
服装导购
5000-10000元/月
服装导购保险生日福利年终奖社保月结大专全职免费饮品阶梯式提成销售额提成按单提成门店销售基本坐班
岗位职责:
1.热情接待顾客,了解需求并提供专业、个性化的服装搭配建议
2.熟悉当季商品款式、面料、尺码及促销政策,准确解答顾客咨询
3.主动介绍新品与品牌文化,提升顾客购物体验与品牌认同感
4.负责商品陈列、补货、试衣间整理及卖场清洁,保持良好购物环境
5. 协助完成销售目标,及时反馈顾客意见及市场信息
任职要求:
1.形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达与服务意识
2. 有服装零售经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 具备基本审美能力与时尚敏感度,乐于学习服饰搭配知识
4. 工作认真负责,能适应轮班及节假日工作安排
5. 学历不限,热爱零售行业,有团队协作精神
服装导购
【急招】女装批发|销售地点:九意法5092工作内容:批发客户接待销售、短视频拍摄剪辑、维护老客户要求:有服装批发销售经验;会拍视频、拍版,简单剪辑,镜头感好,需要会用商陆花,身形适配大码展示(身高160-168,体重130-150斤),穿搭审美在线,踏实肯干。薪资:底薪+提成,看个人综合能力定薪资,提成可观,发薪准时。诚找长期稳定、有能力的小伙伴,合适直接私信发作品+照片约面试。联系方式:
服装导购(五险 连锁品牌 轻松高薪 高端服装 稳定客源 门店销售)
5000-7000元/月
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圣得西(集团)有限公司始创于1989年,集设计、开发、生产、销售于一体,是湖南服装行业龙头、全国服装行业30强、国家级工业设计中心、旗下拥有“圣得西”时尚轻装品牌、“圣澳威斯”职业装品牌、Labelit自命题私人定制品牌;其中“圣澳威斯”是第二届中非经贸博览会指定服装品牌。公司总占地面积约400亩,具备800万件(套)年生产能力,在全国24个省市设有专卖店近300家,在职职工千余人。
岗位职责:
1、接待顾客的咨询并达成销售。
2、货品销售记录、盘点、账目核对。
3、商品入出库验收、上架陈列、补退货、防
损。
任职要求:
1、一年以上零售工作经验,形象端正,身高160~168cm。
2、性格外向,善表达。
3、可接受应届毕业生(市场营销类专业优先)
4、全国各地有门店,可就近分配。
服装导购
【急招】女装批发|销售地点:九意法5092工作内容:批发客户接待销售、短视频拍摄剪辑、维护老客户要求:有服装批发销售经验;会拍视频、拍版,简单剪辑,镜头感好,需要会用商陆花,身形适配大码展示(身高160-168,体重130-150斤),穿搭审美在线,踏实肯干。薪资:底薪+提成,看个人综合能力定薪资,提成可观,发薪准时。诚找长期稳定、有能力的小伙伴,合适直接私信发作品+照片约面试。联系方式:
中国移动营业员
3000-8000元/月
营业员有提成1-2人月结全职电话客服
【工作内容】
1、完成移动营业厅存量客户资源,电话邀约老客户到店,办理移动套餐升级、宽带、流量业务;
2、接待到店客户,讲解通信套餐、宽带、终端相关政策,完成业务办理;
3、做好客户信息登记、跟进回访,维护存量客户;
【任职要求】
1、做事有耐心,能够正常进行电话沟通;
2、配合门店完成基础业绩目标。
薪资待遇:底薪+绩效奖金+提成,多劳多得,购买五险,节日福利,节日聚会,团建旅游
文具批发销售
3000-4000元/月
营业员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1. 负责接待顾客,介绍商品,解答顾客疑问;
2. 能够服从安排
3. 维护店铺环境,确保商品陈列整齐、清洁;
4. 参与店内促销活动,提高销售额。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和客户服务意识;
2. 有1-3年的销售工作经验者优先;
3. 简单使用电脑办公软件;
4、无学历要求,有基本文化水平即可,会说普通话
华为,苹果,手机销售
3000-6000元/月
导购销售6-10人
岗位职责:
1. 热情接待进店顾客,主动了解需求,提供专业、精准的商品介绍与选购建议
2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况,及时解答顾客咨询
3. 协助完成开单、收银、包装及售后服务,确保交易流程顺畅、服务体验优质
4. 保持陈列区整洁有序,定期补货、调换展陈,维护良好购物环境
5. 积极参与门店销售活动执行与氛围营造,配合达成月度销售目标
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售/快消行业导购经验者优先,无经验者可带薪培训
3. 形象端正,亲和力强,具备基本电脑操作及手机应用使用能力
4. 责任心强,能适应轮班制工作安排,服从门店统一管理
零食店营业员
3000-5000元/月
营业员有提成免费培训3-5人月结全职暂时只招女生
岗位职责:
1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理,保持营业环境整洁有序
2.主动接待顾客,提供专业咨询与导购服务,促成销售达成
3.熟练操作收银系统,准确完成结算、开票及退换货处理
4.协助开展促销活动执行与销售数据记录,及时反馈市场信息
5. 配合店长完成盘点、报表填写及基础行政事务
任职要求:
1.学历不限,有零售行业经验者优先
2.普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制工作安排
