岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品或服务解决方案 3. 参与商务谈判、合同签订及后续跟进服务 4. 定期整理客户信息与市场反馈，协助优化销售策略 5. 配合团队完成市场推广、展会支持等协同工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售意愿和潜力，经验不限，欢迎应届毕业生加入 3.学历不限，具备学习能力与责任心 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活工作安排 5.诚实守信，具备良好的职业道德与团队协作意识

详细职责： 1. 根据公司营销战略，达成既定销售任务； 2. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，持续优化渠道布局； 3. 负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理； 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护； 5. 策划并落地促销活动，合理管控相关费用； 6. 开展市场调研，收集反馈信息，妥善处理客户投诉。 发展空间： 成为销售管培生，你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中，你将直面初期的工作压力与挑战，经历能力提升的关键阶段，接受市场的实战检验，随着实践积累和时间沉淀，逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1. 双通道职业发展路径：管理方向与专业方向并行发展； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2. 成熟的人才培养机制：①由企业高层管理者亲自指导，加速成长进程；②分阶段设计个性化培训课程，融合理论学习与实战演练，夯实专业基础；③提供多元化岗位锻炼机会，助力价值持续输出；④健全的后备人才发展体系，打破职业晋升瓶颈；⑤充足的晋升空间，发展路径清晰可见。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪：7000元-8000元/月； 2. 激励金：额外设置年终奖金及阶段性评优激励，按实际贡献评定，上不封顶； 3. 福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试（AI面试） → 复试（线上或现场）→ 发放OFFER 我们需要这样的你： 1. 2026届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业优先； 2. 具备以下特质：热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3. 能够接受单休制。

基础条件 1. 年龄与健康：25-45岁，身体状况良好，性别不限。 2. 学历要求：高中或中专及以上学历，具备销售、市场营销等相关背景者优先考虑。 3. 工作经验：具有一年以上销售、地推、客户服务或现场营销引导等外勤岗位经验。 工作要求 1. 能胜任面对面沟通场景，擅长人际互动，具备快速建立客户信任及准确传递产品或服务信息的能力。 2. 能够适应高频客户拜访节奏，并积极应对拒绝情况。 3. 按要求完成客户访问、项目跟进等工作任务，及时汇报工作进度。 4. 具备快速学习能力，能迅速掌握装修类产品知识、行业趋势及销售方法，灵活应对业务调整。 工作内容 1. 现场客户接待与引导沟通 2. 电话营销推广 3. 现场客户咨询接待 其他说明 有金融/保险、装修或产品销售相关从业经历者优先录用。

跃新轮胎诚招片区合伙人 总部实力雄厚，运营模式清晰：你只需专注在指定区域拓展客户、洽谈合作、提升销量。 我们全面承担产品开发、模具投入、生产计划、库存储备、物流配送、广告物料支持、技术指导、售后保障及品牌赋能等所有后端工作。 收益可观、持续稳定： 分成比例高，业绩决定收入，上不封顶！只要你所在区域存在市场需求，且具备出色的营销能力，即可持续获益。 卡车轮胎属于高频刚需消耗品，订单稳定、复购率高，生意可持续性强。 零风险创业： 无需出资、无需承担模具费用、无需囤货压款，仅需发挥你的人脉优势与本地资源，将我们的产品推荐给有需要的客户。 每成交一条轮胎，即可获得丰厚分润，销量越高，收益越多！ 任职要求： 1. 具备8年以上卡车轮胎领域销售经验； 2. 拥有成熟的经销商渠道资源； 3. 熟悉卡车轮胎市场动态，精通产品知识，对电动卡车轮胎发展趋势有深入理解； 4. 为人诚信、具备利他思维和服务意识； 5. 工作踏实认真，责任心强，勤奋敬业，遵守职业规范。 如果你厌倦了为他人奔波，渴望拥有一份属于自己的事业，现在就是最佳时机！ 名额有限，先联系者优先安排区域。 让我们携手将优质轮胎推广到你的辖区，收获属于你的第一桶金！ 欢迎咨询：************* 李总 薪资详情面议

