岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

诚邀：有责任心，诚信有耐心，能认真做事的人联系；（兼职暂不需要） 工作内容：客服+跟单+协作打包发货 客服：电脑打字熟练，语言表述清晰简练 跟单：跟进物流 发货：多人协作，包装发货 日常客服量不大（表述清晰跟进意向顾客） 打包看当日发货（当天需发货处理好即可） 团队自觉自律协作的情况下，劳逸结合 轮班制：每周一轮 09:00-18:00/13:00-22:00 薪资： 试用期3个月:试用底薪+餐补+基础提成 正式员工：正式底薪+餐补+正式提成+奖金 诚邀：能静能动，诚信待人，认真耐心，有责任心，能接受团队协作的人，加入我们！

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销售负责人的岗位工作职责 1、做好类目（主/副）的调查、筛选、开发工作 2、对相关信息收集形成数据与分析 3、店铺的日常工作。 4、同步开发、渠道、流量、引流形成分工与协作。 5、每日复盘和店铺日常核对。 6、监督执行反馈日常工作

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1.接待顾客：热情接待顾客，了解他们的需求并提供帮助和建议。 2.销售产品：向顾客介绍和推销公司的产品，解答顾客的疑问，促成销售。 3.商品陈列：负责店内商品陈列的整理和布置，保持货品陈列的整洁和有吸引力。 4.店内维护：负责库存管理，保持货物充足，避免缺货。定期清洁店铺，保持店面整洁。 5.订单处理：处理顾客的订单，确认订单的准确性，安排发货或配送。 6.年龄25-35岁。

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岗位职责： 1、负责门店日常客户接待工作，帮助客户核销抖音美团等线上订单: 2、主动向顾客推荐门店游玩项目，介绍门店价格套餐，引导客户办理会员卡: 3.维护店铺整洁 4、协助处理日常店铺运营事务，保证运营顺畅。 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能够有效与顾客互动。 2.服务主动热情，具有亲和力，有较强的执行能力; 3.能够适应快节奏工作环境，保持工作积极性。 4.具有团队合作精神，能够与同事协作完成任务。 5.，年龄22-38岁，条件优秀者可放宽年龄。 岗位薪酬: 1.平均每天8小时，两班倒工作制。10点-22点分两个班制轮班 2.试用期底薪3200元/月+会员卡开卡提成+门店总业绩奖金 3.转正3500元/月+会员卡开卡提成+门店总业绩奖金 4.商场店内上班，工作内容非常简单轻松。 5.月休4天，轮休 本岗位急聘，需要本月底上岗！ 上班地点：广东省清远市连州市连州镇云海路2号连州顺盈广场商业中心三层3105号铺巅峰秘境勇士

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岗位职责： 1.负责医院门诊、病房、走廊、楼梯等公共区域的日常清洁与卫生维护 2. 严格执行消毒规范，对高频接触区域及重点科室进行定时消杀 3. 规范清运医疗垃圾与生活垃圾，分类投放并做好登记记录 4.配合院感防控要求，落实环境清洁质量自查与整改 5.服从科室安排，完成临时性保洁任务及应急支援工作 任职要求： 1. 男女不限，60周岁以内，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证 2.责任心强，吃苦耐劳，服从管理，严格遵守医院各项规章制度 3.具备基本保洁作业能力，能适应轮班及动态岗位调配 4.有医疗机构保洁经验者优先，接受岗前培训与考核 5. 学历不限，识字清晰，能理解基础操作指令

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招聘：市场引导员 薪资：5000-9000元/月 形象气质佳，沟通自然大方。 有零售、导购、客服、销售、地推相关经验优先；无经验可培训。 表达清晰，服务意识强，有耐心、亲和力。 积极主动，抗压能力强。 能接受门店排班、倒班。 负责门店客户接待、迎宾引导，主动热情服务顾客。 了解顾客需求，介绍产品卖点、活动政策，提供专业选购建议。 引导顾客体验产品，跟进意向客户，促进成交，完成销售指标。 处理客户简单咨询与售后问题，提升顾客满意度。

招聘：合同专员1名 1、负责公司销售合同的出具、审核、修改、签订及归档管理。 2、梳理并维护合同，确保合同的准确性和完整性。 3、与销售、客户等紧密沟通，确保合同流程顺畅，及时跟进合同执行情况。 4、维护合同管理系统，定期整理合同数据，提供合同统计分析报告。 5、完成上级交办的其他与合同、财务及库存管理相关的工作任务。 6、抗压能力强。 薪资待遇：月薪4000-4500元，单休，法定假日，社保，团建，过节福利等。 工作地址：孔雀城夏园 联系电话：池经理

招聘 水果主管：1名 工资7000-8000 要求：责任心强，沟通能力强，会精品陈列，会做销售/懂抓毛利 包住 工作地址：广州增城聚佳豪超市 电话/吴总

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岗位职责：（居家办公） 1、根据公司提供的电销流程规范，整理并获取潜在客户信息，主动开展客户联络，拓展新客户资源。 2、通过电话方式与客户高效交流，准确把握客户需求，挖掘合作契机，达成既定销售目标。 3、持续跟进已有客户，定期回访，增强客户粘性，推动长期稳定合作关系的建立。 任职要求： 1、中专及以上学历 2、普通话流利，具备较强的沟通协调能力 3、对销售工作有热情，行动力强，富有责任感，具备良好的团队协作精神

