岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并执行促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场信息收集与分析，及时反馈动态，妥善处理客户投诉。 发展空间： 作为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历成长的历练，接受市场的实战检验，随着实践积累与能力提升，逐步成长为能独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 多元发展通道：提供管理序列与专业序列双轨晋升路径； 客户主管（1年）- 办事处主任（2-3年）- 办事处经理（3-4年）- 大区总监（4-5年）- 省总（6-8年）- 总经理（9年以上） 2. 全周期培养体系：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多样化轮岗实践机会，持续创造岗位价值；④建立系统化人才储备机制，突破职业发展瓶颈；⑤开放广阔的晋升空间。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：8000元-10000元/月； 2. 激励金：享受年终奖金及阶段性评优奖励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|年度体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场） → 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 可接受单休制安排。

【岗位职责】 - 负责个人及企业客户的销售工作 - 开展市场推广，拓展客户资源 - 独立完成直销业务，维护客户关系 【职位要求】 - 1-3年销售经验，有企业/个人客户经验优先 - 中专及以上学历 - 具备市场推广或直销经验者优先 - 不出差，可长期稳定工作 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-12000元/月，多劳多得 - 包住，减轻生活成本

工作内容： 对外销售混凝土，发掘客户、联系客户 有销售、应酬经验，五官端正，可以喝酒

招聘销售专员要求有工作经验

有销售经验优先

岗位职责 客户开发与维护：通过电话、网络或线下拜访等方式，开发潜在客户资源，维护现有客户关系，挖掘客户的知识产权（专利、商标、版权等）需求。 专业咨询与方案制定：根据客户的技术领域或行业背景，提供专业的知识产权战略咨询，包括专利布局、商标注册、版权保护、知识产权风险预警等，并出具定制化的解决方案。 业务办理跟进：协助客户准备申请材料，跟进知识产权申请流程（如专利撰写指导、商标查询与注册、软著申请等），确保案件顺利推进。 市场分析与竞品研究：关注行业动态及竞争对手的知识产权状况，为客户提供技术发展趋势分析和规避设计建议。 任职要求 1、具有较强的学习能力、抗压能力；有拼搏精神，敢于挑战高薪； 2、反应灵活，有良好的沟通能力、应变能力、团队合作精神； 3、具备一定的顾问式销售能力和商务谈判技巧，可以准确把握客户需求，一经录用，公司提供带薪培训； 4、有志于知识产权、商标专利等领域长期发展者，公司将提供系统培训及广阔发展平台。； 5、具有营销、知识产权或法学等相关从业经验者或有相关电话销售工作经验者可优先考虑。 薪资福利 薪酬结构：底薪 + 高额提成 + 奖金（均薪15k，上不封顶）。 福利保障：入职买五险、带薪年假、带薪福利假、节假日福利、工龄工资、定期旅游。 职业发展：完善的培训体系（带薪岗前培训、专业技能培训）、清晰的晋升通道（初级顾问 → 中、高、资深级顾问 → 组长 → 团队主管 → 团队经理）。 工作氛围：年轻化团队、扁平化管理、定期团建活动。 我们期待这样的你 如果你渴望挑战高薪，喜欢与人沟通； 如果你对科技创新充满热情，希望在知识产权领域深耕； 如果你渴望在一个快速发展的行业中实现自我价值； 欢迎加入我们，成为知识产权的守护者与价值挖掘者！

来链家，挑战自我，助力成长，实现非凡梦想！ 一、岗位职责： 1. 负责客户的接待与咨询，匹配合适房源，提供专业的房地产置业顾问服务； 2. 带领客户实地看房，推动二手房交易及新房或租赁业务成交； 3. 开发并维护房源资源，与业主建立长期稳定的协作关系。 二、岗位申请要求： 1. 年龄20-45岁，全日制统招大专或本科及以上学历，学信网可查；有行业经验者不限学历，同等对待； 2. 有相关从业背景者可面议，根据实际情况优先录用； 3. 具备强烈的进取心，学习能力强，能承受工作压力； 4. 工作积极主动，具备良好的团队协作精神，有销售、客户服务或学生干部经历者优先。 三、加入链家，你将享有： 1. 助理经纪人：大专3500无责任底薪，本科4000无责任底薪； 2. 经纪人：保障薪资 + 30-85%高比例提成； 3. 内部员工租房、购房及租住自如房源，享受专属服务费折扣； 4. 资深员工可获周年庆定制礼品，精英社成员享免费境外游； 5. 销售表现突出者每年有机会参加海外旅游，并携家属出席人民大会堂国宴； 6. 每季度推出重磅激励活动，如云南游、泰国游、迪拜游、马尔代夫游等！ 工作地点：深圳市宝安中心区西城上筑一楼链家

寻人启事——欢迎有目标、想赚钱、求发展的小伙伴加入健威大家庭！ 岗位职责： 1.负责店面顾客的接待，展厅产品介绍，客户需求登记及后期跟进转化 2.电话/微信跟进客户，获得量尺设计机会 3.对客户提供专业的服务，根据客户的需求，协调设计师共同完成客户方案 岗位要求: 1.性格开朗，有一定的销售基础和沟通表达能力，较好的服务意识； 2.积极向上，责任心强 3.有电销经验优先哈~有房地产、保险、金融等行业电销经验优先~有全屋定制销售经验加分哈！ 上班时间：9：50-18：00 月休4天 健威福利待遇： 1.俗话说得好不想当将军的兵不是好兵！为此公司提供公平公开透明的晋升通道：初级销售-银牌销售-金牌销售-副店-店长-销售经理-营销总监-区域副总； 2.公司会提供优质客户资源不用愁哈！ 3.社保+下午茶+生日会+团建旅游+年终奖+年假+法定节假日 基本配置健威都有！ 4.全方位专业培训课程以及配备专业导师一对一培训！再也不是职场小白 薪资架构：底薪+提成 PS：根据经验和面试的综合情况底薪可面聊。

