福利待遇： 1、无责任底薪5500（含500全勤）+提成+奖金=综合收入8000+（不限制业绩指标，多劳多得，轻松冲击高薪） 2、热爱旅行者优先录用，外派出差配备备用金，费用无需个人垫付， 3、需住宿的员工可享免费公寓，配备冰箱、空调、全自动洗衣机等生活家电，拎包入住； 4、提供系统化培训支持与公平晋升机制；办公环境优越，团队年轻化，氛围轻松融洽； 其他福利：医社保、法定节假日、带薪年休假、节日礼品、结婚贺金、生日津贴等； 工作职责： 1、依托公司分配的资源与渠道，开展客户维护及新产品试用跟进 2、负责本地市场的开发与运营，维护并定期拜访现有客户群体 任职要求： 1.能适应短期外出工作者优先，自主性强，具备较强的环境适应力； 2.抗压能力突出，富有拼搏与敬业精神，善于复盘与优化工作方法； 3.具备团队协作意识，踏实肯干，积极上进，有篮球特长者优先，体育专业背景者优先

工资6000元至9000元每月，年龄20岁至55岁，男女不限，工作时间：10点至22点，中间休息2个小时，月休三天，详情面谈。，陈先生，

[岗位职责] 1.负责公司产品的市场推广及销售工作，制定并执行销售计划 2.开拓新客户，维护现有客户关系，提高客户满意度和忠诚度。 3.定期与客户进行沟通，了解客户需求，提供专业解决方案。 4.及时反馈市场信息，为公司决策提供依据。 [任职要求] 1.专科及以上学历，优秀者忽略不计 2.至少1-3年销售工作经验， 3.熟练掌握市场推广技巧，具备良好的沟通能力和谈判能力。 4.具备较强的团队协作精神，能够配合团队完成销售目标。 5.有驾照会开车，公司提供[福利待遇] 1.底薪3500，提成，奖金， 2.摸鱼干5000，稍微努力7000，加油干10000+。 3.提供完善的社保，享受法定节假日。 4.提供专业的销售技能培训，助力个人职业发展。 5.朝九晚五，周末双休。

招聘销售两名，工资面议！月收入2000-20000+，销售是一个自己给自己打工的行业，招有上进心的，爱钱的！精英！

一、福利 1.免费提供住宿，四室两厅，设备齐全 2.不定时水果、零食、下午茶等 3.不定时团建旅游，年会，聚餐等 4.生日福利 二、薪资上班时间 1.薪资：底薪4200（200全勤）+提成＋五险 2.上班时间：上午8.30-18.30休周日节假日正常休 超长带薪年假 不定时团建，聚餐，年会等 同事都是00后，氛围好的没话说，不用担心聊不来，带薪培训 三、岗位要求 1.年龄17-24之间，男女不限，性格开朗活泼 2.无经验要求，有师傅带，包教包带公司直招！公司直招！不打电话！不打电话！

加装电梯业务员，基本工资加高提成

负责对接老客户，维护客情关系，提升复购与满意度。 积极开发新客户，拓展销售渠道，完成销售目标。 拜访客户，洽谈合作，签订合同，并跟进后续服务。 薪资待遇： 转正薪资：4000-10000元/月(含高额提成，多劳多得，上不封顶) ，福利有保障。 我们希望你： 性格外向，沟通表达能力强，有强烈的成功欲望。 具备良好的客户服务意识和谈判技巧。 能适应短期出差，抗压能力强。

招聘中医宣传员：25—55岁，底薪3000加提成，综合月入6000—12000左右

招18-36岁的销售

岗位职责： 1. 公司具备合作医院资源，负责对接并签约客户 2. 根据客户需求匹配合适的月嫂资源 3. 跟进月嫂日常上户情况，做好维护工作，续单享受提成奖励 4. 完成日常基础性工作任务

两江新区水木香山油烟机一台。

马上去，中山路俊豪宽天下，钟点4-5小时，到手40元/小时。

急招:，临时焊工安装广告各2名，工资550元/天，5天工期，明天要， 联系电话:

两路口人民医院招中级监控一名，，50岁以下，24小时，上一休二，工资待遇3500，，节假日期间有节日值班补贴，联系人，彭主管，电话

重庆市两江新区招装修木工

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

有销售经验。有亲合力，责任心强。工资面议

专业负责厨房设备销售报价一条龙服务

招聘：商品企划 薪资：16-30万元/年 职位详情： 1、参与产品全生命周期管理，理解产品市场定位和亮点，产品配置及功能，设定产品竞争力、价格、销量和收益，统筹完成产品调研、产品定位、包装与上市支持； 2、熟悉并掌握产品营销策略，参与策划新产品上市，与销售公司商品企划、订单管理、品牌创意和传播、售后服务、用户服务等相关部门跨部门沟通，挖掘新产品亮点、创新技术品牌运营策略； 3、以商业成功为导向，统筹产品规划，思考全生命周期的运营策略；

