
卫浴店,需要销售人员,年龄在40岁以下,表达能力强五官端正,工资面议
3000-4000元/月
销售专员五险一金1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班销售额提成不接受居家办公其他产品/服务批发/零售面销/陌拜经验
卫浴店,需要销售人员
外勤业务员
1-1.4万元/月
销售专员交通补助20人以上经验不限学历不限代理商销售按单提成TOC
移动公司业务员,需上门和客户洽谈业务,每单提成50元多劳多得,提成10天发一次,月入过万很轻松,男女不限,年龄30-45岁成熟稳重,沟通能力强,有责任心,联系电话
销售专员
5000-7000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责:
招聘年龄:******
招聘岗位:健身助教、前台、教练、会籍顾问
薪资结构:综合工资5000-7000左右
工作内容:客户沟通会员服务零基础可上手师傅指导带教
招聘负责人:杨经理***********
大专/本科优先+8k底薪+提供住宿+五险+带教
7000-12000元/月
销售专员包住社保生日福利经验不限大专及以上电话销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验房地产
!!!工作地点在上海!能接受再打招呼!
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▲薪资待遇:
1、24年毕业实习生底薪5690(签署三方协议+提供实习证明+),大专毕业或退伍军人底薪7000,本科毕业底薪8000+就近分配+提供住宿;
2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成,租赁提成35%(单均到手2-4k起)买卖提成15%-45%(单均到手提成4-6w起)
转正后平均薪资:12000-18000元/月
一年及以上平均:15000-40000元/月
两年及以上平均:50000元/月(不封顶)
3、入职即享受9-10天带薪年假,定期带薪培训
4、新人月均租赁单2-6单,转正周期快、提成比例高
5、700家门店上海各大区域就近分配解决住宿!
▲晋升空间:
每月内部选拔,每三个月一次晋升考评,绝无“空降”情况!我们拥有清晰透明的晋升路径,每季度开放晋升通道:
(1)横向发展:(业务专业序列)
初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人
(2)纵向发展:(管理序列)
初级经纪人→储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理
【公司简介】
太平洋房屋1994年成立于上海,历经28年稳步发展,现拥有超650家直营门店,8000余名专业经纪人,已成为上海领先的房地产经纪企业。每年服务家庭数以万计,2021年交易总额突破千亿,位列上海前二、全国前五,且连续18年荣获上海市房地产经纪行业最高奖项——金桥奖,是行业内唯一获此殊荣的企业。自2020年起,集团启动长三角战略布局,在持续深耕上海的同时,逐步拓展南京、杭州、苏州,并布局宁波、无锡等城市,致力于将高品质房产服务覆盖更多区域。
职位亮点:
工资待遇优厚,晋升机制公开透明,团队氛围融洽。
无需经验,全程带薪培训,只要愿意学,我们就愿意教。
工作职责:
1、负责房源开发与信息登记,积极拓展业主资源,建立稳定合作关系;
2、接待客户并提供专业咨询,解答疑问,匹配合适房源;
3、深入沟通客户需求,安排看房,协助完成商务洽谈及成交流程;
4、跟进交易全过程,负责租赁或买卖合同签署及后续交接服务。
职位优势:
1、无责任底薪+高比例提成+奖金+分红+开单激励,月综合收入15k-25K;
2、培训体系完善:包含公司统一培训、长期人才培养计划、商圈全流程指导及导师一对一辅导;
3、晋升机制明确:每季度依据业绩表现可提升底薪档次,达标即晋升,团队环境简单纯粹;
4、月度现金奖励与实物激励同步发放;
5、每月组织团建活动,定期安排旅游,节日礼品、生日福利齐全。
工作地点在上海!!!!能接受的再打招呼
刷卡机销售
5000-10000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜地推销售基本坐班按单提成阶梯式提成TOCTOGTOB接受居家办公其他产品/服务其他行业无经验要求面销/陌拜经验
1、高薪诚聘刷卡机推广专员,高提成+日结,收入上不封顶!
2、邀请您加入我们,成为支付领域的精英推广团队一员!
3、POS机地推专员,时间自由,多劳多得,挑战高薪!
4.负责随行付公司旗下品牌POS机市场推广与销售工作;
5.为客户提供专业的支付解决方案,完成POS机的安装、激活与使用指导;
6.执行线下地推活动,拓展代理渠道,完成团队制定的销售目标;
7.收集市场信息与客户反馈,协助公司优化产品与服务。
【任职要求】
1.年龄18-35岁,学历不限,有销售或地推经验者优先;
2.性格外向,沟通表达能力强,具备良好的客户服务意识;
3.对赚钱有强烈欲望,吃苦耐劳,有抗压能力,敢于挑战高薪;
4、高额提成每台激活奖励300元,月综合收入10K以上。
联系人:王经理
联系电话:(微信同号)
面试地址:兰州市安宁区,吾悦广场A座1619室
家装顾问
6000-11000元/月
销售专员生日福利餐补经验不限学历不限企业(To B)政府/社会团体个人(To C)
1.邀请意向客户到店参观样板间。
2.协助设计师完成签单沟通。
3.不限经验,入职后享受系统化培训,公司定期开展专业课程,并有资深员工一对一指导。
4.工作氛围愉悦,团队成员均为充满活力的年轻群体。
晋升路径清晰:家装顾问–市场经理–市场总监
福利待遇:生日福利、端午福利、中秋福利……
奖励多样,收获不断(到店奖、签单奖、团队奖、双月奖、半年奖等)
这是一个助力梦想起航的舞台,期待你的加入!