岗位职责： 1、开市前打扫操作台、冰柜、道具、地板等区域。 2、将边猪按部位分割为散件销售。 3、完成对鲜肉进行分割、加工、陈列工作。 4、根据顾客需求，为顾客做好商品分割、打称、包装等工作。 5、商品的售卖过程中，做好商品的保鲜工作，避免因保鲜不到位造成损耗。 5、负责鲜肉库存区整洁、码放整齐。 6、根据销售时段进行宣传促销，热卖叫卖工作。 任职资格： 1、初中以上学历； 2、有大型商场或超市工作经验1年以上生鲜分割经验为佳 ； 3、品貌端正，热爱零售行业，吃苦耐劳，责任心强，身体健康，有很强的敬业精神和良好的心理素质； 4、动手能力强，较高的实际操作水平，熟悉鲜肉、三鸟、水产商品； 5、健康证 要求：能吃苦耐劳、有上进心、善于沟通、服从安排、会叫卖、会做毛利，征信没问题、懒散打酱油勿扰

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工作内容：通过电话沟通邀约客户，了解客户需求及当前情况 上班时间：早上10:00—12:00 下午13:30—17:30 晚上18:30—20:30 月休4天 薪资：无责任底薪2200元 + 300元全勤奖 + 500-1000元绩效奖金 + 三重提成 + 日最高300元奖励 公司地址：肇庆市端州区前进北路中国联通大厦11楼1116室

工作内容 1、开展德怡乐纯粮米酒的市场销售，面向客户进行产品推介与业务洽谈 2、通过上门拜访等途径开发新客户，同时做好老客户的日常维护 3、落实公司制定的销售方案，确保销售任务按时达成 4、工作范围覆盖四会行政区域 任职要求： 1、有直接面对客户销售或实地拜访客户的实际经历 2、了解快速消费品领域的销售运作模式，具备独立作业能力 3、具备较强的交流能力及协作意识

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招新鲜门店营业员兼职18小时 职位描述 【岗位职责】 ·销售、收银等工作。 【职位要求】 ·20-50岁，男女不限。 【工作时间】 ·06：30-11：00,16：30-21：00或05:00-13:30（根据安排排班）。 【薪资福利】 ·按照每小时18元计，每月上班4到8天。 【上班地址】 ·肇庆市高要区南岸湖西路碧桂园好滋润新鲜门店。

薪资构成 基础补贴+业绩提成+团队分红+月度奖励；核心运营者综合月收入可达20万+，上不封顶 结算方式 工作模式 线上+线下结合，可居家办公，全国展业无地域限制 岗位类型 创业合伙人/市场拓展专员   项目亮点（吸引求职者版） 1. 政策风口赛道：响应“健康中国2030”战略，主打预防医学+AI科技健康管理模式，市场需求旺盛、竞争壁垒高 ​ 2. 硬核产品实力：新西兰原装进口，制药级标准；通过GMP、ISO22000等国际认证，全球18国准入，新西兰药房有售 ​ 3. 独家技术优势：10秒舌下吸收打通微循环；搭配AI穿戴设备+24小时健康监测，体征追踪+风险预警，效果可视化 ​ 4. 成熟赋能体系：免费系统化培训、专属运营指导、物料支持、客源引流；0经验可上手，无前期成本 ​ 5. 品牌势能加持：2025全球发布会、全国7城高铁广告，品牌影响力快速提升   岗位职责 1. 推广AI健康管理服务与产品，开发销售渠道、拓展精准客户 ​ 2. 讲解产品原理与服务体系，解答健康问题，促成转化 ​ 3. 维护客户关系，跟进服务，推动复购与转介绍 ​ 4. 组建带领市场团队，制定拓展计划，完成业绩目标   任职要求 1. 认可大健康+AI赛道；有销售、市场拓展、大健康经验优先 ​ 2. 沟通谈判能力强，有自主拓客意识与目标感 ​ 3. 团队管理/创业意愿优先，接受灵活工作模式 ​ 4. 诚实守信，无不良从业记录   收益与保障 1. 多维收益：基础补贴+高比例提成+团队分红+月度奖励，收入上不封顶 ​ 2. 全程赋能：免费岗前培训+终身进阶学习；提供运营工具、物料、客源线索 ​ 3. 灵活模式：无坐班要求，线上线下结合，全国展业 ​ 4. 晋升通道：个人拓展→区域合伙人，达标晋升享更高分红比例

--银发经济已经到来，有20年以上的风口期，借助世界500强高端养老社区的平台，进入大医养行业、实现稳赢人生！ 【岗位要求】 1.年龄:28-50岁，大专及以上学历(优秀者可放宽) 2.渴望事业有突破，追求高收入的优才 【福利待遇】 1.薪资结构 出勤补贴+项目佣金(产品佣金、养老入住佣金、 口腔治疗佣金、车险佣金等)+月度优秀业绩奖金+团队管理津贴(需成为主管以上职级才有)、 平均第一年收入15-20万，上不封顶。我们有专门的优才奖励，佣金越高，对应的津贴也越高。 2.福利保障 、高额商保、公积金和企业年金、 过节礼品，员工体检，国内外旅游等，还有分公司各类激励方案(黄金、奖金、电子产品、家用电器、购物卡等)。 3.培训体系 国家级医养、金融、ETA等各行业顶级讲师授课， 优异者有机会进入清华/北大等名校学习。