位要求】 1.年龄20—40岁，具备良好的沟通能力 2.有1年以上纺织、服装或SaaS软件行业相关工作经验 3.中专及以上学历 4.抗压能力强，应变能力好

【欢迎26届全日制统招本科毕业的销售实习生加入传统渠道销售团队】 现招聘餐饮渠道与传统渠道业务代表，龙湖区、金平区设有餐饮渠道岗位，金平区、濠江区、潮南区开放传统渠道职位 1、独立开展客户拜访并完成产品推广与销售任务； 2、负责辖区内销售渠道的开发，构建长期合作关系，维护既有客户资源； 3、组织实施所辖区域内的各项销售工作 任职要求： 1、具有一年以内快消品行业销售经验者优先考虑； 2、拥有良好的市场拓展、沟通协调与谈判技巧，能有效应对不同类型的客户； 3、性格开朗，积极主动，重视工作效率，可适应高强度工作节奏； 4、富有冲劲，愿意通过自身奋斗实现业绩目标，追求持续的职业成长 【该岗位属外勤性质，需自行配备续航能力达30km以上的电动车】

肇庆市广宁县招工地小工/杂工

招聘：钳工 薪资：6667.0-8000.0 职位详情： 要求：会看图纸，磨钻头、摇臂钻床、钻铣床、量具使用，能独立完成操作，能接受加班。

氩弧焊焊工（可收学徒工） 年龄：45岁以下 （条件优秀可放宽年龄） 任职要求： 1、有不锈钢氩弧焊接经验，需会摇焊 2、能根据图纸要求焊接 3、需有焊工证 打磨抛光工（可收学徒工） 年龄：55岁以下 任职要求： 1、有相关行业工作经验 2、会看简单图纸 3、按主管要求抛光打磨各种加工件 待遇：20元-40元/时，熟手可谈，包吃住 工作地址：金渡镇腰岗片区 洁特不锈钢制品有限公司二厂 联系人：戴主管

挂平开扇

现招砍木工友，年前不回家过年的优先，总工程量前期两三千吨，年后还有大几千吨活续上！可配合我的挖机作业、也能纯人工干，人数不限，一两个、三四个及以上都可以！ 我不是老板，纯工友组队一起干，能吃苦、手脚麻利就行，有无相关经验都可谈，听安排好沟通。 干活结钱不拖欠，细节面谈不磨叽；作业地点在广东本地小镇，具体私聊。 只找靠谱实干的，磨洋工、不靠谱的勿扰！

有销售经验。有亲合力，责任心强。工资面议

招聘：商品企划 薪资：16-30万元/年 职位详情： 1、参与产品全生命周期管理，理解产品市场定位和亮点，产品配置及功能，设定产品竞争力、价格、销量和收益，统筹完成产品调研、产品定位、包装与上市支持； 2、熟悉并掌握产品营销策略，参与策划新产品上市，与销售公司商品企划、订单管理、品牌创意和传播、售后服务、用户服务等相关部门跨部门沟通，挖掘新产品亮点、创新技术品牌运营策略； 3、以商业成功为导向，统筹产品规划，思考全生命周期的运营策略；

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

广州过年招师傅或售卖，要求做速度快，做事好，

招聘：销售人员，薪资：月结，工作地点：自由，工作时间：自由，感兴趣联系电话：王老师

五官端正形象好，能吃苦耐劳，适应夜班，

鼎湖山泉！招促销员多名！有意联系！

广利市场，招工汤鹅，汤鸡，汤鸭，上班时间为5点至11点30分半天150元，包吃早餐，男女不限年龄，18岁一55岁联系电话:罗小姐

销售牛人月收入5万不是梦。

南江食府招聘业务员多名，主要负责跑厂区企业，承接员工餐业务，每餐一元提成。 例：洽谈成功一个厂，员工人数200人，午餐晚餐合计400个，每个1元，一天400元收入。多餐多得，上不封顶。全职兼职均可。 地址：四会市南江工业园 联系方式：（）

岗位职责： 1、接待来访客户，了解客户需求并提供专业的摄影咨询服务； 2、根据客户需求推荐合适的摄影套餐及服务项目，促成订单签订； 3、维护良好的客户关系，确保客户满意度，提升复购率； 4、协助客户完成预约、拍摄准备等工作，确保拍摄流程顺畅； 5、收集市场反馈信息，为影楼的产品和服务改进提供建议。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和服务意识，能够准确理解并满足客户需求； 2、对摄影及相关服务有一定的了解和兴趣，能够向客户传递专业信息； 3、具有较强的销售能力，能够有效促进交易达成； 4、拥有良好的团队合作精神，能够与摄影师、化妆师等岗位紧密协作； 5、形象气质佳，有亲和力，能够在客户面前展现自信与专业。

龄25—50岁，收入3000元—15000元， 上班6小时制，享受公众节法定假期， 享受带薪年假，产假，陪产假等 配置年终奖，养老金，晋升奖

1.销售目标与销售计划:1)拟定销售目标: 根据部门年度销售目标与任务和前一年度实际销售、市场情况拟定年度销售总目标，回款总目标; 2) 目标管理: 根据销售年度总销售目标分解为:季、月和周销售目标。并加强过程控制，把实际工作与工作目标与任务对照，对完成情况进行分析总结，并向上级汇报情况;销售计划: 3) 做好销售计划，根据前一年的销售情况与当前市场的实际情况制定销售计划，做好销售工作计划与产品销售计划，即按周、月、季、年度具体要做哪些事情?具体要卖哪些产品? 2.市场开发: 根据部门任务分配，拟定市场开拓计划，为更好地促进产品销售打下基础; 加强目标客户管理:通过多渠道了解与搜集目标客户和潜在客户的资料与信息，每月汇总，并随时注明跟进情况，以及如何达成合作的方案;市场信息与目标客户跟进的情况，每周或不定时向部门经理汇报。 3.销售费用控制 根据销售部的费用预算、销售计划、客情应酬、出差计划等合理应用差旅费用，同时按销售制度。 4.客情关系管理 1)加强对已合作客户的事务拜访与例行拜访，建立良好的客情关系; 2)根据客户需要，组织部分客户到本公司考察、参观和交流，建立良好的沟通渠道; 3)及时向上级和公司反馈客户异议、投诉和建议等，提高客户满意度，建立长期、稳定和良好的客情关系。 5.售后服务 根据公司售后服务规定及资源，做好产品、投包机、以及技术等方面的售后，熟悉保鲜剂，烘培，脱氧剂复合调味料等销售经验优先

非诚勿扰工作面谈有提成

电话销售