广州过年招师傅或售卖，要求做速度快，做事好，

【工作内容】 1、开展公司机电配套产品的市场拓展与销售工作，对接供应商完成产品询价，并在电子招投标系统中进行投标操作； 2、积极开拓新客户资源，维护现有客户关系，定期进行客户拜访与沟通，提升客户合作满意度； 3、深入理解客户需求，提供专业化的解决方案及技术层面的支持服务； 4、收集整理市场动态与竞品信息，及时向内部相关部门传递反馈，助力优化销售策略； 5、负责合同签署、项目执行跟进及回款管理等全流程工作。 备注： 我公司为商贸类中间商，主要服务对象包括华电、华能、国能、国电投、华润、大唐等火力发电厂、水力发电厂、煤矿、铝业、中石油/化、国网、政府等企事业单位。 主营产品涵盖各类机电配套物资：五金工具、劳保用品、电器、开关、电线电缆、消防器材、橡胶制品、纺织制品、保温材料、化工产品、三角带、手动工具、电动工具、仪器仪表、工业风机、电机、减速机、机械配件、机电产品、办公设备、应急救援产品、消防设备、工装产品等。 【任职要求】 大专及以上学历，机械或电气相关专业优先，具备相关行业经验者亦可； - 1年以上机电类产品销售工作经验，有成功项目案例者优先考虑； - 具备出色的沟通表达能力、谈判技巧及客户服务意识； - 能够独立开拓市场，抗压能力强，具有良好的团队协作精神； - 熟练掌握办公软件操作，具备基础的数据分析能力。 薪资：底薪6000~10000+提成，综合年收入15-20万 工作时间：早8:30至18:00，单休

任职要求： 1、市场营销、机械类相关专业，或具备2年以上销售工作经验，大专及以上学历； 2、有高空设备租赁行业从业经历者优先考虑，学历条件可适当放宽； 3、热爱销售岗位，具备良好的沟通能力、协调能力、抗压能力，能吃苦耐劳； 4、品行端正，富有进取心和创新意识，服从管理安排，具备敬业精神、团队合作意识及全局观念； 5、持有驾照并可自带车辆。 岗位职责： 1、开拓设备租赁市场，积极开发客户资源，推动设备租赁业务落地； 2、完成客户拜访记录、项目信息录入、合同签署、客户资信审核及设备进场退场等相关流程的系统上传工作； 3、跟进所租设备的租金回款，确保款项及时回收； 4、在客户中积极宣传公司形象与品牌价值； 5、完成上级交办的其他工作任务； 欢迎热爱销售、勇于挑战高收入的优秀人才加入！

岗位职责 1.负责门店商品陈列、运营推广、阅读服务等工作； 2.维护店面环境整洁，确保商品安全； 3.完成上级交办的其他门店协同工作。 任职条件 1.高中（或中专、职高）及以上学历，22岁及以下；对具有大专及以上学历的应聘者，年龄可放宽至25岁； 2.专业不限； 3.男女不限；，身高160cm以上； 4.普通话流利，具备良好的沟通与表达能力。 薪资及福利 1.综合月薪 5500元 2.福利：入职缴纳五险；学历达标情况下，表现优异者可参加新华公司招聘考试，合格优先录用为新华书店正式员工。

招聘 新世纪融汇广场临促一名， 要求：年龄不限 有责任心，积极主动 工资：120/天+提成。 联系电话：

此岗位诚邀对国学身心灵领域怀有热情的伙伴加入，借助国学智慧融合商业实践，携手有理想、有追求的你，共享福报，传播正向能量，同步实现财富成长。 —以东方智慧为内核，以现代科技为载体，共同开启大健康与轻美业双万·亿级发展赛道 正如二十年前的房·地·产黄金期，2024-2043年正值九·紫离·火运，相关产业迎来历史性发展机遇，选择正确的发展方向至关重要。 我们采用五行团队协作模式开拓市场，每位成员皆可发挥所长，专注擅长领域，业绩成果共享，【构建告别单兵作战的全新运营生态】。你只需融入团队、协同推进，专注自身优势发挥，所有团队负责人将全力助你达成业绩、输送业绩支持。 一、核心工作内容 1. 以国学文化（如经典研读、传统生活哲思）与大健康产品（如健康管理服务）为基础，策划线上线下联动的内容与活动，打造“内容种草—用户互动—需求转化—持续服务”的完整运营闭环。 2. 负责运营线上平台（微信公众号、短视频、社群等），创作国学健康类科普图文、短视频及直播脚本，增强用户对国学理念与健康生活方式的理解与认同。 3. 运营用户社群，通过组织国学主题分享、健康答疑、个性化建议等方式，维系用户关系，洞察深层需求，推动用户从“关注”到“体验”再到“复购”的全周期转化。 4. 对接线下体验场景（如国学文化空间、健康体验门店），策划国学养生沙龙、健康检测等活动，实现线上流量导入线下，并将线下用户沉淀至线上私域持续运营。 5. 分析运营数据（如内容阅读量、转化率、复购表现），持续优化内容策略与活动设计，提升整体效能，确保文化传播与产品服务双落地。 二、岗位职责 1. 制定国学与大健康领域的运营策略，设定阶段性目标（如用户增长、销售转化、文化影响力），并推动执行落地。 2. 搭建并完善用户运营体系，包括用户分层、标签管理、精准触达机制，提升活跃度与用户粘性。 3. 联动内容、产品与销售团队，确保国学理念与健康产品的深度融合，例如将传统养生智慧融入产品说明，提升文化价值感。 4. 监控全流程运营数据，定期输出分析报告，识别问题并提出改进方案，如依据用户行为调整内容发布节奏或活动形式。 5. 跟踪国学与大健康行业趋势及用户需求变化，结合新兴传播方式（如直播、知识付费）持续迭代运营模式，保持业务创新力与市场竞争力。

