有经验优先，无经验可学，态度要好，有正常的沟通能力。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2.熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1.表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.具备基础电脑操作能力，能适应轮班制工作安排 4.有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，形象端正

引导客户选购手机，按单拿提成，收入4000-8000元/月。不限学历，需18-35岁，有经验优先。有意者欢迎投递简历，我们这里提供良好的发展机会。

新人入职：3000底薪+1000（满月补贴） 师傅带教，一个月即可接待顾客，门店成交业绩和师傅平分 转正后：底薪3000+五险一金+销售提成 有产品激励（公司端和门店端）+销售激励（活动期间完成阶段任务激励300~500，每阶段一周） 有点销量就有5000+水准（五险后） 平时有团建 工作时间： 夏季8.15~5.30 冬季8.30~5.00 一月休息四天 晚班12.30~8.30

【岗位职责】 1、线下驻店工作 接待到店客户，沟通需求、讲解产品、对比款式、独立谈单成交； 做好客户登记、微信持续回访、老客户维护，挖掘转介绍； 整理展厅样品，保持门店形象。 2、线上同城引流工作 日常拍摄短视频素材 使用剪映简单剪辑，发布抖音、视频号同城作品； 及时回复私信、评论，把线上咨询客户转化到店或者促成订单。 【职位要求】 年龄：25-35岁 大专毕业，有两年以上销售经验或者有抖音视频拍摄经验。 善于沟通，亲和力强，敢于主动和客户交流，目标感强，想稳定增收； 会使用手机拍摄，愿意学习短视频剪辑，有建材、五金、家居销售经验优先； 工作主动自律，不用持续督促，能够合理安排拍视频、守门店的时间； 长期稳定发展优先，短期过渡人员勿扰。 【工作时间】 · 具体时间班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资6000-12000元/月 · 多劳多得，收入上不封顶

接待到店客户、介绍家具产品、跟进订单、维 护客户关系

年龄40以下，有从事洁具销售者优先

1.工作内容：负责到店顾客接待，讲解鞋款信息，引导成交；整理货品陈列、补货；维护店内环境卫生；完成店长交办其他门店日常事务。 2.职位要求：待人热情，善于沟通；做事勤快有责任心；服从门店排班管理；有无销售经验均可。 3.薪资待遇：试用期底薪3800元；转正底薪4800元；提成另外算，加起来，月工资到手6000-10000，每月月休2天。

工作地点：浙江省金华市稠城街道义乌天地 工作时长：8小时 岗位职责：1.客户接待与销售转化 2.专业知识储备 3.门店日常运营维护 4.客户关系维护 工作待遇：无责底薪+岗位津贴+高额提成+绩效奖金+节日福利，收入上下不封顶。

销售，助播，需要经验，微胖美美，底薪加提成

兰溪招聘搭建蔬菜棚的工作人员，工作地点在金华。

招聘搭建蔬菜棚、果园棚的人员。工作地址在金华兰溪。

金华零跑新能源｜整车厂招聘 面试安排：周一至周五，下午14:30面试，需要提前报备 招聘要求：员工，18-40周岁 薪资待遇 23元/小时，月结，每月15号发薪 每周三可预支500元 食宿福利 包两顿工作餐 免费住宿，水电平摊 工作内容：新能源汽车相关岗位 工作地点：浙江金华

嘉兴招聘二保焊工 薪资440元/天 包吃住要求:年龄18-50周岁，有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

金华市永康市招拆除/运渣

玉林玉东万达新店开业，急招，急招，急招，《罗丽丝诚聘导购》待遇：底薪2800+月休4天+法定节假日双倍工资综合工资：4000-800020--35周岁有工作经验者优先有意向的朋友联系或电话

导购员有销售经验者优先薪资福利:薪资面议招工人数:5名一天8个小时制,每月15号准时发工资工作地址:陵县银座四楼

导购，年龄25—40，五官端正，有工作经验优先薪资福利:工资面议招工人数:1名

【招聘】永安市小蔡贸易有限公司·机电公司，打杂工，店内事情，一学就会，吃苦耐劳，肯学肯干，平易近人，多项选择，销售，进库出库整理产品，导购薪资待遇：4000-6500元/月工作地点：永安市五四路有意者请点击右下方查看电话，一键拨号更便捷！

招聘：招聘导购/店员/营业员(德州-乐陵)薪资：￥2千—3千乐陵东环内部餐厅诚聘：导购2名年龄25-40岁上班时间:两班倒上午班：早6.30-3.30下午班：：11.30-9:00管吃工资待遇:2500+双休+缴纳五险。周末不休息100元，节假日带薪休，加班补助​有餐厅接待经验者优先​地址：乐陵东环

（1）年龄30至45，常住附近优先 （2）招门店销售员，营业员，需要有销售经验，服务态度好，性格开朗、语言表达能力强，善于和顾客沟通，灵活回答顾客提出的问题，有亲和力，有责任心，有耐心！ （3）上班时间.8:00--17:00；单休 （4）主要工作接待新老用户，门店销售，跟踪回访，维护老用户！ 电话