体彩销售员，按业绩提点，业绩越高，赚得越多，有量的来聊聊，你想得到的我们都有

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工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 纯线上兼职，无需任何前期投入，每日投入2～3小时即可，薪资按时发放，非销售类岗位，缺乏耐心者请勿浪费彼此时间 工作内容： 1.根据需求筛选合适人选，对接校内相关组织负责人进行基础交流，协助推进校园市场拓展 2.具备良好的应变与沟通能力 3.提供基础岗前培训 薪资：日结，100～150元 有校内组织任职经历者优先考虑，抗压能力强者优先，不欢迎三分钟热度人员报名

岗位职责： 地推/摆摊销售（师傅1对1带教） 免费试喝开单+分区域配送小区 收入结构： 配送费：1元/盒（月配送费一般2千左右） 阶梯提成：15%-40%业绩返点（客户续单同酬） 冲刺奖金：奖励500+，上不封顶 新人综合第一个月6k~8k，平均月收入可以达8000左右，每个站点都有几个人可以达到1-3万以上，公司销冠月收入16万，上不封顶。 晋升通道： 3个月管培生 4个月站点负责人（管理10-20人团队） 包住+提供煤气大米油盐和做饭工具 全国300+直营站点，就近安排工作地点

岗位职责： 1、负责拓展外部销售渠道，主动开发新客户资源； 2、结合客户需求，提供专业顾问式服务，设计匹配的产品方案； 3、准确理解客户实际需求，给予针对性的产品或服务建议； 4、持续跟进客户进展，推动项目落地，实现销售业绩目标； 任职要求： 1、学历不限，有家居建材行业从业经历者优先考虑； 2、具备优秀的沟通表达能力与销售技巧，善于维护客户关系； 3、具有较强的市场开拓意愿和抗压能力，敢于冲刺高业绩目标； 4、工作态度积极，责任心强，能高效推进并落实各项工作任务。 上班时间： 8:30~12:00 13:30~18:00 福利待遇： 五险一金 中秋博饼 节日礼品 团建聚餐

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【电商版块负责人】 招募人数：5名，工作区域：海口市龙华区域（原则就近安排），薪酬待遇：享受业务佣金、奖励及额外物质奖励，升职空间大，绩效工资优厚；任职要求：品行端正、身体健康、具备完全民事行为能力，年龄22-55周岁（特别优秀者可放宽），具备一定管理与营销能力，有电商销售经验者优先，需参加公司培训考核，熟悉电脑操作者优先

中国太保35周年司庆「卅五载·共未来」英才招募计划： 岗位：管理岗（室经理） 年龄：25-50岁 学历：大专以上 经历：有销售/管理经验 双重底薪：3万+3.6万 创业基金：3万-30万+ 福利待遇：意外/医疗/养老 工作内容：售后服务+ 联系电话： 入职即主管，圆你管理梦 起步即领跑，马跃新征程

售卖 40岁以下，速度快，责任心强。售卖，不用端蒸笼 薪资福利:包吃住，工资6000元 工作地址:湖北武汉

食百主管 能适应商超倒班及节假日加班节奏 薪资面议 全面负责超市食品区（粮油调味、休闲零食、酒水饮料、冲调乳品、速冻食品等）日常运营管理，保障商品充足、陈列规范、区域整洁。，负责商品订货、补货、库存管控，做好盘点工作，有效控制损耗，优化临期与滞销商品处理；执行公司促销活动、价格调整及陈列标准，优化排面、地堆、端头布局，提升销售与毛利；管理食品区员工及促销员，合理排班分工，做好带教与日常考核，提升团队执行力；严格落实食品安全管理制度，做好保质期管理、卫生清洁及三防工作，配合各类检查；对接采购、供应商及门店各部门，完成商品退换货、活动落地、数据统计与报表提报；关注销售数据与市场动态，及时提出商品调整、促销优化等建议。，3年以上超市/商超食品区管理相关工作经验，熟悉食品品类及营运流程，具备商品陈列、库存管控、损耗控制及基础数据分析能力；有团队管理经验，沟通协调能力强，执行力与责任心突出；熟悉食品安全相关法律法规；熟练使用Excel及商超进销存系统，熟练使用Excel及商超进销存系统 25岁以上，持有有效健康证，高中及以上学历