4.具备基本计算机操作能力,学习意愿强
5.无不良从业记录,认同企业服务文化
店员有提成包吃免费培训包住1-2人月结全职会视频号运营
亲亲芒旗舰店招聘启事岗位:门店店员(全职)工作内容:1.负责门店日常接待、点单、收银、打包等销售服务2.门店货品陈列、补货、理货及日常库存盘点3.保持店内环境卫生、设备清洁与消毒工作4.执行门店促销活动,引导顾客消费、推广会员5.负责视频号拍摄、剪辑、发布,通过短视频引流到店消费任职要求:年龄18-35岁,形象气质佳,干净整洁2. 待人热情,普通话流利,会简单的外语交流,沟通表达自然大方3. 吃苦耐劳,手脚麻利,责任心强,服从排班安排和管理4.持有有效健康证,无不良从业记录5.会使用视频号,懂短视频拍摄、简单剪辑,愿意出镜拍产品/门店日常,有引流、涨粉意识6.有奶茶店、甜品店、零售行业经验者优先薪资待遇:1. 薪资结构:底薪+全勤奖+销售提成+绩效奖金2. 综合月薪:4000-6000(多劳多得,上不封顶)3. 包住包中餐,月休4天,法定节假日福利/补贴4. 带薪培训,晋升通道:店员→领班→店长工作地点:张家界武陵源景区旗舰店联系电话:陈生
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机械维修工月结
湖南省娄底市。新化县白溪镇,木子湾菜市场,找一个机修工,55以下,电话每个月8号发工资,工资是1万
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临时工3-5人
现在要5个抽康乃馨的14元一捆,在恒温车间里抽衣服穿厚点,需要带胶带机,套袋上15下5,出口货要求高叶子修的高,要服从安排,能来的熟手联系电话同
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服装导购月结
招聘导购员。要求年龄20-35岁,热爱服装行业,有耐心,责任心强,善于沟通,有亲和力。薪资福利为3000-4500元/月以上。本店只招长期工,谢绝短期工。有意向者可直接到店面试。工作地址:禄丰步行街(陌都男装店)。
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金2楼童装招聘店员。薪资待遇面议,底薪加提成,月休3天,节假日不能休息。上班时间为8点半至16点半。要求销售能力强,有童装工作经验者优先。
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招新中洲:穿版销售(身高158-165体重100斤内.皮肤白)要求有经验沟通能力强有责任心·有上进心.上班摸鱼勿扰!待遇面议联系电话同步。
店长
招聘店长1名、导购3名。要求有品牌服装经验,形象好气质佳,对潮流时尚有兴趣,阳光开朗,表达能力强,有亲和力,积极向上,有正能量。薪资福利:底薪加提成加超额奖加保险,每月4天公休。导购薪资4000-9000元,店长薪资5000-10000元,上不封顶。
店员
3000-5000元/月
店员包住1-2人月结全职
招聘 45岁以下
必须有c照,
工作内容,熟悉店里的配件,机械
整理货物,送货
8.30上班,5.30下班
月休2天,包中餐
前面第一个月4000
后面4500一个月
可以包住
销售导购1-2人
招聘销售导购2名。要求年龄25-45岁,高中以上学历,有工作经验者优先。薪资面议。工作地址位于新化县红星美凯龙建材市场。
湖南娄底招聘收银员2名,有经验者优先。薪资为2600-2900元/月,月休2天。工作地址位
2600-2900元/月
收银员1-2人月结
招聘收银员2名,有经验者优先。薪资为2600-2900元/月,月休2天。工作地址位于东方城市广场负一楼。
促销员
体育馆需要有促销员经验的小姐姐,本周日26号湘超娄底现场活动,工作时间16.00—21:30,需要16个人。要求身高165,补人。
促销员
金谷百花招聘酸奶促销员一名,100块钱一天加提成,5个小时60块钱加提成,有感兴趣的请致电长期穏定的大学生勿扰
KTV 收银员
1-1.2万元/月
收银员3-6个月3-5人月结兼职全职
岗位职责
1。负责顾客接待,点单,上菜及结账等全流程服务工作2。保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生3。主动了解顾客需求,提供礼貌,热情,细致的服务体
验
4。协助处理顾客咨询与合理诉求,维护良好客户关系5。配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
导购11-20人月结
招聘家纺导购20名。薪资面议,年薪4-8万。,享有法定节日福利、定期团建及外出培训机会。工作地址位于罗莱家纺新化和冷水江各门店(共6家门店,根据住所就近安排)。
店长,收银员,理货员
3000-5000元/月
营业员店员3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务,提升顾客满意度与复购率
2.熟悉商品信息,准确解答顾客咨询,协助完成选购与收银流程
3.维护店内陈列整洁美观,定期盘点库存并及时补货
4.配合开展促销活动,主动引导顾客参与,达成销售目标
5. 及时反馈顾客意见及市场信息,协助优化门店运营
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2.有零售行业店员/营业员经验者优先,无经验者可带薪培训
3.形象端正,亲和力强,能适应轮班制工作安排
4.工作认真负责,具备基本的数据记录与协作能力
5.遵守职业规范,认同企业服务理念
栏目概述
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