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 任职要求： 3.学历不限，有零售行业经验者优先 4.主要会包水饺销售优先

工作勤劳的人

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确录入商品信息并完成支付操作 2. 每日清点现金及电子收款金额，确保账款一致、及时缴存 3. 维护收银台及周边区域整洁，保障设备正常运行 4. 解答顾客基础咨询，协助处理退换货及简单投诉 5.配合门店开展促销活动，做好相关收银系统设置与执行 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售或餐饮收银经验者优先 3.性格踏实细心，责任心强，能适应轮班工作制 4.熟悉主流支付方式（现金、微信、支付宝等）操作 5.遵守职业道德，无不良从业记录

负责水果店日常工作工作时间每天9小时早晚班两班倒月休4天包住 要求18到35岁最佳身体健康亲和力强

优势亮点：可小白 公司正式员工，五险一金！开车出行必买、室内办公无需外出！内部晋升空间大、办公环境舒适、年轻化团队！ 一、福利待遇: 1、高稳定薪资：无责底薪+高稳定绩效+新人补贴+全勤奖+住宿,综合薪资（上不封顶）。 2、劳动合同：签订正式劳动合同，缴纳五险一金+商业保障。 3、周末双休，可小白 4、补贴项目：高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励和年终奖等。 5、其它福利：室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。 （经验不限 带薪培训 有人带有话术）工作轻松 三、职位要求: 1、高中以上学历，有经验可，可放宽学历 2、18-35周岁，性别不限； 3、普通话标准、流畅 、有上进心

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录，优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广，提升品牌曝光与获客效率 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售工具 3.有网络销售、电销、客服或相关经验者优先 4. 具备基本办公软件操作能力，熟悉CRM系统者更佳 5.积极主动，抗压能力强，目标感强

岗位职责： 1.负责已参保老客户的日常维护及保全服务跟进，包括理赔协助、信息变更、续期缴费等全流程服务 2.向客户推介寿险、养老、车险、贷款、财产保险等多元化金融产品，提供个性化保障方案 3. 参与公司系统化培训，持续提升产品理解、沟通表达、理财规划及团队协作能力 4. 在公开透明的晋升机制下，通过业绩达成与综合表现实现职业进阶 5. 协同团队完成客户服务目标，践行专业、诚信、责任的服务理念 任职要求： 1.年龄21-50周岁，学历不限，大专及以上优先，优秀者可放宽至中专/高中 2.具备良好表达能力、学习意愿和团队协作精神，责任心强，抗压能力佳 3.目标感与事业心强，愿意接受挑战并追求长期职业发展 4. 有保险销售经验或持有《保险代理人从业资格证》者优先 5.应届生、转行者均可投递，公司提供完善新人培养体系

1、负责公司产品在指定区域的市场推广与销售工作。 2、开展产品宣传、客户关系维护及项目信息的搜集整理。 3、根据公司规定，与客户完成合同签署流程； 4、确保合同货物按时交付，并回收有效签收单据及时提交归档； 5、处理合同执行过程中的各项协调事务； 6、跟进货款回笼，定期与客户进行账目核对； 7、按时参加部门例会及相关业务培训； 任职条件： 1、大专及以上学历，年龄22～40周岁，男女不限； 2、工作积极认真，具备良好的语言表达与沟通能力，乐于学习新知识； 3、有从事机电类设备直接销售经验者优先考虑； 工作地点：浙江地区萧山、绍兴、湖州、台州等地可就近安排 缴纳五险、享受年休假，多数区域提供住宿支持

薪资详情 ·薪资范围：5000-30000元／月 ·底薪：4000元／月 ·社保类型：五险 ·提成方式：销售额提成； ·奖金补贴：年终奖 职位详情 销售专员 渠道销售 销售经理 全职 【岗位职责】 1:客户开发包括不限于电销、地推、渠道开发。 2:客户持续跟踪与回访。 3:客户到店后公司、展厅、产品的介绍。 4:协助设计师完成可以互服务。 【任职要求】 1:思想成熟能做事的人，最好有销售岗位的任职经验 2:有赚钱欲望，做事有计划。 3:有个性的要有能力，能力不足的要服从安排。 4:有学习力，自我成长，才能一起共事。【业务员关心问题】 薪资：销售考实力说话，保障都是自己给的。如果你很勤奋 年收入10万－15万，如果你很拼命年收入20万－30万，如果你有学习力做事有方法有目标欲望强执行力极高收入50万＋。 决定你收入的人肯定是你自己。 发展：只要你有能力肯上进，机会多发展多舞台够大等你来舞！ 【薪资体系】 薪资＝底薪＋提成＋福利津贴＋业绩年终奖（年度总业绩开工＋期房，额外3万－10万奖金根据业绩完成比例计算）组成。