招聘：培训生-深大专场 薪资：7000.0-12000.0 职位详情： 招聘需求： 1.招聘机构：中信证券华南东莞松山湖营业部 2.工作地点：松山湖。 招聘对象： 有志于从事证券行业、服务实体经济，面向2025年下半年至2026年上半年期间毕业的境内外本科及以上学历的应届毕业生（以学位证/教育部留学服务中心认证的毕业时间为准）。 岗位职责： 专注进行证券投资相关的客户开发与服务、金融产品销售以及其他投融资和资本中介业务，为全球客户提供财富保值增值的全方位金融服务。 任职要求： 1.本科及以上学历应届毕业生； 2.热爱证券行业，具备良好的人际交往能力，喜欢主动与他人建立联系并进行分享交流；能够系统快速地掌握新知识，并加以运用；乐于团队协作，善于运用多种方式以促成结果达成；追求卓越，自驱力强，面对目标坚持不懈； 3.具备良好的职业道德与专业素质，已通过证券、基金等从业资格考试优先。

一、简述 1、我们是一家用AI技术帮助商户【引流到店】的服务平台，内置【锁客派单】的软件系统，简单又实用。 2、这套系统不抽成、，不占用商户营业额，从引流-锁客-留客全流程，满足日常经营刚需，开店标配。 3、系统有【六大核心功能】，每个功能都直击老板痛点，哪怕有一项功能打动他，合作就谈成了，相比同类平台有3大优势。 4、莆田2万家餐饮商家都是我们的客户，现诚意邀请5位伙伴一起开发市场，不要你投资，大家抱团一起干。 二、收入结构 1、开发商户：我们的谈店话术成功率高达70%，容易吸引老板跟你聊，商户免费入驻，使用功能产生计费，平均开发一个商户赚300，每天谈1家月入过万！ 2、服务商户：如果有精力配合一起做售后，维护好50家店平均每月也有1万左右的持续收入！ 三、业务开展 1、总部有系统培训，管理后台里有海量客源信息，不想陌拜地推，转发抖音视频，打电话也有吸引商家合作，全程有人教有人带！ 2、莆田市场我刚刚签下来，正在筹备预热，计划正月十八开干，想尝试的现在开始报名，请放心，没有套路，诚意做事！ 四、关于我们 公司总部有11年的本地生活赛道的经验，6年的独立自主的技术研发能力，获得2000W投资，达到一定商户数量，总部会加大市场补贴和扶持力度，开拓初期挑战与机遇并存！

【岗位职责】 -负责网络销售相关工作，主要推广抖店鞋服（主要做年轻人的产品最好是在校学生可以兼职） -协助团队完成院校客户开发与渠道拓展任务 【职位要求】 -会互联网购物，操作智能手机等。 -有一定的上进心，责任心，诚实，沟通能力，解决问题的能力。 【工作时间】 -不限时间自由可兼职但是不能躺平 【薪资福利】 -（工资电谈，按件，）

全职店员 1、操作收银机下单，按照标准操作流程制作美食; 2、与顾客和同伴保持良好沟通，提供优质服务; 3、按照清洁标准，执行门店和设备清洁，保持干净和舒适的门店环境。 联系方式：（微信同号）

岗位职责: 1.通过电话与客户沟通，推广公司充电宝产品及相关服务； 2.深入了解客户需求，提供专业的咨询与解决方案； 3.负责充电宝产品的铺设，依据客户所在区域进行人流评估及设备台均效益测试； 4.持续维护客户关系，保障服务品质达到客户预期。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能与客户高效互动； 2.具有团队协作精神，积极配合团队成员共同完成目标； 3.学习能力强，能够持续掌握产品知识，提升服务水平； 4.拥有良好的表达能力和应变能力，逻辑思维清晰。