张掖甘州区区中石油加油站大量招大礼包销售人员若干30-45岁干过销售优先
1-1.1万元/月
销售6-10人1-3年高中及以上面销/陌拜
张掖市区中石油加油站大量招大礼包销售人员若干,30-45岁,干过销售优先
口齿伶俐,端庄大方,年龄22--45岁,有销售经验者优先
4000-10000元/月
销售6-10人经验不限学历不限代理商销售电话销售网络销售团购销售地推销售基本坐班按单提成
月薪4k~1w
甘肃临夏岗位名称:设计学徒、店员。岗位要求:1.设计学徒要求:零基础可学;有人带。2.店员
2000-5000元/月
店员月结
岗位名称:设计学徒、店员。
岗位要求:1.设计学徒要求:零基础可学;有人带。2.店员要求:无明确要求(根据工作内容可能会有一些基础的销售或客户服务相关要求)。
薪资待遇:薪资范围20005000元/月,具体工资面谈。
店员有提成1-2人
招聘启事
一、岗位基本信息
1. 岗位名称:店员销售
2. 招聘人数:2名
3. 工作地点:滨江华府旁
4. 薪资待遇:3000元底薪+销售提成
5. 工作时间:9:00-12:00,13:30-19:00
二、岗位职责
1.责任心强、团队协作意识足,主要工作拍视频,线上直播,要求性格开朗
四、福利待遇
1. 基础福利:节日福利、定期团建
2. 激励机制:高额销售提成
3. 其他福利:员工内购价、舒适办公环境、人性化管理
五、应聘方式
1. 面试流程:简历初筛→线下面试
2. 联系电话:
业务专员
5000-8000元/月
销售专员社保1-3年高中及以上面销/陌拜其他产品/服务退伍军人企业(To B)面销/陌拜经验批发/零售
岗位职责:
1.维护并开发客户资源,确保达成既定业务目标。
2.研判市场动态,制定切实可行的销售方案。
3.通过多途径开展产品宣传,促进销售增长。
4.规范执行销售流程,保障客户服务品质达到公司要求。
5.与团队成员协同配合,合力完成整体销售任务。
任职要求:
1.需每日外出进行客户拜访。
2.自备交通工具(油费可报销)。
3.负责各乡镇及村级客户的覆盖与跟进。
4.工作内容简单易上手,坚持日常执行,约两个月后客户稳定,外出频率降低。
5.年龄需符合法定成年标准,不接受未成年人。
公司即将迁至兰州,搬迁周期约为两个月。现阶段办公地点位于尹集,搬迁完成后将转移至市区。当前主要服务对象分布于各县、镇、村区域。
入职即签订正式劳动合同,企业具备实体经营资质,线下设有自营门店。
家装业务经理
3000-8000元/月
客户经理1-3年大专及以上个人(To C)客户开发客户资料整理网络营销能力网络
任职要求:
1、具备良好的沟通能力与客户服务意识
2、能迅速把握客户需求,妥善处理客户问题
3、热爱家装行业,能适应工作压力,具备团队协作精神
工作内容:
1、负责家装项目中的客户对接及订单跟进
2、维护客户关系,保障服务品质符合客户期望
营业员
窗窗小晴天温馨提示:
本工作室诚聘工作人员,男女不限,责任心强,做事认真细心,踏实稳重。
工资:底薪2600+提成+300饭补
联系方式:杨先生 具体地址:康乐县城
收银员长期1-2人
招聘:零食便利店(临夏市华寺润园店)
招聘收银员~长期工一名
要求:年龄(18~25岁之间),月薪2000元午餐补助每天10元。销售额加提成~加奖金工作态度认真、性格活泼
工作时间(~8:30分6:30分 )(有事可请假) 有意者联系~
消防设备销售
3000-8000元/月
销售专员高中及以上本科及以上代理商销售区域销售较多外勤回款提成销售额提成
招聘销售专员,要求高中及以上学历,一年及以上销售经验,沟通能力强
店员月结
临夏陶瓷餐具批发厂招聘
招聘店员数名,年龄35岁以下。长期工,,要求性格开朗,能说会道,踏实肯干的。
日常工作:整理餐具,打包,销售。
工资:底薪➕奖金,底薪2800,全勤300,看服务态度和工作热情,奖金200-800元不等,月工资能拿3800元
有意者联系
地址:临夏管理站往上一公里,中学正对面,金霸狼瓦业
销售专员
3000-8000元/月
销售专员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责公司产品在市场中的销售与推广工作;
2.策划并落实市场营销方案,确保达成既定业绩目标;
3.拓展新市场区域,开发潜在客户资源;
4.维护客户关系,提升客户满意度与长期合作意愿;
5.参与市场调研与行业分析,为公司战略提供有效建议。
任职要求:
1.具备2年以上销售领域相关工作经验;
2.具备良好的抗压能力,适应快节奏工作环境;
3.擅长人际沟通,能准确把握客户需求,具备较强共情力;
4.热爱销售岗位,能够积极应对工作挑战。
薪资福利:
1.提供团队建设活动及定期专业培训;
3.享受销售额提成奖励机制;
4.月薪范围3000-8000
栏目概述
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