招聘导购员。卖二轮电动车，底薪工资3000。。年龄。30~40之间。可以培训。。

沂南县小鸟电动车总代理：为了扩大业务，招聘优秀业务经理两名，导购员2名，（工资低薪加提成)要求吃苦耐劳，责任心强，有驾龄，C1证就可以，，，士20-45岁有经验者优先录用.[勾引][勾引]有意者拨.，无意者免打扰[庆祝][庆祝]，小鸟电动车总经销电话与微信同号

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 熟练掌握产品知识，精准解答顾客咨询，提升购物体验 3.协助顾客完成选购、试用、结算等全流程服务 4.维护陈列整洁美观，及时补货、整理货架，保持卖场秩序 5.配合门店开展营销活动，参与喊麦引流、氛围营造等现场互动 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有亲和力与服务意识，能适应快节奏零售工作环境 3.具备基础销售技巧，有零售或导购经验者优先 4.学历不限，接受应届毕业生及无经验者带薪培训 5. 积极乐观，有团队协作精神，服从门店统一管理

沂水福田销售有限公司招聘导购员数名薪资待遇面议地址城北大梨行红绿灯路口北100米路西雅迪新能源，五星车辆专卖店联系电话

导购，20-35岁；良好的表达和沟通能力；性格开朗热情，具备优秀服务意识，有零售工作经验优先录用；适应零售业工作环境和工作时间；工作态度积极向上，有团队意识薪资福利:底薪+提成加班补助工龄补助节日福利上不封顶工作地址:永兴商城南门乔丹折扣店

责任心强家具销售工作经验三年以上

莒南胖东惠厨电卫浴招聘导购8名厨电卫浴安装3名有厨电卫浴经验者优先录用薪资：2800‑10000元工资发放及时联系：

负责接待进店的顾客向顾客介绍超产品从而达成交易！有培训，氛围好没有勾心斗角，没有业绩压力！ 要求:21-39岁，有过店员导购或者其他销售经验者优先考虑，沟通表达能力强，踏实稳定…

招聘B2驾驶员，要求能吃苦耐劳、尽职尽责。工作为常年活，有意者可联系报名。

现在找两个卸虾皮子的，

明天在南坊需要两名小工，负责组装柜子。要求有相关经验的师傅。

现在或下午在团林招聘左右司机，技术不熟练者请勿联系。

招聘送货司机数名，主营蒙牛纯牛奶、好益多乳酸菌、维维冲调系列及秦池酒。要求有1年以上流通工作经验，吃苦耐劳，服从管理，熟练驾驶箱货车。待遇为底薪加提成、绩效奖及年终奖，每月休息2天，保底工资5000-12000元。工作地点位于龙家圈。

诚聘！花园路京东家电十多年老门店招人啦！招聘岗位：家电销售导购年龄：20-38岁上班时间：早8:00—下午18:00，1.5小时吃饭休息每月休班4天薪资：底薪+提成，多劳多得福利：节日福利，老店客源稳定！地址：建设路与花园路交叉口东北角【京东家电】联系电话：有意向直接打电话咨询，欢迎推荐朋友

五彩奥莱乐享超市招聘伊利牛奶销售导购1名，员工45岁以下，上班时间9：00～12：00，下午2个3：00～8：30有销售经验吃苦耐劳联系电话

安福香江家居广场CBD家居时尚馆(诚聘导购)招聘优秀导购6名（毕业大学生实习优先考虑）工作职责：商场一楼店面接待，跟进，签单薪资待遇：底薪（按工作经验能力）(2000-3000)+业绩提成+超额奖金+全勤奖(努力实现整体月薪能达到5000～10000)详情面议每天工作时间7.5小时（包中餐），不提倡加班.招聘热线电话经理：

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诚聘导购年龄：20–38岁，员工早晚班两班制底薪3000元+提成联系人龙员工士：大足吾悦广场

节电设备推销， 岗位职责： 1.负责节电设备的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业节能解决方案及产品介绍 3.参与招投标、合同洽谈与签订，跟进项目落地与回款 4. 定期拜访存量客户，维护良好关系并挖掘二次销售机会 5.整理市场信息与竞品动态，及时反馈至相关部门 任职要求： 1. 表达清晰、沟通能力强，具备良好的客户服务意识 2. 对节能环保行业有一定认知或学习意愿 3.具备销售热情与抗压能力，能适应短期出差 4.学历不限，有工业设备、能源类销售经验者优先 5.诚实守信，具备团队协作精神和职业操守

1、负责在所属业务区域内维护现有经销商，并拓展新的经销商资源。 2、配合所辖区域经销商开展终端客户（养殖户）的开发及客户关系的维护工作。

岗位职责 1、负责维护公司现有客户，做好日常客情对接，跟进订单、发货、售后问题，提升老客户复购； 2、开发新客户，目标客户：国内电商卖家、跨境电商卖家、线下批发商，拓展健身器材业务渠道； 3、挖掘客户需求，进行产品报价、商务谈判，跟进意向客户直至成交，完成销售业绩目标； 4、记录客户信息，做好客户台账，定期跟进意向客户，及时反馈客户需求、市场竞品信息； 5、对接工厂内部，同步客户订单要求、交期，协调处理订单相关问题； 6、跟进客户回款，配合财务做好对账工作； 7、完成上级交代的其他销售相关工作。 任职要求 1、学历不限，有销售相关经验优先，有健身器材、运动用品、工厂销售经验优先； 2、能对接国内 + 跨境电商卖家，了解电商、批发商采购模式，有客户资源更佳； 3、沟通表达能力好，抗压能力强，具备主动开发客户意识； 4、做事踏实，有目标感，善于挖掘客户需求； 5、基础电脑操作，会做客户记录表格； 6、有无外贸基础均可，有英语基础可以对接国外客户优先。 薪资福利 - 薪资：底薪 + 销售提成（面议） - 月休 4 天 - 缴纳五险