大旺长白班铝业名企19元/小时 [烟花]包吃包住 18-45岁 可日预支 限 工期：60天—长期 [烟花]借支：，可连续日预支20天，后期每周可借支300~500生活费 [太阳]普工(加工车间)：19元/小时 [太阳]！ [太阳]优势：不用体检，上班可以带手机，不查案底，不查征信     工时充足 稳定   个人岗位居多 [太阳]要求： [太阳]注意：只接收单个的名单 地址:肇庆大旺亚铝工业园区内 面试时间：下午15：00

织带厂因业务发展需要，组建新车间诚聘如下岗位： 1、织带拉纱 （会拉包根优先） 1名 1.岗位：包吃包住，长白班；欢迎各位人才精英前来咨询。 2.联系人：

肇庆市端州区招隔断(卫生间隔断)

四会姚沙附近农庄，招聘五一期间熟手钟点服务员多名，有意者联系：

，一天工作九个半小时到十小时，招砌砖工4名，每个人每天2000砖左右，24红砖，每天320元，管吃管住有意者请联系。

保持好奇，获取新知，永远对未知的事情充满好奇，成长之路也可以很有趣。如何成功逆袭，不敢做尝试，安于现状却又羡慕别人赚得多，加入我们，给你成长、给你平台、给你机会，成为被别人羡慕的对象！ 任职要求： 1、年龄16周岁以上； 2、有上进心、凡事积极主动； 3、有良好的亲和力和团队意识，公司工作安排； 4、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 5、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4K+高提成+吃住； 高提200-500+全勤+吃住； 2、入职考核通过后，公司会有晋升福利、节日福利、年终分红等； 3、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

到5.5招卖货，卖票的，9-9一天130日结、！！！！！需要10——15人！！！！

大家好!我们是一家成熟的房地产公司，目前公司大量招聘！琉璃河三街店！ 年龄要求: 30~50周岁 工作时间: 早9:30~11:30 晚13:30~15:30（午休两小时）双休！接受无经验，每天四小时工作时间，不耽误您接送孩子照顾家庭。 综合薪资:5000~10000，（具体可面议，收入可观） 欢迎加入我们️联系方式:(微信同号)

寻找大兴区各村超市愿意做旧衣服代收点的（一村一代） 超市有一半利润 超市够二百公斤就去拉 （以第一次去拉货为准） 可以下班 或者周六日去拓客 时间不限制 年龄不限制 可以当副业 也可以当主业 （最好加我微信聊）

储备干部 具有较强的沟通能力及服务意识，敢于挑战高薪。公司直营门店的日常管理工作，负责公司产品的销售及推广。 薪资福利:3500元/月+奖金+提成，八小时工作制，五险，免费住宿，定期团建+节日福利+带薪培训+年底带薪年假+工龄工资 招工人数:5人 邮箱： 工作地址:太原、临汾、运城；太原市小店区南内环财富国际大厦19 - 1909

1、开展市场调研与信息整理，配合上级完成市场布局及扩展工作； 2、开拓并维护市场合作渠道，推动业务领域持续延伸； 3、落实医院转诊等相关业务指标的达成； 4、处理客户咨询问题，介绍医院服务优势与特色； 5、完成上级交办的其他临时工作任务。

招聘：收银兼点单 薪资：4000-4200元/月 收银兼点单3人:4000底薪+200全勤+绩效奖 **2天，上班11小时，必须要服从协调别部门工作，不包住宿，需要住宿的底薪少200）

电话销售经验、沟通能力强、装修房地产销售经验 岗位职责： 1.通过电话沟通挖掘客户装修需求，邀约客户与设计师对接： 2.协助客户了解家装服务流程，提供初步咨询支持； 3.配合团队完成客户信息整理与跟进工作。 任职要求： 1.善于沟通，具备良好的表达与倾听能力； 2.有较强的目标感，能高效完成邀约任务； 3.性格积极主动，适应团队协作工作模式。 薪资福利 1.无责底薪+高提成+各种员工福利，表现优异的员工可直接升职：储备经理一经理一部长一总监 广阔的职业提升空间，公平的晋升机制，梦想有多大，舞台就有多大!

招聘猪肉中工2名 品类：猪肉 薪资：6000加提成月休2天 区域：肇庆大旺 要求：会说会卖，有超市专柜经验优先 联系电话：彭小姐

我们的工作:收货、补货、陈列排面、检查保质期、归位孤儿商品、保持卫生清洁、完成上级安排的各项工作 月休四天+法定节假日+年假+节假日福利/生日福利+工龄奖+年终奖+优秀员工/管理/现金奖+运动会奖+年度体检+团建+晋升发展

广州，佛山，肇庆装修单子都可以接，装修推荐有提成，提成丰厚。有资源的朋友可以联系，互利互赢！正规装修公司

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肇庆每个区域需要市场销售人员，每天市场销售2小时，会卖货就可以无责底薪加提成，无任何费用，底薪加提成适合兼职

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与积极进取的职业态度

移动招聘岗位： 1、中国移动外呼专员 2、中国移动营业厅营业员 1.工作时间：9：00-12：30 、 14：30－18：00 2.（月休4-5天），法定节假日带薪休假 3.试用期薪酬待遇：保底3500（） 4.平均工资：4000-8000元，视工作能力而定（上不封顶） 5.工作地点：端州三路文化创意大厦/高要南岸广新一路/端州七路睦岗厅后台/东区营业厅 6.联系人：区小姐 （同步）

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