工作内容：不打电话，不打电话!!!! 平台线上接单客服，公司提供客源，客户主动联系，不需要发帖子，不打电话，公司精准客源! (电子产品回收打字客服手机平板电脑等) 任职要求： 1.熟悉电脑会打字，有一定的沟通能力。 2.公司提供电脑，主要负责线上解答客户问题，回复客户信息。 3.试用期底薪4000（阶梯式提成5%-25%＋日结开单奖金66-1000元＋月度奖励+团队奖励）稳定综合收入8000-1.5W一个月，是真正的轻松，无压力的工作。 4.接受小白无经验，公司一对一专人带，专人教轻松上手，不收取任何费用，培训期也发工资！ 5.上班工作自由，不管制强制工作，自觉上班，公司氛围活跃。 员工福利： 1.购买五险，过年放半个月 2.法定节假日正常休息 3.茶吧冰箱微波炉齐全 4.写字楼冬暖夏凉 5.团建下午茶全有！办公室氛围超级好！！

： 一、有销售经验者优先！！！热爱销售即可 1、热爱销售，或汽车行业； 2、沟通能力强，应变能力强，纪律性强，抗压能力强； 3、有团队合作精神，能接受定期培训； 4、有无同行业工作经验，热爱销售，愿意学习的亦可，我们可以手把手教！！。 二、岗位职责： 1、负责4S店内驻店开展延长汽车保修业务（汽车三包新政策）的推广销售（非移动展业）；2、维护好4S店客情关系，和店里销售配合好向客户销售产品（不用自己开发客户资源）；3、激励并保持店里销售的热情，配合宣传物料充沛； 4、帮助客户进行汽车延保合同手续的办理，及时收取客户资料上传系统。 PS：不用自己找客源和打电话，固定驻店不跑外，客源由4S店SA引荐，不用自己开发！！ 三、薪资福利: 1、薪酬区间6k-15k月薪，提成占比高（4%-11%阶梯），多劳多得不封顶，真实工资，我司工资透明化，底薪3000-5000k（无责底薪）＋阶梯式提成4-11%＋销售奖金，侧重提成和销售奖金 2、定期团建，公司都是以年轻人为主，团队氛围好，工作轻松，同事之前互帮互助，不会勾心斗角 3、工作时间：上班时间：8：40-18：00，午休12：00-13：30 休息时间：月休四天，节假日增加一天，具体休息时间自行安排。 四、晋升渠道：销售顾问-销售主管-销售经理-销售总监-分总-区域总，公正透明的晋升渠道，每年多次升职涨薪！ 五、工作地址:红旗河沟/二郎/九龙坡/渝北门店/两江璐菲红旗/南坪门店

诚聘: 科尔沁品牌牛肉专柜长促: ❶重庆主城南岸区上海城（地铁3号线工贸站）长促2名 ❷月基本底薪3000元/月＋销售提成1个点＋节假福利＋考核奖励金等 (条件达标) ❸工作时间上一休一（可工作可顾家）年龄50岁以下 有意者请联系: 科尔沁唐燕 （） 请各销售同仁们帮忙相互推荐、联系、介绍，谢谢

1、根据通路必售品项及新品上架规划，结合生动化执行标准，推进具效益的行销活动实施 2、确保各销售点排面占比领先、商品上架率达标及轮档作业完整落实 3、维护良好的客户关系，合理设定客户信用额度，及时准确完成对账，强化风险管控以保障货款回收 4、精准运用各类销售管理工具，确保相关数据真实准确 5、负责理货员的日常管理与绩效考核，协同推动销售目标达成 6、完成上级主管交付的其他工作任务 7、自备笔记本电脑 薪资福利: 1. 入职即缴纳六险一金（五险+意外险） 2. 本薪+绩效奖金+项目奖励+全勤奖+交通补贴+岗位津贴+高温补助等 3. 年终奖金 4. 生日礼金等员工福利 5. 享受带薪年休假

跑渠道五金建材门市