火锅食材超市招聘收银导购员晚班5点-10点月薪1500元

华为手机店招聘岗为 手机导购若干名。 工作地点：铁岭，新区，老区，都有店。 工作时间：8:30-17:00和上下午倒班 福利待遇：五险+奖金+旅游+每月4天休息 职等你来，梦想启航，期待优秀的你加入！

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格瑞澜整装定制招聘：设计2名导购1名有经验者优先有意者联系

一、岗位内容： 1、根据月度、季度及年度规划，达成各产品销售指标与回款任务，并完成其他既定工作目标； 2、在负责区域内维护现有渠道市场基础，持续拓展新客户资源，提升产品销量； 3、监控客户库存水平，防止积压或断货情况发生；及时向大区办事处经理及市场部信息主管反馈市场竞争动态； 4、依照大区办事处的安排，熟悉并落实每日、每周、每月的工作计划，规范开展对零售端或经销商客户的实地走访； 5、高效准确地提交各类所需资料与报表，包括月度销售总结、周度客户拜访安排、客户基本信息等，确保信息及时上传。 二、任职要求： 1、具备大专及以上学历，能熟练使用常用办公软件； 2、性别不限，年龄在21至35周岁之间，具有2年以上冷冻食品销售经验，或曾从事火锅食材类销售工作； 3、形象良好，具备独立作业能力，同时拥有较强的协作意识和团队精神。

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岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，反馈一线客户需求与市场动态 4.协同售前售后团队，推动项目落地与合同签订 5.定期整理客户档案及销售数据，提交规范的工作报告 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户跟进与数据分析 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展路径 4.有相关行业经验者优先，无经验者提供带教机制 5. 诚实守信，具备团队协作意识与服务导向思维

大连本地招聘 大连咏参商贸有限公司 主营海参肽、海参酒、海参精油皂等海参深加工产品，因业务发展，诚招销售专员5名！ 业务职能:主要在厂区负责接待来厂区参观的外地贵宾，进行讲解与销售环节。 无需去外部地区招揽业务。 销售：任职要求 年龄25-45岁｜大专及以上 有销售经验优先｜沟通能力强，工作态度积极向上。 大连周边居民优先 薪资福利 5000+销售提成｜工作时间含中餐， 工作时间 根据具体情况一般在8:00-17:00，休息时间灵活。 工作地址 大连市金州区七顶山街道日月大街 求职联系 孙总： 找工作的朋友欢迎自荐/转发推荐

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工作内容包括收银、交接班、检查商品并验收、商品保质期检查、店内货物整理、店内卫生、即食商品制作、即食设备清理等。

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腰堡高速服务区超市招聘：超市营业员2人工作时间：上24休24薪资待遇：综合工资：东区淡季3000左右，旺季4000+西区淡季2200左右，旺季3000左右！两区定期调换。缴纳五险、节假日三薪、节日福利！工作环境优越，每年2-3次公费旅游！免费工作餐！职位要求：45周岁以下，能适应倒班。吃苦耐劳、适应力强，服从管理，有无经验均可！联系人：袁先生联系电话：（同步）

口才好，最好有销售经验，形象气质好，男女不限 岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成月度销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时录入和更新客户信息，做好销售过程记录与数据分析 5. 配合团队完成市场活动执行及跨部门协作任务 任职要求： 1.口才表达优秀，具备良好的沟通协调与谈判能力 2. 有销售相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.形象气质佳，积极主动，抗压能力强，具备较强目标感 4.学历不限，热爱销售工作，愿意在实践中持续成长 5.具备团队合作精神，遵守职业操守，认同公司价值观

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

一、岗位职责： 1、在4S店面向车主推介产品，讲解产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、办理合同签署，整理并提交客户相关资料； 3、与4S店保持长期稳定的合作关系； 4、为公司客户在4S店的维修、保养、保险理赔等事宜提供协助； 5、汇总市场动态及客户反馈意见。 二、岗位要求： 1、20岁****，高中及以上学历； 2、对销售工作有热情，具备一定销售实践经验； 3、具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力； 4、拥有较强的学习适应能力、抗压能力及团队协作精神。 三、薪资福利： 1、无责任底薪（按城市标准）+阶梯型业绩提成+多项团队激励奖金； 2、缴纳五险一金，享受法定节假日、年休假等假期待遇； 3、节日福利礼品、定期下午茶、团队建设活动； 四、完善培训与成长机制： 1、提供14天带薪岗前培训，配备专人一对一指导； 2、开展业务技能强化培训、品牌话术演练、全国优秀案例分享； 3、晋升路径：销售顾问—销售主管—销售经理—储备总经理—分公司总经理—区域总监，不看资历看能力，有能力就有舞台 五、工作地点：就近分配至各4S店