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2.主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.及时跟进销售进展，做好客户意向记录、报价协调及合同签订支持 5. 定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与进度汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有销售经验者优先，无经验者提供带教机制 5. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观

岗位职责： 1.通过微信等渠道主动开发及维护客户，完成销售目标 2. 公司有完备的培训体系 任职要求： 1. 有销售行业经验，有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与销售工具 4.有网络销售、电销、电商客服等相关经验者优先 5.高中以上学历踏实肯干，目标感强

职位亮点: 高收入承诺:90%员工月收入达1.5万+，我们为你提供未来5年内年收入超30万的平台。3400元+高额提成，平均月薪8K-20K，上不封顶。 本地化优势:深耕临沂市区，业务场景熟悉，资源集中，让你快速上手，业绩爆发更直接。 全方位赋能:师徒制带教、系统培训、金牌公开课、碎片化学习，公司倾注资源助你从销售新人成长为社区运营专家。 岗位职责: 销售开拓:通过线上(如移动经纪人APP)及线下渠道获取客户资源;与客户沟通，推荐小童家产品，完成小程序签约与续约。 客户服务:负责签约后租务处理、费用结算、租约变更等，提升客户满意度与续约率。 薪酬福利: 薪酬结构构成金额/比例说明 底薪3400-4100元/月每月固定发放 提成按业绩阶梯计算提成比例随业绩增长而递增，提成按业绩阶梯计算提成比例随业绩增长而递增，上不封顶。 平均月薪8,000-20,000元基于现有团队数据。 真实数据 90%伙伴月薪≥1.5万依据2025年团队实发薪资分布。 未来路径5年内年收入30万+公司提供清晰的晋升通道、持续的技能培训、充足的资源支持，助你实现目标。 此外，你还将获得: 五险一金 首年入住公司公寓，每月房租补贴400元 每月表彰会、激励活动(豪华礼品)、国内旅游、带 薪年假、生日会等 师徒制:入职即配导师，全程辅导。系统培训:新人培训、金牌公开课、管理层每月一书，助力能力持续提升。 岗位要求: 学历不限(专科及以上优先)，五官端正。沟通能力强，有服务意识，能承受压力。性格外向，有激情，肯坚持。核心要求:有强烈的赚钱欲望和学习欲望，认可销售与社区工作的价值，愿意外勤和沟通。投递前请确认: 本岗位需外勤，是销售工作。 公司氛围直接，追求成长与回报。 你需要有强烈的学习与赚钱欲望，否则难以融入。 如果你对销售、外勤、沟通有抵触，请慎重。 我们寻找的是渴望突破、年收入目标30万以上的奋斗者。若你安于现状，缺乏拼搏精神，可能不适合这里 如果你目标清晰，渴望高收入，并愿意为此全力付出，欢迎投递简历，开启你的年入30万之路! 【薪酬福利】 1、底薪3400-4100不等+业绩提成+奖金，平均月薪范围8K-20K； 2、五险一金 3、上班时间早8：00-晚5:30，全勤26天，月度自由调休4-5天 4、首次入住小童家员工可以享受首年每月房租400元补贴 5、每月表彰会和激励活动，豪华礼品送不停； 6、试用期1个月，薪资3000+提成

临沂招理货员，负责货物装卸、码放，能吃苦，有力气，工资4600-8400元/月。

导购员热情开朗认真负责，有经验者优先。负责上货与顾客介绍产品，与顾客保持良好沟通提供优质服务，每日清洁工作保持门店环境整洁干净薪资福利:工资面议招工人数:数名

【招聘全职】沂南君悦三楼鸿星尔克专厅，永兴路鸿星尔克专卖店，各招导购一名，要求年龄25-35，两班倒，工资4000左右，多劳多得，只招长期的，有工作经验者优先。（面试地址永兴路鸿星尔克专卖店）地址：沂南永兴路鸿星尔克电话：

册山庆云家具由于业务扩展需要， 现招聘新媒体销售与短视频销售人员各1名，有意者店内咨询或电联 非诚勿扰

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

【岗位职责]， 负责所在区域老客户配送+开发新客户 【职位要求】， 18-45周岁，男女不限，身体健康，性格开朗、亲和力强、吃苦耐劳，会骑电动车，有无经验均可(提供岗前培训+业内精英一对一引导) 【工作时间】，配送一两个小时就OK，其他时间自由安排 【薪资福利]， 提成+配送费+奖金(多劳多得，上不封顶)，提供食宿，管理岗位内部提拔晋升(从组长到区域经理)【薪资说明】， 随便干六千以上，用心干一万以上，努力干两万