【品牌】：澳羚牧业 【荣誉】：福建省农业产业化省级重点龙头企业，福建省农业产业化省级示范联合体企业，福建省十佳乳品企业，福建省民众满意度乳制品品牌企业，福建省优秀乳品加工企业，福建省奶业协会会长单位。 【特别注明】 不加盟，不代理。澳羚团队正在迅速复制，开拓全国的市场，走向世界！现业务发展需要，需要招聘高级鲜奶配送员多名，有没经验均可，愿意学就能胜任，免费提供培训，新手有老师傅一对一带教，3天内就能迅速上手，简单易学！ 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责，老客户资源分配。 2.工资提成高，多劳多得，上不封顶。 3.客户资源稳定，都是半年或一年的订单。 4.晋升空间大，全部为直营店，包容性大，管理范围不扣钱，各门店长及经理都是一线岗位晋升，不论资排辈，发展空间大。 5.广纳人才：公司每个月新开2-3家门店，为平凡的奋斗者提供广大的就业平台和晋升机会，只要肯干，肯坚持，这里就是你的创业大舞台。 一、【薪资待遇】 新人首月收入8k-1w！工资属实，上不封顶，老员工80%的工资在1w-3w不等。 工资构成：续单35-45%+新单35-45%+奖金100起+配送费1/瓶（保底5000） 二、【工作内容】 1.与同事一起做摆台促销、品牌宣传、客户开发等。 2.服务区域内客户跟进续订、转介绍。 3.周一至周六 负责给固定区域内客户送奶。 （ 注：前期有师傅一对一带） 三、【上班时间】 早晚两个时间段上班，时间自由，无需打卡，固定日休，法定节假日有放假。 四、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 五、【任职要求】 男女不限，19岁至45岁，会骑电瓶车（自备）！ 六、工作地点-就近安排：

业务范围，装修水电材料，三棵树产品，浴室五金，马桶卫浴等等。。。。年纪要求23-33之间形象良好！莆田本地人，业务能力强积极性好，底薪+提成，平台优势很大，有能力又没地方发挥的，非常欢迎你的到来

招聘岗位:区域业务经理 岗位职责及相关福利: 1、负责辖区内酒店餐饮、学校食堂、工厂食堂、中小餐饮、农贸市场、超市便利等使用冻品食材的客户，按既定线路进行实地走访，重点推广冻品在线APP的注册认证，并根据客户需求匹配合适产品，确保完成当月销售任务目标； 2、落实各项考核指标，包括APP注册认证数量、月度活跃客户数、月度销售额目标及客户留存率等相关数据要求； 3、完成所辖区域设定业绩目标，享受区域保护政策及对应业绩激励措施； 4、开展区域内餐饮B端客户的业务拓展与销售工作，协同配送司机完成订单交付及后续服务支持。 岗位要求: 1、具备3年以上冻品行业销售经验者优先，或有2年以上餐饮渠道区域销售经验者优先，亦可接受应届毕业生应聘； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，具备较强的进取心和高收入追求； 3、年龄要求23-40岁，性别不限； 4、薪资结构及绩效考核细则，欢迎面议详谈；

岗位职责： 1. 负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3. 维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4. 提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5. 协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2. 有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4. 能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

【町町牛牛奶店招聘】 业务员3名 要求：25-45岁，沟通能力强，有销售经验优先 薪资：底薪+提成，面谈 电话： / 期待靠谱的你加入～

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2. 熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成选购与收银流程 3. 维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存并及时补货，确保货架丰满有序 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 及时反馈顾客意见及市场信息，协助优化服务与运营 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 工作认真负责，具备基本的数据记录与协作能力 5. 遵守职业规范，认同企业服务文化